Ben şöyle bir yapı kurmuştum; pdks uygulamasından, ayın 1. gününden 31. gününe kadar her gün için oluşturduğum excel sayfasına, giriş çıkış saatlerini günlük olarak kopyalıyorum. Parametrik olarak normal çalışma, fazla çalışma, gece çalışma sürelerini ve eksik çalışma sürelerini, çarşaf liste olarak otomatik hesaplatıyorum. Pdks sistemininden mesai periyodu, fazla mesai onayı ya da eksik çalışma süresi kontrolü yaparak günlük puantaj kontrolü yapmaya gerek kalmadan, gerçekleşen çalışma sürelerini baz alarak hızlı işlem yapmaya olanak sağlamıştım. Tabi benim kurduğum yapı izin günlerini dikkate almıyordu, sadece çalışma sürelerine ilişkindi. Pdks sistemi olmadan takip yapılabilecek çok güzel bir çalışma yapmışsınız, elinize emeğinize sağlık.
Merhabalar 👋🙂 Verdiğiniz bilgiler için teşekkür ederiz. Güzel bir yapı kurmuşsunuz. PDKS sistemleriyle entegre çalıştırmak tabi ki çok verimli olacaktır. Geri bilgirimleriniz içinde çok teşekkürler. 😊
Merhaba Üstad. Çalışmanız için tebrik ederim. Birde nasıl yapıldığıyla ilgili bazı programlarınızda olduğu gibi video yayımlarsanız güzel olur. Mesleki olarak bazı konularda ilave yapmak isterim. 1-) Saatlik ücret, her zaman günlük ücretin 7,5 a bölünmesiyle bulunur yasal olarak. Örneğin bir firma Cumartesi Pazar çalışmayıp hafta içi 9 saat çalışabilir. Bu durumda saatlik ücreti günlük ücretin 9 a bölümüyle değil 7,5 a bölünmesiyle bulunur. Toplam mesai isi çalışma saatine göre hesaplanır. 2-) Yukarda açıkladığım gibi Cumartesi Pazar tatil yapan ve hafta içi 9 saat çalışan firmalarda Cumartesi çalışmaları da normal mesai olarak hesaplanır. Pazar çalışması tatil mesaisi sayılır. 3-) Tatil mesailerinde çalıştığı saatin bir önemi yoktur, 7,5 saate kadar her çalışmasında 1 günlük ücret alır. Yani Pazar günü 1 saatte çalışsa Bir günlük yevmiye alır, 7 saat çalışsa da bir günlük yevmiye alır. Aylık 30.000 maaş alan bir kişi ilgili ayda 1 gün tatil mesaisi yaparsa31.000 lira maaş alır, uygulamanız bende olmadığı için denemedim ama sizin çalışmanızda 32.000 olarak hesaplaması gerekiyor parametrelerinize göre. 4-) Tatil günü 7,5 saatin üzerinde çalışırsa yasal olarak bu çalışması da normal mesai olarak hesaplanır. Yani Tatil gününde 8,5 saat çalışırsa 1 saatlik fazla mesai yapmış olur bu 1 saatlik mesai de normal mesaidir 1,5 kat olarak hesaplanır. Bana göre 2 at olmalı ama yasal olarak maalesef 1,5 kat. 5-) Tüm mesai katsayıları işçi lehine değiştirilebilir tabi belirttiğim katsayılar asgari. Çalışmalarınız gerçekten çok faydalı, hem mesleki olarak kendim için uygulamalar geliştirirken hem de Excel bilgimi geliştirmek için her gün belirli bir zaman videolarını izliyorum. Emekleriniz için çok teşekkürler. Esenlikler dilerim. İyi çalışmalar.
pazar mesai yasal olarak 2,5 katıdır. örneğin günlüğü 1000 ₺'ye gelen işçinin pazar günü tam gün (8saat) çalışması 2500 ₺ dir. saati 125₺'ye gelen işçinin pazar mesaisi için ödenen saatlik ücreti 312,5 ₺'dir
personel aynı gün veya farklı günlerde farklı firmalarda da çalışınca işlem nasıl olacak ve o firmada çalışma bedeli farklı olunca nasıl olacak ve farklı firmadaki bedelin bir bölümünü aldığında işlem nasıl olacak hadi onu avans dedik o firmanın süresini ayrı o personelin süresini ayrı olabilecek mi?
merhabalar ürününüzü aldık elinize sağlık ama bir problememiz var. puantajı hesaplarken personel 0,45 dakika mesai ye kaldığı zaman bunu oraya 0,75 yazmak zorunda kalıyorum. yani işelmler 100 ' ün üzerinden değilde 60 ' ın üzerinden gitme ihtimali var mıdır.
merhaba koşullu biçimlendirme de stok adetleri kritik seviyeye gelenleri üste atmak istiyorum otomatik . benim stoklarda sıralı duruyor mesela 100 stok var 100. siradaki kosuldaki ürün kritik seviyeye gelince otomatik üste gelsin istiyorum .ben stoklar arasında tek tek hangisi azalmış bulmak istemiyorum . bu şekilde siralayabiliyor muyuz . teşekkür ederim
Pirim kısmı da olsaydı satın alınabilir bi program. Primler satış rakamından mı tahsilat rakamından mı onun da ayrımı olabilir. Seçilebilir olması iyi olur. Aylık satışı ve tahsilatı girilen 2 hücre olur. Oraya girilen değerlere göre pirim hak edişi de maaşına eklenir. O zaman satın alırdım. Yapabilirseniz eklerseniz bunu da, ben alırım bunu.
Bir de, bazı ürünlerden %3 %4 %5 değişken ürün bazlı pirim alabilir çalışan kişi. Bazı sattığı üründen %3 alıyorken bi başka grup üründen %5 alıyor bizde. Mesela gıda satışından %3 gıda dışı satıştan %4, özel bazı spesifik ürünleri seçeriz bu ay bundan satarsanız %5 pirim alırsınız diyoruz
Merhabalar 👋🙂 Geri bildirm ve yorumlarınız için teşekkürler. SAtış ile ilgili aşağıdaki videolarıız bulunmaktadır 😊 ua-cam.com/video/Jnfu0OgKM_4/v-deo.html ua-cam.com/video/217rxre74-o/v-deo.html
Satın almayı düşünüyorum ama bizim şirketin izin günleri farklı bende 5 çalışıp 1 gün izin 6 gün çalışıp 2 gün izin 6 gün çalışıp 1 gün izin yapanlar var ama. Bunlarin izin günleri hep 1 gün sonra yada 2 gün sonraya kayıyor bunu nasıl duzenleyebilirim
Merhabalar, eğer ki belli personellerde 2 gün izin belli personellerde bir gün izin varsa ve bu günler belliyse o zaman iki dosya oluşturup ayarlar sayfasındaki çalışma günlerini ona göre ayarlayabilirsiniz. Ama eğer bir personel bazı haftalar 2 gün bazı haftalar bir gün izin kullanıyorsa o zaman bu şablon sizin için uygun değildir 🙂
Ben şöyle bir yapı kurmuştum; pdks uygulamasından, ayın 1. gününden 31. gününe kadar her gün için oluşturduğum excel sayfasına, giriş çıkış saatlerini günlük olarak kopyalıyorum. Parametrik olarak normal çalışma, fazla çalışma, gece çalışma sürelerini ve eksik çalışma sürelerini, çarşaf liste olarak otomatik hesaplatıyorum. Pdks sistemininden mesai periyodu, fazla mesai onayı ya da eksik çalışma süresi kontrolü yaparak günlük puantaj kontrolü yapmaya gerek kalmadan, gerçekleşen çalışma sürelerini baz alarak hızlı işlem yapmaya olanak sağlamıştım. Tabi benim kurduğum yapı izin günlerini dikkate almıyordu, sadece çalışma sürelerine ilişkindi. Pdks sistemi olmadan takip yapılabilecek çok güzel bir çalışma yapmışsınız, elinize emeğinize sağlık.
Merhabalar 👋🙂
Verdiğiniz bilgiler için teşekkür ederiz. Güzel bir yapı kurmuşsunuz. PDKS sistemleriyle entegre çalıştırmak tabi ki çok verimli olacaktır.
Geri bilgirimleriniz içinde çok teşekkürler. 😊
Herşey harika çok kullanışlı her detay düşünülmüş.
Çok teşekkürler 🙏
Merhaba Üstad.
Çalışmanız için tebrik ederim. Birde nasıl yapıldığıyla ilgili bazı programlarınızda olduğu gibi video yayımlarsanız güzel olur.
Mesleki olarak bazı konularda ilave yapmak isterim.
1-) Saatlik ücret, her zaman günlük ücretin 7,5 a bölünmesiyle bulunur yasal olarak. Örneğin bir firma Cumartesi Pazar çalışmayıp hafta içi 9 saat çalışabilir. Bu durumda saatlik ücreti günlük ücretin 9 a bölümüyle değil 7,5 a bölünmesiyle bulunur. Toplam mesai isi çalışma saatine göre hesaplanır.
2-) Yukarda açıkladığım gibi Cumartesi Pazar tatil yapan ve hafta içi 9 saat çalışan firmalarda Cumartesi çalışmaları da normal mesai olarak hesaplanır. Pazar çalışması tatil mesaisi sayılır.
3-) Tatil mesailerinde çalıştığı saatin bir önemi yoktur, 7,5 saate kadar her çalışmasında 1 günlük ücret alır. Yani Pazar günü 1 saatte çalışsa Bir günlük yevmiye alır, 7 saat çalışsa da bir günlük yevmiye alır. Aylık 30.000 maaş alan bir kişi ilgili ayda 1 gün tatil mesaisi yaparsa31.000 lira maaş alır, uygulamanız bende olmadığı için denemedim ama sizin çalışmanızda 32.000 olarak hesaplaması gerekiyor parametrelerinize göre.
4-) Tatil günü 7,5 saatin üzerinde çalışırsa yasal olarak bu çalışması da normal mesai olarak hesaplanır. Yani Tatil gününde 8,5 saat çalışırsa 1 saatlik fazla mesai yapmış olur bu 1 saatlik mesai de normal mesaidir 1,5 kat olarak hesaplanır. Bana göre 2 at olmalı ama yasal olarak maalesef 1,5 kat.
5-) Tüm mesai katsayıları işçi lehine değiştirilebilir tabi belirttiğim katsayılar asgari.
Çalışmalarınız gerçekten çok faydalı, hem mesleki olarak kendim için uygulamalar geliştirirken hem de Excel bilgimi geliştirmek için her gün belirli bir zaman videolarını izliyorum. Emekleriniz için çok teşekkürler.
Esenlikler dilerim. İyi çalışmalar.
pazar mesai yasal olarak 2,5 katıdır. örneğin günlüğü 1000 ₺'ye gelen işçinin pazar günü tam gün (8saat) çalışması 2500 ₺ dir. saati 125₺'ye gelen işçinin pazar mesaisi için ödenen saatlik ücreti 312,5 ₺'dir
Güzel hocam elinize sağlık
Sağolun 🙂🙏🙏
Kolay gelsin kasap işinde cari tutmak için program tavsiyeniz satın almaya baktım da
personel aynı gün veya farklı günlerde farklı firmalarda da çalışınca işlem nasıl olacak ve o firmada çalışma bedeli farklı olunca nasıl olacak ve farklı firmadaki bedelin bir bölümünü aldığında işlem nasıl olacak hadi onu avans dedik o firmanın süresini ayrı o personelin süresini ayrı olabilecek mi?
Çalışma için tşkler, bu çalışmayı proje bazlı şekilde revize edebilirmisiniz
Merhabalar 👋🙂
Her proje için ayrı dosya tutulabilir veya en son sütuna proje adı alanı açılabilir.
Ustam birde özelden ulaşabilirmiyiz size farklı bi puantaj ve izin şablonu için?
merhabalar
ürününüzü aldık elinize sağlık ama bir problememiz var.
puantajı hesaplarken personel 0,45 dakika mesai ye kaldığı zaman bunu oraya 0,75 yazmak zorunda kalıyorum.
yani işelmler 100 ' ün üzerinden değilde 60 ' ın üzerinden gitme ihtimali var mıdır.
Mantik guzel ama, biraz iş kanunu calisama saatleri vs ile dedesteklenmeli
Merhabalar 👋🙂Geri bildiriminiz için teşekkürler 🙂
Saati 2.5 1.5 şeklinde giriş yapabilirmiyiz?
merhaba koşullu biçimlendirme de stok adetleri kritik seviyeye gelenleri üste atmak istiyorum otomatik . benim stoklarda sıralı duruyor mesela 100 stok var 100. siradaki kosuldaki ürün kritik seviyeye gelince otomatik üste gelsin istiyorum .ben stoklar arasında tek tek hangisi azalmış bulmak istemiyorum . bu şekilde siralayabiliyor muyuz . teşekkür ederim
bence eksik olan avans tablosu buraya entegre bir sayfa açılıp avans tablosu ilave edilmeli
Geri bildiriminiz için teşekkürler 🙂
açılıştaki excel 751 introsunu kaldırmak için şifre paylaşıyormu sunuz? kendi şirket logomuzu kullanmak istiyoruz.
Pirim kısmı da olsaydı satın alınabilir bi program. Primler satış rakamından mı tahsilat rakamından mı onun da ayrımı olabilir. Seçilebilir olması iyi olur. Aylık satışı ve tahsilatı girilen 2 hücre olur. Oraya girilen değerlere göre pirim hak edişi de maaşına eklenir. O zaman satın alırdım. Yapabilirseniz eklerseniz bunu da, ben alırım bunu.
Bir de, bazı ürünlerden %3 %4 %5 değişken ürün bazlı pirim alabilir çalışan kişi. Bazı sattığı üründen %3 alıyorken bi başka grup üründen %5 alıyor bizde. Mesela gıda satışından %3 gıda dışı satıştan %4, özel bazı spesifik ürünleri seçeriz bu ay bundan satarsanız %5 pirim alırsınız diyoruz
Merhabalar 👋🙂
Geri bildirm ve yorumlarınız için teşekkürler. SAtış ile ilgili aşağıdaki videolarıız bulunmaktadır 😊
ua-cam.com/video/Jnfu0OgKM_4/v-deo.html
ua-cam.com/video/217rxre74-o/v-deo.html
Satın almayı düşünüyorum ama bizim şirketin izin günleri farklı bende 5 çalışıp 1 gün izin 6 gün çalışıp 2 gün izin 6 gün çalışıp 1 gün izin yapanlar var ama. Bunlarin izin günleri hep 1 gün sonra yada 2 gün sonraya kayıyor bunu nasıl duzenleyebilirim
Merhabalar, eğer ki belli personellerde 2 gün izin belli personellerde bir gün izin varsa ve bu günler belliyse o zaman iki dosya oluşturup ayarlar sayfasındaki çalışma günlerini ona göre ayarlayabilirsiniz.
Ama eğer bir personel bazı haftalar 2 gün bazı haftalar bir gün izin kullanıyorsa o zaman bu şablon sizin için uygun değildir 🙂
@@excel751 hepsi belli ekip çalışanlar 2 gün izin ekip siz calisaanlar 1 gun
Çalışma gün mantığınız yanlış
Merhabalar 👋🙂 Nasıl olmalı?