Вы кажется видео не смотрели. Тут автор говорит про то, что есть люди, которые дальше написанного не вижут и действюут по бумажке, как роботы, а по сути надо уметь договариваться и представлять картину в целом.
@@Feycot Зачем наёмному рабочему представлять картину чужого бизнеса вцелом? Он не имеет доли в этом бизнесе и не собирается рвать жопу ради великих планов какого-то дяди. Смотреть наперёд это задача директоров и инвесторов, владельцев своего бизнеса. И если они не в силах внятно и чётко поставить задачу исполнителям, то для чгео наёмному работяге хоть на 1% напрягаться выше требуемого инструкцией.
по красоте раскидал
Я - индивидуалка!
я по большей части индивидуальность. Привился навык когда работал на себя.
Какую же тупую чухню вы несете. Ну, выйди на рынок труда и работай бесплатно, - дай себя отыметь и ограбить. Идиотия.
Вы кажется видео не смотрели. Тут автор говорит про то, что есть люди, которые дальше написанного не вижут и действюут по бумажке, как роботы, а по сути надо уметь договариваться и представлять картину в целом.
@@Feycot ещё один любитель поработать за других и бесплатно. Вы либо чертовски наивны, либо недобросовестны в суждении.
@@Feycot Зачем наёмному рабочему представлять картину чужого бизнеса вцелом? Он не имеет доли в этом бизнесе и не собирается рвать жопу ради великих планов какого-то дяди. Смотреть наперёд это задача директоров и инвесторов, владельцев своего бизнеса. И если они не в силах внятно и чётко поставить задачу исполнителям, то для чгео наёмному работяге хоть на 1% напрягаться выше требуемого инструкцией.
@@alexander605 Что бы перенять бест практис бизнес процесов если рабочий захочет пойти в руководители или это поможет в создании собственного бизнеса