Salut, super video ! Pour les recherches ciblées, j'ai un souci, j'ai très peu de résultats qui ressortent, que ce soit pour trouver des jeunes sympas ou pour trouver un joueur confirmé pour mon équipe 1... J'avais lu que la dernière MAJ avait créé ça ?
Bonjour, tout le monde, une fois la partie lancée, ce n’est plus possible d’afficher les attributs si on avait oublié de le cocher en créant la partie ?
Avant les recherches ciblé tu l'es fesais par nation , est ce que tu es passé par continent parce que ca n'as aucune différence sur les rapports ou c'est par manque de recruteur ? Avec plus de recruteur ru repasserai par nation ? 2em question , si je mes 3 ou 4 recruteurs par continent sa aura un impact ou c'est inutile ? Merci le roi de FM
Limité à 50 rapports simultanés quoi qu'il arrive coach. Pour y arriver seul 2 recruteurs sont indispensables. Au delà ça ne sert à rien ! Bon jeu coach !
Perso j’envoie deux recruteurs par pays style France argentine Brésil etc … 0.5 étoiles en niveau actuel 3 étoiles mini en potentiel en continue évidement ! Bonne idée ou je peux améliorer ça ?
Salut kinito merci pour cette super vidéo je ne connaissait pas l'astuce des surnoms , j'ajoute ma pierre à l'édifice concernant la priorité des recruteurs je l'utilise aussi pour cibler un poste précis en utilisant la miniature des postes naturels des joueurs par ex si j'ai besoin d'un BT je mets en priorité tous les BT présents dans la listes des rapports en cours ou à venir. Autre astuce je crée des nouvelles listes de sélection avec des noms spécifiques par exemples "arrivées jeunes" , "bonnes personnalités" , "bon potentiels". Comme toi je fais des rapports sur les arrivées jeunes mais je commence par les ajouter dans la sélection du même noms ce qui permets d'y mettre 200 joueurs d'un coup et ensuite je commence faire des rapports . Une fois les rapports fais je tries : les moins bon sont supprimés et les bon sont déplacés dans une autre sélection par exemple "bonne personnalité". Désolé pour le pavé encore merci pour tes vidéo et le taff que fais pour mieux comprendre le jeu dans les moindres détails et de nous partager sa, bon courage pour la suite 👍
Bonjour Monsieur Le GOAT Merci pour les travaux 🚧 Une vidéo sur cette thématique est elle prévue pour les petits clubs qui ont peu de moyens financiers et de staff (type D5 anglaise) ?
Très difficile à expliquer; Avec l'expérience de jeu, tu finiras par affiner ton regard sur certains joueurs et tu réussiras à déterminer facilement si le joueur est vraiment prometteur ou non. Bon jeu à toi.
![[FM24] TROUVER DES PÉPITES - #1 Attributs visibles - Football Manager 2024](http://i.ytimg.com/vi/uOPWqQpSDdU/mqdefault.jpg)
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Pas besoin de scout pour voir qu’on est sur la meilleure chaîne FM
Merci beaucoup haha. Ton commentaire fait plaisir à lire coach !
Salut, super video ! Pour les recherches ciblées, j'ai un souci, j'ai très peu de résultats qui ressortent, que ce soit pour trouver des jeunes sympas ou pour trouver un joueur confirmé pour mon équipe 1... J'avais lu que la dernière MAJ avait créé ça ?
Possiblement oui. Depuis la sortie de cette vidéo, il y a des maj qui ont bouleversées un peu cet aspect du jeu oui.
Bonjour, tout le monde, une fois la partie lancée, ce n’est plus possible d’afficher les attributs si on avait oublié de le cocher en créant la partie ?
Oui ce n'est plus possible , il faut relancer
Avant les recherches ciblé tu l'es fesais par nation , est ce que tu es passé par continent parce que ca n'as aucune différence sur les rapports ou c'est par manque de recruteur ? Avec plus de recruteur ru repasserai par nation ?
2em question , si je mes 3 ou 4 recruteurs par continent sa aura un impact ou c'est inutile ?
Merci le roi de FM
reste a 2 c'est limité à 100 joueurs is je dis pas de betises tes recommandations
Limité à 50 rapports simultanés quoi qu'il arrive coach. Pour y arriver seul 2 recruteurs sont indispensables. Au delà ça ne sert à rien ! Bon jeu coach !
Perso j’envoie deux recruteurs par pays style France argentine Brésil etc … 0.5 étoiles en niveau actuel 3 étoiles mini en potentiel en continue évidement ! Bonne idée ou je peux améliorer ça ?
Un banger cette vidéo !! je reconnais ça!!
Super pédagogie !!
A nous les pépites : )
Haha merci coach ! On essaie de faire de plus en plus clair avec les années qui passent. Bon jeu à toi mon Kiz !
Salut kinito merci pour cette super vidéo je ne connaissait pas l'astuce des surnoms , j'ajoute ma pierre à l'édifice concernant la priorité des recruteurs je l'utilise aussi pour cibler un poste précis en utilisant la miniature des postes naturels des joueurs par ex si j'ai besoin d'un BT je mets en priorité tous les BT présents dans la listes des rapports en cours ou à venir.
Autre astuce je crée des nouvelles listes de sélection avec des noms spécifiques par exemples "arrivées jeunes" , "bonnes personnalités" , "bon potentiels".
Comme toi je fais des rapports sur les arrivées jeunes mais je commence par les ajouter dans la sélection du même noms ce qui permets d'y mettre 200 joueurs d'un coup et ensuite je commence faire des rapports . Une fois les rapports fais je tries : les moins bon sont supprimés et les bon sont déplacés dans une autre sélection par exemple "bonne personnalité".
Désolé pour le pavé encore merci pour tes vidéo et le taff que fais pour mieux comprendre le jeu dans les moindres détails et de nous partager sa, bon courage pour la suite 👍
Bonjour Monsieur Le GOAT
Merci pour les travaux 🚧
Une vidéo sur cette thématique est elle prévue pour les petits clubs qui ont peu de moyens financiers et de staff (type D5 anglaise) ?
Normalement oui, ça devrait être la prochaine vidéo, mais on promet rien pour l’instant
Ta chaîne c'est une dinguerie ❤
❤ Ton commentaire, c'est une dinguerie ❤
Eh oui mon bon monsieur, kinito crackito a encore frappé…. C’est bon ça !!!
Haha merci coach !
Les attributs cachés … 🎉
Pour retrouver les joueurs tu peux faire historique -> créer une note
Comment savoir si le joueur va devenir une pépite ?
Très difficile à expliquer; Avec l'expérience de jeu, tu finiras par affiner ton regard sur certains joueurs et tu réussiras à déterminer facilement si le joueur est vraiment prometteur ou non. Bon jeu à toi.