اهم قوانين الوظيفة العامة

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 12 лис 2024

КОМЕНТАРІ • 17

  • @ali313alsaafi5
    @ali313alsaafi5 5 місяців тому

    بوركت

  • @قاسممحمدعبدعبود
    @قاسممحمدعبدعبود 23 години тому

    السلام عليكم أستاذ..موظف نم تعيينه على شهادة معهد معلمين رياضيات .وهو حاصل على شهادة بكالوريوس لغة عربية. قبل التعيبن. ماهو المسوق القانون لاحتساب سشهادة البكالوريوس او حتى لو تغيير عنوانه من معلم الى مدرس.تحياتي لكم.

  • @shaheedal.rekabi5475
    @shaheedal.rekabi5475 Рік тому

    هل قانون التقاعد من ضمن هذه القوانين التي تحكم الوضيفه العامه

    • @majedlegalchannel
      @majedlegalchannel  Рік тому

      قانون التقاعد من القوانين التي تنظم حالة الموظف عند احالته الى التقاعد وهي تدخل ضمن منظومة النظام القانوني المتعلق بالوظيفة العامة فقد ورد فيه تعريف للموظف وتعريف للموظف المؤقت كما انه يعالج إحالة الموظف للتقاعد واحتساب الراتب التقاعدي الذي ينظر فيه الى سنوات خدمة الموظف ومعدل راتب الموظف لثلاث سنوات ومسائل كثيرة لذا يمكن اعتباره من قوانين الوظيفة العامة من هذا الجانب ... مع التقدير

  • @zoroz7471
    @zoroz7471 Рік тому

    استاذ ممكن عنوان الفيديو اللي نشرح بي قانون الخدمة المدنية

    • @majedlegalchannel
      @majedlegalchannel  Рік тому +1

      السلام عليكم استاذ ...
      كل ما موجود في القناة يتعلق بالخدمة المدنية
      وادناه رابط اللقاء الذي استعرضت فيه قانون الخدمة المدنية
      ua-cam.com/video/LCCTyA1qms8/v-deo.html مع التقدير

    • @zoroz7471
      @zoroz7471 Рік тому

      @@majedlegalchannel
      جزيل الشكر استاذ

  • @Jwan-e9e
    @Jwan-e9e 2 роки тому +2

    السلام عليكم استاذ
    اجانا كتاب من وزاراتنا يقول تبيلغ كافة الموظفين بعدم نشر أمور تتعلق بالوظيفة العامة
    سؤالي لحضرتك ما مدى قانونية هذا الكتاب؟
    وهل يتعارض مع حرية النشر كون الصفحة الخاصة بالشخص هي ملكه الخاص
    وشكرا لك

    • @majedlegalchannel
      @majedlegalchannel  2 роки тому +1

      وعليكم السلام نعم لا يجوز نشر امور تتعلق بالوظيفة العامة لم تنشرها الادارة او صرحت بنشرها وهذا يدخل ضمن المادة ٤ / سابعا من قانون الانضباط
      اما كون الصفحة الخاصة بك هي صفحة شخصية فان نشرك لمعلومات او كتب رسمية غير مصرح بها او منشورة على مواقع رسمية هو محل المخالفة لان هذه المعلومات ليست شخصية بل هي وثائق رسمية صرحت الادارة بكتمانها ومنعت من افشائها باي طريق
      مودتي واحترامي

    • @Jwan-e9e
      @Jwan-e9e 2 роки тому

      @@majedlegalchannel
      شكرا على اجابتك استاذنا الكريم
      ولكن استاذي الإدارات تتكتم على وثائق فيها مخالفات هي من تقوم بإرتكابها وتضر بالمصلحة العامة وذلك بالاتفاق مابين الإدارات فإذا لم تنشر وتكشف كيف إذا يعي الناس ماتفعله الوزارات والإدارات والمسؤولين؟
      وشكرا مرة ثانية على سعة صدرك.

    • @majedlegalchannel
      @majedlegalchannel  2 роки тому +1

      @@Jwan-e9e وعليك السلام استاذ
      في حالة وجود اي مخالفات يمكن للموظف اتباع الطرق القانونية ان كانت تلك الكتب تمس به او تحجب حق هو له عن طريق تقديم طلب لها بمنحه الحق الذي يدعيه فان اصرت على المخالفة يمكن له مراجعة محكمة قضاء الموظفين للحصول على حقه في مواجهة الادارة
      اما ان كان الامر يخص المصلحة العامة فبالامكان مراجعه هيئة النزاهة وارسال المعلومات عن المخالفات عبر
      nazaha.iq/body.asp?field=news_arabic&id=6801
      صفحة هيئة النزاهة مع التقدير

  • @user-rasool_saheb
    @user-rasool_saheb Рік тому

    استاذ
    من هم الذين يتوقف تسكينهم عند الدرجه التاسعه ?

    • @majedlegalchannel
      @majedlegalchannel  Рік тому

      اخي الكريم حسب معلوماتي لا يوجد تسكين في الدرجة التاسعة
      والتسكين الوظيفي ( هو بقاء الموظف عند درجه معينة كالدرجة الرابعه بالنسبة تسكين حاملي شهادة المعهد والاعدادية ...مع التقدير

    • @user-rasool_saheb
      @user-rasool_saheb Рік тому

      @@majedlegalchannel
      ممنون استاذنا العزيز

  • @NoorNoor-hq2eq
    @NoorNoor-hq2eq 2 роки тому +2

    سلام عليكم استاذ ممكن رقم تليفونك او وماسنجر لكي نتصل ونستفسر من حظرتك مع شكر

    • @majedlegalchannel
      @majedlegalchannel  2 роки тому

      وعليكم السلام ...
      الاميل
      majedlaw1967@gmail.com

  • @كلاشاوفكلانس-خ5ف
    @كلاشاوفكلانس-خ5ف 8 місяців тому

    سلام عليكم بلا زحمة استاذ ممكن رقمك