あなたに出会えて良かった！最高の支援者7選【障害者支援】

[@moussepample]

初めまして。私は看護師として訪問看護と緩和ケアの病棟でWワークをしながら今回相談支援専門員と介護支援専門員の資格をW取得するため日々追われております。職場の経営者、管理者に悩まされ…だったら自分が…と思い勉強を始めました。最高の支援者になるため参考にさせて頂きつつ、動画を通して色々勉強させて下さい。まだまだ細かい制度どころか、大まかな制度もあやふな状態ですが、今後も空き時間を利用して動画拝見させて頂きたいです。わかりやすくて何気にモチベーションを上げさせて頂いてます。今後もよろしくお願いします😊

[@tanaka_hiroshima]

嬉しいメッセージありがとうございます！✨✨✨

[@増金望美]

いつもわかりやすい説明と動画を作って頂きありがとうございます😊

[@ひまわりぱんだ-k7j]

いつも動画を参考にさせていただいています😊
私は生活介護事業所のパートを始めて1年少しです。
褒めまくるのはどうかと思う、について身に覚えがあり対応に悩んでいます😥
利用者さんにいい行動をして欲しくて、出来たときに褒めまくってました。田中さんのおっしゃる「褒められることが目的」「依存」がピッタリな状況になってる気がします😥
少し前に社員さんに相談したときには「いきなり冷たくしたら利用者さんがショックだから少しずつ距離を置いたら？」とアドバイスされたのですが、少しずつの按配が難しくて一進一退です😥

[@tanaka_hiroshima]

難しいですよね💦利用者さんが「私は出来る！」っていう感覚を持つことがゴールとすると、人によって変わってきますし😂
僕は「過剰に褒める」ことが出来ないので、そもそも自分の持ってる選択肢（力量）が少ないです😂
過剰に褒めることが出来る人は、ほどよく褒めることも出来ると思います。速く走れる人はゆっくりも走れるように☺️

[@ひまわりぱんだ-k7j]

@@tanaka_hiroshimaさん
コメントありがとうございます😊感激です✨
本当難しいですね。褒めを減らすのも私には難しいですが、良き支援員になれるように少しずつ頑張ります😊

[@ヒノカミ-v8h]

ありがとうございます😊僕は福祉に関わりたいそういう講演会をしたいという想いがあります。好きなスタッフさんが辞める時は手紙を書き、相手が良ければ友人関係になって反対に話しを聞いてあげたりするのもありだと思ってます。それに自分のお気に入りのスタッフさんと話せなくなるのは寂しいですしね。
それにやはり利用者、スタッフどちらも過ごしやすい施設がより良いと思うので。これからも無理せず頑張ろうと思います😊

[@宏志国分]

スタッフの数を増やせば良いというわけではないので、私の依頼している事業所も当然入社テストがあります。入社後、ある程度収入が上がると昇給が止まります。あとは昇進しかないんですね。よく尽くしてくれますし、フレンドリーに接して、私に心を開いてくれていますが、実際のところを訊くと、家族の為と正直に言います。決して貴方の為とは言いませんね。そんなのウソだと思って怒る人がいることをよく知っているのです。かなり賢いと思って生涯頼るつもりですが、責任者と特に親しく、忙しい中来て下さいます。やはり現実を見据える人が素晴らしい人が多いですね。夢想的では生活できませんし、稼げません。仕事のできる、責任あるスタッフが頼りになりますね。実際問題、そんな人は自立していると言えるでしょう。

[@今井理恵-f3f]

凄いですね！コメントも全部見てるんですね！素敵な動画他有難うございます！
昨年から障害のお手伝いさせて頂く事になり、
(介護から他の福祉も見てみたいと、思ったのに、全然違い)まだ、困っていました。
勉強しないといけないですね
今週発信されてる動画に巡り合い🙏🏻👼✨全然変わりました
有難うございます！
50代です。
40前に主婦から、仕事恐る恐る始め出来ないできました。頑張ります。