DENIGRANTE, ASÍ EL DESPIDO DE ÁNGEL GARCÍA TORAÑO DE ESPN
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- Опубліковано 27 сер 2024
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Ángel García Toraño habló sobre lo que ocurrió sobre su salida de ESPN. Comentó que nadie de sus compañeros intercedió por él cuando lo despidieron.
Reveló cómo va la situación con ESPN y dio detalles de lo que ocurrió en 15 años de trabajar en la televisora estadounidense.
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Que malos entrevistadores no dejan hablar al entrevistado
Completamente de acuerdo, muy limitados
Puro borracho, que esperabas
Asi entrevistaba toraño jaja
Ay, si!
No lo dejan hablar. 🤬
De los tres no haces uno ...
Burrito no interrumpas las entrevistas deja hablar para que se entiendan
Anda bien pedo we que esperabas
@@davedeus3796 JAJAJA la neta entre el burro y el potro juntaron a los más pedotes de la tv mexicana😂
El BURRO no tiene talento para NADA!! aún no me explico como ha seguido vigente, al igual que Toraño... Tal para cual
Tomado tu sabes wue la empresa es de estados unidos , y los contratos bienes desde allá
No son entrevistas we jajaja son mas echar desmadre entre compas
Trabajo 15 años , pero renovando cada 2 años , eso hacen las empresas para no crear antigüedad ni finiquitos grandes , es una mentada de madre para los empleados , ojalá gane la demanda, , se lo merece Toraño y cualesquier empleado ,
La ley reconoce la antigüedad cuando te dan contratos de manera sostenida
Tengo más de 5 Años en un caso de Despido Injustificado y apenas va a salir el laudo... Lo que pasa uno en éste tiempo es tormentoso, doloroso y angustiante... Éxito a todos los que vivan lo mismo.
Eso es lo que se lleva normalmente aquí en México me pasó lo mismo que a ti demandé por despido injustificado mi caso duro 5 años y medio el laudo salió a favor de la empresa pero dónde les gané definitivamente fue en el amparo!! Saludos y suerte!
Ánimo aún te quedan otros 5 años, después el amparo y después no vas a poder cobrar porque la empresa se va a declarar en estado de insolvencia 😂
Al final todos esos juicios se ganan. Yo estuve igual por casi ocho años, lo gané y me tuvieron que pagar todas juntas.
En Mexico demandas por despido injustificado o te obligan a firmar tu renunicia, si demandas te boletinan par que ninguna empresa te contrate
Toraño no debe de cansarse del proceso, los abogados siempre apelan a alargar hasta 3 años ese proceso de conciliación para cansar al demandante incluso a los abogados del empleado, ni madres, los empresarios ya son millonarios, no les importa el empleado, siempre lo explotan, no decaigas, sigue adelante.
Habla de la "transparencia y el poder de las leyes mexicanas" jajaja. Puro show este señor. Renunció a ser un comentarista serio, por querer figurar haciendo polémica barata, al igual que varios en ese cadena.
La incongruencia de algunos periodistas de ESPN que han criticado y hasta insultado al gremio del futbol por no defenderse de los dueños de los equipos y quien maneja la federacion. Asi hace pensar que cualquier periodista puede ser despedido sin ninguna justicia. 🙄🙄😑😑😶😶
Se prestan al show mediático y la polémica barata, creyendo que así catapultarán su carrera. Luego lloran cuando les dan las gracias. No me extraña que no renovaran a este pseudo periodista.
Hay varios casos en ESPN donde hasta Joserra y Faitelson se ven mal.
Carlos Albert en un juego de liguilla Tigres Monarcas que ya estaba decidido porque gano tigres 2-0 la ida, se decidio transmitir en el canal de mayor alcance de TV azteca y ellos mismos decidieron no pasar el debate del 2012, televisa mando el debate igual en un canal de baja audiencia y alcance como galavision. Carlos albert hizo llamado a ver el debate que si era importante y no un partido de futbol, fue despedido y no vimos la union del gremio. Y eso que eran compañeros de decadas.
Cuando Jorge Vergara manda a lanzar chivas TV hace una entrevista con ESPN, y entre Joserra faitelson y demas le dicen que el no rompio el duopolio ni las malas practicas, que fue pachuca al irse a fox. Jorge QEPD les contesto que cual cambio, si el cambio fue pactado con Azteca y siguen las malas practicas, solo que ahora fox pone y dispone los horarios de como juege pachuca como lo hacia el duopolio e igual critica al equipo que transmite si no se ponen de acuerdo con la publicidad, y que en estos nuevos acuerdos iba a entrar ESPN, y ahi Joserra hizo el gesto del dedo en la boca de silencio y cambio el tema de conversacion.
Angelito no estés tan confiado, yo demandé en 2015 a una dependencia del gobierno federal, una sola audiencia, el laudo tiene tres años que se determinó y el expediente sigue con el actuario, no se ha notificado a las partes en más de tres años
Me encanta el Burro... "Hago está pregunta y me calló" jajajajajaja y nunca llegó ese silencio
😁
Callo
“ me callo”, del verbo CALLAR, no “cayó”, tiempo pasado del verbo CAER.
Ay, si!
Así es el burro, no deja hablar.
Hace lo mismo en el programa de Miembros, Raúl Araiza, siempre lo anda callando xq no deja oir las conversaciónes completas.
El burro cree q esta en el mercado y no en un programa haciendo una entrevista.
@@cooldrummer100 tienes razón... Gracias por la corrección
Toda la buena vibra al Sr Toraño que se resuelva a su favor
JAJAJAJA!! Cree enlas autoridades Mexicanas!!! PORFAVOR!!! ESPN lo esta haciendo pedazos!!
YA qué deje dé chillar él Wey ése dé toraño, Qué Lo supere, sí tiene capacidad qué le busque por otro LADO Y Le dé Por otro LADO sí es qué tiene "capacidades" PARA trascender En Otro espacio
No soy abogado, pero con experiencias de excompañeros, conocidos y la mía, creo que Toraño tiene una oportunidad de ganar, si acredita haber trabajado 15 años.
Vs Disney? ¿A cómo se manejan las leyes en Mëxico "$$$$" ? Pfffff. Le irá bien si le pagan una décima parte de lo que pide. Además que no lo vuelven a contratar ninguna empresa importante por el estigma de haber demandado.
Es correcto Joao
En materia de derecho del trabajo, el patrón tiene mucho qué perder. Y pensar en sobornos, es iluso, pues ese derecho es uno de los más protegidos. Además, el abogado de García Toraño sabe bien que el asunto está ganado, sólo hay que cumplir con el proceso. Por ese motivo, en materia laboral, el abogado defensor siempre cobra hasta que se acabe el pleito, en un porcentaje del 30 por ciento. ESPN por más que chicanee el proceso, lo único que puede hacer, es pagar.
Tenía contratos por tiempo determinado, no aplica lo de los 15 años que reclama, al terminar el tiempo, el empleador ya no tiene ninguna obligación de indemnización, si fuera un contrato por tiempo indeterminado, sí tendría razón.
@@erasmosesena2611 En efecto. El tema aquí es que la naturaleza del contrato tiene diversas consideraciones: no en vano su estudio a partir de la teoría de las obligaciones resulta muy complejo (cualquier libro de los clásicos relacionados con el tema abarca mínimo las 800 páginas, y de allí para delante). Entonces hay una serie de derechos que, más allá de un contrato temporal, los litigantes tienden a capitalizar.
A su vez, cuando el patrón quiere desconocer algunas obligaciones contraídas a lo largo del tiempo,. busca "desaparecerlas" con contratos temporales, como en este caso, y por eso es que el litigante advierte esos, digamos, 13 años de obligaciones sin cumplir, que por supuesto, no desaparecen por el solo hecho de que haya un nuevo contrato.
Gracias por el comentario.
Ese Mi Angel Cachettes de Barbacoa, hechale ganas Amigo, saludos y bendiciones.
Ángel García Toraño, que está situación se resuelva de la mejor manera posible para ti, saludos Dios te bendiga!!!!
Muy bien que demande, ojalá que gane la demanda... Pero de ahí a decir que "las autoridades mexicanas son más poderosas que cualquier empresa" es ridículo, basta con que vea las injusticias que se acumulan día a día. Se entiende que Toraño está tratando de comprometer a las autoridades con esa afirmación que ni él la cree.
Yo le gane una demanda a Femsa coca cola tardo 2 años los abogados la ganaron. Las leyes mexicanas ahí están para todos.
@@kamlarraza5288 no es posible que generalices por un caso particular como el tuyo. Dile eso a los miles de mexicanos y mexicanas que están sufriendo por las injusticias del sistema judicial de este país. No es cierto que haya justicia para todos, está muy lejos de ser cierto. Muchos bandidos entran y salen de la cárcel como perro por su casa, y eso hablando de los que agarran. Muchas demandas no son ni siquiera tenidas en cuenta y pasan los años y no resuelven nada y dejan que se congele. Qué bueno que para ti resultó favorable pero no sabes el viacrucis que viven muchos otros esperando justicia
Se mamóh con esa declaración, casi me caigo de risa. Sigue en su "mod" de comentarista chafa de ESPN, que dicen cualquier cosa para quedar bien ante las cámaras.
Me pasó lo mismo en 2020 cuando la empresa me despidió. Hubo mal trato a la hora de hacerlo. Fui a demandar y aún no han dado una sentencia al casó. Haber cómo termina el caso del Sr. Toraño ojalá toda salga bien.
Sr Toraño usted siga adelante y que el universo acomode todo a su favor porque todos sabemos cómo trabajo y también que usted solo está pidiendo lo justo por su trabajo al igual que cualquier trabajador que se entregó a su empresa por 15 años, le deseo lo mejor y tiene nuestro apoyo.
García Toraño si le renovaban contrato cada 2 años jamás por ley te van a liquidar 15 años si cada 2 años te están renovando seguro ellos iban a liquidar te el año que quedaba de contrato y no acepto y se puso a pelear 15años q no te corresponde
Eso no es así, tu tienes un registro contractual has Sido empleado por contrato renovado por 15 años es la misma empresa espn
Pues te dieron las gracias García Toraño se acabó tu contrato y cada año te daban lo tuyo tú no tienes por qué demandar ala empresa claro ESPIEN no tiene nada que ganar con Toraño
La transparencia de nuestro pais? Hay Angelito SI QUE ERES INOCENTE...
En conciliación depende de los abogados yo también demande a una empresa grande allá en México y cuando fui a la junta resulta que mi amigo era el juez porque jugamos soccer en el equipo representativos de la UNÍ y pues me puso un abogado amigo suyo y resolvimos el.problema en 4 meses y vaya que me pagaron
Desgraciadamente, los procesos Laborales son muy desgastantes, no terminan con un laudo sino hay etapas impugnativas que alargan más la decisión........Es repugnante que empresas como ESPN que son cadenas internacionales, contraten abogados con argumentos tan burdos pasando por encima de los trabajadores, dando el msj que no son una empresa seria y que sus empleados no tienen garantías laborales. Increíble pero cierto, ojalá se resuelva pronto.
Llevo 5 años en pleito con una financiera, me despidieron sin justificación (gane la demanda a la empresa) esta metio amparo y ganó el amparo ahora tienen que sacar un nuevo laudo y me boletinaron en buro laboral y acabaron mi carrera (ninguna empresa me contrata por la demanda que meti)
Es duro y difícil por eso muchos optan por no demandar y ejercer sus derechos
En el gabacho es peor, ni las gracias te dan. Y en los jales comunes ni lonche ni días de descanso se pagan.
Derivado del Amparo vs el LAUDO sacan otro NUEVO donde le dan validez a los FALSOS TESTIGOS de que no fui despedido, malditos 5 años para nada estoy que me lleva la mier$&^#^# vale mauser MALDITO SISTEMA
Tal vez cuando dicen que trabajó 1 año es por su último contrato, quiero entender que trabajó 1 año de su contrato vigente y los anteriores no los consideran porque ya están vencidos. Y sí debe ganar ese juicio porque a pesar de lo mal que son las leyes mexicanas, en estos casos el trabajador es apoyado por sobre cualquier empresa y terminan ganando.
Que teiste que cree en las leyes mexicanas !! Esa demanda va a durar uuufff
Éste buey debería dejar hablar a los invitados
Toraño no sé como duro 15 años si era malísimo y aburridísimo.
Confirmo. Intento renovarse, prestándose a las "payasadas" de A. Morales, pero obviamente no le alcanzó. Le dieron las gracias y ni hablar a otra cosa.
Igual aunque hagan contratos no se pierde la antiguedad. Un amigo trabajo para el IMSS en el área de cobranza y le hacían firmar contratos mensuales y después de vrarios años le dijeron de un día para otro le dicen que ya no le darán contrato, demando al IMSS y les gano el pleito legal y les tumbo una buena lana. Así que Toraño tiene posibilidades de ganar la demanda... si es que ESPN no compra a los de la secretaria del trabajo
No compares alguien que gana 8mil, a este wey que gana más 50 al mes; cuando están arriba no les importa el trato a la gente, y cuando están abajo quieren hacer hasta lo que no.
Les tumbo al IMSSS o nos lo tumbó a todos nosotros ? Jajaja
@@el_extrano pues no ganaba 8 mil pero es independiente el sueldo, mi amigo por ser abogado se supo llevar el caso y ganarlo. La cuestión es que los contratos no afectan la antigüedad laboral.
Aguas Sr. Angel, usted dijo que tenía firmado un contrato por 2 años y uno adicional, nunca mencionó que su contrato era indeterminado.
Algunas empresas contratan a sus trabajadores por tiempo determinado, cómo parece ser su caso y al terminar ese contrato, tal vez los recontratan, pero el tiempo no se contabiliza, por ser contratos con fechas diferentes y lo hacen para no tener que pagar mucha antigüedad si tienen que rescindir los contratos.
Así es que si usted quiere que lo indemnicen por los 15 años, tal vez no será así, podría ganar tal vez lo de 2. Que tenga suerte en su caso
En ese caso le deben las indemnizaciones de cada contrato por Ley. Cuando menos...
La ley cambio en el 2015, ya no se podia estar haciendo eso.
Ante la ley los contratos particulares no son validos, toda relacion laboral es por tiempo indeterminado, tu contrato puede decir misa, pero legalmente ante la ley no es valido...
estoy en una demanda como la de angel, mis contratos fueron por año, cada año renovaba, entonces me dijo mi abogado que se toma como definido despues de ciertos años
Hay casos en los que el trabajador no tiene contrato firmado con la empresa y estos últimos interpretarian que la relación laboral no existe y por ende no existe responsabilidad con el trabajador, pero la ley federal señala que apesar de no existir acuerdo por escrito, la relación laboral existe, así como los beneficios que derivan de esta.
que disney no tiene dinero? por favor , ojala se resuelva pronto y de manera justa para Garcia Toraño, que sirva como precedente para que las empresas extranjeras empiecen a cumplir con las leyes en mexico y los derechos del trabajador.
A buen árbol te arrimas 😂 las leyes mexicanas son justas transparentes 😂 si como no
Aplaudo totalmente a este tipo de personas que exigen sus derechos laborales y no son ag@chone s
Y q derechos si firmaba contratos?
Yo igual los aplaudo, aunque para como se manejan las leyes en México, todos sabemos que no la ganará. Que se de por bien servido si ESPN le ofrece una décima parte de lo que pide.
@@segiomena8557 Se ampara, según él, a las nuevas leyes en México, donde ese tipo de contratos ya no amparan al patrón, y puedes demandar una mayor indemnización si compruebas que trabajaste por determinado tiempo.
@@sanz2600 hay chulo todavia crees en los santos reyes
Está bien que exijan sus derechos pero también con los pelos de la burra en la mano.
Nadie extraña a toraño! Siempre con la playera del América puesta, nada objetivo y nunca dejaba hablar a nadie
Comparsa fiel de Alvarito la "guacamaya gritona" Morales. No se quien le dijo a este pseudo periodista que era indispensable en ESPN
TORAÑO NUNCA LE VAS A GANAR AL GUPO DE ESPN .
ES UNA EMPRESA TRASNACIONAL
Toraño era muy arrastrado con los de espn y así le pagaron, se la pasaba hablando a favor de los que siempre hablaban bien.!
Toraño eres mexicano?? No creo he la leyes mexicanas se rige con dinero y palancas y si la contra demanda ofrece buen dinero ya te la Pérez prado.. pero en hora buena que todo sea tu favor
SI LO CONTRATARON EN USA ESTÁ EQUIVOCADO PORQUE EN USA NO EXISTEN LIQUIDACIONES, SOLO TE DESPIDEN Y YA.
No seas pendejo
La empresa es gringa pero tiene una razon social en Mexico donde los contratan
Bello y sensual pero ALTAMENTE DESECHABLE CAPITAL HUMANO!!!! 🤐
Triste pero cierto, eso de "ponte la camiseta de la empresa" es lo peor que puedes hacer, al final te botan cuando ya no les eres útil, y ni indemnización te dan.
Yo siempre noté que, A Toraño lo discriminaban en ESPN, Especialmente José Ramón, Muchas veces el hacia comentario y análisis muy acertados, Aún así su comentario y análisis no eran respedado, Era como que su palabra no valia, Creo que le llevaban la contraria sólo por llevarsela. En pocas palabras no lo respetaban.
Asi es ese jose ramon Fernandez, y el
faitelson, son unos 💩💩💩💩 que no quieren a los Mexicanos, se la pasan criticando al deporte Mexicano y es el que les da de comer son unos perros malagradecidos.
Toraño (señor cara d papa) fue d los mejores y d Anda siempre llegaba Pedote a Futbol Picante y en la edicion d medio dia!! 😂
A caray.. aqui no anda PERIQUEADO de Anda!!! Raro...
Toraño salió porque pusieron a Alvaro en su lugar ¡ Asi de facil ¡
No interrumpan tanto al entrevistado
Toraño es un pésimo "analista" deportivo, pero eso no significa que debía ser tratado de esa forma.
jaja andaa wey y que me dices piedra y de paco grabiel de anda y de david de esos no dices nada wey
😁
Era un porrista del América y sus comentarios sobre su equipo, lejos de la objetividad, eran absurdos.
Ya no inviten a De Anda por el amor de Dios
Mejor corran al nefasto de Alvaro Morales!!
Es el que les da más rating, dudo lo hagan. A este le dieron las gracias porque tiene la gracia y el carisma de un ladrillo. Creyó que por prestarse al show barato de Alvarito le respetarían su contrato.
Soy R.H., el gordito está mal asesorado y no conoce la LFT.
Las empresas te ofrecen trabajo, el vínculo es un contrato, en este caso, por tiempo limitado; al terminar te pagan finiquito y dan de baja al IMSS.
Si te ofrecen otro contrato, el anterior no "vale" para cuestiones de antigüedad, si el trabajador acepta laborar por contratos, el patrón no está obligado a liquidar por antigüedad (en cada finiquito se paga la parte proporcional), salvo si el contrato es vigente, ahí lo tienen que saldar en su totalidad.
Abusado gordito, el tamaño de tu ignorancia no te da la razón.
Que interesante comentario. Mientras veo la entrevista pienso “como es posible que no pueda demostrar su antigüedad de 15 años?”
Pero si lo que dices es cierto (estoy seguro que si, yo desconozco de leyes Mexicanas de trabajo) es de ahí de donde se agarran los abogados para pagarle solo un año…el contrato (y todos los contratos anuales) se invalida
@@omarbaca3435 Infortunadamente hay "lagunas" en toda Ley, el trabajador no se asesora, es más, muchos no tienen copia de sus contratos.
En la relación no hay bueno ni malos, hay patrones y empleados; la relación no es de agradecimiento, es de responsabilidad e interés, no hay Ley que obligue a los empresarios a continuar con un vínculo, en fin.
Saludos desde este rincón del suelo patrio.
Con trabajos sabe de periodismo, o ser analista (en su última etapa en ESPN ya dejaba mucho que desear). Dudo conozca a fondo la LFT. Como dices posiblemente lo estén mal asesorando.
Hahahahahahah y que está en el país con las mejores leyes hahahahahahahahahah
Jajajajajajajajajaja
No mates
Ya estas jodido
Q leyes y q nada
México lo distingue la corrupción
Ya t la pelaste angel toraño
Ojalá que alguien más le pudiera hacer una entrevista a Toraño en otro canal, diferente a este, aquí se le interrumpe mucho a los entrevistados.
Posss vale madre la compañía que sea, el punto es que fue un despido injustificado, si ellos no tienen dinero que le paguen es especié es decir acciones a la par de su liquidación y todo lo que conlleva !! Así de fácil !!!!
No cuadra lo que dice TORAÑO, dice que tenia un contrato de 2 años y uno adicional, que el terminó su primer año le quedaba el año restante y el adicional, que le llaman y dicen que no le van a RENOVAR, pero cual renovar si la renovacion seria despues de los dos años o despues del tercero dependiendo que condiciones eran para el adicional. SI ES COMO DICE LE DEBEN UN AÑO DEL CONTRATO MINIMO, pero al decir que no le renovaron parece que se acabo su contrato y eso, simplemente no le renovaron, por que en otras entrevistas ha dicho que pedia que le renovaran incluso con un menor salario, no cuadra lo que dice
no sorprende. que no cuadre. cuando salia de analista. nada de lo que opinaba cuadraba. decia puras tonterias.
Y el chupes que tiene al lado, hasta acá llega el tufo a teporocho jajajajajajaja
se tardaron un chingo en darle corte y confección
A Angel nunca se lo van a decir... pero seguro tambien del otro lado rodo cabeza... porque si en algo tiene toda la razon es que en la cupula de la empresa del Raton Miguelito seguro alguien pregunto efectivamente "QUIEN DEJO QUE LAS COSAS SE FUERAN HASTA ESTE PUNTO" Y si no sienta un presedente en los comunicadores en TV... si lo sentara en los veneficios o acuerdos de los trabajadores de ESPN.
El miedo de los presentadres o entrevistadores sabiendo que algun dia pueden estar en el mismo problema es de risa
Ojalá haya demando en estados unidos… edit: nvm, ya escuche.. las leyes mexicanas.. ojalá le vaya bien. Igual tiene facultad para demandar en estados unidos.. no está bien asesorado.
Y faitelson rompiéndose el hígado por los canales,,, así pagan las televisoras FAITELSON, poné atención.
😁 Es correcto.
Vengo del futuro y esa demanda ya la retiró ahora pide a gritos que lo contraten de nuevo
Jajajajajaja si es cierto
Así son todas las empresas amigo, sigue adelante brother, eres muy bueno en tu trabajo excelente 👏👏👏
Ángel, lamento decirte que las leyes de México no son de fiar, mira al presidente de la República el mismo se las pasa por el arco del triunfo .
Que par de borrachitos tan simpáticos... Joya de entrevistadores.... 😂😂😂
Uno tomando agua, según él muy sano 😂
@@alanriveracastillo6932 Jajajajajaja según el, jajajaja como si no supieran lo teporocho que es....😂😂😂😂
Échale ganas toraño esto apenas empieza , a mí me pasó algo similar en la empresa donde trabajaba y esto aún sigue legalmente y no hay solución y llevo 14 años con esta situación jaja tons andarle con todo
Te va a ir bien entonces, porque tarde o temprano la vas a ganar y te van a tener que pagar los salarios caídos que seguramente estarán vigentes, porque tu salida ocurrió antes de la eliminación de estos sueldos por la maldita ley de Calderón de 2012 que favorece a las empresas que ahora se agarran de que solo hay un año de salarios caídos, para prolongar el pleito, desesperar al trabajador y obligarlo a agarrar lo que le ofrezcan.
Muy cierto 👍😡🤣
¿14 años? ¿Están esperando a que te jubiles o wtf? Tristemente así funcionan las leyes en México.
Así se habla
Las leyes mejicanas están al mismo nivel que las de África.
En vez de correr al Alvaro "barbas De Bello pubico" Morales, corrieron a Angel se pasó de lanza ESPN.
pena ajena con este senor. Alguien deberia decirle que no tome entrevistas. No deja hablar. Se degrada.
Que molesto que no dejen hablar al entrevistado!!!
Tiene fe en la justicia mexicana por el simple y gran hecho de que AMLO es nuestro presidente 🇲🇽👍🏽
jajajaja
Todavía no abres los ojos?. 3 años y todavía sigues ciego?. Ningún animal tarda tanto. Todos los políticos son iguales. 🤣
@@9c215 perdone usted su realeza no recordaba que todo lo malo que le pasa al país empezó en el 2018. :v mejor, educa bien a tus hijos en caso de que tengas o que puedas tener para que no les falte un tornillo como tu comprenderás. Para que puedan diferenciar el antes y el despues, que no quieran disfrazar su ignorancia o su poca dignidad como ser humano diciendo "todos los políticos son iguales".
@@yisusinforma6212 perdonese usted por su fanatismo. Nada más déjeme recordarle que ustedes votaron por la demagogia,los espejitos que les vendieron en campaña,su escasa masa encefálica no le deja recordar que ustedes votaron por el "cambio", la nula "corrugion" y la inexistente violencia. Estamos mejor que antes no?. 🤣
@@9c215 lo reitero, IGNORANCIA ABSOLUTA!
Es de muy mal gusto preguntar algo y no dejar que el entrevistado contesté, hablas al mismo tiempo que te contesta y aún no te contesta una pregunta cuando ya lo interrumpen con 2 preguntas y un comentario que ni al caso .
Buena plática pero pésimo entrevistador.
El burro tiene esa costumbre, de andar interrumpiendo al q esta hablando, cree q esta en un mercado.
En el programa de Miembros, Raúl Araiza lo tiene q estar callando a cada rato xq cómo interrumpe.🤦🏼♀️
@@karlavillarlona2107 es que ahora todo mundo quiere entrevistar pero no se preparan para ellos, ya por ser amigos del entrevistado, creen que será una buena entrrvista y no.
Que mala onda, pero así es en muchos trabajos.
Que mal lo de su despido. pero como analista comentarista etc. era y es malisimo e insufrible. Que bueno ya no esta en tv
Q bien lo corrieron, era muy desagradable , cerrado y necio.
Animo Toraño,los que deberían correr...ya que no aportan nada y puro rollo,son a :la momia Mario Carrillo técnico inflado.
Y a Francisco Gabriel de Anda,directivo frustrado.
Paco Gabriel si que lo saquen, se ve que tiene un odio hacía ciertas personas, tiene muy mala vibra
No es injusto.... Si una empresa te renueva cada año( o cada dos años) legalmente inicias un nuevo trabajo cada año... Así se manejan muchas empresas
Lo injusto es que no se deben hacer esas chingaderas de recontratarte cada año.
No mames Toraño "Creo en las autoridades y la justicia mexicana". NO MAMES! JAJAJAJAJA.
Te corrieron porque ya no eras necesario mi Ángel encontraron a Álvaro y te echaron a ti ojalá ganes la demanda
Acepto que ya me tenia hasta la.coronilla en Los programas de ESPN, ya me tenia harto pero Nadie se merece un despido de esa manera Después de brindar varios años de TU vida.
Pobre hombre, pero cuando hay contratos te avienes a que a cada firma es un nuevo periodo.
@Abraham Uribe gracias por la explicación, y si la ley lo dice así entonces tendrán que pagarle, lo malo de esto es que a las empresas normales eso les afectará si de repente todos los contratos tendrán que indemnizarse así.
@Abraham Uribe Toraño también era parte de esa gente "mediocre" que mencionas. Era el primero en prestarse a los shows baratos de Alvarito " la guacamaya gritona" Morales. Ahora llora porque "tras 15 años, solo le dieron la gracias" ¿Qué esperaba, jubilarse en ESPN? En toda empresa es igual, el día que no les sirves te botan y ya está.
Exactamente, la ley general del trabajo contempla relación laboral, que es todo el tiempo que estuviste laborando en la empresa aunque hayan habido varios contratos. Si él no hizo ningún acto que sea digno de despido sin responsabilidad para el patrón, y el patrón lo quiso despedir por decisión propia deber ser indemnizado de acuerdo a los años de relación laboral.
diganle a Angel que en México no se resuelvee nada jaja cual transparencia? lo bueno es que las pruebas estan muy a su favor y si le hacen algo de corrupción quedarían muy mal
Con todo respeto pero opinaba pura pendejada, se tardaron en correrlo
La Ley te ampara.
Lo que más me sorprende de toda esta entrevista es que el Gabriel de Anda está tomando agua 🤣🤣🤣
Te la pasas interrumpiendo a los q invitas
Jajajajaja parece plática de cantina
😅
Si crees en las leyes mexicanas ya debes de saber que te darán un armaño…
Eso pasa porque las leyes están echas para solapar las marrullerías del patrón, lo que le paso a Toraño lo pasa mucha gente en todo el país, no te liquidan como debe de ser, te registran con otro sueldo etc... según AMLO esto se iba a acabar pero no veo que se ponga enérgico con las empresas en ese sentido.
En que país vive Toraño, en Dinamarca? No se de las leyes de que país está hablando.
Hay casos que se llevan hasta 10 años
García Toraño era un pseudo periódista que siempre estaba a favor del america y no era objetivo. Le hicieron un favor al público al haberlo despedido. El karma existe…
Todos tenemos errores en nuestros trabajos, no somos perfectos. Para las empresas los empleados nos significados nada, pero la neta ESPN trato muy mal a Toraño. El no se merecía ese trato. La neta si se pasaron de lanza con Toraño.
Hasta su personalidad se mira diferente. Era bien agachan..
Par de teporochos De Anda y Van Rankin no dejan que explique
Muy mal por qué te despidieron injustamente, que bueno que lo demandante, peroooo en lo particular que bueno que no apareces en los programas de ESPN para mí decías puras tonterías
Pinches leyes no valen madre..pueden pasar años para que se de un fallo a tu favor.. en una situacion donde no se le deve dar tantas vueltas .
En serio Toraño, nadie te lo ha dicho: ERES MALÍSIMO COMO ANALISTA Y COMENTARISTA.
Y tú caso no lo vas a ganar, la demanda te va a bloquear de otros trabajos, y no tienes la Razón.
Es increíble tú ignorancia, y me caes bien.
Si la empresa no tiene dinero!!
Vete sobre los bienes de la empresa asi de facil!!!!
Todavía me acuerdo a finales del 2017 cuando Juan Carlos Gabriel de Anda se iba a agarrar a trompones con Angel en el ya extinto programa de debate CALLA Y ESCUCHA
Es la verdadera realidad de estas personas que al final son solo eso personas supeditadas a empleadores rapaces sean empleadores extranjeros como mexicanos esos juicios el patrón la hace una carrera de maratón a ver quién se cansa primero animo Toraño y todos tus compañeros te apoyaron verdad o mentira,pues seguramente es mentira de que te apoyaron
Que regrese a ser policía el señor gorgori
Angel Garcia!
Acuerdate que "no hay mal que por bien no venga"
Animo !!!
Bienen mejores cosas para ti ! 👍🏼
Lo que pide Toraño es que se proceda conforme a las leyes aplicables a tal situación. Desconozco dichas leyes, pero si esto de estar renovando contratos cada 2 años por ley te hace perder la antigüedad, pues claramente perderá la demanda. Sin embargo si eso dice la ley, es una ley injusta y desde mi punto de vista debe ser cambiada pues favorece claramente a los dueños y deja en desventaja al trabajador.
Pero si cada 2 anos tenían que pagarle y si no lo hacían ps si lleva más las de ganar y algunas empresas te paran un mes o tres después de terminado el contrato para darte otro
Sí, hay mucho abuso de las empresas. Hace años trabajé en una empresa mexicana y la compro una trasnacional gringa, y nos quería hacer firmar contratos nuevo sin considerarnos la antigüedad, pero todos los empleados nos unimos y nos opusimos a firmar a menos que se nos considerará la antigüedad o de plano que nos liquidaron a todos. No tuvieron más remedio que contratarnos asentando en el contrato la antigüedad que teníamos.
Hace 2 años? No me jodan, aún lo sigo viendo en espn en 2022
Oof