Как НАЙТИ РАБОТУ в IT в 2023/24 - #23 ITCAST, Ксения Кручинина, карьерный консультант
Вставка
- Опубліковано 5 чер 2024
- Долгожданная беседа с практикующим рекрутером и карьерным консультантом Ксенией Кручининой на тему перспективы поиска работы IT-специалистами на рынках пост-СНГ, Польши и глобальном рынке.
Контакты Ксении:
/ kseniya.kruchinina
/ kruchininakseniya
00:00 приветствие
00:14 знакомство с Ксенией
03:25 полезен ли для HR бэкграунд вне IT?
04:52 чем занимается Ксения сейчас
06:31 что сейчас происходит на рынке труда в Беларуси?
10:37 насколько сейчас активны компании из России в Беларуси?
12:10 что происходит на рынке в России?
14:55 зарплаты для IT специалистов на рынках России и Беларуси
17:46 что происходит с рынком в Украине?
22:31 можно ли найти работу в Украине, насколько легче, чем в Беларуси?
23:24 релокация из Украины в сравнении с релокацией из России и из Беларуси
24:57 что сейчас происходит на рынке Польши?
29:09 поиск работы на глобальном рынке из третьих стран
39:22 насколько сложно менеджеру сейчас найти работу?
44:49 какие знания сейчас в трендах?
50:33 заключительное слово
Было интересно и полезно послушать Ксению.
Спасибо, интересный обзор по странам, привет из Грузии) Хотелось бы в будущем больше специфики по поиску на глобальном рынке
Спасибо за хорошую выжимку по разным странам. Про Польшу подтверждаю: польские локальные компании предлагают где-то на 20-30% больше чем "с корнями из СНГ" и хотят язык, а глобальные легко дают в 2-3 раза больше и нужен только английский. Поэтому более смелые релоканты легко находят гораздо лучшие условия даже без польского.
Также рынок открыт и в 90+% случаев рекрутеры делятся вилками зарплат сразу для разных вариантов найма (контракт и В2В).
Очень приятно и полезно слушать, спасибо! Мне особенно интересно было про менеджеров
Спасибо за видео! Очень в тему особенно сейчас! Всех вам благ!
Спасибо за совет про 60-70% 💪🏾 для сомневающихся
Спасибо большое за интервью. Очень понравился как и интервьюер так и собеседник!
Очень интересное и полезное интервью! Большое спасибо!👍
Еще не смотрев видео. По моим ощущениям сейчас ИТ рынок в РБ примерно как был в середине нулевых. Чувачкам с опытом нет проблем найти работу, мидлам надо напрягаться, джунам --уповать на удачу.
Спасибо гигантское! Жду второй выпуск!
Спасибо, хорошмй материал!
У меня такое чувство что героиня ролика сочиняет на счёт поиска работы по удаленке. Она говорит что на 4-5 штук баксов найти работу сеньору на удалёнку это вообще очень быстро. И говорит что web3 сейчас хантят очень активно и без проблем. Так вот, это все совсем не так. Говорю это как сеньор с 20-летним опытом коммерческой разработки, ищущий удалёнку на 4 тысячи уже в течении нескольких месяцев. В том числе и в web3. Ищу как в LinkedIn, так и через сайты компаний. Кругом сейчас тишина. А по web3 сейчас ещё и вакансий предельно мало для тех кто не является именно блокчейн-фулстек разработчиком.
Сейчас совершенно серьезно, если вы не можете найти работу, несклько месяцев - надо идти к карьерному консультанту. Чтото вы делаете или говорите не то, возможно есть какие-то необоснованные доп требования. Если технически человек хорош и не получает офферы - !!!очень важно проверить!!! что и как вы говорите на "культурном" интервью. Тут может быть триллион вещей, даже не буду примеры приводить. Это надо отловить, откорректировать и держать под контролем на интервью. Почти 50% проблем у кандидатов не в техническом поле их компетенций, а в том что и как они говорят про ценности, самое важное в работе и виденье своей компании мечты))))
@@kseniyakruchinina7957 с карьерными консультантами я общался. Они все говорят что заплата в $4000 для текущих реалий рынка удалённой работы это через чур. Потому что именно на удалёнку сейчас слишком большой конкурс среди разработчиков. Но снижать запросы ниже 4 тысяч мне пока не хотелось бы. Тем более что я уже работал на 6. Ещё не уточнил что на такую зарплату бывали предложения пойти в качестве тимлида. Но я не хочу идти лидом, так как это уже в большой степени про менеджмент, и требует других навыков. Я ищу работу именно в качестве разработчика.
И ещё. Дело совсем не в интервью. Потому что западные рекрутёры вообще не отвечают. То-есть, даже до интервью с ними не доходит дело. Нахожусь я сейчас за пределами России и западных стран. Поэтому соответственно рассматриваю удалёнку.
Исходя из своего опыта полагаю что насчёт именно удалёнки на вышеуказанную сумму вы немножко не в теме ситуации на рынке.
Рынок в РФ неплох.
Про мидла+; сеньера-:
На работу только из РФ\удалёнка, на 4к$+ за 3 дня пришло 14 предложений пособеседоваться(полный пассив)
Про мидла:
Тестировал на 3k$, результат 40 контактов за 4 дня
Резюме: 4.5г опыта на Го
Все деньги указаны "На руки", без учета плюшек
Нюанс только в том, что привязка к рос рублю. А так да, движ на рынке есть.
Я бы даже сказала что движуха сильная - но она очень локальная, и верю что если у человека хороший опыт, то в локальном рынке РФ он будет очень востребован, потому что мидл+ и синьоров вымыло довольно сильно!
Не понял были ли реальные предложения или вы далее начальных контактов не шли?
@@Alexander-gh7kz
По мидл грейду 3k$: получил 3 офера, все отказал. Так как смысла менять шило на мыло не было(Не из 40, а из 4их полноценных собесов)
По сеньёр грейду 4k$+: 4 тех собеса будет в ближайшие две недели. Но тут подмешивается ещё то, что я никогда до этого не претендовал на роль senior =)
Я думаю что всё зависит от сферы. Во фронтенде это например совсем не так. Я будучи сеньором фронтендером ищу работу по удалёнке на $4000 уже 4 месяца. И первыми рекрутёры вообще не пишут. Требуется делать кучу откликов на вакансии каждый день.
Разве айтишникам сто тыщ мильонов не домой приносят?
увы, нет ;(
Приносят))) но только в их снах, и в сплетнях и домыслах про ИТ от неайтишных людей)))
Посмотрел видео, пара ремарок:
- По поводу уровня ЗП у нас и в РФ. Был 2020 год. Первая волна релокантов. Вышли на меня из российской фирмы, откуда-то из сибири (Новосибирск, или Красноярск, не помню). Уровень их ЗП для сеньора на тот момент: 70-100 тыс руб. Конечно это не Москва, но они были уверены что я захочу туда уехать.
- По поводу кто уехал, а кто не уехал. Я не уехал и не уеду. И не собираюсь оправдываться ни перед кем. Это моя Родина и я тут буду жить. Уеду, может быть, только когда тут снаряды будут взрываться. Те кто уехал -- пусть там строят свою жизнь и к нам не лезут со своими осуждениями, я к ним точно не лезу.
А где тут были осуждения неуехавших?
@@iTerki Осуждений не было. Но Ксения, как бы извиняясь, сказала что у оставшихся свои причины и мол не надо их осуждать.
@@Alexander-gh7kz так никто и не осуждал. Выдохните, мы стараемся у себя строить островок адекватности и эмпатии :)
@@Alexander-gh7kz Так и вам надо бы перед Ксенией извиниться!
вы такие инетересные, рассуждаете, будто Россия и Белоруссия это не одно государство😅
В рынке ит - разные.
Нет, не одно.