مؤشرات الأداء الرئيسية | KPI

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 9 січ 2025

КОМЕНТАРІ • 8

  • @nabil.alsharafi
    @nabil.alsharafi Рік тому +3

    جزاك الله خيرا دكتورنا الفاضل ،،، شرح مفصل وهادئ وسلس ... ممتاز وبارك الله فيكم

  • @ryanaban4519
    @ryanaban4519 11 місяців тому +1

    رائع يا دكتور دعواتنا لكم بدوام العطاء والتميز

  • @AMAHA-r2p
    @AMAHA-r2p 5 місяців тому

    المتميز دائماً متميز

  • @badawysaied7069
    @badawysaied7069 Рік тому +1

    رائع دكتورنا .. جزاك الله خيرا

  • @max2015so
    @max2015so 9 місяців тому

    ممتاز شرح وافي وكافي

  • @nabil.alsharafi
    @nabil.alsharafi Рік тому +1

    ممكن دكتور ، لو تكرمت توضح طريقة الحصول على ملف الإكسل لمنهجية CREAM

  • @mervatayoub-yx7ur
    @mervatayoub-yx7ur 9 місяців тому

    الموارد البشريه

  • @fayezfamfa
    @fayezfamfa 9 місяців тому

    مالايمكن قياسه لايمكن إدارته .... هذه جمله استهلاكية وغير صحيحه ١٠٠% .. وبالمناسبة قائلها مفقود ولايعلم من هو .
    هل هناك مايمكن إدارته على الرغم من عدن إمكانية قياسه .. الجواب نعم .