Bonjour , j'ai un petit conseil à vous demander : Aujourd'hui un collaborateur m'a mal parlé et je lui ai mis un coup de poing devant tout le monde. Y compris devant mon directeur. Devrais je m'excuser auprès de mon N+1 ? ou faut-il que je porte plainte ? Merci d'avance (si je n'ai pas le temps de répondre).
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comme souvent ( j'en suis à ma 10eime formation de manager cela ne m a pas vraiment apporté des clefs) il parle mieux qu'un cheval mais court moins vite .....ok je sors
Merci beaucoup vraiment des bonnes formations,je suis une manager Algérienne
Très bien de vous écouter.
Je suis ravi !
Merci beaucoup pour la video
Merci julien vidéo de haute qualité ✅
Top ! Merci !
Très intéressant merciii
simple et explicite !
Merci beaucoup
Merci beaucoup pour cette vidéo elle va énormément m'aider car je viens de passé coach, et je pilote une équipe
Avec plaisir !
Super enseignement
Merci !
Super contenu :)
Top ! Merci Gilles
Bonjour , j'ai un petit conseil à vous demander :
Aujourd'hui un collaborateur m'a mal parlé et je lui ai mis un coup de poing devant tout le monde. Y compris devant mon directeur. Devrais je m'excuser auprès de mon N+1 ? ou faut-il que je porte plainte ?
Merci d'avance (si je n'ai pas le temps de répondre).
Je prends cela pour une plaisanterie :)
Comment reconnaître un manager naturel
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comme souvent ( j'en suis à ma 10eime formation de manager cela ne m a pas vraiment apporté des clefs) il parle mieux qu'un cheval mais court moins vite .....ok je sors
Un ramassis d'évidences....Un vrai manager 😂😂😂😂 On sent le mec qui connu le dur ...
Tg ?
tilin