EVP: Como trabalhar com recompensas no

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A forma mais comum de gerar um Employee Value Proposition (EVP) atrativo para seus colaboradores é oferecendo recompensas que eles valorizem.
Neste vídeo, comentamos sobre as 2 formas de recompensar o colaborador: com benefícios financeiros e de reconhecimento. Assista e descubra como trabalhar essas recompensas na prática!
⏰ Navegue pelo vídeo:
0:00 Introdução
0:40 Como oferecer melhores recompensas financeiras?
2:46 Como trabalhar a recompensa de reconhecimento?
👩 Andreia da Silva Justo possui mais de 25 de experiência em gestão de equipes de projetos de empresas de médio e grande porte. Atualmente é CEO da Twygo.
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