공장 급여는 얼마나 ? , 젊은 사람들이 없는 이유(막걸리가 만들어지는 과정)
Вставка
- Опубліковано 23 вер 2024
- #갈간남이간다#양조장#공장
이번엔 양조장을 다녀왔습니다!
출연 해주신 사곡양조원 임헌창 대표님 감사합니다🙏
❌ 본 영상은 "사곡양조원"의 대한 유료광고를 포함하지 않습니다.
✅ 단 한 번의 드라이로 모든 스타일을 세팅하다.
헤어 스타일의 혁명, 워터왁스
bit.ly/3skKrYH
소정의 비용을 받고 배너광고를 진행했습니다
✅ 출연 및 문의 : sk4678@naver.com
📢BGM
✔️Track - Mike Chino - Dream Chaser
✔️Soundcloud - / mike-chino
✔️나눔뮤직 - tv.naver.com/v...
![[UA] Eternal Fire проти NAVI | EPL Season 20 Malta](http://i.ytimg.com/vi/chvlsDygrZM/mqdefault.jpg)
영상 속 공장은 충남 공주에 위치한
"사곡양조원" 입니다😄
단 한 번의 드라이로 모든 스타일을 세팅하다.
헤어 스타일의 혁명, 워터왁스
bit.ly/3skKrYH
소정의 비용을 받고 배너광고를 진행했습니다
✅ 출연 및 문의 : sk4678@naver.com
젊은 사람들이 없는 이유는 간단함.
흔히들 좋소라고 불리는 곳에서 눈치보며 땀 뻘뻘 흘려가면서 버는 돈이나,
편하게 에어컨 빵빵하게 맞으면서 하고싶은 공부하면서 주5일 편의점 알바하거나 피시방 알바하거나 버는 돈이 크게 차이가 나지 않음...
80,90년대만 해도 대기업과 중소기업의 임금격차가 10% 미만이었음. 그러니 중소기업도 젊은 인력이 많았지.
근데 이제는 대기업 중소기업 임금격차가 2배 넘게 나고, 중소기업 신입과 파트타임의 임금격차는 거의 안남...
노동의 대가는 금전인데, 굳이 고생할 필요가 없는거지.
그렇타고 저런일은 대우도안해줌... 최저시급인데... 누가할까?
빙고
카페알바도 시급 10000원인데 공장 최저시급 받으면서 일을 할 명분은 없음
29살 남자인데 가죽공장 좀 해봣는데
일이 힘들고 어렵고가 문제가 아니고.. 말그대로 젊은사람이없는 이유가 나이대가 차이가 엄청남 그로인해 말이안통함
결정권자들이 이제 젊은사람뿐아니고 직원들 말을 전혀안듣는 그런곳이 너무 많은거같아요
소통이 중요하다 생각이듬.. 본직은 따로 있어서 다행이란 생각이들더라구요..ㅋㅋ
공감합니다
진심 꼰대들 속에서 일한다는게 뭔지 뼈저리게 느낌 개선에 의지도 없고 그저 과거에 살앗듯이 살아야된다는 마인드 힘들게 살아오신건 이해하지만 쌍팔년도도 아니고 답답하더라구요
@@현진이일상 마자요 ㅋㅋ.. 이해는 되는데 좋게 변할수있는걸 예전고집만 할려하니.. 오래하신분도 요즘 기계화 재대로 못다루는데 아는척만 하시고.. 젊은사람은 금방배워서 잘해도 "이건 뭐가문제다" 듣질 않으니 전혀 개선이없죠 ㅋㅋ.. 그렇다고 근무환경 급여수준 명절 기타등등 좋은건 딱히없음
@@아고-m2w 새로 배우는기엔 늦은 나이라고 생각하시죠 다들 그래서 회사 나이대가 제일 즁요해요
나이대가 어리고 해야 회사 분위기도 다름
@현자 공장 들어간다는거는 그냥 절박해야되요 남들하고 비교하는게 심한 한국사회에서
처우좋고 사람좋은 공장은 자리 없어요
육체노동이 많은 만큼 많이 주면 젊은이들이 많이 간다. 일한만큼 안주니 고인물들만 남는것... 그 고인물들이야 더이상 갈곳이 없는 장년층들일테고...
많이 줘도 요즘은 안올려고해요
외국 친구들도 잔업으로 많이받는것보다 기본월급자체가 높아졌어요.
@@백토르 젊은 사람들 요새 오토바이 배달하는거 보세요 위험하고 인식 안좋아도 다 함 돈이 되니까
@@lee8747 그러게요
공장 월급 적은대만 있다고 생각하는데 영상에서 나온 곳처럼 힘든곳은 급여가 상당히 쌔거든요.
현장 하는만큼 돈 안준다는곳은 요즘 정말 드뭅니다.
그렇게하면 인력사장님들도 손절처버려요 ..
요즘 언제 나올지모르는 사회인데 자기능력을 쌓을수있는곳으로 하는게 당연
@@lee8747 배운거 없고 무식하고 편하게 일할려고 그딴거하는거임 ㅋㅋㅋ
공장서 일 하실 예정분들에게 팁을 주자면 외국인 많은 공장은 일단 쳐다도 보지말고 넘어가시구..이유는 일이 힘들어서 한국인들은 안오고 외국인 노동자 분들만 들어와서 외국인분들이 많음 근데 할만하네 하고가면 한국인데 외국사람한텤ㅋㅋ무시를 당함 그냥 겪어보면 암 졷같음 그담으로 힘든게 한자리에 서서 일하는 공장 진짜 한자리에 뙇! 허수아비마냥 손꾸락만 움직이면 되는곳들이 은근 많음 근데 이런곳이 은근 많이 쫌더 많이 퇴사율이 높음 이유는 2시간이 4시간 같고 일단 중요한건 발바닥이 ㄹㅇ개아픔 가만히 서서 일하는데 뭐가 힘들겠냐 하겠지만 ㄹㅇ 겪어보면 아? 조땠다 싶음 아 이건 그래도 이악물고 3일에서7주일 버티면 괜찮아짐 ..발아픈게 사라지면..시간과의 싸움이 시작됌 마지막 추천하는곳은 요리조리 움직이는곳이 좋음 모든면에서 좋음 마지막으로 우연찮게 영상봐서 심심해서 글써봄ㅎㅇㅌ
발 조땠다 ㄹㅇㅋㅋㅋㅋ 다 일주일만 참으면 된다는데 그 일주일 동안 퇴근하고 어기적어기적 걸어가는데 이건 아니다 싶음
직업의달인. 이말맞음
-4대보험+근로계약서+야근/주말/특근 수당만 잘 챙겨줘도 됨.
-아지매들+아저씨들의 욕, 텃세, 꼰대짓, 윽박지름, 짜증 이런거 심함.
-업무강도는 쎈데, 그거에 비해 급여 낮음.
-처음에 시작하면 잘 못하는게 당연한데, 손 느리다고 뭐라하고, 소리지름.
-뒷담화 장난 아님
-언제든지 팽 당할 수 있음. 너 아니면 들어올 사람 많다는 마인드......
-복지나 혜택 등이 아예 없음.
이 조건들만 없어지면 젊은 사람들도 생산직 많이 간다.
+ 일부 외롭게 사는(?) 아줌마나 할머니 접어들기 직전인(??) 아줌마의 안일한 젊은남자 보는 시선.... 제 경험인데 이게 가장 짜증났네요. 대놓고 소리 지르려다가 참은 적도 있고.
신입으로 들어온사람 항상 최저임금 맞춰주고 그렇다고 경력자들에게 임금 많이챙겨주는것도 아님 보면서 소름돋은건 개고생 다하면서 진짜바쁠땐 설날도 못쉬고 한달동안 2일쉰것도 봤는데 그 이후에 월급이 겨우 5만원 오른거.. 물론 그만큼 야근 특근수당오르겠지만 최저임금 오른것보다 안오른거 보고 소름돋음
그런 직장은 없어
꼰대들은 저런것도 열정패이로 이겨 내라 하고 시간지나면 좋아진다 하는데 그건 좋아 지는게 아니라 노예 마인드에 익숙해 진거임 우리도 똑같이 급여 주는 회사 천지에 깔림 이곳 저곳 들어 갔서 맘에 맞는고 가면됨
@@namjaekim3456 그런직장은 쿠팡신선센터있음
힘들고 공장이 낡아서 안들어오는게 아니고 급여가 그거 밖에 안되니 젊은 사람들이 할 생각이 없는거에요 충남에 가서 신입 200 받고 공장에서 생산직할 젊은 사람은 대한민국에 없습니다 .
전 180받고 햇는데요??...
@@뀨기모 아 물론 예외가 있을수있습니다 충남에 살거나 , 취업에 선택지가 없어 공장밖에 못가는사람은 갈수있지요 너무 평균화했나요?:
@@뀨기모 180 받고 일한게 자랑임?
@@뀨기모 얼마나 가방끈이 짧으면 180받고 공장감?
@@언제나하루-b6r 지금 280으로 오름 ㅋㅋㅋㅋ
저도 20대초반떄 기술을배울려고 중소기업 생산직을갔는데
거기회사가 기술배우긴 굉장히좋은데 돈이 엄청 박봉이더라구요
기술배우겟다는 생각으로 기숙사생활하면서 막내라 기계세팅다하고 오일갈고 국가지원으로
학원도 다녔어요 진짜 얼마나 갈구던지 완전 개상잡부 한 3개월하다가
그때부터 도면 주면서 제품 던저주는데 갈켜주는건없더라구여
유투브랑 학원 다니면서 그거 세팅할려고진짜 거의맨날 9시에 갔던거같아요
그러고 한번씩 빨리 퇴근하는날에 자기는 일처내는데 가서 놀러간다고 얼마나꼽주던지 아직도생각나네요 ㅋㅋ
그러다 관리자중에자기지인 놀고있는사람 한명대려오더니 그사람한테는 완전FM으로갈켜줌
토요일마다 자기가수업도해주더라구여 ㅋㅋㅋ 보고얼마나얼탱이가없던지
맘고생 하셨네여
사장에게 얘기 좀 해보시죠
물론 말한다고 해결 될 것도 없지만 엿은 좀 먹일수도 있어요
중소기업에서 그런 일 흔해요
채용하는 사람은 마음에 들어서 채용했는데 같이 일하는 사수는 마음에 안들어서 어떻게 해서든 구실 내세우고 트집잡아서 내쫓으려는거
나중에 사람나가고 사장이 왜 그만두냐고 사수에게 물어보면
그냥 일이 힘들어서 그만두나보다
나도 잘모르겠다는 식으로 대충얼버무리죠
중소는 90%이상 그럴겁니다 사회생활기본이죠 그것도 못버틸거면 나가란 뜻이죠 그리고 사내에 라인이 있습니다 부장밑으로 실세가 누군지파악을 해야하죠 직속이 누군지 밑보이면 어떻게 될지도 파악을해두어야하죠 회사가 본래 불합리한곳입니다 일열심히하면 호구고 적당히 눈치껏하는것이죠 특히 라인잘타면 끝입니다 일을 전혀 안하는건 아니지만 편이되어주고 두둔하죠 근데 반대편이면 사무실에 근무태만이라든지 보고를 엉망으로 해버립니다 결국 몇년 못버티고 퇴사죠
좆소가 괜히 좆소가 아님
그런경우 근로계약서 필히 쓴 다음 계약서를 토대로 물고 넘어지면 끝납니다 저같은 경우에도 운송업 쪽으로 시작을 했을때 근로계약서 상에선 점심시간,휴식시간,출근 퇴근시간까지 적혀있었는데 3개월이 넘어가도록 안지켜줘서 때려치우기전에 노동부가서 신고할게요 이러니까 미안하다고 빌었네요
사장님 코로나 잘 이겨내시고 사업 더욱더 번창하셔서
청년들 일자리까지 챙겨주시려는 모습이 너무 존경스럽습니다
일이 힘들어서 사람이 없는게 아니다...
일 힘들어도 연봉 많이주고 복지 좋게해주면 줄서서 들어온다
힘들어서 사람이 안구해진다는 생각만 하지말고 연봉+복지를 늘려보시길~
영상 잘봤는데 답답한 댓글들이 있어 남깁니다. 일하겠다는 젊은 사람들이 없는 이유는 복잡하게 생각할것 없이 너무나 간단합니다. 세상물정 모르는 사람들이 요즘 젊은 사람들은 힘든일 안하려고한다 어쩐다 그러면서 젊은 사람들 탓하는데 굳이 거기 아니여도 더 벌거나 비슷하게 벌수 있는 곳이 많고 급여도 박봉인데 오래 버텨봐야 미래가 안보이니 안가는겁니다. 굳이 예를 들자면 다른곳과 비슷하거나 더 비싼 가격으로 음식을 팔고있는 식당인데 맛은 평범하거나 평균이하라면 장사 안되는 이유가 손님 탓입니까?
같은월급 시골생활 vs 도시생활
10만원이라도 더줘야 0.1초라도 시골생활 고민함
요즘애들은 끈기가 없음
일 알려주면 도망가고 일 알려주면 다른곳으로 도망가기나 하지
라고 윗세대들은 항상 말함
꼰대끼리 끈끈히 뭉쳐서 신규인력을 껴주지도 않는 꼰문화도 한몫함
ㄹㅇ 월 200초반이면 집근처에서 알바를 하지 회사에 4050밖에 없는 이유를 진짜 지만 모르는거 같은데
괜찮아요 지금 2030대들 5060되면 몰리게 되어있음. 지금이야 돈외에 다른일들 체험삼아 돌아다니는거지 진짜 돈에 절박한걸 알게되면 옛어르신들처럼 물불안가리고 뛰어들게 되있음.
술만드는게 뭔가 멋있어 보이고 로망이 있는것 같지만 실상은 중노동에 맨날 더러워지고 청소하고 꽤 가혹한 노동의 연속입니다. 전국 모든 양조장들 코로나때문에 많이 힘든데 빨리 종식되서 나아지길 바랍니다.
공장 다녔던 아는 지인들 두명에서 들었는데
한명은 제조쪽 트렉터관련 - 주6일 근무 새벽출근 매일 잔업야근 매일항상 바쁜데 사람고용 할 생각을 전혀안함 젊은사람들어오면 거기에 열정페이로 소비하고
일 한만큼 돈은 벌었으나 허리질병 얻고 나감 (공장이 촌바닥이라 공장근처 기숙사 비슷한건 있어서 거기서 출근)
한명은 자동차 제조 - 혼자서 3인분 처리하고 해도 월급은 최저에 1인분만 주고 (공장장 정직원 제의 하였으나 이유는 밑)
정직원은 놀기 바쁨 고급노예로 일하다 나갔는데 문제있는거 물어보면 본사직원 모른다고 듣는게 태반이고 부탁한 일처리 바로 안해줌
둘다 두번다신 공장직은 안간다 함
30대며 두 아들의 아빠 입니다 중소기업 돌다가 운이좋아 중견정착한지 몇년안됬는데요....
저는 능력이부족하여..여기에 머물러야겠지만.
20대 친구분들은 꼭 노력하여 대기업 들어가시고
그렇지 못하는 상황이시면 단순반복적인 일보단
본인에맞는 기술을 습득하셔서.7일중 5일은 미래에 투자하시고 2틀은 20대다운 삶을 살아가셔도 충분하니까 저 처럼 힘들다 포기 마시고 조금만 더 버텨보세요...일은.일일 뿐입니다...
멋지십니다..저또한30대중반이며..회사 생산직으로 쭉다니다가...갑작스레 회의감이 느껴서..바로 퇴직하구...
지게차 자격증준비해서..운이좋게..
7톤 지게차기사자리가나서..현재에 일을..
즐기구잇습니다..^^또한..회사에서..
로더도 운용해서..현재 필기까지붇구..
실기준비중입니다...늦엇다구 생각할때가...시작입니다!30대분들 화이팅입니다..^^
2틀 처음보는 맞춤법이네 ㄷㄷ 능력이왜부족한지알겟다
@@heh-co7tw응~ 느금마~
안가는이유는 최저시급주는게 무슨 큰돈주는거마냥 말하는게 이유죠
말그대로 인간이살아가기에 법적으로보호받을수있는 최소임금 인데
지금 최저시급으로 주야2교대 주5일제하면
세금띠고 300벌기 빡세죠
하다못해 노가다도 풀연장 풀출근하면 450~500정도 버는데
중소기업은 사람을 그저 소모품으로만 생각하구여
그게싫어서 공부하고 스펙키워서 좋은직장가지려하는거잖아요
중소기업도 제발 깨어나길 바래봅니다
적당한임금 적당한처우 적당한복지
이거면 오지말라고해도 자연스럽게
가고싶은직장이 될것입니다
임금을 올려준다는건 곧 제품의 가격 경쟁력이 낮아진다는겁니다. 어떤 사장이든 직원에게 돈 많이주고 당당하게 일시키고 싶은 마음입니다. 근데 제품의 가격이 오른다는건 즉 다른 동일 제품과 가격 경쟁력에서 밀린다는건데 어디선가 원가절감을 해야한다는 뜻입니다. 그럼 일단 첫번째가 내국인에서 값싼 노동력 외국인으로 바꾸는데 첫번째며 그게 다른것보다 제일 생산비 효과가 큽니다. 이영상보면 외국인을 안쓴다는 건 대단한 겁니다. 요즘 노가다판 가보셨습니까? 대기업 건설현장 대부분이 외국인노동자 천국입니다. 요즘은 반장급도 오야지를 중국인 쓸 정도입니다. 거기다 외국인노동자들도 약아서 뭐 안맞으면 그냥 집어던지고 단체로 가버립니다.
젊은사람들은 부모돈이 있기에 그걸로 버티고 일 안합니다. 기댈곳이 있으면 일 안합니다. 거기에 반해 배고프고 기댈곳 없는사람들은 3D업종에서 어딜가나 환영받습니다. 근데 인력이 한참 모자라죠. 단순노동 하면서 현시점에 300이상 바라는건 미친놈이죠. 날로 쳐먹겠다는거아닙니까? 그럴바에 외국인 노동자 숙련도는 좀 안되도 300주고 쓰는겁니다.
그리고 어느 노가다현장이 기술도 없는놈들을 400-500줍니까?
생산직 꾸준이 월 300받는게 노가다 현장 400-500주는것보다 더 안정적이고 생활하는거나 돈버는게 더 좋습니다. 왠지아십니까? 현장은 하나 끝나면 이동해야하고 일감이 없는날엔 손가락 빨아야합니다 그러기에 좀더 주는거지 없는달은 저축한돈 꺼내 써야하는거 아닙니까?
어느 공장이든 노가다든 일좀 해보고 불평불만 다시면 됩니다. 배운것도 없고 기술도 없고 자본도 없는데 이시대에 300이상 달라는건 도둑놈심보 아닙니까?
@@김태은-u2r 그렇다하더라도 좃소보면 개인 사적인 일까지 시키는곳이 태반임 그리고 300? 안주는곳 태반임ㅋㅋ 님은 12시간 주6일에 세후180받고싶으세요?
안오는 이유는 대표도 잘 아네..
주6일+최저시급+깡촌+공장
삼겹살 1인분 4천원할때도 월 200은 받았다.....근데 지금 초봉이 200인게 이상하지않음?월급빼고 다올랐는데 젊은사람들이 게으르고 배가불러서 그렇다?
요즘 젊은이들이 부모님등살에 잠자는 시간도 줄여가면서 공부해서 더배우고 지식이 높은데 아직도 종이에 결제받고 아침마다 본인 성공신화 연설들어야 하며 십분일찍오라면서 십분 먼저가는건 개지랄을하고 중국집도 아닌데 오늘 발주들어와놓고 모레까지 물건 맞춰내라 우기면서 우리때는 이랬니 저랬니 하는게 이해가 가겠냐고..비합리적이고 효율이 떨어지는데...본인들이한건 솔직히 노력이라기보단 착취당한걸 자랑하는격임...우리는 갑의 입장이 아니다 라는 논리로 영업이 따온 발주 무조건 맞춰내라면서 기계는 20년된걸 매번 고쳤는데 그것도 관리안한다고 지랄..지는 벤츠타고 골프치러 다니면서 성과금 나올때면돈없다고 지랄...그돈으로 장비에 투자를 더했으면 더벌었겠다...
그런걸 우리는 못참는거지..
노력이란걸 해본사람이면 지금사람들한테 노력 운운못하지...왜?
상대적인걸 아니까...본인이 한것만 노력이고 기준인 사람은 남위에 있을 위인이 안됨
20,30 똑똑해 진거임... 아무리 중소기업 이라고 해도 최소한 최저시급에 잔업수당1.5배 주말특근 2배 확실히 주면 알아서 사람들 들어옴.
일이 엄청 힘들지 않는한 퇴사하는 사람 횟수도 줄것이고, 사장님은 일하는사람 돈 못주면 처음부터 안쓰는게 답임.
사업자로서 사람한명 뽑을때 연간 얼마 들지도 계산 안하고 뽑는다 ? 말이안됨....
그냥 거리멀고 힘드니까 안하는거지 똑똑해진거랑 1도 상관 없음
시골 촌구석 출퇴근 거리 멀고 쉬는날 갈데 없고, 결혼해서 애키우면 애 교육시킬곳도 없고 하니 안가는거죠
똑똑하긴 ㅈㄹㅋㅋㅋㅋㅋ
그냥 거리가 먼거지~
저런곳보다 더 악조건이라도
원룸촌 근처거나 하면 이력서 넘친다.
안산 공단에 아무공장이나 물류센터가도 잔업 특근 다 처리해주는대?
근대 조선족이 젤많음
@@jqgj6692 물류센터는 ㅅㅂ ㅋㅋ 잔업 시키기도 전에 추노하는 곳인데 거기서 잔업, 특근비 안쳐주면 센터 문닫는다 임마 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
공장에 사람이 안가거나 오래 못있는 이유는 몇가지가 있는데 환경이 열악하고. 사장이 인색하고. 비전이 흐리다는것... 아는 사람이 다니는 공장은 총 순수익 100프로에서 급여나가고 각종 세금. 부자재. 이용료 나갈거 나가고 남은거에서 50프로는 유보금. 남은 50프로는 연 2회 보너스로 돌림. 이렇게 하니까 직원들이 하나라도 더 하려고 스스로 노력함. 대부분의 공장은 직원의 처우엔 관심없고. 늘 적자니 뭐니 하는데 사장 차가 바뀌고. 집이 바뀌니까 어느 직원이 열정이 생겨서 일 하겠나 이거임.
뼈쉰바세이 밍글라바!
세금떼고 부자재 인건비 등등 비용뗀게 순이익인데 이거 완전 소설
무슨 순 이익률이 50%가 남냐ㅎ 삼성전자 영업 이익률이19%에 순이익률이 14%인데 왠 개소리를 써놧네
사장 차 바꾸는거나 집 바꾸는거는 보통 어차피 세금나갈거 거기다 쓰는거아님?
힘든 사장들도 많습니다
갈간님 새해복많이받으시고~ 2022 퐈이팅입니다 ^----------^
아버지 회사에서 막내로 일배우고 있는데 기본급 212 잔업 1.5배 특근 2배 상여 200퍼센트 , 회식 술강요 없이 1시간 이렇게만 해도 사람 많이 오는거 같긴함
컨셉을 잘 잡았내요 체험 삶의현장 처럼
하루일당 받고 마무리 한다면 대박 날듯해요
오지에서 일하면 누릴수 있는게 없으니 더욱 안가려고함. 오게 하려면 돈을 많이 줘야하는데 그럴일이 없으니 젊은 애들이 꺼려하는거임.
오지가 아니라..타지에 가면 혼자일게 뻔한데 누릴것도 없으며 그걸 견딜수 있게 다른거라도 여건이 있어야겠지만 실상은 암것도 없으니 젊은사람이 더욱더 안 가는거임..
@@남추창식 요즘애들은 수도권아니면 죽기보다 싫다고 징징거리던 틀 생각나넼ㅋㅋㅋ
@@남추창식 ㄹㅇ 인구수 30만 정도 있어서 인프라좀 깔린동네면 모를까 공주면 가봐야 저 동네사람들이나 가겠죠 ㅋㅋ
저는 19살에 현장실습 갔는데 진짜 만만치가 않더라고요. 제가 간 공장은 외국인 사람들이 많은데 그 공장은 수작업으로 했었어요
간남씨는 항상 체험해보고 놀러온사람 처럼 행동안하고 일도 진짜 자기일처럼 잘도와주고ㅋㅋ저러니 좋아할 수 밖에
공장도 식품은 빡쎔. 거기에 식품 제조쪽도 규모 (복지와 상여금) 있는 곳은 빡쎄도 20,30도 들어감 근데 진짜 드문.
현재는 2차 하청 입사했는데 최저지만 분위기 좋아서 일 다니는중
저도 공장 3군데 다녀봤는데.. 젊은 사람이 안하는 이유가 일단 공장같은 경우 거의 대부분이 신입을 챙기지 않고 일도 니가 대충 나하는거 보고 따라해라 빨리빨리해라 왜 그따구로하냐 들어온지 2,3일차 부터 이런말을 많이 듣게되고 힘들기도 하고 돈도 최저시급으로 받으니 다니다 보면 이거 할바엔 그냥 집앞에서 알바나 일용직 하는게 낫겠다 라는 생각이 들어 안하게되더라구요.. 그리고 무엇보다 옛날에 비해 선택할수 있는 직업의 폭이 많고 매체의 발달로 눈이 높아진것도 사실이긴 합니다.. 이런 종합적인 이유로 정말 짧게 돈 모으고 그만두는경우가 많은거죠
그리고 오래다닌 형님 이모님들 보면 오래다녀도 월급이나 대우가 신입인 저와 크게 달라보이지 않아서 답이안보여 애초에 길게 안보는 것도 있습니다.
아웃소싱업체들 모조리 없애야됩니다.
비정규직인것도 화나는데 말돌리면서 다른쪽으로 자꾸 사람돌립니다
우리 동네에서 파는 밤막걸리가 만들어지는 것을 보니 너무 반갑네요. 사장님도 화이팅 하시고 우리 유튜버 분도 화이팅 하세요.
이런 공장에 젊은 사람들 없는 거에는 4~60대 아주머니,아저씨들의 텃세,꼰대력도 한몫함.. 심지어는 50대 아줌마들이 20대 신입 텃세부리고 괴롭혀서 신입 자살한 사건도 있었음
ㅇㄹㅇ?
물류 일 나갔는데 아 텃새 심하데요
연장근무 퇴직금은 당연한건데 왜 복지처럼 이야기 하는건가..?
ㄹㅇ
세상에 불만이 많구나.. 힘내라
@@matotomato8460 저게 불만으로 들리면 님 다니는 회사 알만하네요ㅋㅋㅋ
@@영화계정-x9e 저기 나오신분이 연장근무 퇴직금 준다고 유세 떨은것도 아닌데 뭐가 그리 화가 많으신지
영상보니 복지처럼 얘기 하신게 아니라 급여 질문에 답변하신걸 오해 하신거 같네요.
젊은사람이 없다고 하지마라
저런일 한다고 해도 한달에 세후 300이상 맞춰주면 서로 할려고 줄을선다.
한달 세전 300 능력 안되는 사람들이 세후 300이상 일자리만 찾으니 젊은 사람이 없는 상황이 오기도 합니다. 서울대 실력이 안되는데 서울대만 원서쓰니 되겠습니까?
대표님이 일을 하실줄 아니까 보기도 좋네요... 요즘 중소기업은 대표가 일모르는데가 천지인데 직원들 대우도 좋을거같아요
대학생 때 공장부터 조선소 숙노 까지 방학마다 했었는데 공장이 장점이 없음. 일이 편한것도 아닌데 돈도 최저임금이고 노가다처럼 작업하나 끝내고 짬짬이 쉬지도 못해, 그렇다고 기술 배워 다른 곳에 써먹을 수 있는것도 아니고
마지막이 핵심이네요 기술 배워 다른 곳에 못씀 젊은날 투자해야 기술이라도 남아야 하는데 그런게 없음
체험 삶의 현장 보는거 같아 재밌게 잘봤습니다👏
고생 많으셨습니다 🙏
예전에 닭 공장에서 일했던게 생각나네요 .
갈간남님 항상응원합니다🤝🤝🤝
힘내십시오~~~^^공주면 저희동네옆입니다
담에 부여도 한번 놀러오세요
갈간남 최고입니다 ㅎ 가서도 일도 열심히하고 보기좋습니다
행복해보이네요 갈간남화이팅!!
주5일에 토요일 반나절 근무인데, 200초반이면 박봉 아닌가?ㅋㅋ
선배님들 형님들 요즘 택배기사,푸드퀵라이더,편의점배송기사
기름값.밥값떼고 월 350~500씩 벌어가는데
굳이 공장에 있을리가있을까요?
그런 기사들은 하루에 일하는 시간이 최소 10시간 이상일테니 . 이 영상에서 사장님이 말하는 근로시간은 주 40시간 +토요일 격주 4시간 정도같은데 . 근로시간에서 비교대상이 아닙니다 .일한만큼 가져가는거죠 . 여기 공장도 만약 주 52시간 되기전 그리고 일감이 넘쳐난다는 가정하에 평일 10.5시간 근무하고 토요일8 시간씩 근무하면 350은 가져갈걸요
프리랜서는 퇴직금이 없어요..4대보험은.있나..? 연금은 내나? ㅡㅡ
다른건 안해봤고 편의점 배송기사는요
1. 개인사업자라 퇴직금, 사대보험, 근로기준법 제도가 없음
2. 업무강도가 높은 편임(허리를 많이 사용하고 성수기, 명절, 기념일 시즌에 물량이 개같이 쏟아집니다.)
3. 일단 큰차를 몰아야하기에 운전 쪽으로 진입장벽이 어느정도 있는 편
(생각보다 큰차 몰기 힘들어하는 남자들도 많더라고요. 거기다 2.5~3.5톤으로 골목골목도 다녀야 해서 생각보다 운전 허들이 높은 편이라고 생각합니다.
4. 코스마다 조금씩 다른데 좋은 코스가 아닌 이상 개박살나는 워라밸(쉬는날 아니면 그냥 일잠일잠 수준이라고 보시면 됩니다.)
물론 체력 좋고 멘탈 좋고 운전 잘하면 벌이 자체는 괜찮은 일입니다.
수완이 좋은 사람이라면 차 1대 혹은 그 이상 구매하여 기사를 고용해서 추가금을 더 벌 수도 있고요.
일감도 항상 무조건 있는 고정코스, 완제 일에 맨날 집 들어가는 운송업이기도 하고요. 물론 까대기니까 그렇겠지만..
2년 바짝 모아서 차 대출 갚고, 그 후에 목돈 만들어나가는 식으로 일하면 괜찮다고 봅니다. 영업용 넘버 경력도 쌓이고요.
운송업이야 해보면 해볼수록 관련 직종 경험은 쌓이는 거니까 20대 극후반~30대부터 진입하기 좋다고 봅니다.
30대에도 비전없이 180~210 받으며 중소 계속 다니시는 분들에겐 추천드릴만하네요. 이와 반대 입장이라면 비추천..
예전에 체험삶의현장 느낌이 있어서 좋네요
다양한 직업군 소개 감사르~
정독중ㅎ
목소리도 외모도 행동도 참 성실하고 순한사람같다. 100만 가즈아~
공장이라는 구조가 사장만 배불리는 구조고
직원 복지 급여 거지 같이 주고 외국인 불러서 쓰면 된다는 사고 방식이 쩜
막걸리공장에가면 2030대가 일하러가면 급 막내가되면서 순식간에 모든걸 다해야하지.. 급여는적지 일강도는 몇배쎄지겟네 ,꼰대싫어하는2030은 못버틴다.
정신력이 그렇게 약해서야 뭐해먹고 살까?
사회생활해보면 만만한게 없음
배가 고파보면 다 함
공장보니 할만하구만
남에 돈 먹으면서 편하게 일하려고 하는건 아니라고 생각함
막내는 다 맡아서 굴러야 한다 왜냐면 막내니까, 나때도 그랬으니까 이 당연한 생각이 젊은사람이 생각하기엔 공평하지 못하다. 그 일은 안하겠다. 아 그만하고 나가야겠다. 라는 생각을 불러일으키게 하죠.. 그래놓고 젊은 사람 없다. 해봤자..
@@MrLee1633
그래서 가는 회사 마다 막내를 숙련자 대우 해주던가요?
일은 순차적으로 배우는 거죠
하기 싫음 마세요 좋은 직장 구하시구요
대기업은 위계가 더 엄격할 걸 ㅋㅋ
@@253끌 네 그래서 전 공공기관에서 박봉받으면서 받는만큼만 일해요
@@253끌 꼰대
그나마 저런 정상적인 양조업체가 많아서 다행. 제가 사는 부산의 생탁은 이미 악덕기업으로 유명하죠
공장 월급은 특근이냐 잔업수당으로 더 버는겁니다
전문직과 비교하시면 안됩니다
여기 업처 어딥니까 , 구인중이라면 면접보고 싶습니다 . 일할 정신과 몸이 준비가 된 30대 가장입니다 . 링크좀 주시길
200명 가량 직원이 있는 기업에서 자동화설비 보전업무 2년 다녀봄.
퇴사를 생각한 이유.(2014년 쯤??)
1. 주야 2교대 + 주말 당직근무까지 함.
2. 연차가 있어도 못씀. 기술직이라 대체가능한 근무자가 없음.
3. 명절/휴가 기간에 전체 보수작업해서 못 쉼.
4. 최저시급보다 150원 높았는데 노조가 매년 임금협상해도 최저시급과 격차가 줄어듬.
5. 집>회사>집>회사 살다보니 연말정산때 -120만원 당함.(기숙사 생활하던 같은팀 직원은 -200만원도 당함)
6. 최저시급 대폭 상승 시키니 상여금 이외 복지를 줄임..
7. 장기 근속자와 최저시급100원 차이.
그냥 5~10년 후에도 최저시급으로 쉬지도 못하고 일할 것 같은 미래 밖에 안보였음....
보전반...극한직업이죠 ㅋㅋ 어디 회사 다니시는줄은 모르겠지만 (저는 설비업체라) 쉬는날, 주말, 명절마다 라인서면 정비한다고 보전반 출근하고 저희같은 설비업체는 함께불려서 이설 또는 정비하고 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 워라벨 생각하면 젊은 친구들은 절대 자동화 설비 CS나 기업 보전반 이런데 가면안됩니다.
와.. 읽는내가 심각해지네..
@@수컷타이거 좋은정보 고맙습니다..
요즘은 자전거로 배달 6시간 정도 꾸준히 한달 하는 사람들도 200 이상 버는 시대니 공장에 묶여 일 할 젊은 사람들은 없겠죠
자전거로 배달10시간해도 200어렵습니데이
? 자전거로 6시간 200 힘든데요..
ㅡ.ㅡ
가능해도 상위 몇프로 안됩니다.
어느 영상을 보셨는지 모르지만...
성수기라면 일당기준은 가능하겠죠.. ㅡ.ㅡ
전형적인 아무것도 안해보고 유튜브랑 인터넷으로 인생배우고 입만터는 한심한부류 자존거로6시간해서 200을 번다고?바이크로 해도 6시간 해서200 벌려면 콜 잘잡혀야 가능한데 자전거로 뭘 하길래 6시간 일해서 200이상을 버냐 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 유튜브로 이상한거 보고 착각속에 살지말고 밖에도 좀 나가고 사회생활도 좀 해보고 그래라 뭔 사회부적응자냐
@@secretd3807 그니까요
자전거로 6시간 200? 해보셨나요?
참 좋은 채널이다 댓글로 울나라 임금체계와 근무여건의 문제점에 대해서 많이 나오니 사장님들이 참고하면 좋을듯
이미 알고있음 ㅋㅋㅋ
알고 있는데 안 하는거지 ㅋㅋ
신경 안써도 대충 굴러가니 안해도 ㄱㅊ
본인이 돈벌어야되는데 나눠주려하겠음?
충남에서 어린애들 200주고 쓸라는거부터 글러먹음 ㄹㅇㅋㅋ
ㅎㅎ 갈간님 구독자 500명때부터 쭉 봐왔는데 벌써 23만이네요 앞으로도 승승장구 하시빌 빌겠습니다!!화이팅
상당히 깔끔한 작업환경 속에서 생산되는군요~ 서울 살아서 제품을 보기는 쉽지 않겠지만 기회가 된다면 마셔볼게요.
저는 현재 식품쪽 생산을 맡고있는 20대의 한 청년입니다.
일단 양조장 사장님이 말씀하신것처럼 20대는 면접을 봐도 안 오려고 하는 경향이 있더라구요..
저도 현재 일도 힘들고 몸이 아파오지만 그래도 길고 긴 인생에 비유하면 짧은 순간이라고 생각하며 매일 버팁니다.
그리고 식품업계는 중 장년층이 있으시니 대화할때 상호간의 소통이 잘안되기도 하고 그런 부분을 제외하면 아무것도 아닙니다
거기 급여는 어떻게 되시나요?
그냥 존나 힘들어요 막걸리공장 가보세요 ㅋㅋ 쉬는시간도 안줍니다 리얼
요새 갈간남님 영상 하루 2~3개는 보는듯요 ㅋㅋ 세상돌아가는걸 알게돼서 너무 재밌어요
막걸리공장은 공장중에서도 난이도 헬 of 헬 인데 오래 근무하시는 분들께 존경을
여러가지 문제가 있지만 가장 큰 문제는 2030 세대 가치관의 변화로 예전처럼 손해보면서 일을 안하려고 하죠. 내가 10의 일을 하면 10의 보상을 받아야 한다고 생각하는데 그게 아닌 회사가 대부분이라 일을 안하려고 하는거죠.
월급도 중요하지만 사람다운 복지가 제일중요한데. ㅜ
가스라이팅만 없으면 됨..
@no pain no gain 지금이랑 하는 일 똑같은데 오르는 게 배 단위면 앞자리만 바뀌는 게 아니라 0이 하나 더 붙을수도 있으니 가야지
공장이 오래되고 선입견? 그냥 핑계라는 걸 본인도 아는지 말을 빠르게 넘기시네
하루 8시간 풀타임 + 여자는 사무직 남자는 현장직 + 몸쓰는 일인데 거의 최저시급 + 복지없음 + 미래가 보장된 직업도 아님
그냥 "최악의 근무조건" 그 자체네요. 젊은 사람들이 뭐가 아쉬워서 거기 갑니까..
놀랍게도 상여금에 8시간이면 저 규모 공장 중에서 괜찮은 편...
영상자주보고있는데 모든일을 너무 잘하시는것같아요^^
낚시배 사무장 일도 하루 해보시는건 어때요?
재미집니다ㅎ
이메일 주시죠!😀
08:39 막걸리현장인데 깔금하게 들어가는선잘하셨은데 현장에서 입는 작업복 그걸 입고 밖으로나와두되는건가요?? 위생적인 부분이 심각한걸로 보이는데요??? 이거 신고감인거아시죠??
8:17 사장님이 월급 답변하실 때 이런 저런 말씀이 많으신 걸 보니
본인도 월급이 짜다는 걸 아시는 듯
팩폭 멈춰~
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 그래두 뭐 어쩔 수 없죠
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ ㅠㅠㅠㅠ
200대 초반이라는 걸 보니, 딱 봐도 210만원이나, 190만원 인듯.
오랜만에 좋은 컨덴츠영상이네요. 직업의 다양함을 알려줄수 있는.
이야 대단하십니다 직접체험도 하시고 술만드는과정봐서 진짜 좋내여
1. 오래 일 할 수 있는가
2. 아니라면 돈은 많이 주는가
3. 아니라면 근무시간은 짧은가
4. 아니라면 환경은 좋은가
5. 아니라면 배워서 비전이 있는가
6. 이거 아니면 할게 없는가
여기 양조장을 말하는게 아니고 대부분 젊은 사람이 기피하는 곳은 하나하나 따지고 보면 조건이 안좋으니까 안하지.
물론 능력대비 조건만 따지는 사람도 있고 반대로 대우는 안해주고 열정만 강요하는 사람도 있지
오너로서 생각해보는건 딱 한가지
도움은 되는가?
어짜피 신삥 다 가르쳐 써야하는거 외국인노동자가 싸고 효율적일때가 많음 ㅇㅇ
@@hrhr4746 그 외국인도 추노
갈남님 덕분에 작년에도 새로운 직업들 많이봤는데 올해도 부탁드려요ㅋㅋㅋ
흥하시면 좋겠네요화이팅!
화이팅 하세요.
생산직 가는것보다 차라리 코딩 배워서 국비 코더라도 되는게 낫습니다.
어딜가도 이쁨 받는 직원될거 같네요. 응원합니다. 구독했어요.
갈갈남님 10만가자제발 잘보고잇어요항상
인스타 보고 왔어용❤️ 좋은 영상 직업들이 다양하게 있고 새벽밤낮으로 고생하는 분들 덕분에 저희가 음식도 먹고 살아가는 거 같아용❤️앞으로도 좋은 영상 많이 올려주새용❤️❤️
실명할만큼 술김이 그 정도로 독한가요? 혹시 메탄올 때문인가요? 먹지 않아도(미국 금주령) 그게 증발하면서 눈 점막에 영향을 주나 보네요!
이런스타일의 영상도 너무 좋네요~ 힘드시겠지만 영상 더더 올려주세요~
훌륭합니다. 나름 자동화도 되어있고 위생도 좋아 보이네요.
항상 건강하시고 번창하길 기원할게요 사장님!
페이는 적고 일은 힘들고 노동시간은 길고....
젊은 사람들은 단순반복 공장일 하기보다는 딸배같이 급여쎄고 편한일 찾을려고 할 수 밖에 없음.
가정이 있는것도 아니고 돈으로 하고 싶은 목표가 있는것도 아니고 돈많이 모아봐야 기성세대가 다들고 있으니 진입하기도 뺏어오기도 힘든 세상이라 다포기하고 자기 하고싶은거만 하고 살만큼 버는 세상이 되버렸죠.
딸배도 항시 위험해요.. 저 운전중에 배달하는 오토바이 앞에서 사고 나는거 봤는데..
그거 보고나서 육체가 좀 힘들고 지치지만 얼마나 안정적인 직장인지 다시 깨달았어요
@@최성부-t9f 위험하게 운전하는놈들은 욕먹어야됨 누가그렇게강요하나요 지들이 교통법규다어기고 목숨내놓고운전하는걸
나는 빠른년생이라 18살에 수능치고 딱히 공부에 뜻이 없어서 일부터 시작했는데 막상 일 하려보니 스펙이 없어서 방학전에 일 구해서 가구공장에 취직했엇음. 어린나이에 뭣도 모르고 일한거였지만 가구조립하고 상하차 하는거보다 같이 일하는 대부분 사람들이 너무 쌍팔년도 마인드여서 힘들었음.
한번은 작업하다가 다쳐서 병원을 간적이 있는데, 진짜 의사가 평범하게 문진을 하는데고 같이 온 직원이 꼭 그런거 까지 확인 해야하냐며 따지는거보고 공장에서 탈주하기로 마음먹었음 ㅋㅋㅋㅋ
가장 아니꼬왔던건 외국인 형님들이 아무리 일 열심히 하고 인격이 좋아도 꼴에 한국인 직원이랍시고 개무시 하는 경우가 보통인거. 그냥 본인들 낮은 자존감을 그러면서 채우는게 너무 심했음.
요즘은 하고싶은 목표가 있어서 대학교에 다니는 중인데 학기중에 내 용돈벌이좀 하려고 일주일에 하루에서 이틀정도 야가다, 물류창고에서 주로 일하고 있는데 나가보면 가관인 사람들이 수두룩함 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 특히 나나 아직 젊은 20대가 현장 나오면 꼰대짓은 기본, 일고 계속 떠넘기려고 하는 사람들이 대부분이라 같이 일하는 평범한 반장님들은 젊은 나이에 계속 일하는 나더러 별종이라고 하면서 장난도 많이 치심 ㅋㅋㅋㅋㅋ
정말 일하면서 평범한 반장님들 한테는 일이나 일외적으로도 많은걸 배웠고 인생에 많은 도움이 된다고 생각함.
내가 사무직이란거에 환상은 없지만 솔직히 몸도 힘들고 윗세대 꼰머짓 다참으면서 일해봤자 돈을 많이 받는것도 아니면 굳이 힘들게 일을할 필요가 없어보임.
구독자 10만 갑시다!! 갈간남 화이팅
갈간남채널!! 언제나 유쾌해서좋아요^^~♡
이런 공장을 보면서 항상 느끼는거지만 최저시급을 차등해서 줘야한다고 생각합니다 편의점은 시간당 6000~7000원 저런 공장은 15000뭔 택배상하차는 20000원 그게 맞다고 봅니다 편의점1시간과 저런 공장 1시간의 시급이 별 차이가 없다면 그건 문제가 있는겁니다
최저 임금은 없어져야 해
이게 좋은 생각인거 같으면서도 악용하기 딱좋아서 신중할 필요는 있습니다.
그냥 애초에 최저시급을 10000~15000원쯤으로 올리면 되지않을까요? 그럼 편의점 생산공장 등 고생하시는 모든 분들이 공평하고 평등하게 임금을 받을 수 있잖아요^^ 문재인 정부도 최저시급을 올리고난뒤 취업률이 조금 떨어지는 약간의 부작용은 있었지만 대신 모두가 평등하고 공평하게 임금을 받을 수 있어서 더 다같이 똑같이 살기 좋아졌죠
@@기생충일가족 맞는 말에 왜 시비냐 초딩논리로
본인 노동만 고귀한줄 알지 이런사람들이 꼭 현장부심 부리던데
양조장 사장님 화이팅 ~ 대박나세요. ^-^
국내 자영업자 사장님들
모두 좋은 일만 생겼으면 좋겠네요. ^-^
방송이라쳐도 다른 사장님들과는 다르게 사장님이 정말 좋아보이시네요
막걸리가 잘팔리면 사장님도 직원들
월급 많이 주고 싶겠지 임금격차를 알면
청년들 보고 힘들일 싫어 한다 비난 못해.
누구나 돈많이 벌고 편한일 하고 싶지 다
그런건 아니지만 사장님 마인드도 중요함!
막걸리를 좋아해 타지역을 방문하면 그 지역 막걸리를 꼭 마시곤하는데 생막걸리가 아닌 특산품이(밤, 옥수수 등) 들어간 막걸리는 향만 내기위해 소량이 들어가고 첨가제가 많이들어 갔을거라는 선입견 때문에 피하곤 했는데 제조 영상을 보니 믿고 먹을만하네요 출장 때문에 공주를 자주 지나곤 하는데 꼭 사먹어 봐야겠네요
원래 막걸리에 뭔가 추가해서 빚는 술은 안마시는데 밤을 많이 넣는거 보고 2병 주문해서 마셔 봤는데 청량감 있고 맛있습니다^^
8:20 뭔 법적으로 필수 지급해야하는 임금을 복지마냥 말하네
2010년 첫알바 노가다 자재정리 일당6만
2011년 펜션관리 한달휴일2일 월130
2013년 석산현장 휴일4일 월 240숙식제공
2017 원자력용접 휴일4일 월300~450
2019 소방공무원으로 전직
월급 휴일 복지여건등 생각해보니 여기까지 왔네요
중소기업 일당백일해야됩니다...
마음고생도하고 은근 무시도 당하고
각자 자신의일을 잘 찾아서 좋은 결과있기를 바래요
사장을 잘 못만나셨나 급여를 저리주다니..그래도 지금은 좋은 직장 잘들어가셔서 다행이네요.
@@kmpark9071 10년전인데요...^^;저정도하죠당연히..
10년전 저때면 중상타치아닌가
사람을 못구하는게아니고 노예를못구하는거
솔직히 말해서 월급이 현장이나 사무나 비슷하면 사무가지 현장 안 감. 사무가 200면 현장은 250을 주든지 돈이라도 많이 줘야 하는데 그러지 않음. 물론 여러상황이 너무 많으니 단순화 할 수 없지만 현장이 몸만 고생하고ㅠ돈은 안 되니 안 가는 거.
근데 사바사겠지만 중견급으로 한정해서 봤을 때 동일 노동시간이면 현장직이 돈 더 많이 버는건 팩트임. 사무직은 포괄임금제이기 때문에 근무시간이랑 상관없이 계약된 연봉만 받게 돼있음. 말이 52시간이라 하지만 그걸 노동청에서 와서 관리감독 하는 것도 아니고 52시간 지키는 회사 몇이나 있겠음? 대부분 암암리에 무급야근은 사무직의 숙명이지. 반면 현장직이 같은 시간 근무를 했다 치면 쩜오배 추가수당 다 때리면 꽤 짭잘하지. 물론 이것도 사바사로 가령 어떤 작정한 회사가 추가근무 시켜놓고 수당 안주면 어쩔꺼냐 할 수 있지만, 일단 포괄임금 대상이 아닌 현장근무에 추가수당 지불 제대로 안하면 그건 법적으로 위반임. 그래도 법이고 나발이고 모르겠고 배째라 하는 업체라고 한다면? 걍 무조건 튀어라. 거기 하루라도 더 붙어있는동안 님들 미래는 하루씩 잃어버리는거임.
@@아서스-d3i 중소는 많으니 아니다 싶으면 바로 나와야 함. 사람이 안 온다? 단순화 할 순 없지만 돈이라도 많이 줘야 어?저기 괜찮은가? 할텐데 그러질 않으니..
사무직으로 안받아주니까 현장 가는거죠. 부서를 다 골라갈수는 없죠.
갈간남은 인성이 너무 좋아서 탈인게 단점 ㅋㅋㅋㅋㅋ 보통 인터뷰 촬영만하는데 같이 체험도 하고 어떤점이 좋은지 나쁜지 몸소희생하는정신! 앞으로 쭈~~욱 100만 유투버가되길 응원해유
공장에 20 ~ 30대들이 많이 없을 수 밖에 없는 이유
1. 공장을 대부분 아르바이트로 잠깐 하려고 하는 사람들이 많고 교육 수준이 많이 늘어나서 더 괜찮은 곳으로 가려고 함
2. 인터넷에 발달로 정보 습득이 빠름 알X몬 알X천국 등등 취업할 수 있는 곳이 많고 굳이 공장을 안가더라도 더 편하고 괜찮은 알바들이 많음 또 후기, 공장 상황등을 알 수 있어서 잠깐 벌이만 하고 가는 것 모든 공장이 그렇지만 건강상이나 대우도 크게 좋지가 않음... 또 나중에 이직할 때 정말 노가다나 공장이 아닌이상 경력 사항, 전직장으로 쓰기도 좀 애매함
3. 급여가 일하는 것에 비해서 페이가 너무 낮음.. 예전 처럼 일에 대한 열정, 미덕, 국가를 위한 헌신(?) 이런 것 보다는 워라벨, 개성을 중시하는 기성세대들이 많고 젊은 세대들이 많아져서 공장을 잘 안가려고함 공장 대부분이 반복적인 일이 많고 단순 노동에 힘이 많이 부쳐서 메리트가 많이 없고... 오래 일하거나 한다고 해서 크게 페이가 센것도 아니기 때문에 시간상으로 공장일을 안하려함 차라리 자격증이나, 전문 기술 배워서 기술직쪽으로해서 밥벌이 하는 곳을 선호하는게 가장큼
경력이 안되니 미래가 없는 느낌임 공장은
그래서 외노자 존나 쓰는 듯
선진국들은 외노자가 대다수다 공장은
ㄹㅇ 이거 맞는게 저도 자동차 브레이크 부품 공장에서 6년 가량 일했는데 한 회사에 오래 일했다는 거 외엔 경력이 될만한 게 전혀 없었음... 이렇게 기술적인 역량이라던가 남는 게 없으니까 오래 못다니겠구나 싶더라고요..
ㄹㅇ 나도 2년 하다가 생각을 좀 더 해보니 생산직 경력은 어디가서 인정도 못받고 할 줄 아는거라곤 그냥 조립 생산 그래서 깨닿고 그만 둠
진짜 체험삶의현장 생각난다 ㅎㅎ 일당 많이 받으셔야겠는데요 보다보니까 낮술이 땡기네요 🍻🍺🍷🍾🍶🥂 오늘 파전에 막걸리각이네요 ㅎㅎ
ㅋㅋ200받고 저기서 일하는 메리트가 전혀없는데ㅋ 서울에서 대충 아무일이나해도 250-300은 가져갈수있는데. 외국인쓰시는게 빠를듯
제고향에 있는것이라~마음이 뿌득하네요
전에 사곡양조원에서~일한적있구요~^^
신입이 200이니깐 안가죠.
쿠팡 신입가면 270인데...
전 지게차만 하는데도 340정도 받는데
저기서 개 고생하면서 초봉이 200이면 어느 누가 갑니까.
특히 젊은 애덜은 안갈거고 결혼해서 아이 있는 분들은 절대 안갈거고
쿠팡도 최저시급이에요 ㅡㅡ 계약직하면 시급 거기서 몇백원 더 오르는거고
나머지는 주간이냐 야간이냐 특근을 얼마나하냐에 따라서 급여 차이나는거
쿠팡도 기본급은 얼마안된다는거임 , 저기도 신입 기본급기준으로 200이라한거고 잔업특근 별도져
@@jqgj6692 똑똑한척 굿!!!
그래서 쿠팡보다 이 공장이 더 받나요?
쿠팡 주간하고 잔업안해도 240은 받아요.
세전이면 270정도는 받구요
초봉이 200이면 세후인거는 아시죠?
5~6년전에 쿠팡 지게차 주간 220 받았었는데 많이 올랏네유ㅋㅋ
야간조는 꽤 쏠쏠하겠네
공장에 젊은이가 없는 이유는 젊은이가 현장으로 입사하면 제일 힘든일 부터 시키고 늙다리 들은 자기가 하기 싫은 일도 막 시킨다. 젊은 사람들을 아껴주고 배려해줘야되는데 젊다고 더 시킬려고 하고 자기땐 이랬다며 엄청 부려먹고... 그러니 누가 현장에 가겠나
갈간남님 커다란솥앞에서 젖고 있으니까 미니어처같아요 ㅋ 전통주만드는거 보니까 손이 많이가고 정성도 가득이네요 고생하셨습니다~
생산직 초봉 월200...경력직300....안할만합니다...
ㅋㅋ
8시간 기준에 그정도면 잘주는거에요 본인이 직접 사업해봐야 돈벌기 힘든걸알죠 역지사지 못하는 사람왜이리 많은지...
@@tmongtv2327 ㅋㅋㅋ 이 정도 받느니 차라리 고급 레스토랑 서빙하면 일도 편하고 급여도 더 쌤. 좋은 일자리 찾는건 지능순.
주5일에....저거보다 잘벌어용...
저기경력자들 10년이상일거임 근데 300 웃고갑니다 사장님
힘든 생산직
신입은 200
경력자는 300 ㅋㅋ
심지어 토요일도 근무
젊은 넘들이 미쳤다고 가서 일하겠나?
나도 생산직으로 일하지만..대부분의 생산직 문제가 급여가 적고 연봉인상도 크게 이뤄지지않는다는점...솔직히 어디가서 누가 직업이 뭐예요? 물어보면 생산직이라고 말하기 쪽팔려서 그냥 회사원이라고한다...ㅠㅠ 연봉이라도 많이 받으면 자랑스럽겠다만.. 적은 연봉에...생산직=노가다 인식이 강하다보니... 말하기 부끄러움