Alors, vous en pensez quoi ? ChatGPT révolutionne clairement le recrutement, j'espère que cette expérience en live vous en aura convaincu 😀 → Dîtes-moi tout en commentaires, ça m'intéresse et en plus ça m'aide pour le référencement de la vidéo ❤🙏🏻
C'est intéressant, merci LUDO. Toutefois le recrutement c'est avant tout des humains, des personnes ! Pas seulement des compétences ou une étoile en moins ou en plus sur un papier ! Tu peux avoir un super candidat sur le papier et avoir 100/100 étoiles mais qui sera pas top au niveau relationnel, c'est pourquoi il faut être vigilent avec ce type d'outils, il doivent servir que d'outils et pas pour un recrutement de A à Z. Quand je t'entends dire qu'un candidat qui aurais 70 % des étoiles, on le met de coté, c'est fort de café... et c'est là qu'on voit qui a un vrai problème d'expérience en recrutement de ta part (c'est pas une critique, c'est un constat, et c'est normal, on n'a pas tous les meme parcours éducatif et professionnel.) C'est juste "attention" au dérive, déjà qu'à l'heure actuelle ont vit tous des truc de dingue en matière de management déshumanisant, ce serai dommage que ca commence dès le recrutement. J'espère que tu comprend. :)
@@Yohan.Grondin Il est pas réglé le problème car si tu le vois visio c'est que le candidat à passer tout les étapes de chat GPT et son processus déshumanisant. Il est bien là le problème.
Bonjour Ludo, Merci pour toutes tes vidéos, j'ai commencé la formation et je suis tombé malade quelques jours, là je vais reprendre . Merci beaucoup elle est très bien expliquée et fonctionnelle. Très bon investissement pour ma part.
Super! Attention, j'ai appris que certain⋅e⋅s candidat⋅e⋅s malin⋅e⋅s s'adressaient à l'IA avec une police transparente dans le CV en lui demandant de les monter dans le haut du panier 🤣
Merci pour tes videos qui sont à chaque fois de precieux conseils0, prévois tu des tutos pour aider à la business analyse, aide modélisation de processus bpmn, amelioration des processus, recueil des exigences, redaction d exigences, support de reunion, choix de solutions ou autre? Merci merci 😊
Alors y’a beaucoup de ces choses que je fais pour mes clients mais je verrai pour en parler sur la chaîne un de ces 4 :) Merci pour ton commentaire sympa !
Bonjour Ludo, est ce qu´il est possible d´automatiser une veille à partir de mots clefs sur des sites prédéfinis (à partir de leur URL), ? Par exemple si je cherche des développeurs et que je veux savoir dès qu´un développeur poste une info sur un site de recrutement ou même sur les réseaux sociaux, etc.
très intéressant Ludo, mais après essai de mon coté, pourquoi malgré la phrase "Point important : Pour chaque étape, tu attendras ma réponse avant de démarrer la suivante." il déroule les 4 étapes d'un coup sans attendre ma validation? j'ai bien la prise en considération de mes customs settings avec le symbole "i" , meme si je pense que cela n'a pas de rapport..🙄
Hello Jimmy, merci pour tes commentaires 😀 Pour les actus IA, je manque cruellement de temps depuis la rentrée mais je m'y remets dès que je peux ! Par contre, il faudra que les performances soient meilleures que pour les dernières vidéos Actus car elles n'ont pas bien marché malheureusement...
Haha salut Ludo, je pense que tu peux te fixer le défi de regarder la vidéo et d'essayer à chaque fois au moins une des astuces présentées :) Ça te fera monter en compétences ultra vite... Et tu peux me tenir au courant en commentaires de chaque test que tu fais ;)
Super vidéo encore. Merci. Une fois n’est pas coutume, j’ai un train d’avance sur toi. J’utilise la version payante et des plugins spécifiques en recrutement. C’est tout bonnement extraordinaire. Reste à automatiser avec Make. Mais la j’aurais besoin de toi.
Ecellent @LudovicSalenne, vidéo hyper intéressante, dynamique, complète et accessible. Dommage, j'ai loupé la promo pour m'inscrire à la formation.J'espère qu'elle reviendra prochainement. Je me suis abonné et mis la p'tite cloche. Merci et surtout bravo pour la qualité du contenu 🙏👏
Alors, vous en pensez quoi ? ChatGPT révolutionne clairement le recrutement, j'espère que cette expérience en live vous en aura convaincu 😀 → Dîtes-moi tout en commentaires, ça m'intéresse et en plus ça m'aide pour le référencement de la vidéo ❤🙏🏻
Si ils savaient comment CLAUDE2 fait mes lettres de motivations.... XD
C'est intéressant, merci LUDO. Toutefois le recrutement c'est avant tout des humains, des personnes ! Pas seulement des compétences ou une étoile en moins ou en plus sur un papier ! Tu peux avoir un super candidat sur le papier et avoir 100/100 étoiles mais qui sera pas top au niveau relationnel, c'est pourquoi il faut être vigilent avec ce type d'outils, il doivent servir que d'outils et pas pour un recrutement de A à Z. Quand je t'entends dire qu'un candidat qui aurais 70 % des étoiles, on le met de coté, c'est fort de café... et c'est là qu'on voit qui a un vrai problème d'expérience en recrutement de ta part (c'est pas une critique, c'est un constat, et c'est normal, on n'a pas tous les meme parcours éducatif et professionnel.) C'est juste "attention" au dérive, déjà qu'à l'heure actuelle ont vit tous des truc de dingue en matière de management déshumanisant, ce serai dommage que ca commence dès le recrutement. J'espère que tu comprend. :)
Le problème est réglé lors de l'entretien en visio je pense.
@@Yohan.Grondin Il est pas réglé le problème car si tu le vois visio c'est que le candidat à passer tout les étapes de chat GPT et son processus déshumanisant. Il est bien là le problème.
Bonjour Ludo, Merci pour toutes tes vidéos, j'ai commencé la formation et je suis tombé malade quelques jours, là je vais reprendre . Merci beaucoup elle est très bien expliquée et fonctionnelle. Très bon investissement pour ma part.
Génial Marie, merci pour ton retour d’expérience et prompt rétablissement 😉
Salut Ludo, encore une fois, contenu gratuit de très haute qualité... J'aimerais trop avoir tes connaissances
Super! Attention, j'ai appris que certain⋅e⋅s candidat⋅e⋅s malin⋅e⋅s s'adressaient à l'IA avec une police transparente dans le CV en lui demandant de les monter dans le haut du panier 🤣
Haha c'est très smart :)
Merci pour tes videos qui sont à chaque fois de precieux conseils0, prévois tu des tutos pour aider à la business analyse, aide modélisation de processus bpmn, amelioration des processus, recueil des exigences, redaction d exigences, support de reunion, choix de solutions ou autre? Merci merci 😊
Alors y’a beaucoup de ces choses que je fais pour mes clients mais je verrai pour en parler sur la chaîne un de ces 4 :) Merci pour ton commentaire sympa !
Merci !!🎉
Avec plaisir Jimmy, merci à toi pour ton commentaire sympa :)
Bonjour Ludo, est ce qu´il est possible d´automatiser une veille à partir de mots clefs sur des sites prédéfinis (à partir de leur URL), ? Par exemple si je cherche des développeurs et que je veux savoir dès qu´un développeur poste une info sur un site de recrutement ou même sur les réseaux sociaux, etc.
MERCI
très intéressant Ludo, mais après essai de mon coté, pourquoi malgré la phrase "Point important : Pour chaque étape, tu attendras ma réponse avant de démarrer la suivante." il déroule les 4 étapes d'un coup sans attendre ma validation? j'ai bien la prise en considération de mes customs settings avec le symbole "i" , meme si je pense que cela n'a pas de rapport..🙄
Mais les actualités IA tu les mets plus ?
Hello Jimmy, merci pour tes commentaires 😀 Pour les actus IA, je manque cruellement de temps depuis la rentrée mais je m'y remets dès que je peux ! Par contre, il faudra que les performances soient meilleures que pour les dernières vidéos Actus car elles n'ont pas bien marché malheureusement...
Merci infiniment ludo, la vidéo est d'une excellente qualité,
Merci beaucoup 😊
Hello, je me laisse un defi pour être toujours parmis les 5 premiers commentaires sur ta chaine.
Que penses-tu?
Haha salut Ludo, je pense que tu peux te fixer le défi de regarder la vidéo et d'essayer à chaque fois au moins une des astuces présentées :) Ça te fera monter en compétences ultra vite... Et tu peux me tenir au courant en commentaires de chaque test que tu fais ;)
Super vidéo encore. Merci. Une fois n’est pas coutume, j’ai un train d’avance sur toi. J’utilise la version payante et des plugins spécifiques en recrutement. C’est tout bonnement extraordinaire. Reste à automatiser avec Make. Mais la j’aurais besoin de toi.
La formation est là pour ça 😉
Bonjour, je suis recruteur également. pourrais-tu me donner quelques exemples de plugins liés à ChatGPT stp ?
Avec GPT, on peut vraiment être une PME merci pour ta Vidéo :)
C'est exactement ça l'opportunité IA : faire autant que des grosses entreprises avec nettement moins de ressources !
Merci pour cette superbe vidéo. Je vais gagner pas mal de temps dans l'étude des CV de mon service ;-)
Merci c'est très intéressant
Ecellent @LudovicSalenne, vidéo hyper intéressante, dynamique, complète et accessible. Dommage, j'ai loupé la promo pour m'inscrire à la formation.J'espère qu'elle reviendra prochainement. Je me suis abonné et mis la p'tite cloche. Merci et surtout bravo pour la qualité du contenu 🙏👏