CORRIGENDA: 22:18 - Após a gravação da aula foi sancionada lei 14.611/2023, que alterou o art. 461, parágrafo 6°, da CLT. 1:28:00 - Na questão do Tício e do Tales, o erro na letra D é que diz que o plano de carreira deve estar devidamente homologado na SRT, sendo que depois da reforma, conforme § 2° do art. 461, é dispensada qualquer forma de homologação desse plano de carreira. 1:37:00 - Professora se confundiu e colocou as letras A e E como corretas. Letra A está correta e Letra E está errada, vide art. 391-A CLT e Súmula nº 244 TST. 1:40:11 - Erro na questão sobre estabilidade é de 10 anos e não 5 como a questão informa, vide art. 499 § 2º CLT. 2:42:42 - Pelo tempo necessário para acompanhar sua esposa ou companheira em até 6 (seis) consultas médicas, ou em exames complementares, durante o período de gravidez, vide art. 473 CLT inciso X. 2:52:33 - Erro na questão sobre o Aviso Prévio, pois o reajustamento salarial determinado no curso do aviso prévio beneficia o empregado pré avisado da despedida, vide art. art. 487 § 6, CLT.
a questão do CETREDE está desatualizada, tendo em vista que o artigo 473,X da CLT determina que é pelo tempo necessário para acompanhar a esposa ou companheira em até 6 (seis) consultas médicas ou em exames complementares durante o período de gravidez.
2:42:42 X - pelo tempo necessário para acompanhar sua esposa ou companheira em até 6 (seis) consultas médicas, ou em exames complementares, durante o período de gravidez; (Redação dada pela Lei nº 14.457, de 2022)
Tem uma mulher que já PASSOU EM 10 CONCURSOS ❤❤❤Ela gravou uma aula ensinando TUDO QUE ELA FEZ para ser aprovada em todos esses concursos 😍😍😍 Muitoo topp. O nome do vídeo eh "PAULISTANA APROVADA EM 10 CONCURSOS"
Estava indo até bem, mas parei de assistir no tempo 1:40, na questão VUNESP - FITO - 2020, quando ela informou que a alternativa "a) A confirmação do estado de gravidez durante o prazo do aviso prévio indenizado garante à empregada gestante a estabilidade provisória." estava incorreta. Sendo que é exatamente o que está disposto no Art. 391-A da CLT e também na Súmula nº 244 do TST. Sugiro fazer a retificação: nesta questão a alternativa é "A" e não "E" indicada pela professora.
Erro na questão sobre o Aviso Prévio (2:52:33) , pois o reajustamento salarial determinado no curso do aviso prévio beneficia o empregado pré-avisado da despedida: CLT, art. 487, § 6o O reajustamento salarial coletivo, determinado no curso do aviso prévio, beneficia o empregado pré-avisado da despedida, mesmo que tenha recebido antecipadamente os salários correspondentes ao período do aviso, que integra seu tempo de serviço para todos os efeitos legais.
Na questão do Ticio e do Tales, equiparação salarial, o erro da letra D é que diz que o plano de carreira deve estar devidamente homologado na superintendência regional do trabalho, sendo que depois da reforma, conforme § 2° do art. 461, é dipensada qualquer forma de homologação desse plano de carreira. 1:20 (uma hora e vinte)
4 місяці тому
Chocada com a quantidade de informações e detalhes! Parabéns! ❤
Que professora maravilhosa, muito didática amei às aulas. Direito do trabalho não é para qq um fiquei impressionada com a forma simples que ela explica. Obrigada professora 😘
Professora Taís, muitíssimo obrigada, Deus a abençoe infitamente, você é ótima, detentora de grande conhecimento,sua didática é excelente, e apresenta o conteúdo com propriedade. Meu sentimento é de gratidão...❤
Têm perguntas que confundem até os especialistas de tão mal formuladas. A do 13º proporcional do caso de contrato intermitente. Ainda bem que a professora é fera.
Ela é excelente, porque mesmo que ela fale,mas sua fala enriquece o conhecimento, se fosse para ela não falar era só postar as questões e depois postar as respostas sem nenhuma explicação
JÁ VI A PROCA DA TARDE Prova da tarde violada na minha sala. Assinei minha prova da tarde, vi as questões. A primeira já inicia sobre motivação . Pediram de volta , mas o saco ficou rasgado. O que garante que não vão passar as questões para outras pessoas. Tem tempo suficiente . Daqui que inicie a prova da tarde. Sobre motivação . Só para vcs saberem que estou falando a verdade. Já vi a prova. Assinei meu nome e tudo.
🚨 O FIM DO DIREÇÃO! O início de uma nova era! → bit.ly/44anPKB
Quero localizar o curso da professora Thais na plataforma do Direção Concursos.
Tem o Curso da Professora já atualizado com base no Edital publicado? Tenho interesse.
Thais não dá aula ......da show
CORRIGENDA:
22:18 - Após a gravação da aula foi sancionada lei 14.611/2023, que alterou o art. 461, parágrafo 6°, da CLT.
1:28:00 - Na questão do Tício e do Tales, o erro na letra D é que diz que o plano de carreira deve estar devidamente homologado na SRT, sendo que depois da reforma, conforme § 2° do art. 461, é dispensada qualquer forma de homologação desse plano de carreira.
1:37:00 - Professora se confundiu e colocou as letras A e E como corretas. Letra A está correta e Letra E está errada, vide art. 391-A CLT e Súmula nº 244 TST.
1:40:11 - Erro na questão sobre estabilidade é de 10 anos e não 5 como a questão informa, vide art. 499 § 2º CLT.
2:42:42 - Pelo tempo necessário para acompanhar sua esposa ou companheira em até 6 (seis) consultas médicas, ou em exames complementares, durante o período de gravidez, vide art. 473 CLT inciso X.
2:52:33 - Erro na questão sobre o Aviso Prévio, pois o reajustamento salarial determinado no curso do aviso prévio beneficia o empregado pré avisado da despedida, vide art. art. 487 § 6, CLT.
Vixe maria, nunca vi na minha vida uma professora tão fantastica como essa....ameiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii
Professora é Sensacional. Mas o curso Direção. é. Muito fraquinho.
22:18 Após a gravação da aula foi sancionada lei 14.611/2023, que alterou o art. 461, parágrafo 6°, da CLT.
Muito bem lembrado, obrigado!
a questão do CETREDE está desatualizada, tendo em vista que o artigo 473,X da CLT determina que é pelo tempo necessário para acompanhar a esposa ou companheira em até 6 (seis) consultas médicas ou em exames complementares durante o período de gravidez.
2:42:42 X - pelo tempo necessário para acompanhar sua esposa ou companheira em até 6 (seis) consultas médicas, ou em exames complementares, durante o período de gravidez; (Redação dada pela Lei nº 14.457, de 2022)
1:37:00 professora se confundiu e colocou as alternativas a/e como corr tas
Abençoada seja por dividir tanto conhecimento com carinho e dedicação. Sou imensamente grata. ❤
Tem uma mulher que já PASSOU EM 10 CONCURSOS ❤❤❤Ela gravou uma aula ensinando TUDO QUE ELA FEZ para ser aprovada em todos esses concursos 😍😍😍 Muitoo topp. O nome do vídeo eh "PAULISTANA APROVADA EM 10 CONCURSOS"
Mais uma propaganda de venda de cursos.
Vida longa aos que multiplicam conhecimento de forma tão especial, gratidão mesmo!
muito abençoada, professora!! Uma tranquilidade de passar o conteúdo...sorte a minha ter lhe encontrado aqui....clareou muito as ideias!! obrigada!!
Professora Thais maravilhosa, aula excelente, muito obrigada. Marta Ferris
Parabéns professora Thais por aulas tão boas. A sua didática e os desenhos são fantásticos!
Que aula maravilhosa, professora. Gratidão 😍
Estava indo até bem, mas parei de assistir no tempo 1:40, na questão VUNESP - FITO - 2020, quando ela informou que a alternativa "a) A confirmação do estado de gravidez durante o prazo do aviso prévio indenizado garante à empregada gestante a estabilidade provisória." estava incorreta.
Sendo que é exatamente o que está disposto no Art. 391-A da CLT e também na Súmula nº 244 do TST.
Sugiro fazer a retificação: nesta questão a alternativa é "A" e não "E" indicada pela professora.
Na verdade ela informou como correta mas depois marcou outra, fiquei sem entender tbm.
Como a questão fala justamente sobre a estabilidade, acredito que o gabarito seria a letra A mesmo.
Alem do que o cargo de confiança não trás estabilidade
Menina, que aula ótima. Comprei o curso no Direção, mas ainda não tinha visto as aulas dessa professora. Gostei demais ❤
Maravilhosa a aula a professora tudo !!!!! Parabéns profe vc é incrível e muito generosa
Erro na questão sobre o Aviso Prévio (2:52:33) , pois o reajustamento salarial determinado no curso do
aviso prévio beneficia o empregado pré-avisado da despedida:
CLT, art. 487, § 6o O reajustamento salarial coletivo, determinado no curso do aviso prévio,
beneficia o empregado pré-avisado da despedida, mesmo que tenha recebido
antecipadamente os salários correspondentes ao período do aviso, que integra seu tempo
de serviço para todos os efeitos legais.
tava justamente procurando alguém que tivesse visto isso, achei que só eu tava com a CLT errada kkkkk
E muito conhecimento, parabéns professora obrigado
vc é 100, muito proveitosa, esclarecedora sua aula. Euclides. Belém do Pará
Professora nota 1000!!!!!!!!
Obrigada por essa aula. Top👏🏻👏🏻👏🏻
Professora, eu adoro suas aulas.
Vc tem muita didática!
Obrigada! 📚📚🤝🏽🌺
Na questão do Ticio e do Tales, equiparação salarial, o erro da letra D é que diz que o plano de carreira deve estar devidamente homologado na superintendência regional do trabalho, sendo que depois da reforma, conforme § 2° do art. 461, é dipensada qualquer forma de homologação desse plano de carreira. 1:20 (uma hora e vinte)
Chocada com a quantidade de informações e detalhes! Parabéns! ❤
Excelente iniciativa. Que venham outras aulas como essa.
Obrigada professora, você é incrível! Adoro seus desenhos.
Professora Excelente !!!! Deus a abençoe sempre .
Conhecimento de informação excepcional e a forma de passar.
Professora maravilhosa
Amei demais a aula. Prof Thais é perfeitaaaaaa.
Que professora maravilhosa, muito didática amei às aulas. Direito do trabalho não é para qq um fiquei impressionada com a forma simples que ela explica. Obrigada professora 😘
Professora Meritíssima, maravilhora. Gratidão!
Ótima aula. Obrigada Prof.!
Professora Taís, muitíssimo obrigada, Deus a abençoe infitamente, você é ótima, detentora de grande conhecimento,sua didática é excelente, e apresenta o conteúdo com propriedade. Meu sentimento é de gratidão...❤
Professora nota 1.000!!!!
Que baita Aula! Fantástica! Obrigado por disponibilizar!
Gratidão professora! Vc é Luz por onde passa, Deus te retribua cada vez mais!
❤🌹Que pessoa maravilhosa para explicar o conhecimento...❤
Amo pessoas inteligentes, adoro professores extremamente inteligentes ❤❤❤
Excelente aula, didática!
Amei essa aula!!!!!
AULA MARAVILHOSAAAA
MUITO OBRIGADAAAAAA
DEUS ABENCOE!!!
Adorei esta professora! Excelente!
ótima aula
obrigada! Se Deus permitir, voltarei novamente para agradecer com a graça alcançada.
Professora, muito, muito, muito obrigada .... fui super bem na prova. Suas aulas são nota 10 ❤❤❤
Professora abençoada, amei sua aula, a senhora é super didática, parabéns
Professora MARAVILHOSA ! Estou amando suas aulas ❤❤
Dinâmica, divertida, inteligente. Estou aprendendo muito !
Muito bom 👍
Aula maravilhosa, professora Thais tem uma didática incrível!!!
@DirecaoConcursos não localizei o curso dessa professora na plataforma.
Excelente revisão. Muito esclarecedora. Parabéns.
Baianinha retada! Parabéns pela aula. Muito objetiva, clara, precisa.
Conteúdo maravilhoso! Obrigada, professora, por compartilhar conhecimento.
MUITO BOM, gostei demais da sua aula professora, amei!
PROFA. Vc é maravilhosa. Aprendi muito com sua didática 😅 cheguei a sonhar com as questões. Muito útil agora pra CNU.
Professora altíssimo nível! Desse jeito iremos looooonge
Obrigada pela aula
A melhor prof em direito e processo do trabalho.
Excelente aula! Parabéns pelo trabalho, professora! E gostei muito também das ilustrações.
Professora a aula é de excelência!!!
Excelente aula, Deus lhe abençoe grandemente 🙏
Assiste agora e foi maravilhoso. Gratidão professora!
top de +. Acabei de confirmar que sou um "analfabeto Jurídico Trabalhista".
Parabéns professora, a Srª. é fera!! Gratidão pela entrega.
Espetacular! Parabéns pelo dinamismo!
vc é fera profa! muito obrigada pela excelente aula!
Muito boa aula
Excelente aula.
Obrigado por compartilhar tanto conhecimento.
Obrigado pelos insinamentos gostei muito excelente
Obrigado! Você é uma benção ❤🎉
Meritíssima, "deu aula", literalmente!
Aula mto boa, Prof. excepcional ❤
Excelente aula professora obrigado
Excepcional professora !!!
Adorei!! Professora maravilhosa!
Gratidão pela aula!❤
Sua andragogia é ótima 👏👏
prof. TOP DEMAIS
Perfeita!👏
Ótimo estudo, amei. Que façam mais conteúdos assim
Show professora abs
Têm perguntas que confundem até os especialistas de tão mal formuladas. A do 13º proporcional do caso de contrato intermitente. Ainda bem que a professora é fera.
Muito bom professora, muito obrigado!
Prof maravilhosa
Prof.Top!!! Adorei seu método e seu sotaque!
Ela é excelente, porque mesmo que ela fale,mas sua fala enriquece o conhecimento, se fosse para ela não falar era só postar as questões e depois postar as respostas sem nenhuma explicação
Melhor professora da vidaaaa
Massa!
Obrigado!
Excelente explicação das questões. ❤
Ótima aula!!!! Parabéns professora 🎉🎉
JÁ VI A PROCA DA TARDE Prova da tarde violada na minha sala. Assinei minha prova da tarde, vi as questões. A primeira já inicia sobre motivação . Pediram de volta , mas o saco ficou rasgado. O que garante que não vão passar as questões para outras pessoas. Tem tempo suficiente . Daqui que inicie a prova da tarde. Sobre motivação . Só para vcs saberem que estou falando a verdade. Já vi a prova. Assinei meu nome e tudo.
maravilhosa demais
VALEU DIRECAOOOOOOOOOO
Excelente professora 👏🏽
Prof aula espetacular 😮
muito bom
Aula maravilhosa ❤ obrigada
Parabéns Thaís!! excelente aula.❤