FUI PROMOVIDO A LÍDER | Passo a Passo da 1° Semana

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  • Опубліковано 4 жов 2024
  • Objetivo da liderança é atingir resultados através das pessoas e para isso é importante começar com o pé direito, você deve investir tempo na conexão com o time, lembre-se que agora você é responsável pelas atividades dos outros e criar conexão com o time é fundamental para construir uma equipe de alta performance.
    A pergunta “Fui promovido a líder e agora o que fazer?” não tem receita pronta, a transição de apenas trabalhar com gente para aprender a fazer gestão de pessoas é um grande desafio da primeira liderança, muitos confundem, fui promovido a líder agora é só mandar, béééé errado! Virei líder agora vou trabalhar menos, béééé errado!
    Atingir resultados através das pessoas é gerar conexão e vontade do time fazer porque o objetivo é maior do que as partes!
    Se você quer se preparar para gestão de pessoas ou tem interesse em conteúdo sobre liderança, você esta no lugar certo! No canal LIDERANÇA EM AÇÃO falamos sobre gestão de pessoas de alta performance com foco na primeira liderança de equipe, sabemos que a primeira gestão é um caminho complexo e queremos ensinar você como atingir resultados na liderança e ser um líder forte!
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КОМЕНТАРІ • 37

  •  2 роки тому +4

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  • @realser9
    @realser9 3 місяці тому +2

    *Gratitud, Muchas Bendiciones* 🇧🇷 📖 🙌

    •  3 місяці тому +1

      Espero que ajude

  • @luizlescano4364
    @luizlescano4364 8 місяців тому +4

    Excelente vídeo!
    Muito bem explicado
    Estou assumindo uma liderança nos próximos dias e esse tipo de conteúdo ajuda bastante! Ganharam mais um inscrito
    Parabéns e obrigado

    •  8 місяців тому +1

      Obrigado Luiz e desejo sucesso na sua gestão!

  • @monicafontinele7995
    @monicafontinele7995 5 місяців тому +2

    Assisti outros vídeos, mas nenhum foi tão completo e direto qto esse. Top!!!

    •  5 місяців тому +1

      Obrigado pelo feedback Monica!

  • @ieveguenisantos7872
    @ieveguenisantos7872 29 днів тому +1

    Video top
    O que fazer se dentro da equipa estiver alguém a remar contra os objetivos da equipa?

    •  24 дні тому

      Entender o porque essa pessoas está contra, quais são as motivações e se for valores manda embora

  • @vanessalinhares1047
    @vanessalinhares1047 2 місяці тому +1

    Gostei do vídeo! Já me inscrevi no canal. Obrigada por compartilhar seu conhecimento! 🙂

    •  2 місяці тому +1

      Nós que agradecemos!

  • @adrianocestari3774
    @adrianocestari3774 2 роки тому +2

    Mais um vídeo excelente. Parabéns!

    •  2 роки тому +1

      Obrigado Adriano! Valeu a força 👊👊👊

  • @mragentroom
    @mragentroom Рік тому +2

    Parabéns pelo excelente conteúdo! Direto ao ponto e exemplos práticos! Maratonando os vídeos do canal ❤

    •  Рік тому

      Muito obrigado pelo feedbacks!!

  • @wistonbermudez1437
    @wistonbermudez1437 2 місяці тому +1

    Salgadas cómo organizo básica cómo organizo posso colocar coisas diferentes do lado da básica

  • @luzianascimento6655
    @luzianascimento6655 2 місяці тому +1

    Amei, vou até salvar que palavras cheias de sabedoria parabéns 🎉🎉🎉

    •  2 місяці тому +1

      Obrigado pelo feedback Luzia!

    • @luzianascimento6655
      @luzianascimento6655 2 місяці тому

      De nada!

  • @monetizandoideias3109
    @monetizandoideias3109 10 місяців тому +2

    Direto ao ponto, excelente!!!
    Tô treinando p/subgerente, porém estou tendo dificuldades para dialogar, delegar e corrigir uma das colaboradoras, pois a mesma é muito difícil de lidar.
    Obs: Ela já era da mesma franquia, porém de outra loja.

    •  10 місяців тому +3

      Ela só quer atenção, de a atenção que fica mais fácil… Veja meu vídeo sobre feedback negativo e liderar pessoas difíceis que vai ajudar você a conversar melhor👍

  • @sileneoliveira4269
    @sileneoliveira4269 Місяць тому +1

    Obrigada...

    •  Місяць тому

      Eu que agradeço

  • @giovannal.p.buzzatto1644
    @giovannal.p.buzzatto1644 2 роки тому +1

    Tudo se conquista com trabalho

    •  2 роки тому +1

      Isso aí!

  • @renatolemos6089
    @renatolemos6089 7 місяців тому +2

    Gostei muito das sugestões

    •  7 місяців тому +1

      Valeu Renato! Tmj 👊👊👊

  • @normediapereiradossantos4189
    @normediapereiradossantos4189 Рік тому +1

    Sim e mesmo com muita seteza verdade mesmo pra te o nosso salário que eu nunca tivo

    •  Рік тому

      👊👊👊

  • @luizbuzz5112
    @luizbuzz5112 2 роки тому +1

    👏👏👏

    •  2 роки тому

      🔥🔥🔥

  • @wistonbermudez1437
    @wistonbermudez1437 2 місяці тому +1

    Comencé agora como líder de depósito como posso organizar o depósito que está todo bagunçado

    •  2 місяці тому

      Veja quem é a pessoa mais organizada da sua equipe! Delegue a missão e acompanhe!

  • @bancouniversal8933
    @bancouniversal8933 5 місяців тому +1

    Fala Jackson, amigo eu vejo alguns videos de como ser promovido mas reparei que é muita linguiça a pessoa fala fala que voce vai conseguir que tal pessoa conseguiu e colocam depoimentos mas, NUNCA fala o caminho parece que fica enrolando o tempo todo mas nao fala o caminho.

    •  5 місяців тому +1

      Opa! Tudo bem? Não existe uma formula mágica, mas existem pilares 1) Entregar Resultados 2) Fazer algo adicional a função , dar treinamento, ajudar a equipe bater meta e 3) Dar visibilidade dessas ações e dar visibilidade que você deseja ser líder e pedir feedback e por último 4) se capacitar 😉

  • @user-zs6zh2ec3w
    @user-zs6zh2ec3w 6 місяців тому +1

    18 anos e lider kkk uma benção ou um problema? Bom não sei, mas só sei que vou encarar

    •  6 місяців тому +2

      Uma oportunidade! Você pode transformar em benção ou problema! Eu prefiro pensar em como fazer dar certo! Parabéns e boa sorte!