انا احب عملي لدرجه اعمل ساعات إضافيه 😅 وصلت مرحله انام اصحى على العمل لكن اكتشفت بنهايه الامر انا غير مستفيد ماديًا ومعنويًا الكل يتسلق السلم على ظهري من مدراء ومشرفين اكتشفت الشكر والثناء لغيري وانا بنظرهم مجرد رقم او عامل او مجرد عبد لهم بعد خدمة 7سنوات كان الطموح اعلى لكن الواقع عكس ذلك ' لم اسمع كلمة شكرا طول فتره عملي الحمدالله على كل حال لكن الاهم من ذلك وصلت مرحله اني نميت مهاراتي وزدت خبرتي وصنعت قاعدة بيانات وعلاقات خاصة بي لدرجه اقدر ابيع الهواء لدرجه المنافسين يقدمون لي عروض وظيفية والان انا بصدد الاستقاله وتصفيه ذهنيه واخذ قسط من الراحه في احد الجزر الاستوائية 😂 فديو اكثر من مفيد👍🏼
مشكورة جهودكم مهندس وليد؛ السبب رقم ٨: عندي مداخلة وهي في حال غياب الشخص لأسبوع مثلاً والشخص مخطط و عمل تفويض و كل ما يلزم .. لازم يمشي الامور بالعكس انا بشوف اذا شخص غاب او استقال لازم الشغل يمشي وهذا يدل على التنظيم و وجود خطة ب دائما.. اما اذا كان قصدك غياب الشخص عن الوظيفة و في حال عدم وجود شخص ياخذ القرار عوضًا عنه نتيجة لخبرة الشخص (هنا نعم يدل على وجود القيمة المضافة للشخص الغائب) ... اتمنى ان يكون فكرتي وصلت .. شكرًا لجهودكم 🌷
شكرا علي الحلقة الرائعة و المحتوي المفيد 👍👏..
فعلا، كل الأسباب دي اجتمعت فيني و تركت الشركة رغم تعلقي بها...
بالتوفيق و التميز 🍀✨️
الله يكتب لك الخير حيث كان
الرزق على الله لما تحس بالقرف اترك اترك اترك.
سبحانه وتعالى
فعلا كلام فالصميم
تحياتي لك
شكرًا لك مهندس وليد لهذا الفيديو المفيد. جزاك الله كل خير.
جزانا وإياكم 🌹🌹
جزاك الله خير بش مهندس
جزانا واياكم 🌹
ربنا يديني الشجاعة عشان اسيب شغلي وابدع في اللي انا حباه و عايزه والله ذه عامللي stress مش معقول
أعانك الله
مبدع كالعادة 🌹🌹🌹🌹🌹
جزاك الله خيرًا 🌹🌹
جزاكم الله خيرا يا هندسة على المعلومات القيمة
جزانا واياكم الخير في الدارين
@@WaleedElbasyouni يا رب
انا قرفانة جدا اهلي رفضو اسيب الشغل
معلش أعانك الله
الواحد يكتءب
استعن بالله
هل يمكن بحث عمل اخر او هااذ هوه الرزق المسوم من الله
انا احب عملي لدرجه اعمل ساعات إضافيه 😅
وصلت مرحله انام اصحى على العمل لكن اكتشفت بنهايه الامر انا غير مستفيد ماديًا ومعنويًا الكل يتسلق السلم على ظهري من مدراء ومشرفين اكتشفت الشكر والثناء لغيري وانا بنظرهم مجرد رقم او عامل او مجرد عبد لهم بعد خدمة 7سنوات كان الطموح اعلى لكن الواقع عكس ذلك ' لم اسمع كلمة شكرا طول فتره عملي
الحمدالله على كل حال لكن الاهم من ذلك وصلت مرحله اني نميت مهاراتي وزدت خبرتي وصنعت قاعدة بيانات وعلاقات خاصة بي لدرجه اقدر ابيع الهواء لدرجه المنافسين يقدمون لي عروض وظيفية والان انا بصدد الاستقاله وتصفيه ذهنيه واخذ قسط من الراحه في احد الجزر الاستوائية 😂 فديو اكثر من مفيد👍🏼
موفق ان شاء الله 🌹🌹
اخويه انا تركة العملي ندمان قطع رزق الله ولاكن وجدة من الإداره كمية الخبث اهمهم السمعه
اعانك الله على حالك
انا بي دون عمل و ابحث عن عمل
الله يرقك من واسع فضله
مشكورة جهودكم مهندس وليد؛ السبب رقم ٨: عندي مداخلة وهي في حال غياب الشخص لأسبوع مثلاً والشخص مخطط و عمل تفويض و كل ما يلزم .. لازم يمشي الامور بالعكس انا بشوف اذا شخص غاب او استقال لازم الشغل يمشي وهذا يدل على التنظيم و وجود خطة ب دائما.. اما اذا كان قصدك غياب الشخص عن الوظيفة و في حال عدم وجود شخص ياخذ القرار عوضًا عنه نتيجة لخبرة الشخص (هنا نعم يدل على وجود القيمة المضافة للشخص الغائب) ... اتمنى ان يكون فكرتي وصلت .. شكرًا لجهودكم 🌷
نعم احسنت، جزاك الله خيرًا على الإضافة
ما شاء الله تبارك الله كلام جميل وأنا السبب المقنع الخلاني نترك الشغل ضعف المرتب المالي
@@user-if8ez9di6d الله يكتب لك الخير حيث كان
والله محد يترك العمل الى من تحت راس بعض المصريين ثقيلين الدم والمسمار
المصريين اللى انت بتتكلم عليهم دول هما اللى علموك القراءة والكتابة ، وكيف تدخل على الانترنت وتسمع فيديو زي ده
الله يلعن الوضيف العمومي الهم والمرض 😢
اعانك الله
الواحد يكتءب
استعن بالله