Podcast - Tout le monde se fiche de ce que tu penses - Management

Pour mettre en place ton système de management, je t'ai préparé une série d'emails intitulée Le Nouveau Management. Pour la recevoir clique ici : bit.ly/lenouveaumanagement
En entreprise, tout le monde se fiche de ce que tu penses.
Ce qui compte c'est ce que tu fais.
Dans ce podcast, je te propose 6 principes qui vont te faire performer durant toute ta carrière, que tu sois...
... manager
... exécutant
... chef d'entreprise
1) parle moins et agis plus
2) concentre toi sur ce que tu peux changer et ne parle pas du reste
3) ne juge que les résultats et les comportements
4) ne cherche pas à convaincre mais à influencer
5) embauche des réalisateurs, pas des beaux parleurs bardés de diplômes
6) ne fais pas perdre de temps aux autres
Pour en discuter : forum.outilsdumanager.com/t/p...
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[@outilsdumanager]

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[@oneappollo2195]

Je débute en temps que manager je suis adjoint chef dequipe et franchement c'est compliquer je doit gérer une équipe la plus part on été mes collègues et ont été mes formateur en préparation de commandes j'ai l'habitude de rigoler avec etc mais le problème c'est que m'éloigner d'eux c'est compliquer alors que je suis plus un collègues de préparation mais leur chef dequipe donc je doit moin rigoler avec etc moin laisser passer certaines choses

[@g4g560]

Merci beaucoup, malheureusement quand je dis à certains collègues qui se plaignent sans arrêt : "qu'est ce que tu propose pour résoudre le problème ?", alors ils deviennent très agressifs... comment faire donc ?