40대 구조조정 커뮤니티 반응 : 이슈 탐방기

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  • Опубліковано 23 вер 2024

КОМЕНТАРІ • 10

  • @저희나라
    @저희나라 6 місяців тому +2

    이런 세상인데 공무원들 연봉 올려달라고 찡찡 거리는거 보면 한대 때려주고싶음. 또 정부에서 6% 인상해줬던데 이해가 안 됨.

  • @minsei155
    @minsei155 6 місяців тому

    이 영상 보니깐 미래가 겁나 쫄리는데요ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 누가 대가리 오함마로 쎄게 두드린 느낌이네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

    • @minsei155
      @minsei155 6 місяців тому

      12:19 말이 쉽지 게이는 능력있노?ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

  • @superasd1609
    @superasd1609 6 місяців тому +3

    노조 있는 대기업 생산직들이라고 과연 안전할까요?? 로봇기술 발전으로 더욱 자동화가 이루어지면 그만큼 인원을 줄이고 인건비 감축으로 더 수익창출하려할텐데.
    잦은 파업과 업무태만이라는 우려요소도 사라지고.

  • @저희나라
    @저희나라 6 місяців тому +1

    이 나라는 40대에 직장 나오면 나이 따지는 문화 때문에 재취업이 불가능한 구조... 요즘 2030은 30대 초중반은 돼야 취업하는데 취업하자 마자 10년도 안 돼서 정년임. 취업을 위해 30년 준비했고 10년도 일 못 하고 짤리고 남는 60년은 답 없고 이러니 애 안 낳지.

  • @bangjangsong6011
    @bangjangsong6011 6 місяців тому +2

    결국은 치고 올라가고 싶은 젊은 2030세대VS자리 지키고 싶은 4050세대의 대립이고 이건 어느분야나 마찬가지에요 저도 그렇구요 심지어 지금은 거의 100살까지 살아야 하니 더 심하구요.다만 누군가에게 고용되서 일하는 형태는 모르겠는데(구조조정이란 변수가 있으니)일종의 자영업 형태나 기술예술분야는 젊은 세대가 앞으로 힘들겁니다.아무래도 반복연습해서 익히는 분야는 나이먹은 사람이 젊은 사람보다 잘할수 밖에 없어서..소위 중고신인도 많다보니 ...모르긴 몰라도 이제는 살아남은 4050세대 패악질이 예전 4050보다 더하면 더하지 덜하지 않을겁니다.니들이 어려도 실력있으면 치고 나가면 되잖아??하면서 뒷짐지고 훈수만 할테니까요.예전 4050세대가 그랬듯이요

  • @회색돌-e2q
    @회색돌-e2q 6 місяців тому

    50대 이상은 이미 기득권층들이라 알빠노고 40대 70년대생에서 80년대 초반생들은 그냥 대학에서 제대로 공부 안 하고 일도 못 해서 회사에서 쫒겨나는거임ㅋㅋㅋ 잘 생각해 보셈 일 잘하는 직원을 왜 내보내겠냐? ㅋㅋㅋ

  • @loynis0123
    @loynis0123 6 місяців тому +1

    2030은 취업이 안되고 5060은 생산성이 떨어지고 불쌍한 40ㅋㅋ

  • @machienshock
    @machienshock 6 місяців тому +1

    백세시대 개의미 없음
    회춘약이라도 나와야할 판임