Com certeza vale a pena um vídeo sobre o que é necessário para as lideranças conduzirem cada tipo de mudança com as melhores práticas! Obrigado por compartilhar seu conhecimento Gilberto! Você não faz ideia do quanto seus vídeos estão me ajudando no desenvolvimento do meu conhecimento sobre gestão e liderança! Abraço
Toda melhoria pressupoe uma mudança, mas nem toda mudança pressupoe uma melhoria. TIPOS DE MUDANÇA 》MUD. HORIZONTAL: continuamos fazendo igual, mas um pouco melhor. Sem alterar a organizacao, produtos, qualidade, produtividade. 》MUD. OBLÍQUA ASCENDENTE: incremento de novas tecnologias, novas ferramentas, nova capacitação que enriquece o sistema sem grandes alterações na estrutura 》MUD. OBLIQUA DESCENDENTE: recuo, passo atrás, voltar a fazer o que fazia antes 》MUD. VERTICAL: acontece a partir de um grande CAOS em que ela precisa dar um salto evolutivo pra continuar existindo, ou EVOLUCIONARIA, via antecipação, percepçao de mudança de tendências do mercado, criando condicoes para o processo evolutivo aconteça 》MUD. MULTIDIMENSIONAL: varios tipos de mudança ocorrendo ao mesmo tempo, o que existe mais preparo dos líderes. É preciso entender o tipo de mudança que está ocorrendo para colocar dentro da organizacao a qtde de mudança que ela é capaz de suportar para que o excesso de ruído nao coloque em risco a propria orgaanizacao
Como é bom ouvir pessoas que conseguem usar corretamente a lingua portuguesa!
Claro e objetivo. Obrigado professor!
Com certeza vale a pena um vídeo sobre o que é necessário para as lideranças conduzirem cada tipo de mudança com as melhores práticas! Obrigado por compartilhar seu conhecimento Gilberto! Você não faz ideia do quanto seus vídeos estão me ajudando no desenvolvimento do meu conhecimento sobre gestão e liderança! Abraço
Toda melhoria pressupoe uma mudança, mas nem toda mudança pressupoe uma melhoria.
TIPOS DE MUDANÇA
》MUD. HORIZONTAL: continuamos fazendo igual, mas um pouco melhor. Sem alterar a organizacao, produtos, qualidade, produtividade.
》MUD. OBLÍQUA ASCENDENTE: incremento de novas tecnologias, novas ferramentas, nova capacitação que enriquece o sistema sem grandes alterações na estrutura
》MUD. OBLIQUA DESCENDENTE: recuo, passo atrás, voltar a fazer o que fazia antes
》MUD. VERTICAL: acontece a partir de um grande CAOS em que ela precisa dar um salto evolutivo pra continuar existindo, ou EVOLUCIONARIA, via antecipação, percepçao de mudança de tendências
do mercado, criando condicoes para o processo evolutivo aconteça
》MUD. MULTIDIMENSIONAL: varios tipos de mudança ocorrendo ao mesmo tempo, o que existe mais preparo dos líderes. É preciso entender o tipo de mudança que está ocorrendo para colocar dentro da organizacao a qtde de mudança que ela é capaz de suportar para que o excesso de ruído nao coloque em risco a propria orgaanizacao
Muito bom. Obrigado.
UFMA
Ótimo conteúdo! Obrigada, continua com mais!! Aprendi bastante!
Mt bom
👏👏👏