Vrlo verovatno da neko ko studira u UK na London School of Commerce ili ima vec neki kapital iza sebe, nasledjen, prepisan...ili ce bas u Velikoj Britaniji da nadje adekvatnu praksu...Ako i dodje u Srbiju to ili ce neko od njegovih poznanika, porodice da dogovori oko prakse...letnji raspust, malo uziva malo odmara ...ili kao sto je Ivana rekla da se dogovori stipendiranje, ugovor o saradnji na duge staze gde njega kd pocetka prakse ceka posao...I to je to. ❤
Moje iskustvo iz Nemacke je to da HR radi samo intervju za posao i sve vezano za to, vodje timova i sindikat ako bas zagusti prica sa zaposlenima oko poboljsanja uslova rada. Nikad u zivotu nisam video ni jednog HR da vodi racuna o uslovima rada zaposlenih, njih vidite kad dolazite na intervju i nikad vise....
Sjajna epizoda, treba da se gleda vise od 2x ✅️🧩
Bravo, i ovo mi je zanimljivo!
Vrlo verovatno da neko ko studira u UK na London School of Commerce ili ima vec neki kapital iza sebe, nasledjen, prepisan...ili ce bas u Velikoj Britaniji da nadje adekvatnu praksu...Ako i dodje u Srbiju to ili ce neko od njegovih poznanika, porodice da dogovori oko prakse...letnji raspust, malo uziva malo odmara ...ili kao sto je Ivana rekla da se dogovori stipendiranje, ugovor o saradnji na duge staze gde njega kd pocetka prakse ceka posao...I to je to. ❤
Izuzetna dobra pametna licno je poznajem
Moje iskustvo iz Nemacke je to da HR radi samo intervju za posao i sve vezano za to, vodje timova i sindikat ako bas zagusti prica sa zaposlenima oko poboljsanja uslova rada. Nikad u zivotu nisam video ni jednog HR da vodi racuna o uslovima rada zaposlenih, njih vidite kad dolazite na intervju i nikad vise....