TODO lo que NECESITAS saber sobre RECURSOS HUMANOS Y RELACIONES LABORALES 2023
Вставка
- Опубліковано 10 лют 2025
- En este video, nuestro invitado Pedro nos cuenta su experiencia estudiando recursos humanos y relaciones laborales, así que si estás pensando en estudiar esta carrera, este es tu video.
INSTAGRAM
DUO: / duo_project__
COSMIN: / 1_cosmin_1
PABLO: / pablojosegomez_
Estoy en mi último año de RRHH y RRLL, estoy súper contento porque he aprendido mucho derecho, logística, sociología y economía. Te llena si te interesa la política aplicada a la empresa, por ejemplo.
Me ha gustado mucho esta entrevista, este año hago la Evau y hace poco tiempo descubrí esta carrera pero no encontré mucha información en Internet. Muchas gracias!!!
Gracias a ti Laura por el comentario, mucha suerte con la Evau!😁💪🏼
si tiene matemáticas esas profesiones no tan de llenos como cálculos pero si uno tiene que saber como funciona una empresa y la administración .
la kbio
Me ha encantado la entrevista! Voy a cambiar de departamento, a uno laboral, y me ha sido muy útil ! Deseo que os vaya muy bien a los 3 !
Muchas gracias Roser, te deseamos mucho exito con el cambio!😁
cualquier cosa! prepárense antes del podcast, estudien el tema que van a tocar para que sus preguntas tengan relevancia o sean interesantes.
Excelente vídeo! Gracias. 🥰
Gracias a ti Lini por el comentario, un saludo!😁
Demasiado útil la información, muchísimas gracias!
Muchisimas gracias liza!😊
Pero que le hace tanta gracia desde el principio hasta el final..? Y alguien puede ayudarme con el tema de la denuncia..?
Muy interesante, queremos más información tiene mucho que contar
Buenas Óscar, saldrá uno dentro de poco donde competirá la carrera de Recursos Humanos con otras para ver cual es mejor o se adapta mejor a cada persona, muchas gracias por tu comentario, un saludo! 😁
El se quedó corto con el tema y solo aprendió lo técnico.
1. el término de recursos humanos se ha modificado con las actualizaciones de los estándares internacionales ISO, el valor filosófico y social que implica considerar a una persona como un "recurso" es un primer error que se comete.
2. Minimaliza y le hace perder la importancia a una de las carreras más complejas en cuanto al ciclo organizacional.
3. perdió la clase general dónde te explican que es una de las carreras más complejas porque implica el manejo psicológico, financiero, económico, legal, humanista, direccional, contabilidad y aparte es la encargada de controlar muchas actividades de otras dependencias que se ven implicadas en los procesos que hacemos los gestores del área de "talentos humano" son 7 procesos administrativos que se convierten en cargos o áreas de desempeño y enfoque.
4. El recurso humano no es solo registrar la necesidad de personas que ocupen un cargo dentro de una empresa.
5. el recurso humano debe apoyarse en los ISO y seguir las normas y cumplir ciertos parámetros para mirar certificaciones que acreditarán a la organización a un impulso de alta calidad.
6. lo único en lo que estuve de acuerdo es en el tema de actualización. está es una carrera social.
Muy interesante, te escuchas muy profesional
No entiendo a qué se refiere con ´Íntrusismo´´al referirse a los Psicólogos, por si él no sabe, los Psicológos tenemos una rama que se llama Psicología Organizacional/Industrial, y nos formamos para llevar todos los procesos blandos de Recursos Humanos. Debería estudiar un poco más como él mismo lo dice.
Me parece genial tu comentario a mi también me parece súper mediocre con la forma de denigrar su propia profesión
ye explico psicología tiene 1 asignatura de psicología del trabajo, mientras relaciones laborales y rrhh tienen varias asignaturas de psicología del trabajo, por eso dicen intrusismo, porque los de relaciones laborales pueden llevar la parte de psicología y también la de laboral (nóminas, contratos...), pero las empresas suelen coger psicólogos.
Me encanta este video!
Muchas gracias Tiago!🙌
Buen video
Muchisimas gracias Galván!💪
Entonces un doble grado de derecho + rrll y rrhh estaría bien?
Si no estas seguro de cual estudiar o te apasionan las dos es una buena opción. Si no, es más recomendable escoger una de las dos, para derecho además necesitas un máster habilitante.
Recomendación personal: escoge la que más te guste y te apasiona y en vez de hacer un doble grado, aprovecha para formarte por tu cuenta, leer, ir a eventos y conferencias sobre el tema, hacer contactos en el sector, y de esta manera ser muy competente en esa rama. Pero la decisión es personal.
Próximamente traeremos a la carrera de dicho en el canal, un saludo Nidae.😁
@@elpodcastdeduo muchas gracias!! 🫶🏻🫶🏻
Cuánto cobran la persona 1 de recuersos humanos?
Buenas Leysong, depende mucho la empresa y país, aquí te dejo una pagina donde puedes conocer los salarios de los puestos que te interesan:
www.glassdoor.es/Sueldos/index.htm
Un saludo!😊
@@elpodcastdeduo en españa .
Tengo tiendas y necesito que me gestiones el personal . Y quiero saber si tengo que darles de alta yo a ellos . O ellos de dan solos de alta . O ellos son autónomos .
Gracias
@@TheLeysonG Tendrías que darles de alta tu, solo trabajos de comisión como son los comerciales puedes hacer un contrato de lo que se conoce aquí, falsos autónomos.
Un saludo!
Bueno, si vas a cambiar el país en esta área tu podrías aplicar a cargos de coordinación, como: manejo de proveedores, departamentos de compra, logística, también se podrían utilizar habilidades analíticas y muchas más, es un área diversa y las empresas solicitan mucho, importante tener min B2 en inglés.
El valor salario se ajusta a tus habilidades y competencias laborales, políticas externas a la de la empresa dependiendo el país y su gobierno.
@@TheLeysonG los trabajos generalmente van de la mano en un contrato ya sea físico o verbal, te recomiendo que contrates un abogado laboral el despedir gente por despedirla sin una causa que lo soporte te podría traer consecuencias legales como empresario o puede que revise la producción para ver qué necesita la empresa para poder mantener estos puestos de trabajo.
Puedoponerunaquejaencontraelvopanerodeentawuemedicriminaporestarmasbijaqueel