Відео

Посмотрела кучу интервью таких, я к ПМ не имею никакого отношения, просто пока в процессе обучения. Я в шоке с ответов, я боюсь пойти джуном работать, а тут люди метят в мидлы с плохими софт скилами. В других интервью элементарно люди не могли ответить на базовые вопросы, которые я позавчера в беслатном курсе проходила. Страшно подумать, каких людей вообще берут работать ПМами, всегда казалось, что нужно быть сверхчеловеком.

Ну таак… Узковато. И не со всем согласен. У вас есть работы и поинтереснее.

С точки зрения опыта богато и классно, но мне если честно проверки софтов не хватило.

Думается вставать априорно на сторону QA - впринципе приучает команду к мысли что некоторые равнее.

После "затрудняюсь ответить" на вопрос о документации, смотреть не стал. Такой ПМ не то, что на мидла - на джуна не тянет. Даже, если у него запредельные софт-скилы.

Прям очень хорошо и полезно, спасибо!

Доооолгоооо

Крутое интервью, но мелькающий 25-й кадр на протяжении 40 минут уже начинает вызывать паничку😂

Дед докопался до джуна. РЖАКА, СМОТРЕТЬ ВСЕМ.

Я даже не знаю кто выступил хуже, душный советский дед с аутсорсом головного мозга и панчами уровня "я руководитель, я имею право не признавать свои ошибки" или бедный перепуганный строитель, лебезящий перед дедом и соглашающийся с любой чушью, которую товарищ Аминов принёс с собой из прошлого века. Ужасное просто разачарование, товарищ Аминов - слабое звено в вашем междусобойчике, гоните его в шею.

Благодарю за видео, очень полезное! PS. А вот микрофон желательно поменять (у Романа), звук просто ужасен, особенно пострадала часть на английском - фразы частично просто размазывались до неразборчивой каши

Вижу комментарии про жесткость - а мне очень нравится стиль интервьюера. Это не персональная жесткость, это требовальность к формулировкам. И лучше на тестовом интервью повысить стандарты к своим ответам, чем оттачивать это в боевых интервью) Отдельно хочу поблагодарить вас за то, что вы даете ответы на свои вопросы и что задаете уточняющие вопросы - это помогает мне запоминать какие-то моменты, или уже более нацелено искать информацию. Большое спасибо за вашу работу!

Это даже невозможно дослушать до конца 🥴 прямо испанский стыд. Ну просто все плюсы нивелируются отсутствием малейшего чувства такта у интервьюера. При всех его знаниях никогда не бы рекомендовала такого человека(интервьюера) в команду.

показалось, что интервьюер сам не очень глубоко понимает канбан как способ улучшения текущего процесса (любого), например ставить вопрос что лучше канбан или скрам не корректно (и вообще их сравнивать), т.к. канбан это метод, а скрам это фреймворк, соотв. они могут работать вместе и одновременно, канбан метод не указывает единственно правильный способ организации работы, но у интервьюера периодически всплывали фразы "так у вас не канбан", потому что что-то не соответствует каким-то жестким представлениям интервьюера про канбан, говорить "мы работаем по канбану", а "вы работаете по скраму" опять же не корректно

Хорошее интервью. Александр отрезвляет иллюзии и явно подсвечивает пробелы.

Хотел выразить огромную благодарность Андрею за качественное интервью. Получаю всегда эстетическое наслаждение, когда слушаю вас. Всегда по делу и без воды.

Не понимаю честно говоря, почему многие пишут про токсичность. Тут скорее требовательность + сочетание жесткой модерации (это априори модерируемая встреча, в которой у каждой стороны есть цели и ограниченное время). Токсичность это совсем про другое. Интервью понравилось, спасибо!

Удачи Дмитрию! Понравилась его открытость, это хорошая почва для новых знаний. Здоровое принятие критики, замечаний. Андрею спасибо за интервью, теперь смотрю их регулярно, отмечаю и сохраняю интересующие моменты, чтобы вооружиться для будущих собеседований и вообще настроиться на нужный ПМу образ мышления)

ссылка на форму с записью на публичное интервью открывается с ошибкой, сейчас не получается записаться через нее

я думала, что если Александр услышит от будущего scrum-мастера в вопросе про оценку задачи ответ "в часах", который к тому же забывает про роль продакт оунера и смешивает демо с ретро, он просто не выдержит, взорвется и плюнет на это все..... но видно, что Александр сильно поработал над собой и теперь интервью с ним смотреть почти не страшно)) кандидату до скрам-мастера очень далеко)

Очень полезное интервью. Спасибо.

Убого, вторично....даже гуляя с собакой не дослушать. Люди не понимают значения слов, которые они произносят.

Спасибо за интервью)

Не выйдет из этого кандидата толкового пиэма... бубнит вообще не о том и стержень не тот, а интервью классное

Не согласен, как с комментариями под данным видео, так и не под некоторыми другими. Увы ит рынок часто стали превращать в "бирюзовый бизнес" и "розовых единорогов". К счастью или к сожалению ит это бизнес и определенное мужество в нём просто необходимо. Да и как практика показывает коллега с взглядами на жизнь и подходом к работе, как Александр, довольно таки часто оказывается а) Надежным б) Очень человечным. Хотя вроде и пони с бирюзовстью отсутствуют.

Очень напрягает, что кандидат постоянно оправдывается. Ни одной ошибки не признал, не оговорившись, что «ну да, ну просто я другое имел в виду, так-то я всё знаю, у меня большой опыт, и ммм... Ага... Угу...». Если человек не на стрессовом собесе, а на безопасном «сеансе» не может открыто говорить о себе и признавать ошибки, впитывая критику, как ему вырасти? Если исходить из позиции, что ты всё знаешь, то расти уже некуда, ты достиг своего потолка. Очень желаю кандидату научиться работать с критикой и перестать оправдываться в ответ на каждое замечание. В этом его точка роста. Ну и пройти норм курсы по управлению проектами.

Андрей классный интервьювер, видно вопросы глубокие и знание PMI и гибких подходов. Кандидату желаю удачи, думаю данный опыт ему поможет.

Спасибо. Было полезно👍 Интересно, а у кого-то вообще есть настоящий Скрам? Такой, как у Сезерленда? 😊

класс!

cкучный лысый душнила с комплексами. еще и в машине интервью, или где он там сидит? если встречаете такого персонажа как потенциального работодателя - сразу можно прощаться (грубо посылать, если начинает выступать).

Крутые вопросы у Александа, я знаю что он просто более требователен (прожарка) и это к лучшему, так как это Mock interview на секундочку на позицию Senior. Senior реально должен знать теорию.

Саш, спасибо Вам огромное! Невероятно полезная работа проведена

человек не знает базовых документов пм, о каком уровне миддл идет речь ?)

Ребята, давайте не будем умничать, Александр сэкономил нам час-два времени, чтобы быстро пройтись по всем вопросам. Невозможно разговор держать в рамках и в русле, чтобы тайминги соблюсти, и всем угодить. Надо смотреть в суть вопросов и ответов, такой контент поможет нам как PMам лучше подготовиться на собесы и получить охуенные оффееры. @managerit, спасибос, лойс

у человека больше 7 лет опыта, как вы его смогли оценить мидлом ?)))

Спасибо! Не смотря на то, что не считаю себя джуном, собеседование было полезно

Всем здравствуйте! Хочу высказать общее мнение от примерно 10ти человек (опытных людей, а так же не опытных в IT) Александр, как интервьюер, не тактичный человек. То, как вы ставите вопросы, как вы даёте фитбэк, часто перебиваете и не даёте кандидатам ответить нормально. Потом делаете выводы, на основании своих вопросов, за которые вы цепляетесь. Безумно не приятно было бы оказаться у вас на собеседовании. Хочу отметить факт того, что если смотреть все ваши интервью, то вы делаете успехи в тактичном общении с людьми и не вызывать чувство негативное к себе, но вам нужно стараться больше. Потому что все ваши интервью превращаются в "Я умный, а вы тут все новички". Посмотрите видео ваших коллег, вам будет что у них перенять. Данный отзыв пишу, так как хотелось бы действительно видеть уважительное отношение ко всем людям, и вам так же это поможет задуматься о том, тем ли вы занимаетесь Александр, а если и продолжать, то кардинально менять подход. Спасибо)

Практически все вопросы направлены на сухую теорию. Кандидат молодец, но его практические навыки не раскрыты, хотя он пытался в эту сторону диалог развернуть. По такому контексту не понятно насколько реально сильный кандидат именно как управленец, как он управляет командой, как настраивает взаимодействие внутри и снаружи. И где почитать про Гаусса, Монте-Карло и про две сигмы (если не ошибаюсь).

Спасибо, за возрождение рубрики) Парень не плохой и весьма позитивный) Успехов тебе воин!

Большое спасибо Александр. Как всегда очень познавательно

Большое спасибо за видео!!!

А как попасть к вам в публичное интервью?

Огромное спасибо!!! Невероятный объём работы! Честно говоря, документ бесценный.

Андрей очень крутой. Чувствуется большой опыт и отличный подход к интервью.

что вы полтора часа джуна бедолагу гоняете

очень классно) спасибо большое ))

Приветствую! А линк на док хоть в ТГ скинете?)

Толковый интервьюер, спасибо!

Предположу, что кандидат нервничал, как все на собесе, и не показал всего, на что способен, в противном случае, нулевой кандидат, а интервьюер вытягивал, как на экзамене наводящими вопросами.

Подобайка Андрію)) а його візаві ще вчитись, вчитись, та вчитись.