РАБОТА В АВИТО: инженеры об опыте построения высоконагруженного сервиса. // Зачем нужен ментор в IT?
Вставка
- Опубліковано 28 тра 2024
- Сегодня разбираемся в процессах работы команды инженеров Авито. Будем говорить о задачах и челленджах, о роли менторства в построении карьеры и преимуществах компании. И, конечно, ответим на вопрос: «А стоит ли айти идти в Авито?»
Больше подробностей в тайминге выпуска. ⬇️
🔔 ВАКАНСИИ в команде Авито - www.avito.ru/company/job
⏱ ТАЙМИНГ:
0:00 - Интро
0:23 - В этом выпуске
1:13 - Техлид в Авито: способы пилить монолит
5:21 - Как правильно распилить монолит
7:04 - Позиции компании на рынке
8:45 - Кого нанимает Авито в команду инженеров. Стажировки
9:57 - Как управлять изменениям API с более 1000 микросервисов
10:38 - Что такое API Gateway и как это работает?
14:00 - Преимущества работы в Авито. Соцпакет для сотрудников
16:58 - Структура команды
18:44 - Команда SLA: инциденты и метрики надежности
23:45 - Собеседования в Авито: как попасть в команду
26:03 - Тур по офису
28:46 - Процесс работы: стек, спринты, performance review
32:17 - Зарплата backend-разработчиков в Москве
34:35 - Руководитель разработки в Авито: создание чат-ботов
39:09 - Челленджи для разработчиков: как справляются с инцидентами 24/7
42:46 - Карьерный рост в Авито
45:38 - Блиц-опрос для техлида
49:18 - Менторство в ИТ: менторы и менти
52:42 - В какой момент нужно обращаться к ментору
55:06 - Как правильно выбрать ментора
55:46 - Роль менти в менторстве
🤓 Полезные статьи и видео по разным направлениям разработки от инженеров Авито можно найти на сайте AvitoTech - avito.tech/
🤓 Читайте об инженерной культуре и изучайте опенсорс-проекты разработчиков Авито в плейбуке AvitoTech на Гитхабе: github.com/avito-tech/playbook
🧨 ВЫПУСКИ ПРОЕКТА:
О проекте + розыгрыш - • РАЗРАБОТЧИК ИЗ AMAZON ...
1ый ВЫПУСК ПРОЕКТА - • POSITIVE TECHNOLOGIES:...
3ий ВЫПУСК ПРОЕКТА - • edna: работа в команде...
4ый ВЫПУСК ПРОЕКТА - • SAS Institute: КАРЬЕРА...
✈️ 🇺🇸 РЕЛОКЕЙТ в США со мной - ocitizens.com/ (uDevs Inc.)
📩 МОИ КОНТАКТЫ:
Instagram - / pyzhyk (жизнь в Кремниевой долине)
Telegram- t.me/borodinav (инсайды, вакансии, новости)
LinkedIn - / victoria-borodina
Коммерческие предложения - iamvborodina@gmail.com
▶️ ПЛЕЙЛИСТЫ, которые Вам понравятся:
☞ Моя история в США | Как строить карьеру в Amazon и развивать свой бизнес
• Наша история в США | П...
☞ IT релокейт в США: рабочие визы, зарплаты, налоги и др. полезная инфа
• Как программисту перее...
☞ IT Супермены
• IT Супермены
☞ Women in Tech
• Women in Tech
☞ FAANG | Как покорить топ 5 IT-компаний Кремниевой долины
• FAANG / MAANG | Как по...
☞ Программисты в США | Работа в ТОП корпорациях | Зарплаты, карьера, технологии в Кремниевой долине
• Программисты в США | Р...
☞ Silicon Valley Lifestyle | Будни и выходные в Кремниевой долине
• Silicon Valley Lifesty...
☞ Программисты из стартапов в США
• Программисты из старта...
☞ Data Science & Machine Learning | Интервью из Кремниевой долины
• Data Science & Machine...
☞ Как войти в АйТи | Для начинающих программистов и не только
• Войти в АйТи | Начинаю...
☞ В мире IT: Германия, Канада, Чили, Китай, Бразилия, Китай, Испания, Сингапур
• Рабочие визы, сравнени...
☞ IT в России, Украине, Беларуси и др.
• IT в России, Украине, ...
☞ Экскурсии в офисы IT-компаний Кремниевой долины
• Офисы IT-компаний в Кр...
☞ Студенты MIT, Stanford, Berkley | Computer Science в лучших университетах США
• Студенты MIT, Stanford...
☞ Product & Project менеджеры о карьере в США
• Product & Project мене...
☞ QA в США
• QA в США. Интервью из ...
☞ UX/UI дизайнеры в США
• Программисты из старта...
☞ Сисадмины в США
• Системные администрато...
☞ Конференции, митапы, хакатоны | IT ивенты Кремниевой долины
• Конференции, митапы, х...
☞ Программисты-самоучки | Как найти первую работу в IT
• Программисты-самоучки ...
☞ Программисты-фрилансеры
• Программисты-фрилансеры
#avitotech #работавайти #карьеравit
КОНКУРС! Представьте, что вас пригласили на собеседование в компанию мечты. На интервью вам задают вопрос: Что для вас компания, в которой вы работаете сейчас, и какой вы бы хотели её видеть через пять лет?
Напишите ваш вариант ответа на этот вопрос в комментариях. Авторы трёх самых интересных ответов получат подарок от Авито. Результаты конкурса объявим в финальном выпуске проекта - 25 ноября!
Крупная компания, стабильное место работы с определенным процентом интересных коллег,
благодаря индивидуальной зоне ответственности - достаточно интересная
и местами перспективная.
В будущем, хотелось бы видеть изменения, в первую очередь, не компании,
а страны, что при правильных условиях несомненно потянет за собой изменения не только отдельно взятых компаний, а целых секторов экономики.
Что касается компании, то, конечно, хотелось бы видеть рост и развитие сотрудников в первую очередь над собой.
Если развитие есть - всё остальное приложится. Также, хотелось бы видеть здоровую
конкуренцию между компаниями на рынке (это вроде той истории, когда глава ВАГа приглашает Илона протестировать их новый е-мобиль), что позволит увеличить не только емкость рынка, но и перспективы.
3000 человек персонала - это круто. Но когда обращаешься в поддержку Авито, то с тобой общается ИИ (искусственный интеллект). К сожалению, этот же ИИ не отличает разные объявления, признавая их однотипными (например, он не может отличить клюкву от брусники). Но автосалоны и агентства недвижимости могут давать однотипные объявления, и площадка их не блокирует.
Вы вместе - ведущие, это супер! Очень клевый формат.
Приятно, что вы оценили :) Спасибо!
Безумно интересно смотреть! Молодцы. Ждём следующих выпусков.
Давайте в рт лабс, где госуслуги разрабатываются. С руководителями госслужащим пообщайтесь.
Как раз завтра собеседуюсь у них. Полезно!
Спасибо! Интересно было услышать про it зарплаты в регионах. На себе испытал это резкое повышение доходов, живя в региональном городе и перейдя на удалёнку на Москву
Компания мечты- это компания в которой пересекаются такие сферы жизни как: работа, деньги, саморазвитие и хобби. Если все это попадает, то это супер match! Пол колеса баланса сошлось. А если есть хорошая работа, то значит, и сферы личной жизни, и друзей подтянутся. Во всяком случае пол колеса в плюсе помогут сбалансировать и качественно жить.
Через пять лет компания моей мечты стала больше, хороший приток "свежей крови". Это поможет мне разнообразить свое общение, разнообразить профессиональные функции. Возможно я попробую себя в менторстве. Возможно стану вести проект. 5 лет- это большой срок для предсказания развития крутой компании. Обязательно будут возможности для новых целей.
После предыдущего видео о Positive Technologes... как небо и земля. Все честные, профессиональные и настоящие.
Чем дальше, тем выше планку держать придётся, с авито задали планку высоко)
Интересно посмотреть на своих коллег по компании по другую сторону экрана)
Компания мечты для меня сейчас:
Если я только устраиваюсь в компанию, то это: 1) обеспечить для сотрудника хорошее "вливание" в команду, а не просто кинуть в самое пекло 2) интересные задачи 3) работы над крупными проектами, которые уже улучшают жизни или процессы людей ИЛИ работа над проектами, которые в перспективе сделают мир лучше)
Компания мечты через 5 лет: 1) Чтобы компания не останавливалась в развитии и постоянно развивалась или создавала новые продукты 2) Благодаря этому и специалисты смогут постоянно развиваться 3) Исходя из первых двух пунктов: специалист в компании должен расти, должна быть перспектива роста, а не сидеть на одной позиции с одинаковыми задачами.
Для меня компания, это в первую очередь крутые коллеги и знакомые. Безграничное количество опыта, которое можно перенять у эти коллег. Интересные проекты и разностороннее развитие. Через 5 лет вижу свою компанию более обширной в плане людей, интересов. Компания, которая развивается во всевозможных направлениях
Клёвая рубрика видео, очень всегда было интересно посмотреть на компании изнутри! спасибо большое
Крутой выпуск, спасибо! Как раз работу меняю xD
Очень интересно и полезно, лайк
Очень понравился Павел, сразу видно что человек профи своего дела, хотя как он говорит ему есть еще куда расти. Самое главное все честно и без юления отвечают на вопросы. Боксы для уединения прикольные, надо своей компании идейку подкинуть:) Хотел бы побольше узнать, что у них там под капотом, БП, и как они справляются с теми или иными поставленными задачами.
Вот реально по делу сотрудники говорят, не натянуто. Искренне, подробно, без воды. Про компанию. Лучше гораздо видос!
Классный выпуск. Молодцы! Лайк.
Почему в Авито постоянно отваливаются сообщения?
Ответ по конкурсу:
1. Сейчас - то место, которое полностью удовлетворяет мои ожидания, и в которой я реализовываю свой потенциал и достигаю цели. И ещё немаловажный факт - это компания, которая достигает свои бизнес-цели и растёт.
2. Какой вижу - крупнее в 3-4 раза и входящей в топ-5 на международном рынке. И с более широким стеком
Спасибо за инфу про правильный выбор ментора. Два года сам себе ментор. В следующем году думаю будет нужна помощь.
Спасибо за ещё один интересный выпуск! Когда первый сотрудник рассказывал, что с техлида в предыдущей компании перешёл в Авито на мидла, вспомнила, что похожая история была у моего бывшего коллеги, php-разработчика. Он легко проходил собесы в любые компании, но в Авито не прошёл. Интересно, что они такое спрашивают, что люди не проходят по заявленному грейду 🤔
очень интересно спасибо. но ещё хотелось бы услышать о других командах внутри, вроде HR, например.
Крутой выпуск, спасибо!
Очень интересно и полезно. Собесился в авито по удаленке, теперь хоть узнал какой у них офис и некоторые моменты из разговора. Съемки, интервью топ уровень. Спасибо за видео!
Офис то и не показали ;)
Авито это мошенники
Этот выпуск люди получше восприняли чем прошлый)
У авито есть удаленка для разработчиков?
Привет, Rinat! Да, сейчас у нас многие инженеры работают удалённо. При желании или необходимости (у некоторых команд) можно приезжать в офис. Мы также готовы брать людей из регионов России. Если раньше у нас была программа релокации, то теперь стать частью команды можно, не переезжая в Москву.
Такое классное видео и так мало просмотров. Обидно. Наверное потому что всё таки математику, программирование, куча языков программирования, баз данных и технологий трудно понять рядовому пользователю. Что такое монолиты, микросервисы, джойны, Kubernetes, posrtgres
Интересно было бы конечно узнать зачем они написали свой API gateway, если есть spring API gateway, CA API gateway и т.д.
Мы сделали его около 4-5 лет назад. Тогда богатого выбора api-gateway не было.
Многие, популярные сейчас, решения, тогда едва вылезали из бет.
Сейчас мы бы свое писать и не стали. Но получилось в целом достаточно хорошо
Видео очень крутое
Классный формат 👍
Миша отличный ведущий и интервьювер. Пожелание - чаще его видеть на канале)
PS: Виктория само собой - профи :)
Спасибо! Я всеми силами и разными хитростями Мишу вовлекаю в канал :)
Спасибо, интересно. Приятно, когда ведущий в теме и задает правильные вопросы.
продакшн - топ!
Мидл это уже говорит об определенном уровне, большинство часто остаются на уровне джунов.
Фиксаните наконец фильтр по геолокации!!!
Прикольно
В целом видео понравилось, но хотелось бы высказать свое мнение. 1) Не очень понятно, почему выбран такой формат интервью - я думал, интервью будет в общем про компанию, как там живётся и работается людям, обоснование вашего выбора (почему именно эта компания заинтересовала), плюсы/минусы/плюшки компании. И вдруг слышу сугубо техническую инфу про распил монолита, ну ок:) 2) Такие компании как авито всякому интересующемуся карьерными возможностями в России человеку итак известны - ребята очень хорошо пиарят себя: статьями на хабре, конференциями, hr очень подробно рассказывают о компании, к ним можно даже в офис сходить, насколько мне известно.
3) Было бы интереснее узнать, в каких компаниях можно поработать в России с таким прицелом, чтобы в США этот опыт ценился.
Спасибо)
техническая инфа, чтобы понять, какие там проблемы, интересно ли вам там будет работать, насколько сильные будут коллеги и тп. Снять объективно про то, как живется людям, сложно: никто на камеру не скажет ничего плохого, верно? Поэтому мы постарались показать это как бы со стороны, чтобы вы могли сделать свои выводы. Авито, понятно, всем и так известно. Но мы старались показать очень разные компании: продукт vs consulting, иностранная vs русская, крупная vs относительно маленькая и тп
А я просто напишу: для меня это работа мечты. Интересные задачи, современные технологии, поощрение профессионального и личностного роста. Очень крутые коллеги, с которыми можно посоветоваться и похоливарить. Сотрудников балуют, только работай хорошо. Счастлив работать в Авито и очень горжусь этим.
А интересные задачи это какие по вашему мнению? В своё время отклонил их оффер потому что как раз спектр задач которые в авито решают довольно обыден как по мне
Спасибо. Хороший выпуск. Хотелось бы интервью со сбердевайсами. Они такой рывок сделали и там много крутейших чуваков со всей России.
Господа айтишники в Авито, исправьте глюк, который существует уже несколько лет. Ваша курьерска доставка приносит много боли по некоторым адресам, курьеры едут совсем по другому адресу, приходится ехать с ними в курмыши, иначе не подтвердить доставку заказа. Служба поддержки не реагирует, отправляет с претензией в яндекс. Если заинтересованы, отпишитесь, предоставлю детали
никогда не оставлял комментариев за 27 лет, ведущий, интервьюер, собеседник - не перебивай пожалуйста, спасибо
Ютубу 16 лет
им это замечание делали уже несколько лет назад, я в том числе. не понимаю почему они не могут себя контролировать. тоже бесит, когда хочется дослушать рассказ интервьюируемого
14:02 - оператор пытался всем вскуржить голову шатаясь туда сюда? 😅
🤣
Окей, полез взламывать новую авторизацию)
9:24 зачем техлиду быть менеджером? Нет разделения на техлидов и тимлидов?
Почему бы и нет. Многие техлиды могут в организацию и процессы и если им это интересно то флаг им в почку
Привет! Разделение на техлидов и тимлидов у нас в команде тоже есть. Более подробно об ожиданиях от обеих позиций, в том числе про менеджерские скиллы, можно почитать у нас в плейбуке на Гитхабе. Ссылку можно найти в описании к видео.
@@predatel_rodini согласен, либо картридж в принтере заменить и полы помыть, почему бы и нет, название должности - лишь буквы!
@@megagluik100 как же достал деб...льный ютюб. Удаляет комменты в которых не единого намёка на мат или оскорбление. Картридж заменить и виндоуз переустановить должен любой айтишник уметь. Иначе он вообще лучше пусть на завод идёт
@@predatel_rodini и к чему ты это написал? полы помыть тоже любой айтишник должен уметь, иначе полы будут грязными
Здравствуйте получится ли стать программистом после 25 лет с нуля?
к 33 уже сеньором будете)
либо получится, либо нет
Все начинали с нуля.
Интересно, почему это тех. лид авито придумал Api Gateway, если его еще Фаулер описывал оч давно..
придумал, как встроить этот паттерн к нимв архитектуру и какие потребности он будет у них закрывать
В Таганроге зарплаты не выросли из-за повышенной конкуренции 😄
А сколько приблизительно в Таганроге?
Улыбнул тех лид: "Почему я должен к вам идти? У нас хороше процессы". А это точно тех лид? :) Людям интересен карьерный рост, компенсация, "печеньки", технический рост, а не эфемерные процессы . Вот из-за такого уровня пипл менеджмента люди и уходят, а не из-за "попробовать другой стек".
Хорошие процессы - это когда ты не бомбишь с них.
Возможно в вашей компании они тоже хорошие, поэтому вы их не замечаете.
а печеньки и компенсации есть у всех.
@@iljasalaman9583 Если у вас есть, все, что я перечислил, вам почти все равно какой процесс; никто не выбирает компанию по принципу: "У вас там Scrum или Kanban ? Scrum. Ой, извините мне только Kanban подходит". "а печеньки и компенсации есть у всех." О чем Вы говорите? Просто сравните бенефиты Фейсбука и Авито, например.
@@artyommnoromin1035 под процессами тут понимается, как организована разработка в целом. Процесс либо налажен эффективно, либо нет. Чаще всего нет :-) В авито мне как раз показалось, что процессы там очень зрелые. Это очень полезно поработать в такой среде, чтобы понять, как должно быть правильно
@@user-fn6pv8ol7s Да я не спорю, пускай они там зрелые. Просто если завтра появится стартап, без процессов и предложит нанять всех инженеров Авито за 2x зп, послезавтра Авито будет закрыто :). "как должно быть правильно" тут нет правильно или нет, даже в крупных компания (Яндекс, Фейсбук, Гугл), есть большие различия в организации дел, но Вы никогда не услышите от инженера: "Я ухожу в Гугл, так как там лучше процессы". Мотивация у людей совершенно другая, а утверждать, что-то кто-то переходит в компанию из-за бизнес процесса - очень наивно, и указывает на очень низкие скилы в пипл менеджменте.
@@artyommnoromin1035 стартапа такого не будет, а причина перехода может быть любая.
Процессы вообще сильно влияют на всю работу. Если работнику пофиг на процессы, значит ему не с чем сравнить, либо сфера его ответственности очень узка.
От процессов зависит сколько, чем и как придется заниматься на рабочем месте. Что важно, если не это?
Что за приколы обувь тащить на кресло и под задницу это что то. Неуважение к себе и к зрителям. Безкультрщина.
Вы мошенники все ,вы 15 аккаунтов мне заблокировали
Авито мошенники