holaa, una duda de donde sale el 6, donde calculas el persona necesario para el servicio,, veo que en tu formula colocas 6, de donde sacas ese dato, porfas, (en el minuto 2:11)😬😬
amigo un gusto saludarte, tengo una pequeña duda de donde sale el 6 de jornadas de trabajo, es acaso alguna constante y se divide de las 24 horas del dia, te agradeceria mucho si me ayudaras con aquello. el resto del video super claro la explicación.
Bien específico, pero cómo se realiza el calculo de personal en una unidad tocoquirúrgica con camas no censables y que no se especifica este servicio ya que cuenta con varias áreas de atención, si no que contempla áreas de hospitalización con camas censables; así como de la misma manera falta sacar el ausentismo y cubrir vacaciones
@@estudiantedeenfermeria2356 Tenia la misma duda pero no se toma la del indicador del primer ejercicio que son 5 horas? O en la formula el 6 es parte de y no cambia ?
@SOLITA 1967 En los años 80 se realizo un estudio que incluyo la medicion del tiempo destinado a la atencion directa de los pacientes por parte del personal de enfermería y a establecer el tiempo deatención indirecta invertido en los enlaces de turno, actividades de preparación de material y equipo, medicamentos, visita médica, actualización de indicaciones médicas, asistencia a reuniones de carácter administrativo o docente, entre otros.En el cual se llego a la conclucion de que las enfermeras usan 6 horas de trabajo para los cuidados directos y las actividades indirectas independientemente de la jornada laboral contratada, por eso esque 6 siempre es un constante a la hora de realizar la operacion, espero haber respondido tu duda
Amiga le puedes quitar el volumen alcabo no interfiere con la informacion, cuando estan explicando en voz alta + la musica es cuando fastidia mucho la musica. Podria hacer otro ejemplo pero con el servicio de urgencias por favor!
Muy bueno la verdad muy bien explicado, solo falto la formula para sacar el ausentismo o las vacaciones
Muchas gracias en verdad se me a facilitado mucho tu explicación
Mucgas gracias, tu aportación me ayudo a realizar mi tarea de Licenciatura de enfermería en línea. Bendiciones.
El video está muy bueno
Excelente vídeo. Dónde sacaste la bibliografía para ver los indicadores y constantes de otros servicios?
Gracias
ADMINISTRACIÓN DE LOS SERVICIOS DE ENFERMERÍA. MARÍA DE LA LUZ BALDERAS PEDREDO. SEXTA EDICIÓN.
Hola, me pasarías bibliografía? No encuentro nada de indicadores en emergencias, gracias!
Tengo una duda porque en el segundo ejercicio es entre 6 horas? no es en el indicador de 5 horas de Pediatria?
estoy de acuerdo contigo es algo que me sigo preguntando
Estoy en la misma
Indicador es de acuerdo al arreglo interno, los enfermeros de pediatría deben ser 4 x turno
Hola me podría decir cuantas horas son en el área de psiquiatría hospitalización??? Gracias!!
holaa, una duda de donde sale el 6, donde calculas el persona necesario para el servicio,, veo que en tu formula colocas 6, de donde sacas ese dato, porfas, (en el minuto 2:11)😬😬
Si gustan les comparto la referencia es:
ADMINISTRACIÓN DE LOS SERVICIOS DE ENFERMERÍA. MARÍA DE LA LUZ BALDERAS PEDREDO. SEXTA EDICIÓN.
amigo un gusto saludarte, tengo una pequeña duda de donde sale el 6 de jornadas de trabajo, es acaso alguna constante y se divide de las 24 horas del dia, te agradeceria mucho si me ayudaras con aquello. el resto del video super claro la explicación.
Bien específico, pero cómo se realiza el calculo de personal en una unidad tocoquirúrgica con camas no censables y que no se especifica este servicio ya que cuenta con varias áreas de atención, si no que contempla áreas de hospitalización con camas censables; así como de la misma manera falta sacar el ausentismo y cubrir vacaciones
¡Exelente! Gracias 😄
Excelente 👍
Hola disculpa así también se sacaría para calcular el personal de ceye
EL 6 DE "JORNADA DE TRABAJO" DE DONDE LO OBTIENES, ES IGUAL EN TODOS LOS SERVICIOS O DE DONDE SALE ESE 6...
HOLA YO TAMBIÉN NO COMPRENDÍ DE DONDE SALE EL 6 EN EL SEGUNDO EJERCICIO, Y PARA EL CASO DEL TURNO NOCTURNO QUE INDICADOR TOMARE?
el turno e 6 horas asumo
Es una constante
Muy didáctica
EL INDICADOR DE HORAS DE ATENCION DE ENFERMERIA ES SEGUN LA OMS?
En la fórmula de profesional y no profesionales como se haría en el área de prematuro ??
Hola, porque se colocó el 6 para obtener el número de enfermeras para pediatría?
Hola karina el calculo. Se. Realiza. Para una. Jornada laboral de 6 horas la cual será una constante
@@estudiantedeenfermeria2356 Tenia la misma duda pero no se toma la del indicador del primer ejercicio que son 5 horas?
O en la formula el 6 es parte de y no cambia ?
@@mafergallardo.4009 el 6 es las horas de trabajo( jornada laboral)
Creo que depende de donde eres también, yo soy de Guatemala y aquí la jornada laboral es de 8 horas
Y POR QUE SON 6 HORAS? que no deben de ser 8 hrs? 8 X 3 turnos igual 8x3=24 esque estoy estudiando y casi no encuentro temas sobre esto.
@SOLITA 1967 En los años 80 se realizo un estudio que incluyo la medicion del tiempo destinado a la atencion directa de los pacientes por parte del personal de enfermería y a establecer el tiempo deatención indirecta invertido en los enlaces de turno, actividades de preparación de
material y equipo, medicamentos, visita médica, actualización de indicaciones médicas, asistencia a reuniones de carácter administrativo o docente, entre otros.En el cual se llego a la conclucion de que las enfermeras usan 6 horas de trabajo para los cuidados directos y las actividades indirectas independientemente de la jornada laboral contratada, por eso esque 6 siempre es un constante a la hora de realizar la operacion, espero haber respondido tu duda
Bueno pero en algunas entidades no manejan estos indicadores ya que una solo enfermera atiende desde 16 hasta 25 pacientes 🤔
Solo note un error de que en el paso 2 se divide entre 8 horas no 6.. Es una constante establecida por la ley de trabajo...
Claro que no, lo más óptimo y lo mejor es siempre poner 6, aunque claro depende del hospital en que estés.
La constante es 6...
Hola esta formula de quien es?
Esa música desconcentra ,por favor no ponerla
Gracias por la sugerencia
Amiga le puedes quitar el volumen alcabo no interfiere con la informacion, cuando estan explicando en voz alta + la musica es cuando fastidia mucho la musica. Podria hacer otro ejemplo pero con el servicio de urgencias por favor!
@@SOLITA-ni3pz claro que si pronto lo estare subiendo
Muy buen video, pero quien se concentra bien y pone atención la música ni se escucha, felicidades. Que programa utilizó, está buenísimo.
Hola, me pasarías bibliografía? No encuentro nada de indicadores en emergencias, gracias!
ADMINISTRACIÓN DE LOS SERVICIOS DE ENFERMERÍA. MARÍA DE LA LUZ BALDERAS PEDREDO. SEXTA EDICIÓN.