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留言告訴瑪茲一你們來日本後有感受什麼特別的變化呢?HANK的頻道 分享日本~ 訂閱起來!ua-cam.com/channels/ybsHi-TCJTW_PxwZKAEewQ.htmlHank 第一集的採訪ua-cam.com/video/8gNUL1TXN8c/v-deo.html
能不能完全融入日本,跟DNA的關係比較大XD我在日本住了10幾年,想到之前職場裡一個同事的例子:他原本是台灣籍,在日本住了二十幾年,娶了日本老婆,也改了日本名字。他從口音,長相,做事的樣子在旁人來看都跟一個日本人無異,他轉職進來一年多了也都沒有人發現他原本是台灣人。後來他參加一場跟中國客人的會議,在那裡他第一次說中文,大家都很驚訝他中文怎麼那麼好,他才透露自己原本是台灣籍的事情。後來公司的日本人們講到他時,都會稍帶戲謔的說:「○○桑真奇怪,明明是台灣人,但是怎麼那麼日本?」
瑪茲一有沒有考慮開個podcast頻道,覺得跟hank聊天或是類似的聊天主題很適合最近也補了好多瑪茲一的其他片都挺好看的,祝早日破十萬訂閱哈哈哈 by 已經入坑的小粉絲
好唷 有機會跟hank😆討論感謝你的支持!
@@matsuisaninjapan 耶~
有一句話很貼切 : 旅居他國,就是離開自己活膩的地方,去別人活膩的地方。
真的...別人都問我為啥要從美國來日本, 雖然有各種因素, 但最概括的說法就是一個地方活膩了
聽完hank 的話,真的特別特別有感觸非常有共鳴。想當初我也是抱持著美好想法,想盡力融入社會,把自己逼得快瘋了,處處受挫,後來發現我本來就是土生土長臺灣人,我怎麼做都不可能變成他們的樣子。最簡單的就是一件事情的想法,出發點我就跟他們不同了。放過自己認同自己才能夠往前~真的是理解日本文化後,要不要接受就看自己了。
真的是这样,这可能是在海外的人士都会经过的心路历程。一开始非常想要去融入,但是后来慢慢发现:哪怕再怎么想,也很难完全做到,只能无限接近于融入,因为确实很多事情都不一样,文化背景、成长环境、思维方式等等就是不一样。所以说……如果一味地想要改变自己去融入当地的话,到最后很可能变成学对方也学得不像,反而还失去了自己的特色,得不偿失,所以真的没有必要。遵守一些基本的事项,不去踩雷就好了,在此基础上做自己、保留自己的特色,而不是削弱自己的特色,以这样的代价去融入。
我覺得就是平常心看待,來日本前真的不要抱有太多了美好幻想。而且來之前至少要有計畫或目標,不管是職場或學校 他們都會問你以後想做什麼。以前覺得日本人隨處都超親切,真正來生活是很有距離感的。但是一個人出們時,店員們都會一直來和你聊天,所以真的平常心。
很棒的訪問,謝謝你們🤗
謝謝分享喔👍🏻加油💪🏻
在大阪住了快四年,偶爾都會回味以前單純當遊客去東京和北海道玩的那種興奮感~
我講個故事吧,什麼叫日本人在工作上的思維... 也許很偏頗,但是是真實發生的事。我一個老同事,後來去了一家在業界很知名的日商在台灣的分公司。主要工作是把一些日本那邊的資料(Excel)過到台灣這邊上的産品上面,作業本身不太需要技巧,但因為人去搬資料就容易出問題,量也很大,經常搞到要加班。加班加多了,就被說是為什麼不能不加班就做完!我那個同事懂Excel的巨集,利用在家的時間自已寫了一個自動轉換的工具,很快就能轉換好了,而且還不會出錯,工作可以準時完成!這樣很棒對吧?往上報了之後,日本人主管找他去了,把他臭罵了一頓!意思是「公司找你來是叫你做份內該做的事!不是叫你來寫程式的!寫程式自然有專門的人會去寫!」完全否決了他改善工作的努力... 叫你來做這個事你就照著作,不照公司指定的方法來做,那大概就是想偷懶!後來觀察了很多,日本人來台灣開分公司,很多是要台灣的廉價勞動力,在日本能力經歷一樣的人,在台灣可能一半成本甚至更少就能找到!
再講另一個故事,就是自身能力的重要性。我一個朋友他的同學(在台灣的高中),去美國工作時擔任蠻重要的職務(需要技術才能的職務,不是主管職)。後來美國公司倒了就找到日本公司,從美國跑去日本上班。由於他的地位可能是大神級別的關係,即使他一句日文都不會說也看不懂,公司還可以派一個翻譯跟著他工作,開會什麼的他都用英文。後來是想要在日本定居,做了幾年才開始想要學日文...
这个问题感觉很典型,主管的思维是把「不逾矩」放在了更重要的位置上,而不是工作的效率,这明明是一个很好的smart working的例子
真的非常认同,太用力的所谓的融入日本社会就变成了一种谄媚。
會中文!唐吉軻德和藥妝店直接錄取😂
在日本英语好绝对比日语好有用,以英语为工作语言的公司老外多,工作环境也比较轻松,老外做事的效率比日本人高太多,而且一样的工作内容,薪资起码比说日语的公司高30%以上。老外也不排斥跳槽,不到一年就跳槽的一大把。有能力的人凭啥要比一个磨洋工的领导工资低
你說的太對了
对于还没去过日本的人来说, “日本的文化,生活,社会模式” 这样的话题实在是太抽象了🥲 ,完全想不到是什么感觉。 可能在日本生活过的人十分的感同身受。 不知道博主是否可以细聊一下 这方面话题,谢谢!
適合玩!工作就⋯⋯⋯🤣
工作就算了 @@
國文好不好真的影響日語能力😂我就是從小中文閱讀能力超強五年前時來日本半年直接N1滿分🤣
我國文太爛~考N1考了好多次XD 都死在閱讀測驗
@@HANCA 對漢字圈人類來說會國文=會考閱讀🤣
@@loklim12365 我會講中文 但我閱讀測驗怎麼都看不懂@@
Hank的手會說話欸,哈哈哈
手語嗎?
@@HANCA 很生動的感覺~
我覺得來賓的個性是比較活潑外向的.但日本的職場文化是很壓抑自我的.會有一定上的文化衝突.我有朋友在日本工作很多年.他也有跟我說.他們公司找員工的標準就是不需要太厲害的人.但要能夠配合公司文化與體制.群體一起工作的人
意思是要找個能擔當社畜腳色 為公司付出一切 好標準的日式企業經營模式 @@
这是傻逼人力资源的标准,不是现场的标准!!!!至少我所在的希望熟练掌握软件开发能力的人(至少要懂基本的算法,面向对象,测试驱动开发,CICD这种吧),然而每次人力资源分来的新人都能让我们心里把人力资源骂一遍
@@simonxinminzhuo9886 現在少子化 勞動力短缺 該training的培養不要省 就不要嫌棄了 要不然會招不到人!!
@@showrencaty4076 说实话,如果让我们从不知道helloworld开始培训一个工程师的话,我个人觉得就别招人了,给整个组完全是拖后腿。而且我认识的几个有编程经验的人全都没被内定这点,起码应聘的不缺人。
@@simonxinminzhuo9886 我自已也是寫軟體的,也跟日本客戶交手過,我是覺得日本的軟體業問題蠻大的。例如您提的沒有編程經驗的人被招進來,這就是很傳統的日本公司招人的思維(當然新創公司就不見得),反正覺得這個人能配合公司不出差錯,管他會不會丢下去學應該就會了... 編程這麼需要專業領域知識的工作都這樣,其它也不會差太多。而且聽說軟體工程師的地位在公司是相對低的,所以即使寫代碼的人覺得這功能不應該這樣,或是功能有缺漏,都不會往上報。我想起了幾年前7-11的支付(Seven Pay)一上來就被黑客搞慘了,包括註冊信用卡的時候,安全碼(CCV)可以無限次數試錯就快暈倒了,也不過就是999組數字而已一下子就試過了, 馬上産生了大量的盗刷。我是不信寫這個功能的人曉得會有這個問題,而是他不想提出來被挨罵...
来日本8年,个人感觉只要不给人添乱的情况下,过自己喜欢就行,正因为我们是外国人,所以很大程度上日本人对你也不会要求那么多,那就好好利用这点好了。然后我个人觉得最好不要从事交流为主的工作,因为大多数的人是不可能说日语跟日本人一样的...最好是stem或者设计这种偏向专门技术的工作
反正我把脸皮练厚了很多企业文化的东西我都没遵守就是了...上班从来都是运动裤运动鞋+短袖+公司制服上身
旅遊就是把自己從熟悉的地方丟到陌生的地方!
从自己熟悉/待腻了的地方丢到别人熟悉/待腻了的地方😆
完全不會想定居日本當個快樂的觀光客比較適合我
假日的時候可以讓自己當個觀光客XDDD
@@HANCA 感覺日本職場壓力太大了
存不到錢不是因為都跑去海外玩嗎XD感覺他有很多想要傾訴我可能孤獨慣了都很習慣在這邊跟日本人的交往反而是跟台灣人的交往較多挫折
在日本,華人日語說得再好,再沒有口音,只要名字不改,就一定會被歧視。名字改了,也一定要避免華人圈,否則一旦被發現,歧視會更厲害。
歧視跟排斥會有分別?我知道在日本居住⋯跟鄰居關係真的要打好,這跟我們香港不同⋯我們住好幾十年也可以不跟鄰居打交道的⋯⋯
不要抱著太大的期待 但也過於絕望~~~~
滾動式修正起來!
在日本人的團體 不太可能完全融入,就算技術好 還是有差異日本只會對強權國家尊敬 語言只是工具 跟團體的配合度比較重要薪水 升遷 就會有不同
在馬來西亞很多華人通常會中文、國語和英文,但華人都會看日本動漫學日語,甚至看韓劇泰劇學語言。只有我學不會哈哈,大馬華人也是超喜歡日本文化。
留言告訴瑪茲一
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Hank 第一集的採訪
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能不能完全融入日本,跟DNA的關係比較大XD
我在日本住了10幾年,想到之前職場裡一個同事的例子:他原本是台灣籍,在日本住了二十幾年,娶了日本老婆,也改了日本名字。他從口音,長相,做事的樣子在旁人來看都跟一個日本人無異,他轉職進來一年多了也都沒有人發現他原本是台灣人。後來他參加一場跟中國客人的會議,在那裡他第一次說中文,大家都很驚訝他中文怎麼那麼好,他才透露自己原本是台灣籍的事情。後來公司的日本人們講到他時,都會稍帶戲謔的說:「○○桑真奇怪,明明是台灣人,但是怎麼那麼日本?」
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真的...別人都問我為啥要從美國來日本, 雖然有各種因素, 但最概括的說法就是一個地方活膩了
聽完hank 的話,真的特別特別有感觸非常有共鳴。
想當初我也是抱持著美好想法,想盡力融入社會,把自己逼得快瘋了,處處受挫,後來發現我本來就是土生土長臺灣人,我怎麼做都不可能變成他們的樣子。
最簡單的就是一件事情的想法,出發點我就跟他們不同了。
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真的是这样,这可能是在海外的人士都会经过的心路历程。一开始非常想要去融入,但是后来慢慢发现:哪怕再怎么想,也很难完全做到,只能无限接近于融入,因为确实很多事情都不一样,文化背景、成长环境、思维方式等等就是不一样。所以说……如果一味地想要改变自己去融入当地的话,到最后很可能变成学对方也学得不像,反而还失去了自己的特色,得不偿失,所以真的没有必要。遵守一些基本的事项,不去踩雷就好了,在此基础上做自己、保留自己的特色,而不是削弱自己的特色,以这样的代价去融入。
我覺得就是平常心看待,
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但是一個人出們時,店員們都會一直來和你聊天,
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都很習慣在這邊跟日本人的交往
反而是跟台灣人的交往較多挫折
在日本,華人日語說得再好,再沒有口音,只要名字不改,就一定會被歧視。名字改了,也一定要避免華人圈,否則一旦被發現,歧視會更厲害。
歧視跟排斥會有分別?我知道在日本居住⋯跟鄰居關係真的要打好,這跟我們香港不同⋯我們住好幾十年也可以不跟鄰居打交道的⋯⋯
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