Muito bom. Você fez muitas descobertas, fruto do seu esforço, além, claro, do alto nível de conhecimento que possui. Mas nem por isso deixou de compartilhar o seu conhecimento. Grato.
O casal do Excel é uma benção. Obrigada pelo conteúdo disponibilizado. Nota 1000 nesse Mini Treinamento. Um recado para aqueles que não colocaram fé ....aguarde o próximo porque esse já terminou kkkk #exceldescomplicado #aprenditudo #gratidão
Tenho uma dúvida a respeito da tabela, se eu quiser fazer uma tabela para calcular apenas o turnover de desligamento, ou seja sem as admissões, posso simplesmente apagar a coluna de admissão e editar para o cálculo desejado ? (Exemplo: demissão/total de funcionários no período, etc) O gráfico vai mudando de acordo ou isso vai bagunçar totalmente a configuração dele? Aula excelente, conteúdo maravilhoso ! 👏👏👏👏
Amigo turnover é mesmo que estoque recuperado do inicio e final de período!! Tenho essa dúvida, em relação a rotatividade da categoria profissional em meses...fiz uma busca no banco de dados do caged/mte por periodo, ano 01/2019 á 12/2019 e CNAE 2.0 (Construção) e encontrei 21 categorias para o estado de São Paulo. La consta total de admissoes e desligamentos, fiz uma média desses 2 valores. depois dividi os dispensados descontados por essa media e encontrei 82% aproximadamente...
Muito bom!!! Agradeço por explicar dessa forma clara e objetiva. Sucesso!
Muito bom. Você fez muitas descobertas, fruto do seu esforço, além, claro, do alto nível de conhecimento que possui. Mas nem por isso deixou de compartilhar o seu conhecimento. Grato.
Aula boa demais, planilha simplificada e apresentável do jeito que eu precisava..Muitooooo obrigada👏👏👏
Simplesmente amei. Parabéns pela forma que explica. Me indique outro indicador de absenteísmo. Tem?
Eu já tinha uma planilha com esse indicador que me atendia, mas agora ficou muito melhor! Obrigado. Aguardando ansioso por mais indicadores. Abs
Gratidão Ricardo!!!! 🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀
O casal do Excel é uma benção. Obrigada pelo conteúdo disponibilizado. Nota 1000 nesse Mini Treinamento. Um recado para aqueles que não colocaram fé ....aguarde o próximo porque esse já terminou kkkk
#exceldescomplicado #aprenditudo #gratidão
Te amamos Júlia!!!! Parabens e muito obrigado pelas palavras!!!
Ale & Di. #casaldoexcel rsrsrs
Muito obrigada. Excelente aula
Que aula TOP!!! Já vou me inscrever! Parabens pelo conteudo e didatica. Já apliquei no meu trabalho. Obrigada!
Que bom que voce gostou, Aliane!!! Já estou aguardando voce!!
Muito bom!Espero aprender muito mais.
Grato Sara!!! 🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀
Muito bom Professor 👏👏
Show! de aula, Parabéns!
🚀🚀🚀🚀
Ficou maravilhoso
Oie Jo, obrigado pelo retorno!!! no mini treinamento teremos muito mais!!!!
Tenho uma dúvida a respeito da tabela, se eu quiser fazer uma
tabela para calcular apenas o turnover de desligamento, ou seja sem as admissões, posso simplesmente apagar a coluna de admissão e editar para o cálculo desejado ? (Exemplo: demissão/total de funcionários no período, etc) O gráfico vai mudando de acordo ou isso vai bagunçar totalmente a configuração dele? Aula excelente, conteúdo maravilhoso ! 👏👏👏👏
Muito bom, Alexandre! Obrigada por compartilhar!
Gostaria de saber se o mini curso de Excel para RH e DP já saiu!
Abs!
Olá eu comecei o ano com 18 funcionários esse vai ser o número que tenho q ter como base para o ano todo?
Queria ter acesso manual ou apostila das aulas vc poderia liberar??
Oh querida, no momento não podemos mais, mas fica chateada não, vai ter outro projeto de mini treinamento até o final do ano fica ligada no canal tá.
Obrigada
Gostaria de baixar esse modelo de planilha, é possível. Aula e material perfeito....
Cleide fica ligada no canal, pois sempre fazemos campanhas e entregamos as planilhas em mini treinamento.
Amigo turnover é mesmo que estoque recuperado do inicio e final de período!! Tenho essa dúvida, em relação a rotatividade da categoria profissional em meses...fiz uma busca no banco de dados do caged/mte por periodo, ano 01/2019 á 12/2019 e CNAE 2.0 (Construção) e encontrei 21 categorias para o estado de São Paulo. La consta total de admissoes e desligamentos, fiz uma média desses 2 valores. depois dividi os dispensados descontados por essa media e encontrei 82% aproximadamente...
Boa noite, essa planilha está disponível ?
Só na formação Amanda.
Meu Deus.. eu já levei mais de 3 hrs pra fazer um gráfico, muito meia boca, perto da sua, feita em 20 min... Chocada...
Isso é somente o inicio Ericka! Abraços e vamos que vamos!!! 🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀🚀