Ben 2.5 senedir çalışıyorum benim toplam sigortam 453 gün yatirmislar arti aksam 18 sabah 09 zakadar calistirdilar cumartesi pazar günü tatil yok yomiye ikiyuz elli üç yüz bayram tatili yok arti mesaji yok çocuk parasi yok mahkemeye başvurdum
Merhaba ben 3 bucuk yıldır bir iş yerinde çalışmaktayim düzensiz maaş durumu bulunmakta ve şuan birikmiş içerde on beş bin kadar param bulunmakta bu durumda işi fes edebilirmiyim ve birikmiş ve tazminatımı alabilirmiyim ve izsizlik maaşi şuan aynı işletmede çalışmaktayim teşekkür ederim
özel güvenlik görevlisi olarak çalıştığım şirket güvenlik izni alamadıkları gerekçesiyle beni danışma görevlisi yaparak sözleşme imzaltip devam ettirmek istiyor ben kabul etmedim kıdem tazminatı alabilir miyim
Hocam video için teşekkürler benim bir sorum olucaktı. Devlet hastanesinde 657 ye tabi 4 b sözleşmeliyken sağlık B. istifa edip ceza almadan YÖK'e bağlı fakülte hastanesine geçmem mümkün mü?
Ben 2.5 senedir çalışıyorum benim toplam sigortam 453 gün yatirmislar arti aksam 18 sabah 09 zakadar calistirdilar cumartesi pazar günü tatil yok yomiye ikiyuz elli üç yüz bayram tatili yok arti mesaji yok çocuk parasi yok mahkemeye başvurdum
Merhaba ben 3 bucuk yıldır bir iş yerinde çalışmaktayim düzensiz maaş durumu bulunmakta ve şuan birikmiş içerde on beş bin kadar param bulunmakta bu durumda işi fes edebilirmiyim ve birikmiş ve tazminatımı alabilirmiyim ve izsizlik maaşi şuan aynı işletmede çalışmaktayim teşekkür ederim
özel güvenlik görevlisi olarak çalıştığım şirket güvenlik izni alamadıkları gerekçesiyle beni danışma görevlisi yaparak sözleşme imzaltip devam ettirmek istiyor ben kabul etmedim kıdem tazminatı alabilir miyim
Hocam video için teşekkürler benim bir sorum olucaktı. Devlet hastanesinde 657 ye tabi 4 b sözleşmeliyken sağlık B. istifa edip ceza almadan YÖK'e bağlı fakülte hastanesine geçmem mümkün mü?
İş sözleşmesisin feshine başka bir kişinin imza atması durumu da ne olur
Abla diyorlardı işveren 3 tutanak hiç bir şey vermiyorlar doğrumu