항상 외국계기업 취업과정에서 느끼는 부분은 국내대기업 취업과정과는 사뭇 다르다는것을 느끼는데 그 중에서도 가장 인상 깊은것은 계약부분은 정말 선진 외국기업 답다는 생각이 들게 합니다.회사와 입사자 개인과의 정당한 1대 1 계약관계라는것이 좀 느낌이 다르다는것을 항상 느끼게 됩니다.
안녕하세요! 현재 외국계 회사 오퍼를 받고 사인까지 한 상태입니다. 행정 서류에 대한 안내는 아직 받지 못하였고 기다리는 중입니다! 혼자서 증빙서류를 미리 준비하다가 제출한 이력서에 있는 경력사항 날짜에 오류가 있다는걸 발견했습니다ㅠㅠ 일한 기간은 오류가 없지만, 2019에 일한 경험을 2020이라고 적었어요…ㅠㅠ 이런경우 인사팀에 미리 연락을 해서 수정을 요청 해야할까요? 아니면 이 정도는 경력증명서를 낼때 넘어갈 수 있는 부분일까요? 긁어 부스럼이될까 두렵습니다….
안녕하세요, 영상을 보고 질문이 있어서 댓글을 남깁니다. 제가 외국계 전환형인턴에 지원을 했는데요, 1차 면접은 화상으로 이사님,영업팀장님과 진행했습니다. 2차는 직무적성검사였는데 이과정이 관리자 면접으로 전환되어 1차때 만나신 영업팀장님이 다시 대면 면접으로 참여한다고 하시는데 이런 경우가 흔한가요?? (영업팀장님이 저에게 칭찬을 많이 해주셨습니다)
안녕하세요 영상 잘보고있습니다.!! 제가 대학교 졸업 예정자인데요, 외국계 회사 정규직 연구원과 조금더 좋은(정규직의 경우 높은 연봉, 더 큰 회사 규모) 외국계 회사 6개월인턴 중 고민하고있습니다. 졸업예정자 이다보니 인턴을 할수있는 유일한 기회같아서요.. 그래서 더 좋은 회사를 가고싶다는 욕심도 들지만 정규직을 포기하면 나중에 후회할 것 같기도 하네요. 조언 부탁드립니다🙏🥲
안녕하세요!! 오늘 신입공채 3차 최종면접(임원)을 봤습니다. 2차에 비해서 저를 제대로 표현하지 못해서 아쉬움이 남았었는데요, 방금전에 인사팀으로부터 연락이 왔습니다. 다른 부서의 실무진 매니저님이 제 이력서를 보고 내일 추가 면접을 희망한다고 하네요..이런경우가 있을까요?? 다른 지원자 중에서 오직 저한테만 이런 연락이 온거 같아서..어떤 자세로 내일 임해야할지 고민됩니다ㅜㅜ
안녕하세요! 외국계 기업 동영상을 보다가 우연히 닥터 Y님의 동영상을 보게되었습니다. 외국계 임원분께서 이렇게 직접 채용과 관련된 동영상 업로드도 해주시고 큰 도움이 됐습니다! 정말 감사합니다😆 저는 오래전부터 외국계 기업에서 일 하고 싶었고 꾸준히 관련된 정보를 찾으며 준비하고 있는 졸업 예정자 입니다. 혹시 실례가 안된다면 인스타를 하신다면 맞팔 할 수 있을까요? 닥터 Y님의 동영상을 보고 배운것도 많고 더 물어보고 싶은 것도 있어서 이렇게 글 남겨요! 혹시 부담스러우시다면 안알려주셔도 괜찮습니다😊 앞으로도 좋은 동영상 부탁드리겠습니다. 감사합니다!
안녕하세요! 외국계 기업으로 신입/경력 모두 지원가능인 포지션에 지원한 상태입니다. 다른 업종에서 2년 미만인 경력 기재한 상태고 현재 재직중입니다. 저는 중고신입 형태로 지원을 했는데 외국계는 레퍼첵을 많이 한다고 해서 걱정이돼서요...!현재 다니고 있는 회사에는 보통 레퍼런스 체크를 하지 않는 것인가요???
공식적으로 한다면 보통 현직장에는 안하겠죠~ 확정까지 이직 자체가 현회사에 비밀인 경우가 많으니까요. (계약직 계약기간이 끝나서 이직 하는 경우는 지원자 스스로 현직장 상사를 레퍼런스 대상으로 하기도 합니다) 문제는 한국은 작은 사회라 비공식 알음알음 그냥 지인끼리 묻다보면 알게되는 것도 레퍼런스처럼 사용 될 수도 있지만 이것도 보통 현직장에 묻는 경우는 도의상 흔치 않습니다.
제 분야는 아니라서 준비 요소 등은 말할 수 없지만 무역은 당연히 영어 모든 방면이 필수일 것 같고, 영어가 관련된 업무를 해보니 영어는 당연히 잘할 수록 좋습니다. 그러나 네이티브라고 영어를 잘하는 것이 아니라 스토리텔링. 발표, 의사소통, 협업 등을 모국어로 잘하는 것이 영어 업무를 잘하는 것과 상당 부분 직결된다고 생각합니다.
안녕하세요! 이러한 채널이 있다니 너무 신기하고 기쁘네요! 외국계 제약회사만 지원하고 있는 경력자인데 이번에 정말 가고싶은 회사에서 1차(hiring manager) 2차(medical head) 3차(hrbp) 까지 면접을 다 보았습니다. 1차 2차 결과가 하루만에 모두 합격이었고 3차면접 후 working day로는 4일정도 지났습니다. 걱정되는 점이 hrbp면접때 대답을 잘 못한것같고 마지막에 인재상에 맞지 않는다는 피드백을 주셨어요... 이러한 경우는 최종 합격 가능성이 어느정도 되는지 개인적인 의견 부탁드려도 될까요~?
안녕하세요 좋은영상 감사합니다.외국계기업을 비롯해서 궁극적으로 외국에서 제 직무와 관련된 커리어를 펼치는걸 꿈꾸는 한 학생입니다. 저와같이 한국에서 평생을 살아온 사람에게 쉽지는 않지만 도전해보고 싶어서요..! 당연히 관련된 경력을 쌓아야 나중에 외국에서 제 커리어를 펼칠수 있겠다라는 생각에서 외국계회사를 취업해서 경력을 쌓고 싶은데요, 외국계에서 경력을 쌓고 나중에 기회가 되면 외국에서 취업하는 그런 루트를 생각하고있는데 이런 일이 현실적으로 가능한 일이고 실제로 일어나는지 알고싶습니다. 외국에서 취업하기 위해서 어떤 루트를 설정해야하는지 궁금합니다ㅠㅠ
외국으로 취업하는 방법은 업종별로 다를 거 같아요. 처음부터 외국 취직. 한국 회사에서 외국 회사로 이직. 외국계 혹은 글로벌 기업 한국 지사에서 외국 지사로 발령 등이 있겠죠? 어떤 것이든 저절로 외국 발령 기회가 있는 경우는 드문 것 같고. 경우에 따라선 한국 본사가 있는 S사, L사 등의 대기업 주재원 발령이 더 쉬운 경우도 있으니.. 전공에 맞게 잘 알아보시고 준비하셔서 원하시는 일들 이루시길 바랍니다!
안녕하세요! 정말 좋은 정보 감사합니다. 궁금한게 있는데 외국계이고 신입으로 지원하였습니다. 같이 일하게 될 실무진 분들과 1차면접보았고, 마지막 2차면접만을 앞두고 있습니다. 2차는 팀장2분 임원1분과 본다고 합니다. 영상에서 1차에서 골라서 2차는 형식상으로 보는 경우도 있다고 하셨는데 딱 1명만 뽑는 직무에도 이런 경우가 있을까요? 그리고 1차 면접관분이 ~지원자가 괜찮았다고 말할 경우 보통은 그 지원자로 뽑는다고 보면 될까요?
안녕하세요! 이번에 외국계 기업 인사팀 1차 면접을 통과하고 2차 면접이 예정이 되어있는데요. 인사팀 직원분께서 말씀하시길 원래 매니저님이 1차면접에 참여하셨으면 2차를 볼 필요 없이 바로 합격 통보를 받을 수 있었는데, 참여를 못하게 돼서1차에선 HR 부장, 차장님과 2대1로, 2차에선 HR매니저님이랑 1대1로 보는 것으로 알고 있거든요.. 혹시 이런 경우에는 형식적인 면접이라고 생각하고 긍정적으로 바라봐도 될까요?? 대부분 지원자분들은 1차면접에서 최종 합격 결정이 되더라고요ㅠㅠ 실무 경험이 거의 없는 신입이라서 질문 드립니다ㅠ
안녕하세요, 최근 외국계 기업 1,2차 면접 진행하고 결과 기다리고 있습니다. 결과가 생각보다 늦어져서 조바심이 드는데, 1차 면접은 망했다는 생각이 들었지만 통과를 했고 2차 면접은 아주 잘봤고 실제로 인터뷰를 잘봤다는 피드백도 직접 (면접임원으로부터) 들었습니다. 그리고 면접 당시에 100퍼 붙었다는 촉이 들었어요. 그런데 연락이 안오니 별 생각이 다 드네요 ㅠㅠ 혹시 1차 면접에서의 점수가 2차 면접의 결과를 뒤집을 가능성도 있을까요?
안녕하세요, 질문드릴게있어서 이렇게 댓글을 남깁니다. 현재 APAC regional office 에서 finance analysist 로 근무중이며 개인적인 사정으로 인해 한국으로 돌아갈예정입니다. 1. 대학교 중퇴로인해 학력 미달입니다 면접기회조차 없을까요? 2. 업무관련 자격증으로 학위가 대체가능하나 아직 요구조건을 다 충족하지못했습니다. 자격증 관련서류 제출로 어필이가능할까요? 3.현재회사는 B2C 이나 희망하는회사는 B2B입니다 산업군 변경 이직의 가능성이 높은가요? 참고로 현재경력은 3년반이며 나이는 34입니다. 영어능력은 중에서 중상정도입니다. 영상 재밌게 잘보고있습니다 많은도움주셔서 감사합니다.
안녕하세요. 댓글과 질문 감사합니다만 제가 답변드릴 수 있는 범위 이상인 듯 합니다....하여 원론적인 말씀만 드리자면, 우선 최선을 다해 실무 경력과 대체 서류 등을 잘 준비 하는 동시에 해당 회사 인사팀에 문의 하시거나, 우선 서류 접수 후 회사의 판단을 기다리셔야 할 듯 한데요.. 가능하다면 1/2 의 조건을 부합하기 위한 플랜도 함께 가져가시면 좋지 않을까 싶습니다. 방송통신대를 몇년 안에 마칠 예정이라거나, 하는 구체적 플랜과 조건이요. 모쪼록 좋은 결과 있으시길 바라겠습니다.
면접 시 외국계 한국법인에서 근로계약조건으로 기간이없는 정규직 채용이였는데 실제 본사hr에서 오퍼레터는 계약기간이 3년으로 표기되어 있습니다. 한국법인은 법적 책임이 한국에 있고, 한국근로기준법상 2년이상 지나면 정규직이 되기에 문제가 되지 않는다고 합니다. 본사hr에 오퍼레터 사인과 한국법인 근로계약서 계약조건이 상이한데 오퍼레터 계약기간 만료 3년이후 법적으로 근로를 보호 받을 수있는요?
안녕하세요, 지금 일본계 회사 기술영업 직무로 유선상으로 면접 합격하고 최종 입사 기다리고 있는데요, 9월초에 본사 담당부서랑 입사 서류 및 관련 제반사항 체크하고 연락주기로 하였는데, 1주일이 다되어서 진행 상황 체크차 추석 전에 연락드렸는데, 아직 본사 부서랑 본부장과 심사 중에 있다고, 조금만 더 기다려달라고 하더라구요.. 심사 끝나면 연락주겠다고 ㅠ 근데 원래 절차가 이렇게 느린건지 해서 한번 문의드려봅니다.
레퍼런스 체크 여부는 회사나 업무, 채용자 등 다양한 상황에 따라 다르기 때문에 답변드리기 어렵네요. 내용도 정해져 있는 것은 없고 업무 수행 능력이나 평판을 비롯해서 채용자가 궁금한 것은 어떤 것이든 확인해 볼 수 있습니다. 제 생각엔… 같은 회사 내부에서 계약직 -> 정규직 합격하셨다면 이미 레퍼런스첵도 끝난게 아닐까요??
안녕하세요 외국계회사 최종합격되어 메일로 연봉 및 인세티브관련내용 받았고, 오퍼레터식의 confidential&private 이라 적힌 파일도 받았습니다(입사일자,연봉,휴가 및 기타 회사내규등이적혀있는 서류) 헤드헌터분이 서명 후 보내달라는요청을받았습니다. 정식 고용계약서가 아닌거같은데 이러한 문서를 효력이있다고 생각해야될지문의드립니다 사유는 제가 회사인수인계로 1달반정도가량 후 입사하기로 요청했고 수락을했는데 혹시나 입사전 입사일이 너무늦어 채용이 취소될수있는지 불안해서 조언부탁드립니다.
일반적 오퍼에 싸인하면 최종 계약이 되었다고 생각되고 정상 회사라면 최종 오퍼에 싸인한 상태고 이미 입사일을 협의한 상태에서 일방적으로 채용취소를 하지는 않을거예요. 그러나 아주아주 이상한 회사여서 채용 취소를 할때 현재 싸인한 문서가 법적 효력이 있느냐는 제가 컴펌할 수 없고. 헤드헌터가 중간에 있으시니 우선 그분께 한번 물어보세요.
안녕하세요. 외국계(일본) 회사 면접 후 해당부서 팀장님이 따로 얼굴보자고 하셔서 면접에 참여하시지 않으셨던 팀장님과 얼굴 보고왔습니다. 채용 정보를 본사의 이사회에 전달했다는데 이럴 경우 탈락할 경우도 있나요 ? 희박하다고는 하는데요. 일단 팀 내에서는 합격인것같아요.
![현직 임원이 알려주는 [외국계 면접의 모든 것 1.] 채용기밀누설! ❤️면접 질문 리스트❤️ 이거 보며 면접 진행합니다. 채용/취업 인터뷰 전 꼭 보세요!](http://i.ytimg.com/vi/TZkD8nHm628/mqdefault.jpg)
![현직 임원이 알려주는 [외국계 면접의 모든 것 1.] 채용기밀누설! ❤️면접 질문 리스트❤️ 이거 보며 면접 진행합니다. 채용/취업 인터뷰 전 꼭 보세요!](/img/tr.png)
![외국계 기업, 영어를 꼭 잘해야 할까? 베일에 쌓여있는 외국계 기업에 대해서 알아보자! [인싸터뷰 - 다 모셔옵니다]](http://i.ytimg.com/vi/cP1fCXlIGLM/mqdefault.jpg)
![[외국계 기업]가고 싶어? 해외 발령. 성과주의. 사내문화. 복지제도 알려줄게!](http://i.ytimg.com/vi/2K1pO2eUt8Y/mqdefault.jpg)
일부 외국계 기업은 전형 결과를 안알려주는게 좀 개선해야될 부분이라고 봅니다. 채용을 내부사정에 맞게 유연하게 하는거랑 끝맺음을 확실히 하지 않는 것 하고는 차이가 있는것 같고 사람대 사람으로 기본적인 매너같아요.
Peter Kampmann 동의합니다. 제가 경험한 바로는 면접자 채용 여부를 인사팀 통하여 알려드리는 것으로 확인했는데, 그렇지 않은 경우도 있었나보네요.
흠.... 아마X ASMX 면접 경험에서는 1차 는 다른부서 매니저들 / 2차(최종)면접은 하이어링 매니져와 면접을 진행했습니다. (혹시 도움이 될까 댓글남겨요!)
항상 외국계기업 취업과정에서 느끼는 부분은 국내대기업 취업과정과는 사뭇 다르다는것을 느끼는데 그 중에서도 가장 인상 깊은것은 계약부분은 정말 선진 외국기업 답다는 생각이 들게 합니다.회사와 입사자 개인과의 정당한 1대 1 계약관계라는것이 좀 느낌이 다르다는것을 항상 느끼게 됩니다.
Yong mun Kim 저는 사실 국내사 경험이 없어서 비교가 어려운데, 소중한 커멘트 감사합니다
안녕하세요! 현재 외국계 회사 오퍼를 받고 사인까지 한 상태입니다. 행정 서류에 대한 안내는 아직 받지 못하였고 기다리는 중입니다!
혼자서 증빙서류를 미리 준비하다가 제출한 이력서에 있는 경력사항 날짜에 오류가 있다는걸 발견했습니다ㅠㅠ
일한 기간은 오류가 없지만, 2019에 일한 경험을 2020이라고 적었어요…ㅠㅠ 이런경우 인사팀에 미리 연락을 해서 수정을 요청 해야할까요? 아니면 이 정도는 경력증명서를 낼때 넘어갈 수 있는 부분일까요? 긁어 부스럼이될까 두렵습니다….
잘 해결이 되셨는지 모르겠네요. 시일이 지났지만,, 저는 모든 것은 기본과 원칙에 의거해서 처리하시라고 말씀드리고 싶습니다.
정말 좋은 영상이네여 .. 큰 도움이 됐어요!!
좋게 봐주셔서 감사합니다~
안녕하세요, 영상을 보고 질문이 있어서 댓글을 남깁니다. 제가 외국계 전환형인턴에 지원을 했는데요, 1차 면접은 화상으로 이사님,영업팀장님과 진행했습니다. 2차는 직무적성검사였는데 이과정이 관리자 면접으로 전환되어 1차때 만나신 영업팀장님이 다시 대면 면접으로 참여한다고 하시는데 이런 경우가 흔한가요?? (영업팀장님이 저에게 칭찬을 많이 해주셨습니다)
흔하다기 보다는 회사나 팀마다 다를 수 있는 것 같아요. 2차 면접까지 가는 건 그래도 희망적이니 좋은 결과 있으시길 바랍니다!!
안녕하세요 영상 잘보고있습니다.!!
제가 대학교 졸업 예정자인데요, 외국계 회사 정규직 연구원과 조금더 좋은(정규직의 경우 높은 연봉, 더 큰 회사 규모) 외국계 회사 6개월인턴 중 고민하고있습니다. 졸업예정자 이다보니 인턴을 할수있는 유일한 기회같아서요.. 그래서 더 좋은 회사를 가고싶다는 욕심도 들지만 정규직을 포기하면 나중에 후회할 것 같기도 하네요. 조언 부탁드립니다🙏🥲
저라면 정규직이요
@@_doctorwhycompany3298 감사합니다!!! 며칠전 정규직 선택했는데 마음이 놓이네요😊
안녕하세요 외국계 경력직(10년 이상) 최종면접을 보고 10일 정도가 지났는데도 소식이 없는 상황이라 마음이 초조합니다.
보통 1주 지나면 탈락인 경우가 많던데.. 최종면접 후 얼마나 지나서 연락이 오나요?
회사에서 지원자에게 미리 날짜를 지정하지 않았다면 지금 회사 인사팀에 문의해 보는게 어떨까요?
영상너무감사드립니다!
지난주 막 외국계증권사1차 인터뷰 통과소식을 들었는데요. 1차에서 1:7 경쟁률이었었다고 들었고, 말씀해주신데로 제가 일할곳의 팀원들과 인터뷰 진행했었습니다. (총4명인 팀인데 4명모두와 인터분).
혹시 이런경우에 2차는 경쟁률이 어느정도일까요? 5:1 이정도는 아니겠죠?
안녕하세요!! 오늘 신입공채 3차 최종면접(임원)을 봤습니다. 2차에 비해서 저를 제대로 표현하지 못해서 아쉬움이 남았었는데요, 방금전에 인사팀으로부터 연락이 왔습니다. 다른 부서의 실무진 매니저님이 제 이력서를 보고 내일 추가 면접을 희망한다고 하네요..이런경우가 있을까요?? 다른 지원자 중에서 오직 저한테만 이런 연락이 온거 같아서..어떤 자세로 내일 임해야할지 고민됩니다ㅜㅜ
@@charlesstkim3471 안녕하세요. 어떤 상황인지 알 수 있을지, 어떤 부분에 대해서 면접을 더 준비하면 좋을지 인사팀에 여쭤보셔도 좋을 것 같네요. 좋은 결과 있으시길 바랍니다!!
@@_doctorwhycompany3298 아 감사합니다! 일반적인 경우는 아니군요! 이번에 처음 외국계에 지원하게 됐는데 가장 도움이 되는 채널이였습니다 감사합니다~
안녕하세요! 외국계 기업 동영상을 보다가 우연히 닥터 Y님의 동영상을 보게되었습니다.
외국계 임원분께서 이렇게 직접 채용과 관련된 동영상 업로드도 해주시고 큰 도움이 됐습니다! 정말 감사합니다😆
저는 오래전부터 외국계 기업에서 일 하고 싶었고 꾸준히 관련된 정보를 찾으며 준비하고 있는 졸업 예정자 입니다.
혹시 실례가 안된다면 인스타를 하신다면 맞팔 할 수 있을까요? 닥터 Y님의 동영상을 보고 배운것도 많고 더 물어보고 싶은 것도 있어서 이렇게 글 남겨요! 혹시 부담스러우시다면 안알려주셔도 괜찮습니다😊
앞으로도 좋은 동영상 부탁드리겠습니다. 감사합니다!
오예루룽 도움 되신다니 제가 오히려 힘이 되네요! 꼭 좋은 소식 들려주세요
안녕하세요! 외국계 기업으로 신입/경력 모두 지원가능인 포지션에 지원한 상태입니다. 다른 업종에서 2년 미만인 경력 기재한 상태고 현재 재직중입니다. 저는 중고신입 형태로 지원을 했는데 외국계는 레퍼첵을 많이 한다고 해서 걱정이돼서요...!현재 다니고 있는 회사에는 보통 레퍼런스 체크를 하지 않는 것인가요???
공식적으로 한다면 보통 현직장에는 안하겠죠~ 확정까지 이직 자체가 현회사에 비밀인 경우가 많으니까요. (계약직 계약기간이 끝나서 이직 하는 경우는 지원자 스스로 현직장 상사를 레퍼런스 대상으로 하기도 합니다) 문제는 한국은 작은 사회라 비공식 알음알음 그냥 지인끼리 묻다보면 알게되는 것도 레퍼런스처럼 사용 될 수도 있지만 이것도 보통 현직장에 묻는 경우는 도의상 흔치 않습니다.
자세한 답변 감사드립니다~
최근 헤드헌터 통해서 외국계 미국기업 면접 2차까지 진행을 했고 관련하여 궁금한 사항이 있는데 여기에 오픈하기가 좀 어려워서요. 혹시 이메일 주소 여쭤봐도 괜찮을까요?
www.linkedin.com/in/hyun-jeong-yoo-47a75314a
링크드인으로 메세지 주세요
@@_doctorwhycompany3298 바쁘신 와중에 감사 드립니다. 메세지 전달 드리려고 일촌 신청 드렸습니다. ^^
유용하고 정말 도움되는 정보를 담은 영상이네요...감사합니다.
좋은 영상 감사합니다👍
감사합니다~
지거국 무역학과 재학중인 3학년학생인데 외국계 무역회사라던가 일반 외국계회사 무역팀으로 들어가고싶은데 영어 스피킹이 필수적일까요?? 호주워홀 1년 경험으로 영어를 못한다고는 생각하지 않습니다. 그리고 졸업 전까지 준비해야될게 무엇이있을까요?
제 분야는 아니라서 준비 요소 등은 말할 수 없지만 무역은 당연히 영어 모든 방면이 필수일 것 같고, 영어가 관련된 업무를 해보니 영어는 당연히 잘할 수록 좋습니다. 그러나 네이티브라고 영어를 잘하는 것이 아니라 스토리텔링. 발표, 의사소통, 협업 등을 모국어로 잘하는 것이 영어 업무를 잘하는 것과 상당 부분 직결된다고 생각합니다.
안녕하세요! 이러한 채널이 있다니 너무 신기하고 기쁘네요! 외국계 제약회사만 지원하고 있는 경력자인데 이번에 정말 가고싶은 회사에서 1차(hiring manager) 2차(medical head) 3차(hrbp) 까지 면접을 다 보았습니다. 1차 2차 결과가 하루만에 모두 합격이었고 3차면접 후 working day로는 4일정도 지났습니다. 걱정되는 점이 hrbp면접때 대답을 잘 못한것같고 마지막에 인재상에 맞지 않는다는 피드백을 주셨어요... 이러한 경우는 최종 합격 가능성이 어느정도 되는지 개인적인 의견 부탁드려도 될까요~?
저 외국계 대기업 신사업부 경력직으로 합격했어요.
이용진 와우. 완전 축하드려요!! 한달 전에도 댓글 달아 주시고. 합격 후에 다시 좋은 소식 전해주셨군요!! 댓글 읽다가 제 마음이 찡하네요 ㅠㅠ 건승하세요
자세한 정보를 공유해주셔서 감사합니다. 한가지 여쭤봐도 될까요? ㅎ 혹시 대략 채용기간이 평균 얼마나 걸리는지 알 수 있을까요??
유예리 회사나 보직마다 상황이 다르겠지만, 기회 되면 정리해서 영상에 업데이트 한번 해드릴게여
예리님 안녕하세요. 너무 늦었지만, 늦게나마 영상으로 이야기 해 보았어요^^ 좋은 질문 감사합니다.
ua-cam.com/video/X2M7H26VmiI/v-deo.html
안녕하세요 좋은영상 감사합니다.외국계기업을 비롯해서 궁극적으로 외국에서 제 직무와 관련된 커리어를 펼치는걸 꿈꾸는 한 학생입니다. 저와같이 한국에서 평생을 살아온 사람에게 쉽지는 않지만 도전해보고 싶어서요..! 당연히 관련된 경력을 쌓아야 나중에 외국에서 제 커리어를 펼칠수 있겠다라는 생각에서 외국계회사를 취업해서 경력을 쌓고 싶은데요, 외국계에서 경력을 쌓고 나중에 기회가 되면 외국에서 취업하는 그런 루트를 생각하고있는데 이런 일이 현실적으로 가능한 일이고 실제로 일어나는지 알고싶습니다. 외국에서 취업하기 위해서 어떤 루트를 설정해야하는지 궁금합니다ㅠㅠ
외국으로 취업하는 방법은 업종별로 다를 거 같아요. 처음부터 외국 취직. 한국 회사에서 외국 회사로 이직. 외국계 혹은 글로벌 기업 한국 지사에서 외국 지사로 발령 등이 있겠죠? 어떤 것이든 저절로 외국 발령 기회가 있는 경우는 드문 것 같고. 경우에 따라선 한국 본사가 있는 S사, L사 등의 대기업 주재원 발령이 더 쉬운 경우도 있으니.. 전공에 맞게 잘 알아보시고 준비하셔서 원하시는 일들 이루시길 바랍니다!
감사합니다ㅎㅎ
안녕하세요! 정말 좋은 정보 감사합니다.
궁금한게 있는데 외국계이고 신입으로 지원하였습니다. 같이 일하게 될 실무진 분들과 1차면접보았고, 마지막 2차면접만을 앞두고 있습니다.
2차는 팀장2분 임원1분과 본다고 합니다.
영상에서 1차에서 골라서 2차는 형식상으로 보는 경우도 있다고 하셨는데 딱 1명만 뽑는 직무에도 이런 경우가 있을까요? 그리고 1차 면접관분이 ~지원자가 괜찮았다고 말할 경우 보통은 그 지원자로 뽑는다고 보면 될까요?
일반적으로는 1차 면접이 가장 중요하지만, 경우에 따라 1차에서 여러 명을 스크린닝하고 2차에서 최종 결정을 할 수도 있고. 그 외 다양한 시나리오가 있습니다. 좋은 결과 기대할게요!!
감사합니다. 정말 간절한 만큼 열심히 준비하고 후에 결과 댓글로 적겠습니다
1차 면접보고 5일정도 후에 와서 최종도 빨리 나올거라 생각했는데 최종면접을 본지 3주가 지나가는데도 연락이 안오네요 ㅠㅠ 떨어진거 같습니다.
그래도 선생님 영상이 많은 도움이 되었습니다. 좋은 영상 감사합니다.
@@무무-d9m 음 시간이 많이 지났군요. 어떤 결과든 면접 결과를 알려주는 것이 보통인데, 혹시 인사팀에 경과를 먼저 물어보시면 어떨까요? 기다리라거나 뭐 어떤 대답이 있지 않을까요?
문의해보니 아직 다른 지원자들의 면접전형이 남아있어 기다려 달라고 하네요. 외국계는 떨어지면 연락없다는 말이 많았는데 마음이 편해졌습니다. 감사합니다.
기간이 조금 많이 지났는데 질문 하나 드려도 될까요??
1,2차 면접은 합격을 했고 인사팀 면접을 남겨두고 있는데 여기서 떨어지는 경우도 있을까요?? 또한 오퍼 네고 과정에서 다른 경쟁자들도 같이 해서 적합한 사람을 선택하나요??
궁금합니다!
회사마다 다르겠지만, 보통은 인사팀 면접이 당락을 가르지는 않고. 최종 뽑을 사람 부터 오퍼 진행 후 여기서 어그러지면 순차적으로 그 다음 순위로 오퍼를 진행합니다. 최종 확정 소식 들을 수 있길 기대합니다!! 화이팅!
감사합니다
저도 감사합니다
안녕하세요! 이번에 외국계 기업 인사팀 1차 면접을 통과하고 2차 면접이 예정이 되어있는데요. 인사팀 직원분께서 말씀하시길 원래 매니저님이 1차면접에 참여하셨으면 2차를 볼 필요 없이 바로 합격 통보를 받을 수 있었는데, 참여를 못하게 돼서1차에선 HR 부장, 차장님과 2대1로, 2차에선 HR매니저님이랑 1대1로 보는 것으로 알고 있거든요.. 혹시 이런 경우에는 형식적인 면접이라고 생각하고 긍정적으로 바라봐도 될까요?? 대부분 지원자분들은 1차면접에서 최종 합격 결정이 되더라고요ㅠㅠ
실무 경험이 거의 없는 신입이라서 질문 드립니다ㅠ
보통은 라인매니저들이 주된 결정권자이므로 HR차원에서 뭔가 바뀔 가능성은 크지 않을 거 같은데. 특별한 인사상의 결격 사유가 없는한은요. 그냥 제 개인 의견이니 참고만요 ㅎ 좋은 소식 기대합니다!!
1차 면접을 진행했고 2차 면접 하루 전입니다.
1차 면접을 진행한 상사분과 대화가 너무 잘 흘러가다보니 자연스레 1차 면접관님과 2차 면접을 함께 참여하실 상사분에 대한 팁도 얘기 했네요ㅎㅎ
영상에서 하시는 말씀이 귀에 쏙쏙 잘 들어옵니다. 감사합니다!
좋은 결과 있으시길 바랍니다!!
안녕하세요.! 이번 영상 도움이 많이 되었습니다. 더불어 채용 과정 관련해 질문 드리고 싶은 게 있습니다! 외국 기업들은 ATS 과정을 통해 서류가 일부 걸러진다고 들었는데 혹시 한국에 있는 외국계 기업들과 동일한 과정을 거치나요??ㅠㅠ
Ats 여부는 회사와 직무별로 다를 거 같아요. 소수 전문직만 지원하는 업무는 지원자가 비교적 제한적이고, 다수의 비전문 인력은 지원자가 상당히 많을테니까요. 참고로 서류 관련 영상도 곧 release 예정이니 일주일만 기다려주세요 ^^
@@_doctorwhycompany3298 그렇군요 ㅠㅠ 그럼 실제로 다수의 비전문 인력의 경우에는 ATS를 사용할 가능성이 높아지겠군용... 네 서류 관련 영상도 기다리겠습니다.!
안녕하세요! 혹시 외국계제약회사에서 영어독해 테스트를 별도로 할 경우, 어떤 식으로 나오는지 어떻게 대비하는게 좋을지 궁금합니다ㅠㅠ
부서마다 다르겠지만 메디컬을 예로 들면 주로 논문을 발표하게 합니다.
좋은 영상 감사합니다. 외국계 기업에 관심이 있어서 정보 찾아보고있는데 생생하고 자세한 정보 알려주셔서 감사합니다 :)
김영호 댓글과 방문 감사합니다! 도움이 되셨길 바라며 종종 들러주세요~
좋은 영상 잘 봤습니다. 십여년 넘게 한국 정부기관 및 공공기관(국제교류 업무)에서 일했는데 외국계로 이직하고 싶습니다. 국내 사기업 또는 외국계 경력이 전혀 없으면 외국게 경력직으로 이직이 힘들다고 들어서요. 답변 부탁드립니다.
안녕하세요 영상 잘 봤습니다!
질문이 있는데요
외국계 제약회사에서 같은 직무로 6개월 인턴과 1년 계약직을 뽑고 있는데 어디로 지원하는게 더 좋을까요?
그리고 정규직 지원시 어느 경험이 좋을까요?
참고로 인턴은 수료 후 정규직 채용시 가산점 준다고 따로 적혀있었습니다!
1년 계약직이요
감사합니다!
좋은영상 정말 감사합니다.! 경험하신 기업중에 나라별 or 기업별? 로 특이사항이 있으면 영상으로 만들어주시면 감사하겠습니다.
제 경험이 제한적이라서 가능할지 모르겠지만 생각해 보겠습니다. 감사합니다~
@@_doctorwhycompany3298 제가 공대대학원생이라 특히 연구직쪽으로 관련해서 알고싶습니다. 감사합니다!
안녕하세요 외국계에서 혹시 계약직으로 일을 하다가 정규직으로 제안을 받는 일도 있는지 궁굼합니다.
물론 그런 경우도 있습니다~ 그리고 다른 회사 이직에도 도움이 될 수 있으니, 좋은 회사이고 원하는 커리어와 연관이 있다면 계약직이 경력을 쌓아 보는 것도 유익할 것 같습니다.
보통 외국계는 무엇을 많이 보나요?
학벌, 학점, 자격증, 경험?
학점이..4.0만점에 3.0점인데 외국계 어느정도 회사레벨 서류 가능할까요?
영어스펙만 높습니다.
Yoon Gu Yeo 외국계든 국내사든 무엇 하나만 보는 곳은 없을 듯 합니다. 그리고 어느 회사건 부서와 직책마다 요구하는 스펙과 능력이 다 다르니, 지원하고자 하는 곳에서 원하는 unmet needs 에 맞게 준비하시라고 다시 강조 드리고 싶네요.
@@_doctorwhycompany3298 감사해요. 지난건 지난거고 최선을 다해서 잘헤쳐나가야죠ㅋㅋ고맙습니다. 영상 자주올려주세요 구독하고가요
Yoon Gu Yeo 네! 꼭 좋은 결과 있으시길 응원합니다~! 화이팅!!!!
안녕하세요, 최근 외국계 기업 1,2차 면접 진행하고 결과 기다리고 있습니다. 결과가 생각보다 늦어져서 조바심이 드는데, 1차 면접은 망했다는 생각이 들었지만 통과를 했고 2차 면접은 아주 잘봤고 실제로 인터뷰를 잘봤다는 피드백도 직접 (면접임원으로부터) 들었습니다. 그리고 면접 당시에 100퍼 붙었다는 촉이 들었어요. 그런데 연락이 안오니 별 생각이 다 드네요 ㅠㅠ 혹시 1차 면접에서의 점수가 2차 면접의 결과를 뒤집을 가능성도 있을까요?
비슷한 경우들을 종종 보는데 제 생각엔 최종 경쟁자가 더 있는 경우가 있는게 아닐까 싶네요. 꼭 좋은 결과를 빌어드립니다!
혹시 결과 어떻게 되셨나요?
감사합니다. 도움 진짜되었어요.
도움이 되셨다니 너무 기쁩니다
엘브이엠에이치코스메틱스(유)
신세계백화점 화장품매장 창고정리로 3개월 알바 하려는데
엘브이엠에이치코스메틱스(유)
여기가 회사이름이던데 월급은 날짜되면 딱 줄까요?
다단계 용역회사는 아니겠죠?
lvmh가 어떤 회산지 검색을 해보세요....다단계 용역회사..😂
안녕하세요, 질문드릴게있어서 이렇게 댓글을 남깁니다.
현재 APAC regional office 에서 finance analysist 로 근무중이며 개인적인 사정으로 인해 한국으로 돌아갈예정입니다.
1. 대학교 중퇴로인해 학력 미달입니다 면접기회조차 없을까요?
2. 업무관련 자격증으로 학위가 대체가능하나 아직 요구조건을 다 충족하지못했습니다. 자격증 관련서류 제출로 어필이가능할까요?
3.현재회사는 B2C 이나 희망하는회사는 B2B입니다 산업군 변경 이직의 가능성이 높은가요?
참고로 현재경력은 3년반이며 나이는 34입니다. 영어능력은 중에서 중상정도입니다.
영상 재밌게 잘보고있습니다 많은도움주셔서 감사합니다.
안녕하세요. 댓글과 질문 감사합니다만 제가 답변드릴 수 있는 범위 이상인 듯 합니다....하여 원론적인 말씀만 드리자면, 우선 최선을 다해 실무 경력과 대체 서류 등을 잘 준비 하는 동시에 해당 회사 인사팀에 문의 하시거나, 우선 서류 접수 후 회사의 판단을 기다리셔야 할 듯 한데요.. 가능하다면 1/2 의 조건을 부합하기 위한 플랜도 함께 가져가시면 좋지 않을까 싶습니다. 방송통신대를 몇년 안에 마칠 예정이라거나, 하는 구체적 플랜과 조건이요. 모쪼록 좋은 결과 있으시길 바라겠습니다.
영상 구도가 뭔가 찍을때 되게 민망했을것 같네요 ㅋㅋㅋ 영상은 좋아요!
ㅎㅎ 감사합니다~
면접 시 외국계 한국법인에서 근로계약조건으로 기간이없는 정규직 채용이였는데 실제 본사hr에서 오퍼레터는 계약기간이 3년으로 표기되어 있습니다.
한국법인은 법적 책임이 한국에 있고, 한국근로기준법상 2년이상 지나면 정규직이 되기에 문제가 되지 않는다고 합니다. 본사hr에 오퍼레터 사인과 한국법인 근로계약서 계약조건이 상이한데 오퍼레터 계약기간 만료 3년이후 법적으로 근로를 보호 받을 수있는요?
글쎄요 그 분야는 제가 전문이 아니라서 노무사 등 전문가 상담을 받아보시는게 좋을 것 같아요. 저희는 정규직 오퍼에 기간을 적어서 드린 적이 없어서 모르겠어요.
안녕하세요 외국계 취업을 목표로 두고 있습니다 제가 어깨에서 시작해서 팔꿈치 바로 위까지 오는 5부 문신이 있는데 긴팔옷을 입으면 보이지 않습니다 혹시 취업에 지장이 있을까요?
보이지 않는다면 상관없지 않을까요? 그리고 어떤 분야의 일이냐에 따라 다소 차이는 있을지도 모르지만...저는 개인적으로 문신보다는 태도나 면접 답변, 기존 커리어 관련 재량이나 경력이 훨씬 중요하지 않을까 생각해요~ 부디 좋은 결과 있으시길 바랍니다!
답변 감사합니다!
안녕하세요, 지금 일본계 회사 기술영업 직무로 유선상으로 면접 합격하고 최종 입사 기다리고 있는데요, 9월초에 본사 담당부서랑 입사 서류 및 관련 제반사항 체크하고 연락주기로 하였는데, 1주일이 다되어서 진행 상황 체크차 추석 전에 연락드렸는데, 아직 본사 부서랑 본부장과 심사 중에 있다고, 조금만 더 기다려달라고 하더라구요.. 심사 끝나면 연락주겠다고 ㅠ 근데 원래 절차가 이렇게 느린건지 해서 한번 문의드려봅니다.
이제야 댓글을 보았네요. 모쪼록 잘 마무리되셨길 바랍니다.
보통 서류넣고 언제쯤 인터뷰 메일이 오나요??(서류합격경우에요!)
융용잉 정해진 건 없지만 저는 접수 마감 기준 1-2주 내에 누구를 면접할지 정하고 인터뷰 날짜까지 빨리 잡습니다. 그러나 채용 인원이나 각 회사의 채용 형태에 따라 달라질 것 같네요.
답변주셔서 감사합니다!!! 영상 너무너무 도움 많이 되고 있습니다.. 꼭 취업성공해서 다시 감사인사드리러 오겠습니다!!!!😆
융용잉 네 꼭 좋은 소식 들려주시길 기다릴게요!! 화이팅!! 💓
혹시 외국계회사 들어갈려면 대학학점 중요하나요? ㅠ
외국계든. 국내사든. 마찬가지 일 것 같습니다만... 개인적으로 저는 학점을 중점해 보지는 않고 총체적인 모든 것을 봅니다.
안녕하세요 5개월 공공기관 계약직 경력이 있는데 신입 정규직 포지션 합격경우 신입도 레퍼런스 체크를 하나요??
레퍼런스 체크는 어떤걸 확인하는건지도 궁금해요
레퍼런스 체크 여부는 회사나 업무, 채용자 등 다양한 상황에 따라 다르기 때문에 답변드리기 어렵네요. 내용도 정해져 있는 것은 없고 업무 수행 능력이나 평판을 비롯해서 채용자가 궁금한 것은 어떤 것이든 확인해 볼 수 있습니다. 제 생각엔… 같은 회사 내부에서 계약직 -> 정규직 합격하셨다면 이미 레퍼런스첵도 끝난게 아닐까요??
어떤 직무경험을 하셨는지가 젤 궁금한데요 그게 합격 비결이니
안녕하세요
외국계회사 최종합격되어 메일로 연봉 및 인세티브관련내용 받았고, 오퍼레터식의 confidential&private 이라 적힌 파일도 받았습니다(입사일자,연봉,휴가 및 기타 회사내규등이적혀있는 서류)
헤드헌터분이 서명 후 보내달라는요청을받았습니다.
정식 고용계약서가 아닌거같은데 이러한 문서를 효력이있다고 생각해야될지문의드립니다
사유는 제가 회사인수인계로 1달반정도가량 후 입사하기로 요청했고 수락을했는데 혹시나 입사전 입사일이 너무늦어 채용이 취소될수있는지 불안해서 조언부탁드립니다.
일반적 오퍼에 싸인하면 최종 계약이 되었다고 생각되고 정상 회사라면 최종 오퍼에 싸인한 상태고 이미 입사일을 협의한 상태에서 일방적으로 채용취소를 하지는 않을거예요. 그러나 아주아주 이상한 회사여서 채용 취소를 할때 현재 싸인한 문서가 법적 효력이 있느냐는 제가 컴펌할 수 없고. 헤드헌터가 중간에 있으시니 우선 그분께 한번 물어보세요.
@@_doctorwhycompany3298 감사합니다^^!
면접13
아래의 내용 없이 외국계 기업 합격 비결을 어떻게 논할수 있죠 ?
내가 대학교때부터 이런이런 일을 준비했고, 이런 커리어를 쌓았고, 이 회사에서 이 직무로 일을 한 경험이 있다. 이 내용이 다 빠졌어요.
근데 외국계회사는 다 계약직인가요
아니요~ 정규직이 대부분입니다
전혀 내용이 다 빠졌는데요
안녕하세요. 외국계(일본) 회사 면접 후 해당부서 팀장님이 따로 얼굴보자고 하셔서 면접에 참여하시지 않으셨던 팀장님과 얼굴 보고왔습니다. 채용 정보를 본사의 이사회에 전달했다는데 이럴 경우 탈락할 경우도 있나요 ? 희박하다고는 하는데요. 일단 팀 내에서는 합격인것같아요.
제가 답변 드릴 상황은 아니지만.. 긍정적으로 들리네요! 좋은 소식 있으시길 응원합니다