👉 Méthode DISC en 10 Minutes ⏱️ 🟥 Dominant, 🟨 Influent, 🟩 Stable, 🟦Conforme
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- Опубліковано 30 лип 2024
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Vous sentez-vous parfois incompris ou déconnecté des autres ? 🤔
Avez-vous déjà rêvé d'un guide qui pourrait décrypter le langage humain ? 🗺️
Dans cette vidéo, nous vous invitons à un voyage passionnant au cœur de votre potentiel avec la Méthode DISC 🟥 🟨 🟩 🟦.
Pourquoi est-il crucial de comprendre notre personnalité et celles des autres ? C'est simple : pour mieux communiquer, éliminer le stress et maximiser notre efficacité dans tous les domaines de notre vie. 💪
La méthode DISC, simple sans être simpliste, est utilisée par des milliers d'entreprises à travers le monde pour améliorer la productivité, le travail d'équipe et la communication. 🌍 Elle offre une clé précieuse pour déverrouiller notre potentiel de communication. 🔐
Découvrez les 4 caractéristiques clés de la méthode DISC : la dominance (rouge) 🔴, l'influence (jaune) 🟡, la stabilité (verte) 🟢 et la conformité (bleue) 🔵. C'est en déchiffrant ces couleurs que nous pouvons réellement comprendre comment nous et les autres percevons le monde, comment nous communiquons et comment nous pouvons améliorer ces interactions. 🎨
C'est un voyage vers une meilleure version de vous-même, une version qui comprend, qui adapte, qui communique efficacement et qui réussit. 🚀 Si vous êtes prêt à révéler votre potentiel et à exploiter le pouvoir de la communication, cette vidéo est pour vous. 🌟
Appuyez sur 'Play'▶️ et préparez-vous à transformer vos relations et votre façon de voir le monde.
🔄 L'aventure DISC commence maintenant. Découvrez la méthode qui a le pouvoir d'aider les personnes à mieux se comprendre et à mieux communiquer. 💡
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Liens vers les 4 profils :
🔴 Rouge : • 🟥 METHODE DISC : Compr...
🟡 Jaune : • 🟨 METHODE DISC : Compr...
🟢Vert : • 🟩 METHODE DISC : Compr...
🔵 Bleu : • 🟦 METHODE DISC : Compr...
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À très vite
00:00 Introduction
00:30 Une histoire de couleurs
01:59 La métaphore du cadenas
02:40 Les 4 profils de couleurs
05:05 Les caractéristiques des rouges
05:58 Les caractéristiques des jaunes
07:05 Les caractéristiques des verts
08:06 Les caractéristiques des bleus
09:26 Les priorités et rythmes des couleurs
09:48 Les besoins et les limites des couleurs
#developpementpersonnel #management #disc #communication
Merci et bravo pour cette présentation, simple, claire et dynamique de l'outil.
Belle explication, rires assurés, on comprend on intègre et on s en souvient. La meilleure méthode de prendre conscience des autres et de SOI😂
Nous sommes ravis que ça vous ait plu !! Nous adorons partager tout en faisant rire 😉
Superbe démonstration. Après avoir fait le test, je suis plutôt Bleu et Vert et cela semble me correspondre sur des réalités opérationnelles !!! Merci beaucoup.
Merci à vous pour votre retour d'expérience !! :)
Super j'aime beaucoup le concept 🎉💕💎
Merci pour votre retour ça fait plaisir !!
TROP FUN !
Merci !! C'est important pour nous de partager du fun :)
Il faut venir en Tunisie :)))
Oh nous aimerions bien !! Peut être un jour !
A la caserne, nous avons fait le test lors du cours leadership.
Résultat :
Je suis conforme et stable.
C'est génial d'avoir pu passer le test et d'avoir des cours de leadership !
Super interessant mais pas de lien pour le questionnaire 😃
Bonjour Lynda ! Merci pour votre super retour. 😀Pour accéder au questionnaire, envoyer un e-mail à hello@comencouleurs.com avec vos coordonnées 😉
@@comencouleursLe mode de contact le plus relou du monde lol. Hashtag #LeadMarketing, hein…
Les premiers 50% de la vidéo sont inutiles et il manque le lien en description que vous avez annoncé.
Un prognostic sur ma couleur ;) ?
Pourquoi pensez-vous qu'ils sont inutiles ? Pour que nous puissions améliorer nos vidéos ;) Pour en savoir plus sur le passage d'un profil DISC vous pouvez envoyer un e-mail à hello@comencouleurs.com comme indiqué dans la description. êtes-vous bleu ? ;)
@@comencouleurs "Pourquoi pensez-vous qu'ils sont inutiles ?" => Aucune information dedans.
Et puis vous êtes têtu parce que vous DITES qu'il y aura un lien en description, je vous DIS qu'il manque le lien en description, vous me répondez encore sans mettre de lien en description et sans fournir le lien...
C'était donc intentionnel... vous êtes là pour récupérer nos contacts ;)
Merci pour ce partage très complet montage au top
Merci pour votre retour !! ça fait plaisir 😀
pseudoscience