Les 3 Peurs Cachées qui Sabotent ta Réussite !

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  • Опубліковано 25 чер 2024
  • Les grandes peurs des dirigeants, tu sais de quoi je parle ?
    Ces peurs, souvent cachées, qui te paralyses.
    Comprendre quoi, pourquoi et comment y faire face, c'est ce dont on va parler aujourd'hui.
    La première grande peur, c'est l'échec.
    L'échec est perçu comme une fin en soi.
    Alors qu'il devrait être vu comme une étape vers le succès.
    Pour y faire face, l’important c’est de changer de perspective.
    L'échec est une leçon, pas une sentence.
    Et encore moins, une fin en soi !
    Juste une occasion de mieux faire finalement.
    On peut s’y préparer aussi pour minimiser cet « échec ».
    Deuxième grande peur : la solitude.
    Être dirigeant, c'est souvent se retrouver seul face à des décisions difficiles.
    La solution ?
    - Créer un réseau de soutien,
    - Chercher des mentors,
    - Ne pas hésiter à demander conseil.
    Mais surtout : renforcer ton identité de Leader…
    Indispensable !
    Troisième peur : l'incertitude.
    L'avenir est imprévisible, et cela peut être terrifiant.
    Encore plus, en étant à la tête de l’entreprise et des nombreuses répercussions…
    Comment gérer cette peur ?
    - En planifiant,
    - En anticipant,
    - Mais aussi en acceptant que tout ne puisse être contrôlé
    Les peurs des dirigeants sont réelles.
    Mais elles ne sont pas insurmontables.
    Elles sont même le signe d'une prise de conscience.
    D’une volonté d'améliorer et de grandir.
    Alors, n'ayez pas peur de vos peurs.
    Apprenez à les comprendre, à les apprivoiser, et elles deviendront vos plus grandes alliées.
    Rappelez-vous : la peur n'est qu'une émotion.
    Et comme toute émotion, elle peut être apprivoisée et transcendée.
    Et toi, quelles sont tes peurs en tant que dirigeant ?
    Comment les affrontes-tu ?
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    #Leadership
    #Dirigeants
    #GestionDesEmotions
    #Peurs
    #Coaching
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КОМЕНТАРІ • 2

  • @philippeverdier6581
    @philippeverdier6581 29 днів тому

    Très belle vidéo, de nombreux dirigeants devraient s'en inspirer , bonne continuation.😀