How to facilitate organizational change - 8-step model by John Kotter

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  • Опубліковано 12 гру 2024

КОМЕНТАРІ • 16

  • @luis96xd
    @luis96xd Рік тому

    ¡Excelente, estuvo muy buena la explicación y los consejos! Muchas gracias

    •  Рік тому

      Muchas gracias!

  • @elnerrobles790
    @elnerrobles790 Рік тому

    Waoo productivo está información.👏🏼

  • @mariselauiloaarellano1685
    @mariselauiloaarellano1685 4 роки тому +1

    Maestro Iván, buscando temas sobre cambios organizacionales, con gran gusto y sorpresa encuentro este video que de forma clara, sencilla y amena ha resumido magistralmente. Muchas gracias.

    •  4 роки тому

      Gracias Marisela, saludos!

  • @licelizabethcondoriquispe4482
    @licelizabethcondoriquispe4482 3 роки тому

    Buena exposición sobre el cambio, me aclaro dudas. Muchas gracias

  • @thx2813
    @thx2813 5 років тому +1

    Excelente.
    Muchísimas gracias por compartir material de calidad ***
    Slaudos cordiales !!!

    •  5 років тому +1

      Gracias por tu apoyo constante THX. Saludos!

  • @alvaroivansanabriaguio8353
    @alvaroivansanabriaguio8353 2 роки тому

    Saludos cordiales Iván, agradecido por tus aportaciones con tus exposiciones en tus publicaciones aquí en UA-cam. Agredeceria tu opinión sobre las diferencias de tener una visión del cambio con tener una visión del cambio compartida. Agradecido por su atención. Mis mejores deseos para este nuevo año.

  • @flansz
    @flansz 3 роки тому

    Muy clara la exposición de los conceptos.

  • @thx2813
    @thx2813 5 років тому +1

    Muchas gracias !!
    Saludos !

    •  5 років тому

      Gracias a ti THX!

  • @martasanrom
    @martasanrom 3 роки тому

    fantastico muy claro

  • @Fancisco1123
    @Fancisco1123 4 роки тому

    muy bien explicado gracias

  • @roxanaperez3764
    @roxanaperez3764 4 роки тому

    Es exelente,☺️☺️

  • @kelvinodo17
    @kelvinodo17 3 роки тому

    En cual fase se educa para socializar?