Parabéns pelo vídeo, eu com 5 dias de trabalho estarei pedindo demissão, infelizmente não atendeu as expectativas. Combinaram um horário comigo e está sendo outro, não assinei contrato, não fizeram integração, e não cadastraram nem a digital para bater o ponto. Vida que segue, novas portas se abrirão.
Vou fazer o mesmo amanhã com 5 dias de trabalho.mentiram sobre o horário n tenho hora pra sair.nao tenho um domingo do mês em casa.nao gostei do ambiente vida que segue eles que descontem não vou ficar num local onde mentiram pra mim
@@augustopireslopes8143 Eu mesmo não me adaptei em obra de construção civil e segunda feira vou pedi pra demissão e não aguento mais meu ex encarregado ! Vou sai com 1 meses e 17 dias.
@@augustopireslopes8143 Ele falou mal de mim pelas costas e os áudios chegou até mim eu fiquei p da vida e ainda falou que vai desconta do salário do rapaz que me indicou isso é crime se ele fizer isso se bobear vou procurar meus direitos.
@@rodrigovieira2662 msm esse seu ex patrão é louco é ? Já falaram mal de mim , o proprio patrão, agora de descontar o salário de quem indicou, isso não pode
Contrato de experiência deveria ser sem registro. Com essa lei do trabalho quem mais perde somos nós empregados. A gente entra numa péssima empresa e acaba refém, porque fica com medo de sujar a carteira. Se a experiência fosse sem registro seria perfeito, empresa ruim a gente poderia abandonar sem hesitar e sem ficar com a carteira queimada.
@@Vika96-24 vih april assinaram a minha carteira digital, nao to me adaptando a empresa, sera que se eu me demitir agora realmente outras empresas nao poderao ver no futuro? Entrei numa furada
Comecei hoje e já não aguento mais , telemarketing não é pra mim, uma empresa onde não ensina nada e já te jogam para falar com o cliente. Vou pedir demissão amanhã mesmo, o que pode acontecer ??
O que eu faço quando não assinei contrato, não sei a data de experiência, já estou a dois meses na empresa estou fichado e agora quero sair depois de 64 dias de empresa. Meu patrão e advogado e acredito que quer se aproveitar na minha falta de conhecimento
Ao final dos 90 dias corridos posso avisar no fim do expediente, onde trabalho nao tem escritorio, toda comunicacao com a empresa é feita atraves de celular, todo dia faco hora extra e quero sair de la, pois nao recebo. Me ajuda pelo amor de Deus. So quero sair de lá em paz, nao posso usar celular, posso comunicar a empresa dps do expediente pois tenho medo de constrangimento, ninguem para la.
Trabalhei 9 dias. Passei pelo exame admissional mas desisti antes de assinar o contrato, agora querem q eu assine o contrato e recisão juntos. Achei q não tivesse problema em sair já q o contrato ainda não tinha sido assinado
Trabalhei na empresa durante 1 mês e meio sem ter assinado contrato de experiência, porém apareceu outra oportunidade para mim e pedi demissão, nesse dia me disseram que eu tinha que assinar o contrato de experiência para ficar tudo certo, porém me falaram que o período de experiência era 1 mês e depois mais um mês, então eu assinei o contrato e fiz a carta de próprio punho onde solicitei o não comprimento do resto do mês que acreditava ser o que faltava para encerrar o contrato! Porém eles descontaram o restante do mês e mais o mês seguinte, quando questionei o valor me explicaram que era 1 mês e depois dois meses, e era isso que estava no contrato, porém quando me falaram sempre disseram que era um mês e depois mais um e por isso saí sem me importar tanto em cumprir o aviso prévio! Não assinei a homologação hoje pois embora estava assim no contrato, eu sempre acreditei no que me falaram! É certo eles descontaram isso tudo de mim ou devo reclamar com eles?
O meu caso foi quase um golpe que eu levei rs. Fui contratada por uma empresa já na entrevista de emprego, no dia seguinte pediram os meus documentos pelo whatssapp e que eu começaria no dia posterior e o exame admissional seria no primeiro dia de emprego.Chegando lá, eu percebi muitas coisas estranhas, uma delas é que ninguém estava usando máscara e não havia distanciamento, inclusive me pediram para tirar a minha (eu não tirei). Descobri que a empresa não tinha sistema, não pagava o pacote Office, acho que era pirata rs, tinham apenas 8 funcionários, sendo que os dois antigos estavam com salário atrasado e os demais haviam sido contratados a menos de 30 dias. O profissional do RH marcou meu exame admissional e eu fui, chegando lá, descobri que o lugar não existia, liguei para o número do papel e disseram que haviam se mudado havia algum tempo e que o doutor não poderia me aguardar. Meu colega não tinha nenhum trabalho para me passar, não me tratou mal, porém, não tinha nada para me passar, ficou ou conversando comigo e com os demais e assistindo vídeos no celular. No dia seguinte eu liguei e ninguém me atendeu, eu informei por mensagem que não continuaria e pedi para que me retornassem, no dia seguinte nada, no outro dia eu mandei msg e me falaram que não tinham mais RH porque o responsável tinha pedido demissão rs e não tinha para onde eu enviar a carta de pedido de demissão, ficou por isso mesmo, eles não tinham me registrado ainda, eu vou salvar as msg caso algum dia alguém fale alguma coisa.
Empresa tem que pagar alguma multa quando termina o contrato de experiência de 90 dias antes por causa que a empresa não abriu no feriado e final de semana? No caso a experiência acabaria dia 08 na quarta-feira, aí a empresa encerrou o contrato dia 3 na sexta-feira, poq não ia abrir no final de semana, segunda e terça por causa do feriado.
Comecei ontem no bobs e não já não aguento mais, ainda não assinei nenhum contrato, mas já fui avisado que faria 45 dias de experiência. Lá no bobs é quase um trabalho escravo, vou sair ainda nessa semana.
Fui contratada no dia 5/3 e pedi demissão no dia 25/03 (período de experiência de 90 dias), assinei um papel e tenho que levar no escritório da empresa para acerto de verbas rescisórias, mas, desisti de pedir demissão e não quero ir no escritório. Eu recebo os dias trabalhados?? Posso desistir de pedir demissão??? Tenho que cumprir aviso prévio?????? Alguém me ajudee
Boa tarde a tds queria tirar uma dúvida Pedi demissão antes de um mês de trabalho por não adaptação ao trabalho e não fui no outro dia mais trabalhar o patrão pediu mais uns 15 dias pra para por outro em meu lugar perdo todos os direitos? O que acarreta pra mim?
@@Dourado199 Primeiro você tem 45 dias a cumprir, caso você seja aprovado nesses 45 dias voce continua mais os 45 dias. Se você não quer continuar faz só os primeiros 45 dias e quando estiver perto de acabar faça uma carta a punho dizendo que não quer mais continuar a segunda etapa dos 45 dias.
Eu tô em uma empresa a 20 dias, porém arrumei outro emprego que tem mais benieficos, mais não quero sai sem nada pois foram são 20 de muiito trabalho, porém contrato de experiência não está na minha carteira de trabalho
Prezado. Fui demitido de uma empresa depois de 1,5 ano e logo entrei em outra. Mas estou pretendendo não prorrogar o contrato de experiência apos os 45 dias. A pergunta é: eu tomando essa iniciativa ainda tenho direito ao seguro desemprego dos empregos anteriores?
Me tira uma dúvida pedi demissão a empresa e conversei com patrão q só vou ficar Os 90 Dias cumprir o aviso de 90 dias, recebo um salário mínimo, quanto vou receber sendo q eu n quero mais ficar só os 90 Dias ???
Ola amigo fui contratado em.jundiai sp,so que meu registro na carteira veio de araguaina TO.isso pode acontecer pelo simples fato do piso salarial?ou seja para pagar menos ao funcionario?
Pedi demissão faltando 15 dias para termino dos 45 dias, pois bem, começo em outra empresa, porém fica 480km de distância, pedi para mandarem os papéis por e-mail para eu assinar e devolver, eles disseram que não pode, procede???
olá.. no meu caso eu fiz um contrato de 6meses e PODIA ser prorrogado por mais 3 meses ..trabalhei os 6 meses e não queria prorrogar o contrato e a agência de emprego automático renovou sem perguntar eles fizeram assinar uma CARTA como pedido de demissão e o fgts ficou bloqueado a pessoa é obrigada renovar sem querer no caso eles podia perguntar se eu estava de acordo com a renovação do contrato
Dei entrada no seguro é perto de receber a primeira parcela Comecei a trabalhar então o seguro foi suspenso . Por Conta da pandemia a gerente disse que não vai poder me efetivar sendo assim meu contrato acaba agora no final dos 3 meses . Meu seguro volta ? Posso recorrer ? Ou dar entrada novamente ? Obrigada a todos 🙏🏻
Pedi dispensa no trabalho no período de experiência de 90 dias faltando 9 dias por uma nova oportunidade de trabalho , fiz o exame demisional e fiz a carta que daria início ao desligamento . A moça do RH disse que 10 dias para dar a baixa na carteira digital e cairia o que estaria recebendo tbm e já poderia pegar o olerite da folha do que recebi e os descontos ... Minha dúvida é , não preciso assinar mais nada ? Só isso ? Só Exame e carta que faz ?
Tá mais a digamos que a pessoa trabalho dez dias e pediu demissão a multa só é cobrada se a empresa comprova que o funcionário trouxe prejuízo para empresa
Show de bola o vídeo 👍 eu tenho uma dúvida ainda: eu fui dispensado de uma empresa dia 02/05/22 e não solicitei o seguro desemprego.ontem dia 12/05 assinei contrato de experiência para começar hoje dia 13. Chegando no local eu pedi demissão na hora,local ruim de trabalho. Dúvida: eu ainda posso pedir seguro desemprego da antiga empresa que eu trabalhava?
Eu pedir pra sair faltando mais o menus 4/5 dias pra o contrato de 45 dias na carteira acabar, dai ate hj não me pagou nem a rescisão e nem as vendas q fiz e nem os dias trabalhados, trabalhava em uma empresa terceirizada da oi fibra chamada APX, essa empresa fechou tem 1 mês hoje e não me pagou ainda e nem deram satisfação. Devo correr atrás?
Se passaram 5 dias do meu contrato de 30 dias e pedi demissão, sai sem ter direito a nada. Falaram que era quebra de contrato e multa. Está correto isso?
Sim, você automaticamente paga uma indenização já que saiu antes de completar o período de experiência da mesma forma que se a empresa te demitisse sem justa causa tbm seria indenizada
Gostaria de tirar uma dúvida trabalhei dois dias pediram para mim ficar em casa e ainda não deram baixa na minha carteira o que fazer não terminei o contrato trabalhei apenas dois dias e eles não me quiseram mais
Olá,comecei a trabalhar em uma empresa e foi me passado um horário de trabalho, seria das 22:00 as 06:00, porém no primeiro dia o horário foi das 20:00 as 06:00 e no segundo dia foi no horário normal, porém o trabalho é escravo,poucas pessoas pra muito trabalho, não tive tempo pra ir ao banheiro,nem tomar água,ou seja com dois dias de trabalho eu me desidratei,tive febre devido os calos,bolsas de água nas mãos, enfim resolvir que não irei continuar na empresa, irei receber esses 2 dias trabalhados? Não assinei nenhum contrato de experiência e vou pedir demissão.
Tmb estou nessa, 2° dia de trabalho e já quero sair, uma empresa muito bagunçada, colegas de trabalho que não te ajudam, gente querendo mandar mais que o gerente, enfim, como o pagamento lá é dia 15 recebe um valor e no dia 30 o restante, eu comecei a trabalhar dia 12 e no dia 15 recebi o valor do lanche para 10 dias e o valor de dois dias trabalhados, quero sair, pago alguma coisa de quebra de contrato?
Boa noite, seu vídeo foi ótimo. Porém fiquei com duvida de duas coisas: 1) Eu vou sair da empresa no fim do contrato,preciso fazer carta de demissão? 2) Eu recebo meu FGTS recolhido pela empresa no tempo de experiência? Obrigada desde já.
Mas amigo se houver alguma emergência família, aonde preciso sair de "imediato" no período de experiência como que ficar??? Ex estou com um problemão em relação a minha mãe sobre a saúde dela vou ter que sair o mas rápido que eu poder Pfv me responde preciso tirar essa dúvida.??????
Oi a empresa mandou eu ir embora antes do termino dos tres meses faltando 30 dias pra completar os tres primeiros meses eu queria saber quais os meus direito
Eu trabalhei já um mês nessa empresa, entramos em um mês novo e ainda não recebi meu salário do mês anterior, se eu pedir demissão agora não irei receber pelo que já trabalhei????
Me tirem uma dúvida pelo amor de deus, trabalhei 1 dia apos o termino do contrato de experiência, 91 dias, tenho direito a alguma indenização? Vou assinar amanhã minha recisao e tô perdido
O prazo máximo do contrato de experiência é de 90 dias. Se você trabalhou 91 dias, esse contrato de trabalho automaticamente se tornou em contrato de trabalho por prazo indeterminado. Se foi dispensado sem justa causa, tem todos os direitos de uma dispensa sem justa causa, como guia para sacar o saldo do FGTS, para fins rescisórios, multa de 40 % sobreo saldo do FGTS, para fins rescisórios, aviso prévio trabalhado ou indenizado, além de outros direitos.
Você saindo antes do término do contrato, vai ter que indenizar o empregador com metade dos dias restantes para o término do contrato de trabalho. Art.480,CLT.
Pedi demissão 13 dias antes do contrato encerrar. Mas meu chefe não quis permitir minha saída e ficava na destratando. Liguei na contabilidade e pedi a rescisão. O que eu deveria fazer nesse caso? Fui informada de que pago pelos 13 dias e concordei
Fui demitido de uma carteira assinada de 7 anos, antes de eu dar entrada no seguro desemprego, fui contratado por outra empresa, porém não me identifiquei com as políticas da mesma, se eu pedir demissão, posso dar entrada no seguro da primeira dispensa sem justa causa? (Lembrando que está no prazo de 120 dias)
Eu pedi demissão após 12 dias de trabalho em telemarketing, home office, eles mandaram equipamento quebrado, tive custos com técnico, foi uma péssima experiência. Era pra eu receber 440,00 dos dias trabalhados, e eles descontaram 605,00 por quebra de contrato, veio zerada minha rescisão. O que eu devo fazer?
Por favor... Sabe me dizer se esses 90 dias de experiência (45 + 45) são corridos ou úteis ? Minha CTPS foi assinada dia 27/04/2022 e fui demitido sem justa causa dia 28/07/2022. Estou dentro ou fora da experiência ?
No meu caso eu trabalhei 6 dias, perto do pagamento, eles depositaram saldo salário, vale refeição e transporte, porém pintou uma oportunidade melhor pra mim e quero pedir demissão, não sei se vou poder continuar com os benefícios, ou perco tudo..
Olá Nayrison. Vai ter que aguardar uma posição da empresa antes de terminar os 30 dias. Se a empresa não se manifestar sobre a prorrogação do contrato e você continuar trabalhando...então fica subentendido que o seu contrato muda para indeterminado por ausência de prorrogação. Abs.
Me responda uma coisa ... Trabalho em um supermercado e recebo gratificação de função, mas não me pagam essa gratificação no 13* salário, isso é correto???
Boa tarde, me oriente por favor, fiquei dois meses numa empresa mas eu pedi para sair, não assinei nenhum contrato E agora que pedi para sair a empresa disse que eu tenho que pagar a multa e que vai me enviar o contrato para assinar.
Trabalhei dois meses e oito dias em uma empresa ano passado,mas pedi demissão fiz uma carta a próprio punho me demitindo como pediram, o tempo q trabalhei conta para juntar com os meses trabalhados de outra empresa para dá entrada no seguro desemprego?
Olá André! Pode ser aplicado o art.480 CLT (desconta a metade dos dias que faltavam para o término, no caso 7,5 dias) isso se a empresa puder comprovar o prejuízo causado. Abs, e boa sorte. Lucio Antonino
@@DepartamentoPessoalEAD Estou no período de experiência, encerra no dia 10/12 e já estou trabalhando em outra empresa. A Carta de dispensa me isenta de descontos ?
Estava no seguro até novembro de 2020 mais fui contratado em 25 de setembro eu pedir pra sair em 2 de outubro posso retomar meu seguro por favor me responda?
Olá Carol. Provavelmente eles irão descontar o aviso (1 mês de salário) na sua rescisão, considerando aqui que você deveria cumprir o aviso e não cumpriu. Espero que eles não descontem. Boa sorte, abs. Antonino
Tenho uma dúvida fui contratada em uma função, porém recebi uma oportunidades de mudar a função na empresa. Fizeram um contrato de experiência de 45 dias, mas n quero continuar na função, posso sair? E em relação ao salário continuo recebendo o salário antigo, tá certo isso? Pq pra mim deveria sei o salário referente a nova função mesmo q seja apenas um período de experiência.
É preciso suportar até eles mandar embora e quem sai ganhando é o funcionário.Suportem! Façam o trabalho na boa lentamente sem estresse.Daí quem acaba se estressando é o patrão,manda embora,vai pagar tudo certinho.E o funcionário ganha seus dias trabalhado ao invés de descontos...
Os sábados e domingos contam como dias corridos eu iniciei em 02 de fevereiro desse ano de 2021 e estava 180 dias do contrato de experiência (6 meses)quando termina meu contrato ??
@@kissiasiqueira8512 Conta, sim. 10 dias corridos, incluindo sábado, domingo e feriado. Vencimento do décimo dia acontecer sábado, domingo e feriado, prorroga se para o primeiro dia útil seguinte. Esse é o entendimento do TST.
Olá Antonio. Na prática, segue as mesmas regras como se a carteira estivesse assinada, vai perder alguns direitos, mas tem uma rescisão pra receber. Att. Antonino
Alguém me ajuda com uma dúvida por favoor,fiz teste em uma sorveteria por 1 semana mas fui apenas 4 dias trabalhar pq dois dias da semana ele me deram folga pra resolver os documentos e então depois de uma semana pedi pra sair e o chefe já assinou a minha carteira ele assinou o contrato de experiência sem meu consentimento sendo que todas as meninas lá leram o contrato antes de assinar menos eu,eles assinaram sem eu ler,ai hoje pedi pra sair,e a supervisora disse que irei ter que pagar uma multa e irei ter que pagar os dias que trabalhei e não sei se irei receber os dias que trabalhei também isso tá certo gente?
Boa tarde Dr. Poderia por gentileza tirar uma pequena dúvida ?! Fiz um contrato de 45dias com a empresa no contrato pode se renovar até 90 dias Só q quero trabalhar apenas os 45 dias! Posso pedir demissão sem ter problemas com a empresa ? Se ela quiser renovar pelos 90 dias sou obrigado a trabalhar? Me ajuda aí obrigado
@@katianesoarescunha6675 oi boa noite Já obtive a resposta Dentro do prazo do contrato somos obrigados a trabalhar , ex: fiz contrato de 45dias se eu pedir demissão terei q pagar os direitos p empresa , se eles me mandarem embora antes de acabar o contrato eles tem q acerta como se tivesse trabalhado os 45 dias . Agr a parte de renovar ou não fica há critério da empresa e do contratado se ambas partes não quiserem renovar não renova e nem um sai perdendo . No meu caso nao quis renovar Meu contrato era 45 + 45 =90 mais só quis os 45 msm acertei e toquei em frente normalmente sem prejuízo ambas partes
@@katianesoarescunha6675 Não. Cumpri os 45 dias após acabar o contrato de 45 dias avisei a empresa q não iria continuar . E eles fizeram minha rescisão dboa peguei todos os direitos certinho .
Aconteceu comigo tbm, assinei contrato com uma empresa de 45 dias, mais já obtive a informação que se eu saísse nesse período pagaria sim as despesas a eles. Optei em concluir os 45 dias, pra não pagar! 🥴
@@Vika96-24 . Bom dia. Eu sou bancário na Caixa Econômica a 3 semanas. Eles fazem contrato de experiência de 90 dias, e até agora eles ainda estão com minha carteira/CTPS e as vias do contrato. Não me adaptei e quero me demitir, eu pagarei multa?, Recebo algum valor?, a tramitação demora?. Obrigado.
Não precisa cumprir aviso prévio dentro de um contrato de experiência, existe uma possibilidade pouco usada, mas vamos considerar que não precisa. Abs. Antonino
Meu contrato de experiência foi dia 03/12/2019 até 01/03/2020, porém trabalhei até o dia 28/02/2020 numa sexta-feira a empresa só pagou minha recisão dia 26/03/2020 e sendo que tinha o mês de janeiro atrasado e o mês de fevereiro atrasado tbm...então eu teria direito a mais 1 salário? Quais os critérios deveria ter usado?
Olá, a empresa tem o prazo de 10 dias para fazer o pagamento da rescisão, sob pena de ter que pagar uma multa de 1 mês de salário para o empregado em caso do não cumprimento do prazo. Vê as datas da sua rescisão. Abs.
![Lp. Сердце Вселенной #60 РОЖДЕНИЕ ЛОЛОЛОШКИ [Финал] • Майнкрафт](http://i.ytimg.com/vi/YoR0pAV9FVQ/mqdefault.jpg)
Parabéns pelo vídeo, eu com 5 dias de trabalho estarei pedindo demissão, infelizmente não atendeu as expectativas. Combinaram um horário comigo e está sendo outro, não assinei contrato, não fizeram integração, e não cadastraram nem a digital para bater o ponto. Vida que segue, novas portas se abrirão.
Eu tbm quero sair do meu..estou no terceiro dia..quero só completar o mês
Estou na mesma situação. 8 dias de serviço. Até que a aguentei muito!
Me aconteceu a mesma coisa, estou nos primeiros dias e não sinto que estou sendo bem instruída, o pessoal não está se preocupando muito em me ajudar.
@@marluciasantos6304 Nossa quanta coincidência! Eu tbm quero sair do meu.
Vou fazer o mesmo amanhã com 5 dias de trabalho.mentiram sobre o horário n tenho hora pra sair.nao tenho um domingo do mês em casa.nao gostei do ambiente vida que segue eles que descontem não vou ficar num local onde mentiram pra mim
O certo seria o trabalhador poder escolher se ficava na empresa ou não, sem ser prejudicado pois muitas vezes a pessoa não se adpta no emprego.
Concordo Plenamente
@@augustopireslopes8143 Eu mesmo não me adaptei em obra de construção civil e segunda feira vou pedi pra demissão e não aguento mais meu ex encarregado ! Vou sai com 1 meses e 17 dias.
@@rodrigovieira2662 entendo , n me adaptei no meu tbm , sairei tbm
@@augustopireslopes8143 Ele falou mal de mim pelas costas e os áudios chegou até mim eu fiquei p da vida e ainda falou que vai desconta do salário do rapaz que me indicou isso é crime se ele fizer isso se bobear vou procurar meus direitos.
@@rodrigovieira2662 msm esse seu ex patrão é louco é ? Já falaram mal de mim , o proprio patrão, agora de descontar o salário de quem indicou, isso não pode
Contrato de experiência deveria ser sem registro. Com essa lei do trabalho quem mais perde somos nós empregados. A gente entra numa péssima empresa e acaba refém, porque fica com medo de sujar a carteira. Se a experiência fosse sem registro seria perfeito, empresa ruim a gente poderia abandonar sem hesitar e sem ficar com a carteira queimada.
Hj isso não é problema, como hj em dia é só na digital. Não coloca no currículo e faz de conta que nem existiu
@@Vika96-24 kkkk verdade
Exatamente! Estou refém disso. Quero sair logo do meu emprego. Porém não terminou meu contrato de experiência
@@Vika96-24 vih april assinaram a minha carteira digital, nao to me adaptando a empresa, sera que se eu me demitir agora realmente outras empresas nao poderao ver no futuro? Entrei numa furada
@@renight155 Você não precisa se preocupar, só suja a carteira se for mandado por justa causa. Agora se você não se adaptou pode sair normal.
Comecei hoje e já não aguento mais , telemarketing não é pra mim, uma empresa onde não ensina nada e já te jogam para falar com o cliente. Vou pedir demissão amanhã mesmo, o que pode acontecer ??
Somos duas.
O que vc fez ? Pediu a demissão? Teve que pagar alguma coisa?
e ai você saiu? precisou pagar algum valor ?
Eu pedi demissão em um emprego em período de experiência, 10 dias trabalho ela tinha que me pagar 471 reais tiraram 391 só vou receber 82
Isso está certo? Eles alegam que foi quebra de contrato
@@michelegomes9857 então eu acabei pedindo depois de 4 dias de trabalho .... E não tive que pagar nada, foi super de boa
O que eu faço quando não assinei contrato, não sei a data de experiência, já estou a dois meses na empresa estou fichado e agora quero sair depois de 64 dias de empresa. Meu patrão e advogado e acredito que quer se aproveitar na minha falta de conhecimento
Ao final dos 90 dias corridos posso avisar no fim do expediente, onde trabalho nao tem escritorio, toda comunicacao com a empresa é feita atraves de celular, todo dia faco hora extra e quero sair de la, pois nao recebo. Me ajuda pelo amor de Deus. So quero sair de lá em paz, nao posso usar celular, posso comunicar a empresa dps do expediente pois tenho medo de constrangimento, ninguem para la.
Trabalhei 9 dias. Passei pelo exame admissional mas desisti antes de assinar o contrato, agora querem q eu assine o contrato e recisão juntos. Achei q não tivesse problema em sair já q o contrato ainda não tinha sido assinado
Trabalhei na empresa durante 1 mês e meio sem ter assinado contrato de experiência, porém apareceu outra oportunidade para mim e pedi demissão, nesse dia me disseram que eu tinha que assinar o contrato de experiência para ficar tudo certo, porém me falaram que o período de experiência era 1 mês e depois mais um mês, então eu assinei o contrato e fiz a carta de próprio punho onde solicitei o não comprimento do resto do mês que acreditava ser o que faltava para encerrar o contrato! Porém eles descontaram o restante do mês e mais o mês seguinte, quando questionei o valor me explicaram que era 1 mês e depois dois meses, e era isso que estava no contrato, porém quando me falaram sempre disseram que era um mês e depois mais um e por isso saí sem me importar tanto em cumprir o aviso prévio! Não assinei a homologação hoje pois embora estava assim no contrato, eu sempre acreditei no que me falaram! É certo eles descontaram isso tudo de mim ou devo reclamar com eles?
O meu caso foi quase um golpe que eu levei rs. Fui contratada por uma empresa já na entrevista de emprego, no dia seguinte pediram os meus documentos pelo whatssapp e que eu começaria no dia posterior e o exame admissional seria no primeiro dia de emprego.Chegando lá, eu percebi muitas coisas estranhas, uma delas é que ninguém estava usando máscara e não havia distanciamento, inclusive me pediram para tirar a minha (eu não tirei). Descobri que a empresa não tinha sistema, não pagava o pacote Office, acho que era pirata rs, tinham apenas 8 funcionários, sendo que os dois antigos estavam com salário atrasado e os demais haviam sido contratados a menos de 30 dias. O profissional do RH marcou meu exame admissional e eu fui, chegando lá, descobri que o lugar não existia, liguei para o número do papel e disseram que haviam se mudado havia algum tempo e que o doutor não poderia me aguardar. Meu colega não tinha nenhum trabalho para me passar, não me tratou mal, porém, não tinha nada para me passar, ficou ou conversando comigo e com os demais e assistindo vídeos no celular. No dia seguinte eu liguei e ninguém me atendeu, eu informei por mensagem que não continuaria e pedi para que me retornassem, no dia seguinte nada, no outro dia eu mandei msg e me falaram que não tinham mais RH porque o responsável tinha pedido demissão rs e não tinha para onde eu enviar a carta de pedido de demissão, ficou por isso mesmo, eles não tinham me registrado ainda, eu vou salvar as msg caso algum dia alguém fale alguma coisa.
Empresa tem que pagar alguma multa quando termina o contrato de experiência de 90 dias antes por causa que a empresa não abriu no feriado e final de semana?
No caso a experiência acabaria dia 08 na quarta-feira, aí a empresa encerrou o contrato dia 3 na sexta-feira, poq não ia abrir no final de semana, segunda e terça por causa do feriado.
Vc nao falou sobre o empregado pedir demissao dentro do contrato de experiencia quero saber
A recisão é zerada você não recebe nada
Credo já viu trabalhar E não receber nada? Eu fiquei 10 dias e graças à Deus o patrão pagou tudo certo sem descontos,pois trabalhei direitinho.
Comecei ontem no bobs e não já não aguento mais, ainda não assinei nenhum contrato, mas já fui avisado que faria 45 dias de experiência. Lá no bobs é quase um trabalho escravo, vou sair ainda nessa semana.
Iae saiu? Tudo certo?
Eaii?
Todo fast food é popuxado! haha
@@pedropotter4748 Consegui sair, sim.Deu tudo certo. Fast Food nunca mais!!Hahaha
@@vitorgiovanediasalves784 MUITOOOO.O pior é a nojeira da cozinha que ninguém comenta
Maioria das vagas tem que ter experiência aí não dá é quando você acha um sem experiência não é valorizado como funcionário
Fui contratada no dia 5/3 e pedi demissão no dia 25/03 (período de experiência de 90 dias), assinei um papel e tenho que levar no escritório da empresa para acerto de verbas rescisórias, mas, desisti de pedir demissão e não quero ir no escritório. Eu recebo os dias trabalhados?? Posso desistir de pedir demissão???
Tenho que cumprir aviso prévio?????? Alguém me ajudee
Caso peço conta de uma empresa, início de imediato em outra e for desligado na experiência tenho direito ao seguro desemprego?
Grato
Estou no período de experiência, encerra no dia 10/12 e já estou trabalhando em outra empresa. A Carta de dispensa me isenta de descontos ?
Boa tarde a tds queria tirar uma dúvida
Pedi demissão antes de um mês de trabalho por não adaptação ao trabalho e não fui no outro dia mais trabalhar o patrão pediu mais uns 15 dias pra para por outro em meu lugar perdo todos os direitos? O que acarreta pra mim?
Meu contrato de experiência é de 30 dias, se eu pedir demissão antes disso, tenho de pagar algo?
Voce não recebe nada.
Meu contrato de experiência é de 90 dias mas tem dizendo que 45 dias se renovam posso sair no 45 dias?
@@Dourado199 Primeiro você tem 45 dias a cumprir, caso você seja aprovado nesses 45 dias voce continua mais os 45 dias. Se você não quer continuar faz só os primeiros 45 dias e quando estiver perto de acabar faça uma carta a punho dizendo que não quer mais continuar a segunda etapa dos 45 dias.
@@Vika96-24 já cumpri os 45 dias trabalhados
Eu tô em uma empresa a 20 dias, porém arrumei outro emprego que tem mais benieficos, mais não quero sai sem nada pois foram são 20 de muiito trabalho, porém contrato de experiência não está na minha carteira de trabalho
Eu sai de uma empresa com 22 dias de trabalho recebi só 23 reais e trabalhava igual um condenado, sonque arrumei outro
Faltou a questão do seguro desemprego, fgts, multa dos 40%
Prezado.
Fui demitido de uma empresa depois de 1,5 ano e logo entrei em outra. Mas estou pretendendo não prorrogar o contrato de experiência apos os 45 dias.
A pergunta é: eu tomando essa iniciativa ainda tenho direito ao seguro desemprego dos empregos anteriores?
Boa noite a empresa me demitiu antes de volta do atestado era pra volta dia 24 e fui demitido dia 19 do mesmo mês posso processar?
Muda o título para revisão de contrato quero saber o melhor dia para se desligar no contrato
Me tira uma dúvida pedi demissão a empresa e conversei com patrão q só vou ficar
Os 90
Dias cumprir o aviso de 90 dias, recebo um salário mínimo, quanto vou receber sendo q eu n quero mais ficar só os 90
Dias ???
Obrigada tirou minha duvida ganhou mais um inscrito já deixei meu link🙌
Ola amigo fui contratado em.jundiai sp,so que meu registro na carteira veio de araguaina TO.isso pode acontecer pelo simples fato do piso salarial?ou seja para pagar menos ao funcionario?
Pedi demissão faltando 15 dias para termino dos 45 dias, pois bem, começo em outra empresa, porém fica 480km de distância, pedi para mandarem os papéis por e-mail para eu assinar e devolver, eles disseram que não pode, procede???
Mentira já fiz isso
Vc pagou alguma multa por ter pedido a rescisão??? Tbm quero pedir demissão do meu O meu contrato tbm é de 45 dias.
olá.. no meu caso eu fiz um contrato de 6meses e PODIA ser prorrogado por mais 3 meses ..trabalhei os 6 meses e não queria prorrogar o contrato e a agência de emprego automático renovou sem perguntar eles fizeram assinar uma CARTA como pedido de demissão e o fgts ficou bloqueado a pessoa é obrigada renovar sem querer no caso eles podia perguntar se eu estava de acordo com a renovação do contrato
Dei entrada no seguro é perto de receber a primeira parcela
Comecei a trabalhar então o seguro foi suspenso . Por
Conta da pandemia a gerente disse que não vai poder me efetivar sendo assim meu contrato acaba agora no final dos 3 meses .
Meu seguro volta ? Posso recorrer ?
Ou dar entrada novamente ?
Obrigada a todos 🙏🏻
E para que sejamos livres de homens perversos e maus; porque a fé não é de todos. - II Tessalonicenses 3:2
Pedi dispensa no trabalho no período de experiência de 90 dias faltando 9 dias por uma nova oportunidade de trabalho , fiz o exame demisional e fiz a carta que daria início ao desligamento . A moça do RH disse que 10 dias para dar a baixa na carteira digital e cairia o que estaria recebendo tbm e já poderia pegar o olerite da folha do que recebi e os descontos ... Minha dúvida é , não preciso assinar mais nada ? Só isso ? Só Exame e carta que faz ?
Olá Beatriz.
Sim, isso mesmo, acredito que a empresa faz os pagamentos via transferência bancária.
Boa sorte na nova oportunidade.
Att.
Antonino
Tá mais a digamos que a pessoa trabalho dez dias e pediu demissão a multa só é cobrada se a empresa comprova que o funcionário trouxe prejuízo para empresa
Show de bola o vídeo 👍 eu tenho uma dúvida ainda: eu fui dispensado de uma empresa dia 02/05/22 e não solicitei o seguro desemprego.ontem dia 12/05 assinei contrato de experiência para começar hoje dia 13. Chegando no local eu pedi demissão na hora,local ruim de trabalho. Dúvida: eu ainda posso pedir seguro desemprego da antiga empresa que eu trabalhava?
Eu pedir pra sair faltando mais o menus 4/5 dias pra o contrato de 45 dias na carteira acabar, dai ate hj não me pagou nem a rescisão e nem as vendas q fiz e nem os dias trabalhados, trabalhava em uma empresa terceirizada da oi fibra chamada APX, essa empresa fechou tem 1 mês hoje e não me pagou ainda e nem deram satisfação. Devo correr atrás?
Sim Michelle, entre em contato com eles, você tem saldo a receber na sua rescisão.
Boa sorte, abs.
Antonino
Se passaram 5 dias do meu contrato de 30 dias e pedi demissão, sai sem ter direito a nada. Falaram que era quebra de contrato e multa. Está correto isso?
Sim, você automaticamente paga uma indenização já que saiu antes de completar o período de experiência da mesma forma que se a empresa te demitisse sem justa causa tbm seria indenizada
Me ajuda aqui por favor...
Comecei a trabalhar dia 31 de agosto e pedi demissão com 5 dias! Me explica como fica minha situação?
O emprego é ruim e eu não me sinto à vontade na empresa de jeito nenhum.
Gostaria de saber
Nada demais, você só não recebe nada.
Gostaria de tirar uma dúvida trabalhei dois dias pediram para mim ficar em casa e ainda não deram baixa na minha carteira o que fazer não terminei o contrato trabalhei apenas dois dias e eles não me quiseram mais
Olá,comecei a trabalhar em uma empresa e foi me passado um horário de trabalho, seria das 22:00 as 06:00, porém no primeiro dia o horário foi das 20:00 as 06:00 e no segundo dia foi no horário normal, porém o trabalho é escravo,poucas pessoas pra muito trabalho, não tive tempo pra ir ao banheiro,nem tomar água,ou seja com dois dias de trabalho eu me desidratei,tive febre devido os calos,bolsas de água nas mãos, enfim resolvir que não irei continuar na empresa, irei receber esses 2 dias trabalhados? Não assinei nenhum contrato de experiência e vou pedir demissão.
Tbm tô nessa, mas aqui nessa empresa e tudo bom, mas não em adaptei a vaga, tbm estou no 2 dia trabalhado
Tmb estou nessa, 2° dia de trabalho e já quero sair, uma empresa muito bagunçada, colegas de trabalho que não te ajudam, gente querendo mandar mais que o gerente, enfim, como o pagamento lá é dia 15 recebe um valor e no dia 30 o restante, eu comecei a trabalhar dia 12 e no dia 15 recebi o valor do lanche para 10 dias e o valor de dois dias trabalhados, quero sair, pago alguma coisa de quebra de contrato?
@@AtelierLuaneValentee aí? Vc saiu antes dos 45 dias?
saio de um mercado,pq era muito fora de mão pra mim,fiquei só 7 dias,recebi 70,00 e estão pedindo minha carteira,sou obrigada a levar?
Estou com apenas 3 dias no mercado também e tô querendo sair
@@Gabrielmiguel3356 eles não pagaram meus dias trabalhados e querem sujar minha carteira
Boa noite, seu vídeo foi ótimo. Porém fiquei com duvida de duas coisas:
1) Eu vou sair da empresa no fim do contrato,preciso fazer carta de demissão?
2) Eu recebo meu FGTS recolhido pela empresa no tempo de experiência?
Obrigada desde já.
Se for experiência você avisa o RH com carta descrevendo que não quer mais continuar após o término.
Nessa pergunta, gostaria de saber se no dia que acaba a experiência eu não quiser mais continuar ,quais são meus.direitos?
Recebe os dias que trabalhou no mês, décimo proporcional, férias proporcionais e 1/3 de férias. Recebe a chave fgts pra sacar os depósitos também
Ola. Caso o contrato seja de 45 dias e o empregado nao queira prorrogar por mais 45, como fica?
Para conhecimento. É só comunicar a empresa, o desejo de não querer continuar.
Mas amigo se houver alguma emergência família, aonde preciso sair de "imediato" no período de experiência como que ficar??? Ex estou com um problemão em relação a minha mãe sobre a saúde dela vou ter que sair o mas rápido que eu poder Pfv me responde preciso tirar essa dúvida.??????
Oi a empresa mandou eu ir embora antes do termino dos tres meses faltando 30 dias pra completar os tres primeiros meses eu queria saber quais os meus direito
Eu trabalhei já um mês nessa empresa, entramos em um mês novo e ainda não recebi meu salário do mês anterior, se eu pedir demissão agora não irei receber pelo que já trabalhei????
E no caso se o empregado não quiser continuar na empresa após o término do contrato. Como se procede recebo algo?
Também queria saber
É só avisar antes. A experiência serve para a empresa e também para o empregado decidir o que querem
Avisa antes pra gerência e ela passa pro RH sobre.
Queria saber também
Tanto faz eu sendo demitido ou pedindo as contas no término do contrato, irei receber o fgts retido ?
Caso como o seu, saindo após o término do contrato de experiência, tem direito sim, sacar o saldo do FGTS dessa empresa. Empresas anteriores não.
Mas se eu pedir a demissão? Oque acontece? Estou a 17 dias entrei dia 21 de julho e não rescebi o benefício pelos dias trabalhados em julho !
eai
Me tirem uma dúvida pelo amor de deus, trabalhei 1 dia apos o termino do contrato de experiência, 91 dias, tenho direito a alguma indenização?
Vou assinar amanhã minha recisao e tô perdido
O prazo máximo do contrato de experiência é de 90 dias. Se você trabalhou 91 dias, esse contrato de trabalho automaticamente se tornou em contrato de trabalho por prazo indeterminado. Se foi dispensado sem justa causa, tem todos os direitos de uma dispensa sem justa causa, como guia para sacar o saldo do FGTS, para fins rescisórios, multa de 40 % sobreo saldo do FGTS, para fins rescisórios, aviso prévio trabalhado ou indenizado, além de outros direitos.
Eu começei ontem mais ja quei sair pq nao me adaptei oque faço ?
Você saindo antes do término do contrato, vai ter que indenizar o empregador com metade dos dias restantes para o término do contrato de trabalho. Art.480,CLT.
Pedi demissão 13 dias antes do contrato encerrar. Mas meu chefe não quis permitir minha saída e ficava na destratando. Liguei na contabilidade e pedi a rescisão. O que eu deveria fazer nesse caso?
Fui informada de que pago pelos 13 dias e concordei
Fui demitido de uma carteira assinada de 7 anos, antes de eu dar entrada no seguro desemprego, fui contratado por outra empresa, porém não me identifiquei com as políticas da mesma, se eu pedir demissão, posso dar entrada no seguro da primeira dispensa sem justa causa?
(Lembrando que está no prazo de 120 dias)
Também tenho essa dúvida.
Pode vc tem até 3 meses pra da entrada no seguro
Eu já quero sair antes de terminar o contrato de experiência tô trabalhando 10 horas
Tô trabalhando 15 horas
Eu pedi demissão pq estou trabalhando das 14:00 até às 1:00 da manhã pqp
@@kingskullmusic8913 eu estou trabalhando 9 dá manhã até 19:20
E eu que comecei a 5dias e recebi uma proposta de trabalho melhor kkkk
Eu pedi demissão após 12 dias de trabalho em telemarketing, home office, eles mandaram equipamento quebrado, tive custos com técnico, foi uma péssima experiência. Era pra eu receber 440,00 dos dias trabalhados, e eles descontaram 605,00 por quebra de contrato, veio zerada minha rescisão. O que eu devo fazer?
Por favor... Sabe me dizer se esses 90 dias de experiência (45 + 45) são corridos ou úteis ? Minha CTPS foi assinada dia 27/04/2022 e fui demitido sem justa causa dia 28/07/2022. Estou dentro ou fora da experiência ?
São dias corridos.
Nesse caso, ultrapassou 90 dias.
E se eu não assinei nenhum contrato e msm assim minha carteira está assina posso sair ou não ?????
No meu caso eu trabalhei 6 dias, perto do pagamento, eles depositaram saldo salário, vale refeição e transporte, porém pintou uma oportunidade melhor pra mim e quero pedir demissão, não sei se vou poder continuar com os benefícios, ou perco tudo..
perde, se você pedir !
Me ajuda por favor. Meu contrato é de 30 dias após esses 30 dias estou efeitvado?
Não fala que vai ser prorrogado
Olá Nayrison.
Vai ter que aguardar uma posição da empresa antes de terminar os 30 dias.
Se a empresa não se manifestar sobre a prorrogação do contrato e você continuar trabalhando...então fica subentendido que o seu contrato muda para indeterminado por ausência de prorrogação.
Abs.
Iria começar em um trabalho hj e resolvi não ir, posso pedir demissão no primeiro dia do contrato de experiência?
Estou com a mesma questão, gostaria de saber se posso pedir demissão sem pagar a multa
Me responda uma coisa ...
Trabalho em um supermercado e recebo gratificação de função, mas não me pagam essa gratificação no 13* salário, isso é correto???
estando sendo acrescentado em contracheque e sendo descontado proporcional a cada recebimento, tem direito sim!
E no meu caso q entrei dia 08/07e só assinaram a carteira e assinei o contrato de experiência dia 01/08
Boa tarde, me oriente por favor, fiquei dois meses numa empresa mas eu pedi para sair, não assinei nenhum contrato E agora que pedi para sair a empresa disse que eu tenho que pagar a multa e que vai me enviar o contrato para assinar.
Está certo isso?
pedi demissao no período de experiência fiquei um mês tenho algum direito a receber ?
Trabalhei 15 dias na minha experiência pedi conta tenho direito de receber oque?
Alguém pode me ajudar tenho 2 dia de contrato já quero sair. Tenho que pagar multa ?
Eu trabalhei 4 dias n recebi nada tem q ver pq um saco trabalhar de graça
Eu não aguento mais o meu encarregado eu posso pedir demissão antes da experiência 👍
Trabalhei dois meses e oito dias em uma empresa ano passado,mas pedi demissão fiz uma carta a próprio punho me demitindo como pediram, o tempo q trabalhei conta para juntar com os meses trabalhados de outra empresa para dá entrada no seguro desemprego?
Falta 15 dias vencer os 90 se eu pedir sair tenho pagar esses 15 dias restantes
Olá André!
Pode ser aplicado o art.480 CLT (desconta a metade dos dias que faltavam para o término, no caso 7,5 dias) isso se a empresa puder comprovar o prejuízo causado.
Abs, e boa sorte.
Lucio Antonino
@@DepartamentoPessoalEAD Estou no período de experiência, encerra no dia 10/12 e já estou trabalhando em outra empresa. A Carta de dispensa me isenta de descontos ?
Vc não somou o 1 que a empresa paga apois ele vencer a experiência
Estava no seguro até novembro de 2020 mais fui contratado em 25 de setembro eu pedir pra sair em 2 de outubro posso retomar meu seguro por favor me responda?
Você conseguiu o seguro de volta?
SLK só alimento mais minha tesi que a gente se auto escraviza
Boa tarde, pedi demissão no termino do contrato de experiência, tenho direito a receber meu mês trabalhado ?
Sim.
Eu trabalhei 48 dias posso pedir demissão?
Quero pedir demissão no meu segundo dia de experiencia, terei que pagar uma indenização para empresa?
É meu caso, queria tanto saber
Alguém conseguiu descobrir?
Tambem quero saber
@@ingridcastrofit7368 Fiquei 5 dias em uma empresa, pedi demissão e não paguei nada de indenização, acho que depende de cada empresa.
Eu fiquei 10 dias perdi 391 só vou receber 82
Estou em experiência ja passou 30 dias e ta no mais 60 dias e quero sair já, eu vou ter q pagar multa?
Vc pagou?
Eai
Eu pedi demissão depois de 2 dias que meu contrato de experiência acabou eu devo pagar recisão pra eles?
Olá Carol.
Provavelmente eles irão descontar o aviso (1 mês de salário) na sua rescisão, considerando aqui que você deveria cumprir o aviso e não cumpriu.
Espero que eles não descontem.
Boa sorte, abs.
Antonino
Tenho uma dúvida fui contratada em uma função, porém recebi uma oportunidades de mudar a função na empresa. Fizeram um contrato de experiência de 45 dias, mas n quero continuar na função, posso sair? E em relação ao salário continuo recebendo o salário antigo, tá certo isso? Pq pra mim deveria sei o salário referente a nova função mesmo q seja apenas um período de experiência.
Irmão me ajuda como ficou tua situação
Eu tenho 4 anos de empresa e quero pedir conta quarto eu tenho de direito
Só trabalhei 6 dias na empresa, tenho que cumprir o aviso prévio?
Tbm quero saber
EAI conseguiu respostas?
Ué não né, 6 dia nem precisa ir
Não gente, a rescisão é zerada.
Nooossa vou ficar enrolando kkk pra não passar na experiência kkk
Eu tô assim kkk, 3 meses de experiência falar uma semana pra acabar kkk
É preciso suportar até eles mandar embora e quem sai ganhando é o funcionário.Suportem! Façam o trabalho na boa lentamente sem estresse.Daí quem acaba se estressando é o patrão,manda embora,vai pagar tudo certinho.E o funcionário ganha seus dias trabalhado ao invés de descontos...
Boa tarde mais eu entrei numa empresa mais não acinei contrato
Os sábados e domingos contam como dias corridos eu iniciei em 02 de fevereiro desse ano de 2021 e estava 180 dias do contrato de experiência (6 meses)quando termina meu contrato ??
Minha dúvida se conta sábado,domingo,e feriados ?
10dias corridos, incluindo sábado, domingo e feriado.
@@kissiasiqueira8512 Conta, sim. 10 dias corridos, incluindo sábado, domingo e feriado. Vencimento do décimo dia acontecer sábado, domingo e feriado, prorroga se para o primeiro dia útil seguinte. Esse é o entendimento do TST.
Contrato de Experiência, não pode exceder prazo de 90 dias. Caso acontecer, automaticamente se torna contrato de trabalho por tempo indeterminado.
E se o empregado pedir demissão antes do prazo??? O Sr nao falou.
Olá Julio. Veja o vídeo 03 da série.
Abs. Antonino
Ninguém fala sobre passar esses 3 meses de experiência e pedir pra sair do trabalho quais os direitos!
Olá Débora.
Segue video abaixo com direitos e valores.
ua-cam.com/video/32u0EPJ5kK8/v-deo.html
Abs
Antonino
E o aviso? Tem que cumprir aviso?
Dentro do contrato de experiência não tem aviso prévio.
Somente as multas dos art. 479 e 480 CLT.
Att. Prof. Antonino
@@DepartamentoPessoalEAD Multa no caso a recisão é zerada.. A pessoa não recebe nada em alguns casos
Trabalho sem carteira assinada se eu pedi demissão eu perco meus direitos
Olá Antonio.
Na prática, segue as mesmas regras como se a carteira estivesse assinada, vai perder alguns direitos, mas tem uma rescisão pra receber.
Att.
Antonino
Não falou sobre a quebra de experiência
Olá Lia, assista o vídeo 2 e 3 dessa série, lá inclui a quebra do contrato.
Abs.
Antonino
Artigos 479 e 480 da CLT.
Alguém me ajuda com uma dúvida por favoor,fiz teste em uma sorveteria por 1 semana mas fui apenas 4 dias trabalhar pq dois dias da semana ele me deram folga pra resolver os documentos e então depois de uma semana pedi pra sair e o chefe já assinou a minha carteira ele assinou o contrato de experiência sem meu consentimento sendo que todas as meninas lá leram o contrato antes de assinar menos eu,eles assinaram sem eu ler,ai hoje pedi pra sair,e a supervisora disse que irei ter que pagar uma multa e irei ter que pagar os dias que trabalhei e não sei se irei receber os dias que trabalhei também isso tá certo gente?
Eu saio dia 11 de dezembro do trabalho, sou obrigado a trabalhar até o final do contrato?
Meu contrato é até dia 10 tbm quero saber..
Boa tarde Dr.
Poderia por gentileza tirar uma pequena dúvida ?!
Fiz um contrato de 45dias com a empresa no contrato pode se renovar até 90 dias
Só q quero trabalhar apenas os 45 dias!
Posso pedir demissão sem ter problemas com a empresa ? Se ela quiser renovar pelos 90 dias sou obrigado a trabalhar? Me ajuda aí obrigado
Tbm quero saber isso
@@katianesoarescunha6675 oi boa noite
Já obtive a resposta
Dentro do prazo do contrato somos obrigados a trabalhar , ex: fiz contrato de 45dias se eu pedir demissão terei q pagar os direitos p empresa , se eles me mandarem embora antes de acabar o contrato eles tem q acerta como se tivesse trabalhado os 45 dias .
Agr a parte de renovar ou não fica há critério da empresa e do contratado se ambas partes não quiserem renovar não renova e nem um sai perdendo .
No meu caso nao quis renovar
Meu contrato era 45 + 45 =90 mais só quis os 45 msm acertei e toquei em frente normalmente sem prejuízo ambas partes
@@vitorcarvalho3168 aí no caso antes de dar os 45 dias vc pediu demissão?
@@katianesoarescunha6675
Não. Cumpri os 45 dias após acabar o contrato de 45 dias avisei a empresa q não iria continuar .
E eles fizeram minha rescisão dboa peguei todos os direitos certinho .
@@vitorcarvalho3168 ajudou muito obrigada
Oque eu faço o contrato de esperiencia já tá valendo mesmo cem asinar o contrato
Melhor corrigir a gramática.
Show
Tenho 8 dias trabalhados falta 37 pra acabar a experiência de 45 eu pago alguma coisa me ajudem pfvr?
Estou com a mesma dúvida; ☹️
vc conseguiu respostas?
Aconteceu comigo tbm, assinei contrato com uma empresa de 45 dias, mais já obtive a informação que se eu saísse nesse período pagaria sim as despesas a eles. Optei em concluir os 45 dias, pra não pagar! 🥴
@@rayzadias2171 Você só paga se tiver no contrato... tá, se não tiver não é sua obrigação.
@@Vika96-24 . Bom dia. Eu sou bancário na Caixa Econômica a 3 semanas. Eles fazem contrato de experiência de 90 dias, e até agora eles ainda estão com minha carteira/CTPS e as vias do contrato.
Não me adaptei e quero me demitir, eu pagarei multa?, Recebo algum valor?, a tramitação demora?.
Obrigado.
Eu estou com 2 meses de experiência faço 3 meses dia 18, se pedir demissão da alguma coisa? Tipo eu tenho q pagar alguma coisa?
Contrato deve cumprir aviso?
Não precisa cumprir aviso prévio dentro de um contrato de experiência, existe uma possibilidade pouco usada, mas vamos considerar que não precisa.
Abs.
Antonino
falou falou e não Disse nada 🤦🏼♀️🤦🏼♀️
Meu contrato de experiência foi dia 03/12/2019 até 01/03/2020, porém trabalhei até o dia 28/02/2020 numa sexta-feira a empresa só pagou minha recisão dia 26/03/2020 e sendo que tinha o mês de janeiro atrasado e o mês de fevereiro atrasado tbm...então eu teria direito a mais 1 salário? Quais os critérios deveria ter usado?
Olá, a empresa tem o prazo de 10 dias para fazer o pagamento da rescisão, sob pena de ter que pagar uma multa de 1 mês de salário para o empregado em caso do não cumprimento do prazo.
Vê as datas da sua rescisão.
Abs.
Olá!! Uma empresa assinou pela primeira vez minha carteira de trabalho e a empresa demitiu no período de experiência no 15
" .
Quais os meus direitos?
Up
Música a chata
Não entendi nada to fudida kkkk
Qual sua dúvida?
??