Je pense que pour un prestataire il faut minimum qu'il ai 2 clients qu'il ai ses propres habits de travail, il ne faut pas qu'il ai de vestiaires il faut que les 2 parties s'entendent bien en avance sur le contrat de prestation des heures, du matériel mis à dispo il ne faut pas que le prestataire assiste aux réunions de l'entreprise il doit être totalement autonome dans ses tâches une chose que j'aimerai savoir peut on faire ses devis et facture pour un paiement au taux horaire TTC? Merci !
Bonjour je voudrais savoir svp comment savoir mon contrat est valable ou pas correct ou pas Je suis en cdi ca fait un mois et depuis le début je demande mon contrat et dernièrement m’as envoyé un contrat sans signature et je suis arrêté de travailler et il m’as appelé apres pour passer et il a signé le contrat et il ma dis après il va mettre le tampon Et que je vais commencer le travail ( contrat cdi temps plein) Merci par avance et bonne courage
Bonjour S'il vous plaît j'ai un contrat de travail cdi temp partiel, et je suis en arrêt maladie, maintenant je trouve un nouveau contrat de travail d'un autre domaine temp plien. Comment faire maintenant pour quitter la première contrat partiel. J'attends votre réponse parce que l arrêt de travail arrive terminer Merci beaucoup Cordialement
Bonjour, je ne peux pas répondre à votre question puisque celle ci dépasse le cadre de la vidéo et la réponse dépend d'éléments pratiques que je n'ai pas en ma possession. Dsl. Pour info, la chaîne UA-cam à destination des salariés s'appelle désormais "JuriDico". Bien à vous
Bonjour question au bout de 18 années de travail un petit patron part à la retraite un nouveau patron reprend l entreprise avec tous les salariés et leurs ancienneté dans les mêmes conditions à t il le droit de faire signer un nouveau contrat qui change le coefficient et réduit les heures supplémentaires le salariés peut il refuser et le patron lui refuser l embauche
Bonjour, je ne peux malheureusement pas répondre à votre question puisque la réponse dépend de nombreux éléments pratiques que je ne connais pas. Il s'agit d'avantage du thème du transfert d'entreprise. Bien à vous. Pour info la chaîne UA-cam consacrée aux salariés s'appelle désormais "JuriDico".
Je pense que pour un prestataire il faut minimum qu'il ai 2 clients qu'il ai ses propres habits de travail, il ne faut pas qu'il ai de vestiaires il faut que les 2 parties s'entendent bien en avance sur le contrat de prestation des heures, du matériel mis à dispo il ne faut pas que le prestataire assiste aux réunions de l'entreprise il doit être totalement autonome dans ses tâches une chose que j'aimerai savoir peut on faire ses devis et facture pour un paiement au taux horaire TTC? Merci !
mbaye dieng
3 éléments essentiels salaire, subordination du travailleur a l'employeur, durée de travail.
vous etes trop faurt, merci grasse a vous je vé avoir 15 o moins ahah
Merci ! J'espere !
Vidéo claire et précise, merci pour toutes ces explications
Merci à vous
Bonjour je voudrais savoir svp comment savoir mon contrat est valable ou pas correct ou pas
Je suis en cdi ca fait un mois et depuis le début je demande mon contrat et dernièrement m’as envoyé un contrat sans signature et je suis arrêté de travailler et il m’as appelé apres pour passer et il a signé le contrat et il ma dis après il va mettre le tampon
Et que je vais commencer le travail ( contrat cdi temps plein)
Merci par avance et bonne courage
Merci pour cette vidéo sur le contrat de travail !
Merci pour les explications
merci
Bonjour,
Je souhaiterais savoir si mon employeur à le droit de me modifier et mon contrat suite à une mutation dans la convention collective ?
Bonjour
S'il vous plaît j'ai un contrat de travail cdi temp partiel, et je suis en arrêt maladie, maintenant je trouve un nouveau contrat de travail d'un autre domaine temp plien.
Comment faire maintenant pour quitter la première contrat partiel.
J'attends votre réponse parce que l arrêt de travail arrive terminer
Merci beaucoup
Cordialement
Bonjour, je ne peux pas répondre à votre question puisque celle ci dépasse le cadre de la vidéo et la réponse dépend d'éléments pratiques que je n'ai pas en ma possession. Dsl. Pour info, la chaîne UA-cam à destination des salariés s'appelle désormais "JuriDico". Bien à vous
Bonjour question au bout de 18 années de travail un petit patron part à la retraite un nouveau patron reprend l entreprise avec tous les salariés et leurs ancienneté dans les mêmes conditions à t il le droit de faire signer un nouveau contrat qui change le coefficient et réduit les heures supplémentaires le salariés peut il refuser et le patron lui refuser l embauche
Bonjour, je ne peux malheureusement pas répondre à votre question puisque la réponse dépend de nombreux éléments pratiques que je ne connais pas. Il s'agit d'avantage du thème du transfert d'entreprise. Bien à vous. Pour info la chaîne UA-cam consacrée aux salariés s'appelle désormais "JuriDico".
Très clair merci beaucoup !!
🤝
Merci !
👌👍