#7 Подкаст. ELMAN | Музыкальная индустрия | Лейбл Raava music | Артисты. Творчество. Деньги
Вставка
- Опубліковано 9 чер 2024
- #Avetov #Elman #Подкаст #RaavaMusic
Elman - российский артист и музыкант, продюсер лейбла RAAVA Music.
Elman: / el_man_official
Григорий Аветов: / avetov
Megacampus | Мегакампус megacampus.com/
Таймкоды 👇👇👇
00:00 анонс
2:01 Elman, музыкальная индустрия и лейбл Raava music
4:35 Как устроен продюсерский рынок: Black Star, Gazgolder, Raava Music
7:29 Как устроен коливинг Raava Music
11:13 Сколько зарабатывает артист на стриминге
12:27 Megacampus курс “Точка опоры” Маргулан Сейсембаев. Реклама
13:33 Как распределяется выручка между артистом и продюсером
14:13 Зачем артисту продюсер: заработок, риски, взаимоотношения
23:25 1 миллиард рублей - хороший показатель для продюсерского рынка
27:32 Зона роста продюсера. Как взрастить новые активы
29:40 Похожи ли артисты Raava music друг на друга
31:43 Песни Raava music в ТОП чартах. В чем секрет?
38:32 Megacampus - онлайн университет по подписке. Реклама
39:50 Почему Моргенштерн популярен?
46:45 Алгоритм создания поп звезды и написания песен
53:38 Путь из Ростова до основания Raava music за 3 года
56:13 Как выстрелить и стать популярным. Совет
1:05:32 Что слушает Elman
1:07:08 Конкурс от Elman
#7 Подкаст. ELMAN | Музыкальная индустрия | Лейбл Raava music | Артисты. Творчество. Деньги
AVETOV | АВЕТОВ
Это канал, посвященный интервью с предпринимателями, деятелями культуры и звездами шоу-бизнеса. Ведущий канала Григорий Аветов и его гости обсуждают такие темы, как инвестиции, бизнес, история, искусство, саморазвитие, мотивация, экономика, личностный рост, доход и деньги, образование.
Максимум пользы, бизнес секреты, ценные знания и истории успеха профессионалов в формате дружеского общения.
Смотрите другие подкасты канала:
Оскар Хартман • #6 Подкаст. Оскар Харт...
Андрей Курпатов • #4 Подкаст | Андрей Ку...
Евгений Черняк • Video
Ицхак Пинтосевич • #3 Подкаст | Ицхак Пин...
Камил Гаджиев • КАМИЛ ГАДЖИЕВ | СКОЛЬК...
Маргулан Сейсембаев • #5 Подкаст. Маргулан С...
"Ушел из дома и до сих пор не вернулся почему-то"🤣 это же он про JONY😂
Очень интересная беседа!!!
Думаю для того чтобы сохранять хорошие отношение между артистом и продюсером,нужно приземляться и сохранить человечность в разных ситуациях,быть щедрым по отношение друг к другу .))
Нужно делать все топ-хиты артиста совместками с продюссером )
Пригласите Jony ❤❤
Спасибо за возможность обратиться к кумиру🙏♥️
Самый лучший метод- это еще больше укрепить связь между вами. У вас уже есть фундамент, над которым стоит работать. Станьте для них отцом, наставником, Гуру, человеком излучающим опору. Будьте семьей. И в будущем, что бы там ни было, какой бы конфликт не произошел это всё будет восприниматься как должное, как что то конструктивное, а не наоборот. У вас люди все творческие, и по моему разумению, в них чуть больше человечности, чем у средне статистического человека. Ориентируйтесь на это.
Ведущий классный👏🏽👏🏽👏🏽 Очень интересная беседа получилась👍🏽 Если сделать краткий вывод: "Эльмана послушаешь - Человеком станешь" Молодец, гордость❤
Здравствуйте! Вам,привет от Сансары!
Явно видно ,что произошёл конфликт между Эльманом и Джони
Почему ты так думаешь?🙂
Забить на этого артиста просто отпустить, прокачать другого артиста лучше чем предыдущий создав ему конкуренцию. Суть: докажите себе что вы причастны того или иного артиста в популяризации.
И прежде чем Эльман выбирал артиста я уверен 100% он знал на что идет и с кем. Изучил полностью человека. И он сам знает что делать потому что он уже задается в голове и у него есть больше 10 решений.
Такой крутой канал и что случилось, где новые выпуски
Эльман невероятно умный и талантливый человек❤️
Григорий, спасибо за подкаст!
Эльман очень интересный гость. Видно, что сам себя создал.
Круто, честно, профессионально!
Ответ на вопрос Эльмана:
Нужно честно спросить у артиста в чем дело (почему хочет уйти, ведь может быть очень много причин и факторов) и из этого следовать далее.
1. Если дело в деньгах и человек очень нужен, то возможно подумать о взаимовыгодной плавающей ставке, но это опасно, другие артисты могут заявить о таких же правах. Будьте готовы!
2. Если, дело в отношениях и новом взгляде на мир, то можно подумать о том как помочь ему реализовать его новые желания вместе.
3.Владелец лейбла (компании), ПРОСТО ОБЯЗАН!!! постоянно мониторить настроения и желание артистов (штучный товар), чтобы не доводить до крайней ситуации и постоянно между делом аккуратно объяснять повышая свою ценность(между строк), что значит продюсер для артиста, то о чем вы говорили в подкасте.
Разговор и убеждение!
4.Самое лучшее до этого разговора не доводить и всегда быть на шаг впереди!
Спасибо!
Трёх гениальных мужчин на ваших портретах объединяет наличие мечты, желание новизны, неуспокоенность, .социальная позиция ...целеустремленность.......способность противостоять общественному мнению...
Раава навсегда в ❤
Ответ на вопрос:
Если мы рассматриваем как вы говорите вопрос со стороны бизнеса,то нужно подбирать партнеров(в нашем случае,артистов )с задатками честного человека,присматриваясь на то,как он живет в быту и строит отношения с окружающими(Ведь уже на этом моменте можно понять,как человек поведет себя в тех или иных ситуациях)
Подписать прозрачный контракт,с распределением долей в зависимости от вложений.
В работе с исполнителями важна методика четкой постановки задач. Это способствует повышению ответственности за принятие самостоятельного и правильного решения в экстремальной ситуации. Подобное отношение исполнителя можно объяснить как проявление харизмы со стороны продюсера, основанной на личных качествах и способностях. Сила примера, или харизматическое влияние, отождествляет исполнителя с продюсером.
Многие считают, что продюсер - обеспеченный человек, продвигающий артиста за собственные деньги. Это не так. Задача продюсера- обеспечить финансирование за счет рекламодателей, спонсоров, программ банковского кредитования. Продюсер должен быть способен оценить перспективность проекта, взвесить все риски и принять решение о вложении средств еще на начальной стадии работы.
Задача продюсера грамотно инвестировать средства в проект и получить максимальный доход. Будни продюсера - работа с творческими коллективами, организация процесса.
Спасибо за разностороннее направление подкастов! Продолжайте!
Лучшее интервью с Elman на ютюбе🔥👍 Григорию и Эльману большой респект👏
👏👏👏👏👏👏👏👏👏👏👏
Очень крутой выпуск! Только не останавливайся! Очень интересно смотреть
КОММЕНТ НА КОНКУРС.
Ахтунг: вопрос объёмный и многослойный, так что и ответ будет такой же.
ВОПРОС: Эльман озвучил вопрос так : «Дайте совет всем будущим...укажите на ошибки всех прошлых лидеров различных лейблов, в т.ч. продюсеров, как всё-таки удерживать отношения между артистом и продюссером."
ОТВЕТ:
Как уже сказал, вопрос объёмный и потому ответ будет упакован в виде системного решения, рассмотенного с разных ракурсов. По сути, это не ответ, а комплекс ответов. Прошу понять и простить)
Итак:
1)Не надо изобретать велосипед - надо изучить опыт в других странах, где эта индустрия развита лучше всего (как пример - США) и просто имплементировать это всё в свою практику.
2)Хороший контракт: доверительное, дружеское отношение в лейбле - это чудесно, но люди часто врут даже самим себе, а когда они на волне успеха, крышу может снести ооочень далеко - поэтому не стоит полагаться лишь на устные договорённости. У юристов есть классная типа поговорка : "Верь на слово, заверенное подписью и печатью.". Мне кажется, надо действовать согласно этой мысли - все отношения в лейбле должны быть опосредованы контрактами. Чем подробнее будут раскрыты условия договора, тем лучше(но не надо делать из договора "Войну и мир"). Лучше не потому что продюсер может засудить своего артиста(хотя эта возможность тоже есть), а потому что в случае недопонимания\разногласий можно обратиться к договору и разрешить спор, указав на пункт в контракте и сказав что-то в духе "Дружище, ну вот смотри, как мы ещё на старте договорились. Вот так всё и должно быть. Я ниче не придумываю - этот договор мы заключили ещё на берегу". Опять таки, стоит изучить опыт составления контрактов в штатах( ну или учитывая, что в США другая правовая система, можно глянуть, как этот вопрос решается в государствах Романо-Германской правовой семьи (Италия, Германия, как вариант)).
P.S.: Вряд ли стоит применять этот совет с уже находящимися на лейбле артистами. Внезапное задокументирование уже сложившихся отношений между лейблом и артистом может насторожить и оттолкнуть артиста.
+ очень часто люди не отдают должное внимание процессу заключения договора и в момент заключения не объясняют суть этого договора. Так вот, продюсеру также следует объяснить простыми словами ключевые условия договора, мол, " {имя артиста}, дорогой, из этого контракта следует, что 40% твоих доходов - мои, что соавтором песен также являюсь я, даже если ты почти всё написал сам и имей ввиду, что пока ты не раскрутился, мне надо будет вливать в твой маркетинг кучу денег и я буду делать это из своего кармана и я надеюсь, что всё это ты не забудешь потом, когда достигнешь каких-то высот." В идеале вообще для личного архива лейбла такие моменты вообще записывать на камеру - это как памятный торжественный момент начала новых взаимоотношений, так и объективное доказательство, к которому можно обратиться в случае спора.
3)Эльман затрагивал момент о том, что на западе в авторы песни записываются любые люди, внёсшие хоть какие-то правки в песню, а в РФ всё наоборот.
Но на самом деле, если судить моими делитантскими мозгами и обратиться к ст.1257 ГК РФ, вопрос решается очень просто: вот написали новую песню. Создайте свой внутренний(внутри организации) локальный нормативный акт о том, что ваш лейбл сделал новую песню. Это 3-4 полпустые страницы А4, пишется легко и быстро. У любой организации есть такое право на такие локальные нормативные акты. И там впишите всех, кто принимал хоть малейшее участие в создании песни. Всё. Доказательство, имеющее юридическую силу готово. Причём его будут признавать все: и главный исполнитель, автор песни(ибо он тоже подписался) и все остальные авторы. Короче, лучше этот вопрос подробно с юристами по авторскому праву разобрать, но мне кажется, что и это норм вариант. Таким образом, вы привяжете к себе артиста, когда он поймёт, что он не единоличный автор и правообладатель песен.
4)Следующий метод специфичный, но учитывая, что все артисты RAAVA MUSIC, кроме Андро, - восточные ребята, а Джони с Эльманом вообще одной национальности(Саламлар!), имеет смысл продюссеру создать теплые, почти семейные отношения с семьёй артиста: с его родителями итд. Приезжать к ним, общаться, может, даже отмечать совместно праздники. Короче, нужно заслужить доверие. Зачем это? В случае если артист начнёт вести себя в лейбле деструктивно, можно будет мягко попросить родителей\семью артиста как-то воздействовать на него, чтобы тот задумался о своём поведении.(Но надо учитывать, что эта тактика с кем-то может сработать, а с кем-то нет, ибо она целиком построена на человеческих отношениях)
5)В маркетинге есть понятие Уникального Торгового Предложения. Это предложение, которое отличает вашу компанию от конкурентов в глазах потребителя, делая ваше предложение самым выгодным. Так и с артистами, продюсер должен создать такие условия для артиста, чтобы артист понимал, что этот лейбл и условия этого лейбла самые выгодные(и речь далеко не только о деньгах)и вне этого лейбла будет хуже.
6)Продюсер должен быть весомым как внутри индустрии так и для конкретного артиста + должна быть зависимость артиста от лейбла(думаю, что одна из причин проблем в лейблах является именно то, что успешный артист перестаёт быть материально и по возможностям зависим от продюсера.) Поэтому должны быть свои, не фитовые треки в чартах, должна быть своя фанбаза, должны быть ресурсы, которых нет у артиста и которые делают артиста зависимым от продюсера(возможно, уникальные, крепкие связи в индустрии).
Спасибо большое за этот крутой выпуск😇🔥
Интересно почему Элман так не популярен как Jony? Григорий как вы думаете?
Григорий , пригласите пожалуйста Эмина , Пашу , Овчинникова или Кучмента. У нас много интересных людей , поэтому ждём в гости их у вас )))
Очень круто, лучший подкаст по версии и моей мамы тоже!
#конкурс
Чтобы долго поддерживать отношения между продюсером и артистом нужно:
1) показывать историями, что происходит с артистом одиночкой и донести через примеры, что артист и продюсер это разные профессии и эффективнее когда каждый занимается своим делом
2) делать отдых и паузы, делать каникулы артистам, например: 2 недели не общаться и жить в разных местах. Сюда же можно отнести смену дома
3) заниматься ещё какой-то деятельностью вместе не связанной с музыкой. Это послужит источником новых гениальных идей.
Очень классный выпуск
По больше таких 😄
spotift выкупил за мульт?) или неи просмтров?
el_man_official. Лучший продюсер 💖♥️💋
Спасибо за подкаст! Эльман очень интересный человек и просто приятно его слушать.
Что касается розыгрыша )) я специально посмотрела разные интервью представиделей музыкальной сферы в надежде услышать что-то дельное и поделиться этим,но всё ведётся к тому что просто всем нужно быть человечными. Надеюсь Эльман не столкнётся с такой проблемой,а даже если так случится - то выйдет из этой ситуации с достоинством.
P.S. прочитала все комментарии и никто не написал про приз... Очень крутая одежда,следила с момента запуска бренда у Маргоши в сториз. Живу в Тбилиси и скорее всего не смогу приобрести вещь сама. Сжальтесь надо мной,я реально смотрела интервью продюсеров😂
Артистам- понимать кто им помог в начале карьеры. А продюсерам, при появлении каких-то разногласий, найти причину и компромисс
Григорий ты, конечно, красивый мужчина и хочется на тебя смотреть, но дублируйте подкасты на Яндекс музыку. А если они там есть, то дайте ссылку. Не могу найти
Возьмите интервью у Олега Тинькова пжжж
++++
Спасибо за подкаст👍
Просто 🔥🔥🔥человек 🙏🤩 Григорий,открыли для меня новую интереснейшую личность 😎
Благодарю за хороший выпуск. Не понял, правда, чем подкаст отличается от интервью:)
Это не интервью, а разговор на заданную тему.
Себя любит очень
Отличное интервью, спасибо!
Редкий случай, когда были заданы нетипичные для индустрии вопросы и получены глубокие ответы.
Для конкурса: мне кажется, что для построения понимания артистом вклада продюсера в его развитие, необходимо с самого начала нахождения артиста на лейбле показывать в цифрах, сколько обходится его продвижение лейблу ( начиная от процентовки затрат на офис, студии, персонал до смет на клипы, лицензирование и т.д.). Возможно, сделать артиста "партнером" не только получению прибыли, но и по делению затрат осознанно.
Таким образом, вырастая артист будет понимать ценность участия продюсера в становлении артиста, а также чувствовать партнерство, а не попечение, как ребенок
Интересное интервью, респект)
Интересное интервью, спасибо
А где писать совет по поводу Конкурса . В комментах???
Часто разговаривать о пользе друг другу(т.е артист и продюсер)что бы балл общее понимание и у артиста и у продюсера,что они одно целое!и если бы не было одного из них,то не было бы продукта с которым они сейчас в том или ином месте!а в целом очень хорошее предложение по поводу написания Книги и выпуска курсов!потому что люди не понимают кто стоит за артистом!они видят только итог!спасибо за выпуск,очень понравился!Честно не знал что Elman из Шахт!очень приятно что такие люди есть и они улетают в космос!большой привет,ещё раз спасибо!p.s я из Шахт!
Установить корпоративную культуру прежде всего, основывающуюся на преобладающих ценностях будущего для артиста. Как пример, артист видит себя эстрадной звездой на первом канале. Так приведите его к этому. Начинайте уже сейчас относиться к нему к такому, каким он может быть. Дело не в эго, а в ментальном росте и понимании потенциала скорей. Есть у вас Джони условный. Базару нет, он крутой сейчас для девочек. Может быть он хочет стать народным артистом - ведите к этому. Как должна быть прописана корпоративная культура в деталях - не ко мне в данный момент, но я почему-то убеждён, что решение здесь.
Есть такая старая поговорка но я скажу по своему
Пролетая над вселенной не забывай благодаря кому у тебя выросли крылья
Продюсер это создатель,артист это Ангел несущий свет любовь и радость
все выпуски крутые, пишу коммент в поддержку канала! Хотелось бы интервью с М Фридманом, О Тиньковым, Пашу
Григорий - красавчик, обожаю твой юмор!) Легко, в тему, самоирония всегда хорошо заходит. ELMANу удачи! Очень приятный человек
Как говорил Оскар: просто делай, делай просто!
Супер.
нанять психолога в команду, который будет помогать находить выход из сложных ситуаций)
Видно, что Эльман очень умный и опытный стратег. Умеет чётко и грамотно отвечать на поставленные вопросы
Четвертая картина должна быть твоя,Григорий. Спасибо за гостя.
Всех трех героев объединяет то, что они у Аветова на подкасте :D всё просто ))
Григорий продолжай , слишком редко выходят новые выпуски !!! Скорость , темп!
Жениться или выйти замуж за продюсера. Классное интервью 🤟🏼
😍😍😍😍
Так погодитека а как же, Musica 36?????? Её уже в расчет не берете??
Хороший подкаст, но лично мое субъективное мнение основывается на том, что шоу-бизнес контента очень много на UA-cam, как мне кажется сила и основная точка роста вашего подкаста заключается в контенте для думающей аудитории, и именно такой фразой я бы описал ваши предыдущие выпуски.
Эльман уже ответил на этот вопрос - продюссер должен сам быть весомым, чтобы с ним хотелось работать и просто общаться. Я бы свела это к тому, что продюссер сам известен и очень крут, тогда остальные будут с ним.
Артистам могу сказать одну вещь- будьте благодарными своему окружению и мотиваторам, любите творчество и идите всегда вперёд! По моему мнению продюссеры могут быть более лояльными, понимающими, справедливыми и рассудительными. А самое важное для всех - оставайтесь людьми, старайтесь быть человеком во всем и всегда🖇️ С моей точки зрения самая главная ошибка продюсеров это ставить себя выше чем артиста, унижать и всегда и везде упрекать артистов фразами «только моя заслуга»! В этом мире все бумерангом: сегодня ты, завтра тебя🤗
Самый лучший метод: это прозрачные отношения, аргументация трат и инвестиций, документально подтвержденные действия, которые обьяснят музыканту, почему продюсер красавчик
Все три парня на картинах - пассионарии (лайкайте коммент)
Продюсеру , по- моему мнению , удерживать можно если выводить на нерабочие отношения . Так чтоб можно было общаться не только на тему работы. Но и в это время лучше вообще не приплетать работу. А то будут везде только рабочие отношения. Так же хорошо было бы проводить эти встречи часто. Так взаимодействия между двумя будут укреплены не только работой, но и отношениями
Стоит делать контракт как можно детальнее изначально, чтобы при возникновении каких-либо недоразумений был документ, который их сразу решает. Контракт должен прописываться двумя сторонами и быть перед подписанием согласованным во всех пунктах.
Подбирать артистов с схожими принципами в жизни с вашими , хороший анализ и интуиция помогут понять примерно какой человек подходит и кончено, не забыть о том ,что конфликты могу происходить,
И конечно же подписывать с артистами отдельно , «бесконфликтный договор» 😂😂
делается контракт, где каждый участник команды прописан в равную долю и выход из коллектива или оплошность чревата выкупом доли, как с одной так и с другой стороны.
Оставаться примером для артиста, такой пример, который вы давали на старте.
А как быть примером? Продолжать развиваться, чтобы артист получал что-то полезное и новое от вашего сотрудничества.
Возможно топ артист может являться некий продюсером для новых артистов и получать уже с этого процент в рамках одного лейбла. Такое наставничество.
Кто с этого лейбла?
Elman, Jony, Andro, Gafur, Iton(новый артист)
А все люди на картинах - сильные лидеры.
Конкурс: должны быть максимально семейные отношения, выезды семьями по возможности отдыхать в другие страны, какие-то игры для сплавления коллектива
#совет #конкурс и #мнение
Очень разносторонне развитый предприниматель и продюсер. Смотрю уже второе интервью Эльмана после Forbes и убеждаюсь, что успех его личный и команды в целом, точно не случаен.
Успехов вам!👍🏼
*ДЛЯ КОНКУРСА*
Учитывая мой недолгий опыт работы в качестве мини-продюсера Гафура, который сейчас успешно сотрудничает с RAAVA; Omaru, который на днях начал работать с Musica 36, а также другими талантливыми артистами, могу сказать, что наверное в первую очередь в отношениях ПРОДЮСЕР-АРТИСТ очень важны личные отношения. Юридическая сторона конечно тоже имеет немалое значение, однако именно личностные отношения позволяют прийти к долгосрочному сотрудничеству. Что на своем примере и доказала RAAVA MUSIC.
Очень уважаю Эльмана
Илон Маск, С.П. Королев и Эрнесто Че Гевара точно пассионарии. Кто-то уже написал) Все эти личности стремятся/стремились менять мир, проходят/проходили через множество препятствий и сопротивление общества изменениям. Оставили след в истории. И являются кумирами Григория Аветова (либо просто очень ему интересны))
Вот что в них общего. Спасибо)
@alexey_ok
Привет я хочу стать музыкантом но у меня нет вожможности
А Ютуб это не возможность?
Когда ребёнок взрослеет, он начинает постепенно отдаляться от семьи.
И тут проявляется мудрость родителя.
Либо он в этот момент позволяет своему ребёнку немного покапризничать и относится с максимальным пониманием и принятием к нему и его переходному возрасту.
Либо воспринимает его такое поведение в штыки, и начинает сам вести себя как обиженный ребёнок, и тут скорее всего, их пути разойдутся:
все будут правы и неправы одновременно, последуют разбирательства, кто кому что сделал, и кто кому что должен. И этому, возможно, не будет конца.
И третий исход событий, ты просто отпускаешь без лишних слов ребёнка в свободное плавание, без скандалов, интриг и расследований, потому что вы уже не можете найти никаких точек соприкосновений и не хотите их искать (тут есть вероятность что он вернётся назад).
Поэтому в этой проекции:
Если ты продюсер, если ты берёшь на себя такую ответственность, ты должен уметь в нужный момент включать мудрого родителя, чтобы удержать своего артиста и дать ему перебеситься.
Ответ на вопрос: "Театр начинается с вешалки"! Важно с самого начала обозначить концепцию развития, максимально открыть расходы на артиста ( деньги, силы и другие ресурсы ). Часто разговаривать с артистом на те или иные темы, не только вести бизнес, но и иметь духовную нить с артистом! Не торопить артиста и не торопиться самому при подписании документов! Не стараться кого-то обдурить или нажиться большими процентами ( все равно это выльется в то, что артист станет известным, ему будет мало 10% с выручки). Уважать себя и артиста ( не путать с гордыней ). Верить в артиста всей душой! Спросить на собеседовании про прошлых "боссов" артиста ( что скажет про них, скажет и про тебя ). Ну и как банально это бы не прозвучало - учиться на ошибках других продюсеров и не повторять их!)
Все 3 картины объединяет эта чёрная стена Григория Аветова.
Ответ на вопрос: Чтобы создать и сохранить качественные отношения между продюсером и артистом, нужно воспитывать артиста. Как Starbucks воспитывает своих сотрудников и клиентов))) Думаю, это прикольно.
Все 3 человека, как и вы - визионеры. Ошибка - строить отношения только с позиции бизнеса, забывая о дружеских отношениях. Совет - работать над приверженностью артистов. Например, искренне интересуясь ими, здоровьем их родителей, детей, не забывать поздравлять с днём рождения, вести разговор не только по "делу", бескорыстно помочь в чрезвычайной ситуации.
Да нужно просто строить нормальные человеческие отношения)
Скриптонит раньше создал дом-студию.
Респект аветову ДДТ и Алиса, Наутилус
Ответ на вопрос:
поймал себя не мысли, что Григорий очень похож на Амирана. ппц как
Никто не хочет быть популярным и богатым в 65,все хотят здесь и сейчас,до 30 лет уже быть богатым
они визионеры
и делатели)))
вот откуда кальян-рэп пошел оказывается.