Міняв роботу вісім разів. Завжди правильний вихід, завжди пропонували залишитись. Але відсутність розвитку, наглість та скупість роботодавців виштовхувала. Врешті знайшов своє. Але обставини в Україні дуже заважають.
Цікаво слухати всі ці поради, але я працюю в сфері медицини і таке враження, що ця сфера дуже сильно відстає в плані "турботи про працівника" від, наприклад, айтішки😅
у нас половина населення не знають шо таке 13 зарплата або бонуси. Тільки наганяй по розкладу. Шо вже казати про якісь обіди/ снеки/ медстрахування. Нічо, колись буде покращення. Завдяки Вам може і доживемо
Бо цією турботою мали займатися профсоюзи в них були механізми впливу на роботодавця, вони захищали людину в суді. А зараз ми маємо лише право сильного де сила це гроші. Доречі не усі айтішники живуть так вже й безтурботно є компанії в яких ти працюєш одну неділю вдень одну неділю вночі і так постійно, ви як дотична до медицини людина можете уявити як подібний графік впливає на психіку людини.
Так само можу сказати про сєть аптек 911, козли просто власники! В компанії присутня постійне моральне знищення співробітників, про систему штрафів взагалі мочу🤢🤢🤢🤮
коментар для просування діяльності Юлі, щоб все класно і добре йшло, і відео на каналі виходили, успіхів в навчанні, в роботі, в житті і всього найкращого!
Якраз такий діалог був у мене з керівницею вчора: Так, на річному review ми обговорили, змінимо твою посаду на вищу, і пройшло вже 3 місяці, але якось так🤷♀️ так, я знаю, що ти за рік пройшла більше курсів, ніж весь відділ за останні 5 років, і ми використовуємо твої знання на практиці, але якось так🤷♀️ ти працюй, напрацьовуй досвід Ніяких карʼєрних планів озвучених, не дивлячись на те, що це нібито корпоративна система Нову роботу вже шукаю)
Дякую величезне! Корисно, навіть для тих хто давно не в наймі. Мав сумніви, коли 3 роки тому звільнився з класної посади і страждав від цього) Відео допомогло зрозуміти, шо ані лохі 😅
Супер! Дякую! Чекаємо щє на випуски! Звільнилась в серпні, думала вигоряння, а це таки автоматизація😅+ держустанова де інет на 3 компах, з 4 етажів😅 + оклад, надбавка за вислугу, фіксована премія і фсьооо, державою більш нічого не передбачено.
Я вже втретє в житті звільняюсь з роботи, не маючи розуміння, де буду працювати опісля. І це кардинально різні досвіди. Переважно хуйові, бо на голову давить скінченність запасів бабла))) але ні разу не пожаліла про звільнення. Треба йти вперед, хоча і в процесі пошуку нового можна їсти какахи кілограмами, і до цього треба морально бути готовим
Дякую за відео, дуже корисно❤хотілось би від вас почути в наступних відео як зростати в карʼєрі та як знаходити вакансії, щоб працювати на іноземні компанії онлайн
Боже як мені треба було це відео 5 років тому 😭 можливо я б зараз мала роботу яку люблю в сфері яку люблю. мене звільняли з таким скандалом, що я повірила, що я просто ніколи не зможу більше працювати в колективі. Що це я не така, а не той факт, що на новеньку людину без досвіду, яка приходила як помічник менеджера, щоб робити за нього паперову роботу, переклали відповідальність організації роботи кількох колективів....
Класне відео, розкажіть як буде натхнення про сабатікал. Ну так, коли тебе вже зовсім вкурвило, але не на великий середній палець, а так, десь на рік. Як потім шукати роботу, як на такого кандидата дивляться рекрутери? При інших рівних кваліфікаціях, наймуть когось хто "відпочив" чи з зафейленою спробою бізнесу/фрілансу?
Про нудьгу дуже не згодна. В америках навіть є слово для вигорання від нудьги - boreout. Це дуже неприємний стан. Демотивація йде з роботи і перекидається потім і на особисте життя. І місця не того вже нічого не хочеться, ні саморозвитку, ні взагалі хоч щось робити.
зараз думаю про те, шо мені майже 30, я змінила декілька професій і тепер немає роботи для мене, бо по суті я нічого не вмію. як я дожила до 30 і весь час працювала - хз
Є різниця між професією та роботою. Якщо треба вчитись тривалий час для того щоб займатись якось справою - це професія (електрик, лікар, перукар); якщо ж можна зупинити випадкову людину на вулиці і вона зможе виконувати обовʼязки через 2 дні навчання - це робота (касир, вантажник). Якщо у тебе є саме професії, то вмієш щось 100%. Зараз дефіцит робочої сили в Україні, знайти щось нескладно.
@@avishnevsky7394 то я змінювала роботу, а професію я не маю. бо універ був так давно, що після нього я точно не думала про цю спеціальність) дякую що зауважили
Наприкінці просто мій досвід 🙈 говориш власникам про своє рішення, аргументуєш цифрами та підводиш підсумок результатів роботи, ківають і кажуть ну так, розуміємо твоє рішення піти. Через секунду обіжаються, маніпулюють дешево, вишвирюють зі всіх чатів. hRа бляха! Ну як потім можна нормально казати чому ми розійшлись? Ну олені люди, так бува 🤌🏻
Я вже бачила, дякую! 🙏🏻 я не знаю чи спрацюють тут посилання: hwpi.harvard.edu/files/ocs/files/gsas-cvs-and-cover-letters.pdf В Гуглі пишіть: CVs and cover letters Harvard і Вас має кинути на сам сайт уні
Я зазвичай не хейтю за мову, але ви як українські дороги - невідомо де наступна яма. У ваш список скілів потрібно вписати якісний контент однією мовою, бо ви вже рос аудиторію втратили, а більшості української не приємно дивитись гарну картинку з цими перекрутами в мові, це ж навіть не суржик, а невміння будувати думки
Главное не идите в компанию где нет никакой кадровой политики :) люблю за многие вещи свою контору, но здесь даже HR отсутствует как таковой. Соответственно перспективы в такой компании - это лотерея. Скорее всего никаких, т.к. ни о какой карте роста не знают. "Ты работай, делай что делаешь, а будем платить как обычно... А там и помрем все скоро, недолго осталось". Удивляюсь вообще как довольно крупные и успешные компании вообще живут без HR и выживают, и даже лидируют...
Ахахаха, менше слухай всю цю дичину про зріст. Я на попередній роботі протягом 7 років регулярно ходив до айчарів за підвищенням, і мені ніколи не відмовляли та давали те що я просив. Навіть в ситуації коли колегам не перепадало нічого. Таємниця проста - цінним співробітникам завжди йдуть на зустріч. Так що ти або стаєш от таким от цінним співробітником, або ж знаєш своє місце і на підвищення не розраховуєш.
Ви дуже елітний і цінний блогер для corporate girlies🫦💅🏼
@@dariashevelova1545 ♥️👸🏻
Приємно бачити HR, що живе в реальному світі, а не в країні єдинорожок, де все має бути по оптимістичній методичці.
Чіткості нема прідєлу і це збс. Я кайфанув від вираження і побудови думки , та від того що все по суті, і в точку. Дякую , підписався
Міняв роботу вісім разів. Завжди правильний вихід, завжди пропонували залишитись. Але відсутність розвитку, наглість та скупість роботодавців виштовхувала. Врешті знайшов своє. Але обставини в Україні дуже заважають.
Це русня називає війну проти Україну "обстоятєльства". Хочеться вдарити чимось важким за використання руснявого новояза.
Коли з'являється в думках питання "чи треба, чи не" завжди треба)
Круто. Цікаво. Якісно. + до всього максимально приємна дівчина )
Прикольно, цікаво подивитись! Артистично, з гумором!
Цікаво слухати всі ці поради, але я працюю в сфері медицини і таке враження, що ця сфера дуже сильно відстає в плані "турботи про працівника" від, наприклад, айтішки😅
у нас половина населення не знають шо таке 13 зарплата або бонуси. Тільки наганяй по розкладу. Шо вже казати про якісь обіди/ снеки/ медстрахування. Нічо, колись буде покращення. Завдяки Вам може і доживемо
Бо цією турботою мали займатися профсоюзи в них були механізми впливу на роботодавця, вони захищали людину в суді. А зараз ми маємо лише право сильного де сила це гроші.
Доречі не усі айтішники живуть так вже й безтурботно є компанії в яких ти працюєш одну неділю вдень одну неділю вночі і так постійно, ви як дотична до медицини людина можете уявити як подібний графік впливає на психіку людини.
о, так само можу сказати про поліцію)
Так само можу сказати про сєть аптек 911, козли просто власники! В компанії присутня постійне моральне знищення співробітників, про систему штрафів взагалі мочу🤢🤢🤢🤮
Кожне відео топ 🔥 Все чітко і по суті✨
Розділяю і підтримую ваше бачення 🤝
Це просто луче відео по цій темі яке я бачив. Дякую!
Картинка, звук, монтаж 👏🏻👏🏻👏🏻
Подача інфи і якість кайф
Дуже приємно вас слухати
коментар для просування діяльності Юлі, щоб все класно і добре йшло, і відео на каналі виходили, успіхів в навчанні, в роботі, в житті і всього найкращого!
Ви не з мого сімейного чату?)
@@Hyena0011 а хотілось би🙂↕️
Якраз такий діалог був у мене з керівницею вчора: Так, на річному review ми обговорили, змінимо твою посаду на вищу, і пройшло вже 3 місяці, але якось так🤷♀️ так, я знаю, що ти за рік пройшла більше курсів, ніж весь відділ за останні 5 років, і ми використовуємо твої знання на практиці, але якось так🤷♀️ ти працюй, напрацьовуй досвід
Ніяких карʼєрних планів озвучених, не дивлячись на те, що це нібито корпоративна система
Нову роботу вже шукаю)
тримаю за Вас кулаки. сподіваюсь, що одумаються
Ох ви не уявляєте як ваше відео було потрібне саме сьогодні
Дякую велике❤
А Вам бажаю нових звершень у нормальній компанії
@@Hyena0011 дякую😌
Дуже дякую вам!
Боже, яка ви класна! Емоційно зріла жінка в першу чергу. Всім би таких адекватних HRів
Як ейчар ставлю ейчару лайк! Класне відео, базоване, по суті і без води. Успіхів у блозі ❤
Колего! Натхнення і щоб 50-шка завжди була на обіді❤
Було корисно, дякую!
Дякую величезне! Корисно, навіть для тих хто давно не в наймі.
Мав сумніви, коли 3 роки тому звільнився з класної посади і страждав від цього) Відео допомогло зрозуміти, шо ані лохі 😅
Дякую за відео. Дуже цікаво вас слухати, відчувається ваша глибока експертиза і досвід. Робіть більше відео, дуже корисно
Супер! Дякую! Чекаємо щє на випуски! Звільнилась в серпні, думала вигоряння, а це таки автоматизація😅+ держустанова де інет на 3 компах, з 4 етажів😅
+ оклад, надбавка за вислугу, фіксована премія і фсьооо, державою більш нічого не передбачено.
Дякую за прекрасний контент! Все чітко,по суті і з гумором😅 процвітанню каналу 🫶
Це той випадок, коли ти не шукаєш, а відео саме тебе знайшло😁
Дякую за відео!
О дякую, я якраз в роздумах😊 Проблема, що моя 1 робота, як абʼюзівний бивший. Ніби треба кинути, але важко
Розумію. Але причиною може бути страх незвіданого. Нічо, рано чи пізно Вас до***буть до того, шо вже не страшно, аби не больно))
@@Hyena0011 привітайте мене, я звільнилась. Підвищую скіли і почну шукати нову роботу
Терміновий коментар, дякую за роботу 🫶
❤
Розумна дівчина ,хороша інформація.Незаслужено мало переглядів і лайків.
Було б гарно додати субтитри іншими мовами( наприклад польською)
Дякую за корисну інформацію! Мені імпонує ваш гумор. 😂
«Прийшов тот час»
За це, підписка)))
чекаю наступне відео )
дуже подобається контент такого плану
я фанатка
Я вже втретє в житті звільняюсь з роботи, не маючи розуміння, де буду працювати опісля. І це кардинально різні досвіди. Переважно хуйові, бо на голову давить скінченність запасів бабла))) але ні разу не пожаліла про звільнення. Треба йти вперед, хоча і в процесі пошуку нового можна їсти какахи кілограмами, і до цього треба морально бути готовим
Амінь! Вам бажаю ХОРОШУ роботу/ друзів/ відносин! І шоб одразу, без довгих пошуків
Із всього переліку поки є можливість лише мачу пить, але я поки мабуть ще попрацюю трохи
Дякую за відео💛
ви дуже гарна
ТОП просто харизма і талант
Ну це лайк + подпіска ізі
Чекаю нових відосів
Дякую за відео, дуже корисно❤хотілось би від вас почути в наступних відео як зростати в карʼєрі та як знаходити вакансії, щоб працювати на іноземні компанії онлайн
++++
Супер кул!
Цікаво🤔 дякую за контент ❤ дивлюся 3 відео і все в точку 😎
Так очевиндно що ви подруги з Аллою❤️ Ніби вона в тілі іншої людини😂
Боже як мені треба було це відео 5 років тому 😭 можливо я б зараз мала роботу яку люблю в сфері яку люблю. мене звільняли з таким скандалом, що я повірила, що я просто ніколи не зможу більше працювати в колективі. Що це я не така, а не той факт, що на новеньку людину без досвіду, яка приходила як помічник менеджера, щоб робити за нього паперову роботу, переклали відповідальність організації роботи кількох колективів....
Я щасливий що ти є)
Класне відео, розкажіть як буде натхнення про сабатікал. Ну так, коли тебе вже зовсім вкурвило, але не на великий середній палець, а так, десь на рік. Як потім шукати роботу, як на такого кандидата дивляться рекрутери? При інших рівних кваліфікаціях, наймуть когось хто "відпочив" чи з зафейленою спробою бізнесу/фрілансу?
оце б слухав i слухав Юлiчку любiму 🥰
Дуже круте відео! Давай робити онлайн зустріч!
Щас свій скеджул (нічого шо на англійській?) розберу і крутаньом
Ммм, ну це лайк і падпіска
Нормально трусе.
Вообще не парусь з приводу роботи. 40 я не працював жодного дня в мене є мама. 😂
Про нудьгу дуже не згодна. В америках навіть є слово для вигорання від нудьги - boreout. Це дуже неприємний стан. Демотивація йде з роботи і перекидається потім і на особисте життя. І місця не того вже нічого не хочеться, ні саморозвитку, ні взагалі хоч щось робити.
Відео лайк!Цікаво і смішно)) А що там по воркшопу? дуже треба
Відео прекрасне. Скажіть де придбати таку футболку?
дякую за відео, ваша українська чудова але ці вставки мовою з боліт залишають крінжове відчуття
10:06 Вина то не одне й те саме, що відповідальність. Хіба що жертва їх ототожнює.
(не)прикольні історії це коли розумієш що у колеги/керівника психічний розлад/хвороба і не зрозуміло що з цим робити
o! u nas same tak - plaska iedarxia ))))))) a po chesnomu ce banda
зараз думаю про те, шо мені майже 30, я змінила декілька професій і тепер немає роботи для мене, бо по суті я нічого не вмію. як я дожила до 30 і весь час працювала - хз
А які професії у Вашому портфелі? якщо змінили декілька і працювали, то вмієте точно)
Є різниця між професією та роботою.
Якщо треба вчитись тривалий час для того щоб займатись якось справою - це професія (електрик, лікар, перукар); якщо ж можна зупинити випадкову людину на вулиці і вона зможе виконувати обовʼязки через 2 дні навчання - це робота (касир, вантажник).
Якщо у тебе є саме професії, то вмієш щось 100%. Зараз дефіцит робочої сили в Україні, знайти щось нескладно.
@@avishnevsky7394 то я змінювала роботу, а професію я не маю. бо універ був так давно, що після нього я точно не думала про цю спеціальність)
дякую що зауважили
Звідки футболка?
Наприкінці просто мій досвід 🙈 говориш власникам про своє рішення, аргументуєш цифрами та підводиш підсумок результатів роботи, ківають і кажуть ну так, розуміємо твоє рішення піти. Через секунду обіжаються, маніпулюють дешево, вишвирюють зі всіх чатів. hRа бляха! Ну як потім можна нормально казати чому ми розійшлись? Ну олені люди, так бува 🤌🏻
До речі, у тг посилання на гарвардську статтю вже не активне
Я вже бачила, дякую! 🙏🏻 я не знаю чи спрацюють тут посилання: hwpi.harvard.edu/files/ocs/files/gsas-cvs-and-cover-letters.pdf
В Гуглі пишіть: CVs and cover letters Harvard і Вас має кинути на сам сайт уні
Де вивчала англійську?
У школі б таке людям якось давали
Скільки бази в цих 20 хв
Чисто гієна, але вона права)
На 10.53 звук став краще
Я зазвичай не хейтю за мову, але ви як українські дороги - невідомо де наступна яма.
У ваш список скілів потрібно вписати якісний контент однією мовою, бо ви вже рос аудиторію втратили, а більшості української не приємно дивитись гарну картинку з цими перекрутами в мові, це ж навіть не суржик, а невміння будувати думки
Говоріть за себе, а не прикривайтесь більшістю. Мені ок
дякую, що зазвичай не хейтите, але для мене зробили виключення! ціную! всіх благ
Наважуся припустити, що це художній прийом))
@@dariakvasnytska590 суржик ще може бути художнім прийомом, окремі фрази можуть, а тут побудова речень рос
Главное не идите в компанию где нет никакой кадровой политики :) люблю за многие вещи свою контору, но здесь даже HR отсутствует как таковой. Соответственно перспективы в такой компании - это лотерея. Скорее всего никаких, т.к. ни о какой карте роста не знают. "Ты работай, делай что делаешь, а будем платить как обычно... А там и помрем все скоро, недолго осталось".
Удивляюсь вообще как довольно крупные и успешные компании вообще живут без HR и выживают, и даже лидируют...
Ахахаха, менше слухай всю цю дичину про зріст.
Я на попередній роботі протягом 7 років регулярно ходив до айчарів за підвищенням, і мені ніколи не відмовляли та давали те що я просив. Навіть в ситуації коли колегам не перепадало нічого.
Таємниця проста - цінним співробітникам завжди йдуть на зустріч. Так що ти або стаєш от таким от цінним співробітником, або ж знаєш своє місце і на підвищення не розраховуєш.
не можу слухати через суржик 🥵 краще вже обрати якусь одну мову
Не слухай. Дякую)
Какіє ми нєжніє
Nu i mraz
Да, і шо?