Increíble explicación profesor! gracias a este video pude focalizarme y resolver ejercicios indemnizatorios que me dificultaban mucho aprobar Derecho Laboral, nuevamente muchísimas gracias! 🫶🏻
Más fácil todavía: SUELDO MAYOR DEVENGADO EN EL SEMESTRA ÷2÷180× CANT. DIAS TRABAJADOS (ojo en el caso 4, tiene 16 días trabajados, no 15!! Se cuenta desde el 15, 16, 17, etc hasta el 30)
Cómo sería la situción si por ejemplo la persona se enfermo en el mes de abril y su licencia duró 12 dias. ¿Ascendería el monto de Sac para dicho empleado en dicho semestre?
@@germanchichine Osea que los 12 dias tambien le tendría que pagar?. Me lo podría explicar mejor?,de apoquito voy entendiendo sus videos,los veo una y otra vez
Para sacar el sac..? En mi caso tenemos: Presentismo $1.763 Antiguedad $ 1.117 Adicional zona desfavorable $12.207 Básico $29.065 Se sumaria todo esto y de ahí sacar el sac?
Hola. Mauricio. Te explico: lo que sucede es que tomo la LCT 20744, que es la ley marco, dentro del contrato de trabajo. Seria posible hacer algo como lo que pedis, pero , lo que se necesitaria es saber cual de los convenios colectivos de trabajo tendriamos que apelar, o sea, o sea para que sector trabajador aplicaria, digo, por ejemplo: gastronomicos, metalurgicos, etc. saludos cordiales!!!
@@germanchichine Excelente explicación!!! a mi particularmente me sería útil uno con el CCT 122/75 que corresponde al sector de salud... muchas gracias por la información.. Saludos!
Exelente explicacion para repasar pero falto un ejemplo. Que pasaria si el empleado comenzo a trabajar el dia 23 del mes de abril ? Se que es una cuenta un poco mas grande que las demas pero ayudaria mucho incorporarla.
Buena pregunta. En muchas empresas, te afilian per se, eso significa que al ingresar te afilian sin consultarle al trabajador o trabajadora. Si usted no le interesa sindicalizarse, comuniquese con el Dpto de RRHH , en su empresa , y solicite la desafiliacion. La afiliacion es voluntaria.
Buenas , le hago una consulta en mi caso tengo que aplicar el SAC , pero el docente nos da unos mínimos y topes para poder realizar el descuento de los aportes y contribuciones… muy buen vídeo
Profe.... Mí mejor sueldo fue 39.100$ y como se me debería pagar ? ? Lo q le entendí es q debo eso dividir en 2 y me queda En 19.500$ a eso debo hacerle también el descuento del 11% jubilación 3% obra social 3% ley 19mil 3% sindicato Así tendria que ser ????
@@germanchichine Entonces solo cobraría 15.880$ ... Pensé q no deben pagar otra vez en eles los aportes obra social y etc... La verdad q pensé que cobraría la mitad del mejor sueldo y listo sin ningún descuento ya que en el cobro del sueldo del mes ya me habían echo los descuentos obligatorios.... Ocea en este mes aporto el doble , pago el doble de de la ley y obra social y todo eso ....
Te entiendo Claudia. La unica forma de que no se escuchen los ladridos y los gritos de los nietos de mi vecino. Imaginate que tiene 7 hijos... No se cuantos nietos. Saludos!!!
Hols me podría ayudar con un ejercicio.. Si un trabajador tiene una jornada laboral de 8 hs diarias y 48 semanales y 1 dia lunes trabaja 11 hs, si el valor de la hora es $150 cuanto cobrará ese día?
Hola Germán, como andas?. Una pregunta, vos das clases en algún lugar?, yo empecé a ir al sec (sindicato de empleado de comercio) para el curso de liquidación de sueldos y haberes que duraba cuatro meses, pero bueno, hace poco me avisaron a lo último que se quedaron sin vacantes!...así que imaginate mi cara de asombro...buen, me gustó cómo explicas todo en cuanto a sueldos, muy bueno. Conoces algún lugar donde dicten el curso gratuitamente? o que la cuota no sea muy cara?. Si no, debo esperar hasta fin de año .... Bueno, desde yá muchas gracias . Espero tu respuesta, atentamente ignacio.
Buenas.Ignacio. Doy capacitaciones con certificado. 4 meses. Virtualmente. Si te interesa, mandame un numero de contacto y te informamos valor de cuota.
Hola..tengo una duda respecto a esos $2750. Si yo parto de sacar el SAC dónde ya tenía echas las retenciones ese sueldo. Por que debería descontarle retenciones nuevamente? Osea, $2750 lo cobraria en bruto?
Hola. No encontré aun en toda la web, un video que explique como confeccionar el asiento en el Libro Diario, una vez hecha la liquidacion de sueldos y las cargas sociales. Con las cuentas.. Sueldos y Jornales, Cargas Soiales, Sueldos y jornales a pagar, aportes y contribuciones a pagar. Me hace un ejemplo? gracias!!
Buenod tardes profe. Consulta doy un ejemplo de renuncia al empleo. El dia que voy a retirar el recibi de sueldo y pago de la liquidacion Final con un aguinaldo retrasado y veo que esa liquidacion NO ES correcta y en frente de representante de esa empresa que debo hacer y firmo aclarando No Conforme y voy con un abogado rapido ya que tengo los dias contados desde que renuncie a la fecha de la liquidacion?
Hola charly me esta pasando algo raro con mi trabajo, en mi anses figura en sueldo de remunerativo de 66mil y remunerativo no impuesto de 42mil Pero en mi recibo me figura una columna de remunerativo de 39 mil y otra columna de NO REMUNERATIVO de 23mil, a que se debe que en mi recibo figure un no remunerativo y en mi anses no, gracias, el aguinaldo me vino 17mil
Tengo una pregunta ingreso el 20/05/19 y egreso el 10/06/19 Remuneración de mayo fue de $30000 en junio $20000 trabajo de lunes a viernes 9 horas diarias .puede ser que el aguinaldo me de 5000$
Por qué no se suma el total de los meses y el resultado se divide por seis ( en el caso del semestre) ? Porque tomando directamente el mes "mejor remunerado" como referente y dividiéndolo en dos el valor es mucho más bajo. Si se hace como indico el promedio real para el ejemplo citado (caso 2) sería $14.583,33 lo cual sería una base superior de liquidación
Estimado. Eso es parte de una negociacion entre el trabajador/a y la parte patronal. Hay casos en que se paga en cuotas. Tambien depende ( no deberia ser) de la liquidez y solvencia de las empresas.
Buenas noches...¿y si la mejor remuneración del segundo semestre la tenés en diciembre? Se toma el 50% de la remuneración de diciembre o noviembre ? Ej. Una persona cobra de julio a noviembre $50.000 y en diciembre cobra $70.000. El aguinaldo sería $25.000 o $35.000 ? Saludos.
Te pagarían 25.000 xq se paga el 18 de diciembre y todavía no está hecha la liquidación de ese mes. Y en el mes de enero se hace el ajuste y se paga la diferencia de lo q faltaría.
Buenas noches señor, tengo otra consulta. Tengo una serie de ejercicios donde tengo que liquidar el período de diciembre y el 2º SAC. Me plantea una remuneración básica y los sueldos brutos desde julio a noviembre, pero diciembre no. Aplico el sac proporcional como demostró en el Caso 3? Saludos
Hola! Muy bueno el video. Tengo una pregunta, según explicaste, si percibís sueldos distintos durante el semestre, se toma el mejor sueldo. En mi caso, mi empleadora realiza un promedio entre estos sueldos, esta mal la cuenta que hace ?
Chichine, no hace falta a cada rato andar aclarando " el trabajador o la trabajadora" , por favor es ridículo y secante esa aclaración constante, usemos bien el idioma y usemos el sentido común. Gracias.
Hola Mi pregunta es todos los meses nos sacan de nuestro sueldo x dinero para la caja para cobrarlo Cómo aguinaldo?? el gobierno paga el aguinaldo??o tus empleadores???
El gobierno, en este caso, es bueno o malo gestionador de lo que se le retiene tanto al trabajador o la trabajadora, y la parte empleadora que tambien aporta. Pero el aguinaldo, lo paga el empleador. Siempre. Obviamente esta calculado en la estructura de Costos.
Estimado Lucas.Se calcula sobre el sueldo basico mas los adicionales que se pudieran haber percibido...ej: hs extras, presentismo, productividad, comisiones,etc. Tene en cuenta que al SAC se le van a hacer retenciones (jub., obra social y ley 19032). Saludos cordiales.
@@germanchichine muchas gracias, y otra consulta, si a mí me preguntan cuánto le cuesta al empleador mantener al empleado, cuál es el cálculo que tengo q realizar?
Gracias x su explicacion
gracias jefe
Excelente Licenciado....
Increíble explicación profesor! gracias a este video pude focalizarme y resolver ejercicios indemnizatorios que me dificultaban mucho aprobar Derecho Laboral, nuevamente muchísimas gracias! 🫶🏻
Me salvo del examen de mañana con una explicación perfecta y encima puso charly de fondo que mas se puede pedir. Graciass
Podrias explicar vacaciones porfavor
Grande Luis Juez explicando
Muchas gracias por sus aportes Germán, sus videos me han sido de mucha ayuda
Simpe, preciso e informativo
Genio totalmente
Escucho a charly para estudiar y lo pauso para mirar videos y usted lo estaba escuchando también jaja
Más fácil todavía: SUELDO MAYOR DEVENGADO EN EL SEMESTRA ÷2÷180× CANT. DIAS TRABAJADOS (ojo en el caso 4, tiene 16 días trabajados, no 15!! Se cuenta desde el 15, 16, 17, etc hasta el 30)
Muy bien explicado! Lo entendí a la perfección! Muchas gracias!! 👏🏻
Mucjas gracias por toda tu ayuda ..e sirve muchisimo
que lindo pelado
Tengo que liquidar empleado de la construccion por despido sin causa
solo que me gustaria saber como queda el asiento contable
ídolo
Gracias señor por tanto perdon por tan poco
Holaaa re bien la explicación. Pero confunde y molesta la música de fondo
Los aumentos no remunerativos se suman ???
Hola, muchas gracias por su explicación!
Sisi.
Al SAC se le hacen las retenciones pertinentes.
Muchas gracias!!!! 🙏🏼🙏🏼🙏🏼♥️explica muy bien!!
Excelente!!! Mad claro agua muchas gracias!!!
Ok.
Recomiende la suscripcion y el like a mi canal entre sus amistades!!
Por qué se descuenta del sueldo el aguinaldo?
Buenas tarde.. Se toma del neto cobrado o del sueldo Basico, la liquidación del sac
sos un pescado ❤
Si.si.
Al SAC se le hacen las retenciones pertinentes ( 11+ 3+3).
También se descuentan por alimento o no entra ? Gracias
Muy buena explicación. Gracias profesor!
Gracias.
Te pido que recomiendes mi canal entre tus amistades.
Pasales el enlace.
Asi nos ayudamos entre todas y todos.
Saludos cordiales.
Un video sobre PLUS SOLIDARIO en empresas de seguridad privada. Like x mas tutoriales.
Muy claro y excelente musicalización
Buenas noches profesor, la verdad sin vueltas de explicar y bastante claro. Me gustaria saber costos de cursos con certificación de usted por favor.
Muy buena explicación!!! Supera claro , gracias
Gracias! Recomiende por favor la suscripcion a mi canal a sus amistades!!
Y el aguinaldo se perciben lo no renumerativo
Muy clarito !!! DIDÁCTICO💪
Milena: lo que vos propondrias, es promediar esas remuneraciones, pero La ley 20744, establece la mejor remuneracion.
Cómo sería la situción si por ejemplo la persona se enfermo en el mes de abril y su licencia duró 12 dias.
¿Ascendería el monto de Sac para dicho empleado en dicho semestre?
Si presenta certificado, se le abonan los dias y se contabiliza para el SAC
@@germanchichine Osea que los 12 dias tambien le tendría que pagar?. Me lo podría explicar mejor?,de apoquito voy entendiendo sus videos,los veo una y otra vez
Hola podría explicar sin música gracias
Auxilio porque me descuentan 40 Lucas de mi aguinaldo ayuda. El aguinaldo tiene descuento? La puta madre.
Si o si hay que dividir por los 6 meces??
Sos un cracks gracias por subir este vídeo
Gracias!.Recomenda mi canal entre tus amistades, y que den like y se suscriban al canal.
Entre todos y todas nos ayudamos!
En díaz 6:28
Excelente.. Gracias por la explicación
Quisiera hacer una consulta ¿ cómo la empresa sabe lo que vas a trabajar en junio si lo pagan antes que termine el mes?
Se hace una estimacion ex-ante
El viático y presentismo se le calcula para liquidar el aguinaldo?
Solo el presentismo
Hola, muy clara la explicación, podrías bajar un poco la música de fondo, para escucharte mejor
Gracias.
Te pido que recomiendes a tus amistades la suscripcion a mi canal.
Gracias!!!
No importa que haya trabajado desde 2017
Usted tiene que calcular el SAC por lo trabajado en el semestre
Saquen esa musica de fondo no se escucha bien xf
Me encantan sus videos. Pero porfa sin música qué nos distrae. Muchísimas gracias
Para sacar el sac..? En mi caso tenemos:
Presentismo $1.763
Antiguedad $ 1.117
Adicional zona desfavorable $12.207
Básico $29.065
Se sumaria todo esto y de ahí sacar el sac?
Hay que ver por convenio si ese adicional es remunerativo o no remunerativo.
@@germanchichine si es reenumerativo!! En este caso como seria? Se suma todo?
podrias hacer una lliquidacion de sueldo con algun convenio colectivo vigente?.saludos,MUY BUENOS LOS VIDEOS
Hola.
Mauricio.
Te explico:
lo que sucede es que tomo la LCT 20744, que es la ley marco, dentro del contrato de trabajo.
Seria posible hacer algo como lo que pedis, pero , lo que se necesitaria es saber cual de los convenios colectivos de trabajo tendriamos que apelar, o sea, o sea para que sector trabajador aplicaria, digo, por ejemplo: gastronomicos, metalurgicos, etc.
saludos cordiales!!!
@@germanchichine Excelente explicación!!! a mi particularmente me sería útil uno con el CCT 122/75 que corresponde al sector de salud...
muchas gracias por la información..
Saludos!
Gracias maestro!!!!
hola estimado muy buena explicación tenia algunas dudas._ hay video de liq de salario vacacional y licencia_-
Bájale el volumen pa, que quiero aprender..
Yo gano quincenal...tengo que tomar el mejor sueldo o el mes completo?
Suma las dos quincenas.
Exelente explicacion para repasar pero falto un ejemplo. Que pasaria si el empleado comenzo a trabajar el dia 23 del mes de abril ? Se que es una cuenta un poco mas grande que las demas pero ayudaria mucho incorporarla.
No veo que esté bien explicado falta hablar sobre que se basa si sobre el sueldo básico o el bruto y además los descuentos
Aguante charly
Gracias
muy buena explicacion!!
Por ese lapso de tiempo...le corresponderia percibir $ 4167
Un poco fuerte la música 🤣
Clarisimo!! 👏🏻👏🏻👏🏻
Buenas, consulta,yo jamás me afilie al sindicato,porq me aparece en el recibo? Con El 2.50%?
Buena pregunta.
En muchas empresas, te afilian per se, eso significa que al ingresar te afilian sin consultarle al trabajador o trabajadora.
Si usted no le interesa sindicalizarse, comuniquese con el Dpto de RRHH , en su empresa , y solicite la desafiliacion.
La afiliacion es voluntaria.
Buenas , le hago una consulta en mi caso tengo que aplicar el SAC , pero el docente nos da unos mínimos y topes para poder realizar el descuento de los aportes y contribuciones… muy buen vídeo
No se como se aplicaria...
muy buenos los videos , por favor no le poga musica de fondo .grcias
Profe.... Mí mejor sueldo fue 39.100$ y como se me debería pagar ? ? Lo q le entendí es q debo eso dividir en 2 y me queda En 19.500$ a eso debo hacerle también el descuento del
11% jubilación
3% obra social
3% ley 19mil
3% sindicato
Así tendria que ser ????
Estimado Juan.
Si.
Tal cual usted lo plantea.
39100 lo estimo en el semestre y divido en 2.
@@germanchichine
Entonces solo cobraría 15.880$ ... Pensé q no deben pagar otra vez en eles los aportes obra social y etc... La verdad q pensé que cobraría la mitad del mejor sueldo y listo sin ningún descuento ya que en el cobro del sueldo del mes ya me habían echo los descuentos obligatorios.... Ocea en este mes aporto el doble , pago el doble de de la ley y obra social y todo eso ....
@@juanpabloosorio7121 creo que tenés que tomar tu mejor sueldo bruto, a eso dividirlo en 2 y restarle los aportes
Muy clara la explicación. Muchas gracias. El volumen de la música esta muy alto
Muchas gracias!
Te pido que recomiendes mi canal a tus amistades y la suscripcion al mismo!!
Entre todos y todas nos ayudamos.
Gracias!!
@@germanchichine Daleee. Muchas gracias!!!
Baja la música...distrae 😖
muy fuerte la música de fondo Germán. La explicación es excelente y el video clarísimo.
Te entiendo Claudia.
La unica forma de que no se escuchen los ladridos y los gritos de los nietos de mi vecino.
Imaginate que tiene 7 hijos...
No se cuantos nietos.
Saludos!!!
Hols me podría ayudar con un ejercicio.. Si un trabajador tiene una jornada laboral de 8 hs diarias y 48 semanales y 1 dia lunes trabaja 11 hs, si el valor de la hora es $150 cuanto cobrará ese día?
Existe el aguinaldo, pero que sea la mitad de sueldo básico? Osea como 25 pero mi sueldo básico es de 18, osea mi aguinaldo seria de 9, esta bien?
hola le hago una consulta ...tengo entendido que tambien se puede hacer el mejor sueldo divido 365 `por 180. estoy en lo correcto?
Hola Germán, como andas?. Una pregunta, vos das clases en algún lugar?, yo empecé a ir al sec (sindicato de empleado de comercio) para el curso de liquidación de sueldos y haberes que duraba cuatro meses, pero bueno, hace poco me avisaron a lo último que se quedaron sin vacantes!...así que imaginate mi cara de asombro...buen, me gustó cómo explicas todo en cuanto a sueldos, muy bueno.
Conoces algún lugar donde dicten el curso gratuitamente? o que la cuota no sea muy cara?.
Si no, debo esperar hasta fin de año .... Bueno,
desde yá muchas gracias .
Espero tu respuesta, atentamente
ignacio.
Buenas.Ignacio.
Doy capacitaciones con certificado.
4 meses.
Virtualmente.
Si te interesa, mandame un numero de contacto y te informamos valor de cuota.
En el aguinaldo se calcula la antiguedad?
Hola..tengo una duda respecto a esos $2750.
Si yo parto de sacar el SAC dónde ya tenía echas las retenciones ese sueldo. Por que debería descontarle retenciones nuevamente? Osea, $2750 lo cobraria en bruto?
Hola. No encontré aun en toda la web, un video que explique como confeccionar el asiento en el Libro Diario, una vez hecha la liquidacion de sueldos y las cargas sociales. Con las cuentas.. Sueldos y Jornales, Cargas Soiales, Sueldos y jornales a pagar, aportes y contribuciones a pagar. Me hace un ejemplo? gracias!!
Buenod tardes profe. Consulta doy un ejemplo de renuncia al empleo. El dia que voy a retirar el recibi de sueldo y pago de la liquidacion Final con un aguinaldo retrasado y veo que esa liquidacion NO ES correcta y en frente de representante de esa empresa que debo hacer y firmo aclarando No Conforme y voy con un abogado rapido ya que tengo los dias contados desde que renuncie a la fecha de la liquidacion?
Hola charly me esta pasando algo raro con mi trabajo, en mi anses figura en sueldo de remunerativo de 66mil y remunerativo no impuesto de 42mil Pero en mi recibo me figura una columna de remunerativo de 39 mil y otra columna de NO REMUNERATIVO de 23mil, a que se debe que en mi recibo figure un no remunerativo y en mi anses no, gracias, el aguinaldo me vino 17mil
Hola una consulta,¿es tomar el mejor sueldo del mes completo entero y dividir en 2? O ¿es tomar el mejor sueldo de una semana del mes y dividir en 2?
Tengo una pregunta ingreso el 20/05/19 y egreso el 10/06/19
Remuneración de mayo fue de $30000 en junio $20000 trabajo de lunes a viernes 9 horas diarias .puede ser que el aguinaldo me de 5000$
Por qué no se suma el total de los meses y el resultado se divide por seis ( en el caso del semestre) ? Porque tomando directamente el mes "mejor remunerado" como referente y dividiéndolo en dos el valor es mucho más bajo. Si se hace como indico el promedio real para el ejemplo citado (caso 2) sería $14.583,33 lo cual sería una base superior de liquidación
el promedio nunca prodria ser mayor que la mejor remuneracion
Que pasa si no se paga aguinaldo en tiempo y forma ?
Estimado.
Eso es parte de una negociacion entre el trabajador/a y la parte patronal.
Hay casos en que se paga en cuotas.
Tambien depende ( no deberia ser) de la liquidez y solvencia de las empresas.
Hola profesor!! Disculpe mi ignorancia, cómo hace el empleador para pagar el aguinaldo??
Buenas noches...¿y si la mejor remuneración del segundo semestre la tenés en diciembre? Se toma el 50% de la remuneración de diciembre o noviembre ? Ej. Una persona cobra de julio a noviembre $50.000 y en diciembre cobra $70.000. El aguinaldo sería $25.000 o $35.000 ? Saludos.
Te pagarían 25.000 xq se paga el 18 de diciembre y todavía no está hecha la liquidación de ese mes. Y en el mes de enero se hace el ajuste y se paga la diferencia de lo q faltaría.
Estimado, el aguinaldo se saca del sueldo básico + operación de máquina + antigüedad? O solamente del básico sin los mencionados?
Hola.
Se saca delsueldo mas adicionales que agranden el basico, siempre respetando convenio.
@@germanchichine estimado gracias por responder. El sac es susceptible de deducciones? Como un sueldo más?
Ola te pueden descontar oficio alimentos a tu aguinaldo me dijeron q no porqe es tomado como premio ? Puede ser gracias
Hola buenas tardes.! Una consulta, al aguinaldo se le aplican los mismo descuento que al sueldo mensual?
Rodrigo.
Si,si.
Se le aplican las deducciones de ley, tal cual se le aplican al sueldo mensual.
@@germanchichine gracias
Buenas noches señor, tengo otra consulta. Tengo una serie de ejercicios donde tengo que liquidar el período de diciembre y el 2º SAC. Me plantea una remuneración básica y los sueldos brutos desde julio a noviembre, pero diciembre no. Aplico el sac proporcional como demostró en el Caso 3? Saludos
Te faltarian los datos de Diciembre.
Consulta con tu docente.
A ver que pudo haber pasado.
Vengo x este VIDEO )))))
Sueldo devengado refiere a sueldo bruto o neto?
Hola.
Siempre se refiere a sueldo bruto antes de las retenciones.
Cualquier duda, damos cursos de capacitacion con certificacion.
Saludos cordiales!!!
Me pasás más info o algún email para comunicarme?
@@asssalto6059 te paso los datos
caipacheco@hotmail.com
1166788201
Hola! Muy bueno el video. Tengo una pregunta, según explicaste, si percibís sueldos distintos durante el semestre, se toma el mejor sueldo. En mi caso, mi empleadora realiza un promedio entre estos sueldos, esta mal la cuenta que hace ?
Te paso mi numero y te comento.
1560531422
Hola, esa música no ayuda mucho....distrae
Excelente Licenciado....
se saca del remurativo o del global me cuesta entender gracias
Chichine, no hace falta a cada rato andar aclarando " el trabajador o la trabajadora" , por favor es ridículo y secante esa aclaración constante, usemos bien el idioma y usemos el sentido común. Gracias.
Una rnanka música de fondo
Profe me pasa su correo por favor
Hola Mi pregunta es todos los meses nos sacan de nuestro sueldo x dinero para la caja para cobrarlo Cómo aguinaldo?? el gobierno paga el aguinaldo??o tus empleadores???
El gobierno, en este caso, es bueno o malo gestionador de lo que se le retiene tanto al trabajador o la trabajadora, y la parte empleadora que tambien aporta.
Pero el aguinaldo, lo paga el empleador. Siempre.
Obviamente esta calculado en la estructura de Costos.
un genio
Entonces el sac es el 50% de el sueldo bruto o de la remuneración neta?
Estimado Lucas.Se calcula sobre el sueldo basico mas los adicionales que se pudieran haber percibido...ej: hs extras, presentismo, productividad, comisiones,etc.
Tene en cuenta que al SAC se le van a hacer retenciones (jub., obra social y ley 19032).
Saludos cordiales.
@@germanchichine muchas gracias, y otra consulta, si a mí me preguntan cuánto le cuesta al empleador mantener al empleado, cuál es el cálculo que tengo q realizar?
@@lucasscovenna3244 Lucas. Hay que calcular los aportes de la parte empleadora, pero te diria numeros + o -, se estima un 50%.