Критика: як правильно давати зворотний зв'язок та критикувати | Фідбек | Риторика онлайн
Вставка
- Опубліковано 13 жов 2020
- Допомога ЗСУ: uahelp.monobank.ua/
Якщо ви хочете перейти на українську, вам допоможуть ось ці випуски: • З російської на україн...
Як мої підписники перейшли на українську:
1. • Перехід на українську ...
2. • Перехід на українську ...
3. • З російської на україн...
4. • Як перейти на українсь...
Тут можна переглянути мої відео про здорову комунікацію та софт скіли:
• Здорова Комунікація
Придбати мої відеокурси можна тут:
prudeus.com
Для передзапису на онлайн тренінґи з красномовства заповніть цю форму: forms.gle/K7D8D5ngXQdjxXneA
Більше порад для ораторів є в інстаґрамі, підпишіться:
/ prouddeus
Замовити мою книжку можна тут:
oldiplus.ua/nahiba-govory-ty-...
Підтримка цього каналу:
1. Patreon (доступ до ексклюзивного контенту від $5 на місяць):
/ maksymprudeus
2. PayPall або Payoneer:
maksym.prudeus@gmail.com
3. Переказ на українську картку:
4731 1856 3151 5167
4. Вподобайка, підписка, коментар та поширення, якщо зараз не можете підтримати канал фінансово 💪😎
Щодо проведення тренінгів та розміщення реклами
пишіть сюди:
maksym.prudeus@gmail.com
або сюди:
/ prouddeus
Як критикувати інших? Як правильно давати критику? Що сказати, щоб допомогти та не образити? Що робити, якщо людина не реагує на критику?
Після перегляду відео Ви знатимете:
- як правильно критикувати;
- коли варто критикувати, а коли слід промовчати;
- корисні правила для керівників та менеджерів;
- як давати зворотний зв'язок підлеглим на роботі;
- яка мета критики і для чого вона потрібна;
- отримаєте шаблом простої та зрозумілої форми для критики.
Якщо відео було Вам корисним, лайкніть його, підпишіться на канал та залиште коментар, щоб інші також звернули на нього увагу і отримали корисні для себе знання.
#критика #риторикаонлайн #нахібаговорити
Був дуже приємно вражений, що це український канал та викладач. Буду радити друзям та колегам. Дякую.
Психологу немає що додати! Чудове відео! 🤓🤟
Дякую мова має значення
Дякую за лекцію, цікаво та повчально.
Дякую! Гарно пояснюєте . Головний акцент на мінімізації психологічних травм від критики та максимум користі.
Мені складно наважитися на критику. Потрібно кілька разів спробувати за Вашими порадами, сподіваюся це допоможе.
Дякую за корисне відео.
Дякую, дуже важливі знання!!❤❤
Дякую ❤️❤️
💙💛
Дякую. Поширюйте відео, коли Ваша ласка 💙💛
Скажіть будь ласка, а якщо родичи не розуміють та критика норм є для них?
Дуже дякую за це відео, ви мені дуже допомогли. ❤️🔥👍🏻🫶🏼
Ооо, моя ахілесова п'ята...
Дивно, але вперше бачу конструктивний алгоритм критики. Я за природою м"яка врівноважена людина і зазвичай уникаю критики, бо це - двосічний кинджал. Проте, уникнення критики часом погіршує або й конче псує спілкування.
Дякую. Поширюйте відео, якщо змога 💙💛
Коммент для алгоритмів
Неймовірно корисний відос. Але чому ви звертаєтесь до глядача як до жіночої особи?
Доброго дня , дайте відповідь. Ваш підлеглий, зрілий і талановитий фахівець творчого типу, володіє статусом і особовими досягненнями, користується популярністю у ділових партнерів, вирішує будь-які проблеми і прекрасно взаємодіє в колективі. Разом з тим у вас не склалися відносини з цим працівником. Він не сприймає вас як керівника, поводиться достатньо самовпевнено їй амбітно. У його роботі ви знайшли деякі недоліки і вирішили виказати йому критичні зауваження, проте ваш попередній досвід свідчить про його негативну реакцію на критику: він стає дратівливим і настороженим. Як його критикувати?
Юрію, дякую за коментар та запитання. З мого досвіду, така проблема рано чи пізно постає ледь не перед кожним керівником. Я врахував це, коли готував контент про критику. Тому раджу Вам уважно переглянути моє відео про те, як правильно критикувати інших. У цьому відео Ви знайдете покроковий алгоритм дій у Вашій ситауції.
@@maksymprudeus дуже дякую
А якщо та, яку ти в дуже м'якій формі, з любов'ю критикуєш, бажаючи, звісно, їй добра - твоя доросла (29 років) дочка і вона каже: "Кожний має свою думку"... і не бажає прислухатися до маминих порад ( бо я б і критикою не назвала мої зауваження, швидше поради) - то..?
Тільки молити Бога за неї і не казати нічого, правда?....