Innanzitutto ad un colloquio non dovrebbero nemmeno chiedere se sei sposata o con dei figli, perchè per questioni di privacy uno non è nemmeno tenuto a raccontare della propria vita privata! Mio marito al conad ha fatto 2 anni di borsa lavoro a 300€ al mese. Dopo 2 anni mio marito ha detto che o lo assumevano in maniera regolare con regolare contratto di lavoro e regolare busta paga, altrimenti se ne sarebbe rimasto tranquillamente a casa, perchè non poteva andare avanti a 300€ al mese...
Anche io ho lavorato con conad per 2 anni circa. Entrai come stagionale, e mi rinnovarono il contratto ogni 3 mesi. A fine 2018 mi scadde il contratto fui convocato dal padrone che mi disse, senza tanti complimenti - sai, ti dobbiamo licenziare, è scaduto il contratto... - (già c era stato un cambiamento "strano" tra i colleghi, da prima cordiali a menefreghisti e un po' strafottenti). Ho preso e me ne sono andato senza chiedere nulla, tanto che mi giravano. Alla fine mi sono sentito un po' male, ci ho pensato molto e ad oggi penso che in fin dei conti mi sia andata bene. Perlomeno ad oggi lavoro in proprio e non devo fare i conti con nessuno
@@lorenzocomaschi4418 Chi ha capacità e voglia di lavorare, prima o poi si sistema... Non sarà la prima, né la seconda, addirittura la terza... Basta volerle le cose. A volte anche un po' di fortuna non guasterebbe... però l'impegno sta alla base di tutto!
@@davidetrotta4034Certo che non c'è niente da nascondere. Ma scommetto che a un uomo non le fanno. Un padre, a differenza di una madre, non si assenta se il figlio sta male...
@@rebeccaamber-x1m certo ogni azienda seria cerca di ottimizzare il rendimento del proprio personale. Qualcuno dovrà pur farlo il lavoro al posto di una donna che usufruisce della maternità.
Sei giovane ...e come tutti i giovani devi fare esperienza. Purtroppo il mondo del lavoro è questo....Incontrerai ancora molte persone maleducate, e con l'ebro del potere...poi fuori da quei contesti valgono meno dello sterco.Pensa che io fra 2 anni vado in pensione , e ancora mi trattano come il garzone di bottega. Non arrenderti sii forte si vede che sei una brava persona e molto educata. Un leone non perde il sonno per il giudizio di una pecora.....Buona fortuna 😘😘😘
Esposizione chiara, lucida. Guarda all'inizio sembrano tutti gentili, disponibili, poi entrano nel loop dell'assuefazione delle proprie mansioni e li cominciano a nascere i cambiamenti. Sei nuovo, non accettano il pur minimo errore, anche se l'errore non è dipeso da te ma specialmente per la mediocre organizzazione interna.
Demonizzare l'errore è stupido, perché il cervello umano migliora sbagliando e correggendo il tiro. Quindi mi fa sempre ridere quando la gente si incazza perché sbagli, bisogna fregarsene, sono stupidi!
La cosa è che in ogni posto di lavoro ragionano così (non tutti, la maggior parte). L'ultimo arrivato per loro è la pattumiera dove gettare le loro frustrazioni, siccome sono stanchi e stressati dal lavoro tu per loro sei un impiccio. Essendo nuovo necessiti di aiuto e spiegazioni e a loro non va' di fare questo sforzo e ti detestano per questo. Poi se fai errori apriti cielo! È normale farli per l'appunto, ma verrai sgridato e minacciato e visto come la incredibile seccatura. Quando inizi a ingranare e impare il mestiere si placano un attimo, e noterai tutti i loro errori che però passano inosservati (errori per i quali sgridavano te). Noterai anche come sono pigri e scarichino le cose da fare su di te che sei l'ultimo. Si deve tenere duro finchè non sei più il principiante e ti sei guadagnato il rispetto (che poi di certa gente non conta😂) e allora a piccole dosi troverai la tua soddisfazione e vendetta.
@@Veronica-sz8fc la maggioranza purtroppo e una massa di ignoranti incapaci di generare un pensiero proprio e copiano inconsciamente gli altri per sentirti accettati, cmq quello che descrivi è una situazione tossica che non crea nessuna professionalità nell'ambiente di lavoro e finisce quasi sempre male, se assumi devi sempre insegnare e se ti scoccia allora non assumere perchè nessuno può sapere quello che hanno gli altri nella scatola cranica se non lo trasferisci.
Ciao. Giusto per la cronaca, nella filiale della mia città siamo loro clienti da 3 anni per nostra comodità...in tutto questo periodo c'è stato un via vai di ragazze assunte e andate via al massimo entro un mese ma, più spesso, se ne sono andate entro 2 settimane. Di quelle che ricordo bene sono almeno una decina ma ce ne sono anche altre che hanno preferito andarsene subito per cui il numero è molto più grande! Non so i motivi ma qualcosa non è piaciuta, altrimenti sarebbero rimaste. Hai fatto bene ad andartene, la dignità personale non si può barattare con nessun lavoro...
@@campusgerry Assolutamente, con questo non voglio fare tutta un'erba un fascio, perché alcune filiali di questa impresa hanno titolari e dipendenti onesti... ma purtroppo come me, altra gente ha dovuto subire angherie da parte di responsabili e colleghi a dir poco ignobili
@@Niky_Channel_e pensare che Conad non è nemmeno un discount, mi pare. Cioè mi pare di capire che i supermercati in cui il personale è trattato peggio sono i discount come MD e Lidl... Però anche di Conad ho già sentito parlare male.
@@Isabella-wd6ek ci sono diversi punti vendita dove il personale viene denigrato o addirittura lasciato allo sbaraglio. Differenti volte ho assistito a scene dove, in particolare, i ragazzi nuovi venivano richiamati in malo modo dal responsabile.
L'Italia è un paese imbarbarito dove l'educazione e il galateo sono segni 'sorpassati' di debolezza. Se si va all'estero si capisce la differenza.E' importante esigere rispetto, toni pacati, il lei da parte dei superiori, quel minimo di cortesia che spetta a tutti. Se qualcuno alza la voce lo si invita con decisione a moderarsi.
@@robertovolpi ma cosa c'entra, capisco tutto ma sinceramente sentire tutti quei verbi sbagliati mi ha disturbato non poco. Io sono una persona abbastanza ignorante lo ammetto, e non voglio sembrare cattivo però cavolo almeno parlare correttamente l'italiano ragazzi... Nei primi 2 minuti mi sta già venendo da piangere
Pultroppo non tutti posti di lavoro sono sani io o iniziando come te lavorando 10 anni in un supermercato di proprieta anche come nipote non o mai trattato male nessun collega anche prima esperienza
@@Niky_Channel_da quanto tempo? Chiedo per capire dopo quanto tempo si capisce se effettivamente ci si trova bene o no 😅 perché io per esempio ho avuto esperienza di posti in cui anche per quasi un anno mi trovavo bene e poi disastro (non dal nulla però, cioè non andava bene neanche prima ma tutto sommato era affrontabile ma poi quando è così si arriva sempre alla resa dei conti) ma nel tuo caso ti auguro che vada bene per sempre 😅😅❤
Questa è Litalia che dovrebbe incentivare i giovani.!!!! è guarda cosa dobbiamo vedere mi vergogno apposto loro.... vedrai che tutto andra meglio ti posso consigliare di scartare la grande distribuzione ..❤
@@giuseppebarbagallo4009 grazie mille! Non voglio fare tutta un'era un fascio, però purtroppo è una dura realtà che ho voluto raccontare... Perché è giusto far emergere queste circostanze!
Lasciare immediatamente sul nascere chi al colloquio fa domande illegali personali che non c'entrano col lavoro. Come volevasi dimostrare, sono sempre posti non seri.
@@Niky_Channel_purtroppo facendo colloqui, 8 o 9 posti su 10 mi fanno queste domande moleste - perfino le donne - ed è proprio come ricevere una molestia ogni volta...stai parlando del tuo CV delle tue competenze esperienze lavorative ecc e dal nulla come niente chiedono con chi vivi (?!?!?!?) se sei fidanzata sposata o single (che siamo, su Tinder?) e se hai intenzione di avere figli. D'ora in poi non risponderò mai più a tali domande, e sarebbe ora di girare col registratore e denunciare sta gente che si approfitta. Che poi, una è single oggi ma può non esserlo più domani, e può benissimo dire che non vuole figli e poi farli, o comunque cambiare idea. Lo sanno benissimo anche loro, infatti lo fanno solo a scopo intimidatorio.
Mi sembra di vedere una persona non pronta ad affrontare il mondo del lavoro e non credo sia colpa sua ma della scuola che non prepara ad affrontare l ambiente lavorativo ma solamente a memorizzare nozioni spesso inutili
No, è colpa della società malata incapace di rispettare le persone e tutta tesa al mors tua vita mea. Certo, la scuola dovrebbe avere un ruolo in questo. Invece non si parla di queste cose a scuola purtroppo, è vero.
Non sono una frequentatrice di supermercati, ci vado raramente in quanto compro a km zero, tuttavia le rarissime volte che ci entro,l’aria pesante si sente eccome e non vedo l’ora di uscire
Ciao, sono tutte esperienze che ho dovutos ubire anche io, il problema è che in molte aziende non vi è alcun interesse nel creare un clima propositivo e funzionante, ma solo creare sottomissione e favori dai capi, anche a costo di fare mobbing. Tanti auguri. Io ho trovato anche posti di lavoro molto vivibile come quello che ho adesso. Non arrenderti. Ma solo allontanandomi dalla GDO, settore tossico.
Guarda purtroppo il mondo del lavoro è così e le competenze psicologiche delle persone sono veramente scarse e questo riguarda tutti i piani siano essi dirigenziali che non. Non si da attenzione al benessere del lavoratore. Consiglio trova una valvola di sfogo esterna e alla prima occasione scappa.
A me è nata una forte passione per le lingue ma non sono portato, non so se la mia fatica sia collegata al mio essere sensibile,introverso e ai miei blocchi oppure no perchè ho notato che la maggior parte delle persone riesce a studiare le lingue facilmente, non so se sono nate tutte con la predisposizione innata e io insieme alla minoranza siamo gli unici sfigati a non averla e se serve avere un talento per non faticare con le lingue, , ,
Diciamo che sei semplicemente in un mondo del lavoro. Due ti criticheranno molto e un terzo invece molto più gentile Andrea dai capo per dirgli che devi essere licenziata.. Questi e il mondo del lavoro, abituati !
Per me hai sbagliato ad andartene, so che è difficile ma forse è meglio imparare a non farsi influire dai colleghi di lavoro, tutto sommato nel tuo caso non è successo nulla di grave.
No no è servito, ora ho un lavoro stabile ed ho imparato a gestire al meglio le mie emozioni. Ormai ho maturato anche la maturità che prima non avevo. ☺️
Tutto questo dovrebbe essere un campanello d'allarme sul fatto che il livello di studio purtroppo rispecchia il livello del lavoro .... studia e cambia il tuo livello.. altrimenti farai solo lavori di manovalanza.
Sei stata molto chiara ed esauriente nell’esposizione di ciò che hai vissuto , complimenti . Personalmente mi sono occupato per ben 18 anni della formazione dei neoassunti, e no solo , all’interno di una filiale di vendita per una multinazionale molto prestigiosa e leader di mercato nel suo settore. L’azienda da subito , all’inizio del mio percorso , mi ha formato con frequenti corsi e per tutti gli anni che ho svolto la mansione , facendomi crescere professionalmente al fine di poter svolgere il lavoro al meglio delle mie possibilità . Si trattava di corsi anche di una intera settimana nella sede centrale , naturalmente sempre pagato molto bene e trattato con cura per quanto riguarda alloggio e vitto , sempre eccellenti ed i corsi erano tenuti da personale molto competente e professionale. Tutto ciò per dirti che la formazione non si deve mai interrompere ma deve essere un flusso continuo e copioso , deve essere fatta da personale apposito, competente e con svariate tecniche , come role play , simulazioni , esempi concreti sul campo. Non devi biasimarti , anzi , devi essere fiera di aver dato il massimo , come sono certo avrai fatto . L’errore è stato da parte loro , dettato dalla loro ignoranza in materia e dalla poca formazione che hanno ricevuto a loro volta , senza alcun dubbio . Purtroppo in Italia non c’è ancora a tutt’oggi una cultura e si sottovaluta enormemente l’importanza della formazione che è fondamentale. Tengo a precisare infatti che l’azienda non era italiana , negli altri paesi è presa in maniera molto seria . In conclusione , a mio avviso , hai fatto bene ad andartene e per il futuro ti consiglio ai prossimi colloqui di chiedere in maniera esauriente maggiori dettagli sull’argomento formazione specifica , solo così ti metterai al riparo da spiacevoli situazioni. Lo so , a volte si deve prendere ciò che viene offerto , nel bene e nel male , ma se avrai la fortuna di trovare un’azienda che punta veramente e seriamente sulla formazione ne sarai felice e soddisfatta ed andrai a lavorare con gioia . Ti chiedo perdono ma sono un po’ prolisso , lo so ……un saluto da Savona ed un in bocca al lupo gigante . Buona serata ciao .
@@FabizioFerioli Purtroppo debbo darti ragione su tutto. L'Italia da molti punti di vista è arretrata, basta pensare ai contratti ridicoli che stipulano, alla scarsa formazione del personale, alla troppa ignoranza...Al troppo menefreghismo! E HANNO ANCHE IL CORAGGIO DI DIRE CHE I GIOVANI NON HANNO INTENZIONE DI LAVORARE... Assurdo!
@@Niky_Channel_ ehi , non arrabbiarti , qua va così…..ma tu sei così giovane e potresti pensare di traferirti in un altra nazione , lo so , non è una decisione facile , ma , ripeto , sei giovane e piena di vita …..ricorda cosa dicevano i nostri antenati intelligenti , gli antichi romani ….memento audare semper ….( spero di averlo scritto correttamente) 💪💪💪
@@FabizioFerioli ad oggi lavoro presso un'altra azienda, 10.000 volte meglio. Sua da un punto di vista di colleghi che di responsabili. E questo mi rincuora
@@vud77 considerando che si tratta di un video di anno fa, mi rendo conto che non sia perfetto. Per quanto riguarda i tempi verbali non penso che siano stati coniugati in modo scorretto. Fatto sta che si tratti del passato remoto. Comunque grazie del commento. Prenderò spunto anche da queste critiche per migliorare. 👍
![[UA] Eternal Fire проти NAVI | EPL Season 20 Malta](http://i.ytimg.com/vi/chvlsDygrZM/mqdefault.jpg)
Innanzitutto ad un colloquio non dovrebbero nemmeno chiedere se sei sposata o con dei figli, perchè per questioni di privacy uno non è nemmeno tenuto a raccontare della propria vita privata! Mio marito al conad ha fatto 2 anni di borsa lavoro a 300€ al mese. Dopo 2 anni mio marito ha detto che o lo assumevano in maniera regolare con regolare contratto di lavoro e regolare busta paga, altrimenti se ne sarebbe rimasto tranquillamente a casa, perchè non poteva andare avanti a 300€ al mese...
@@comevivereadimpatto0102 no no ma assolutamente. Ha fatto bene, a dire così. Ma che davvero.
Seee fanno prima a regalare gli stipendi
Fammi indovinare, l'anno mandato a fare in buco😂😂😂😂?
Anche io ho lavorato con conad per 2 anni circa.
Entrai come stagionale, e mi rinnovarono il contratto ogni 3 mesi.
A fine 2018 mi scadde il contratto fui convocato dal padrone che mi disse, senza tanti complimenti - sai, ti dobbiamo licenziare, è scaduto il contratto... - (già c era stato un cambiamento "strano" tra i colleghi, da prima cordiali a menefreghisti e un po' strafottenti).
Ho preso e me ne sono andato senza chiedere nulla, tanto che mi giravano.
Alla fine mi sono sentito un po' male, ci ho pensato molto e ad oggi penso che in fin dei conti mi sia andata bene. Perlomeno ad oggi lavoro in proprio e non devo fare i conti con nessuno
@@lorenzocomaschi4418 Chi ha capacità e voglia di lavorare, prima o poi si sistema... Non sarà la prima, né la seconda, addirittura la terza... Basta volerle le cose. A volte anche un po' di fortuna non guasterebbe... però l'impegno sta alla base di tutto!
Quelle domande non sono affattao “classiche”. Figli? Sposata? Stiamo scherzando??😊😅 e’ illegale fare certe domande, occhio. Opponiti!!!!
@elliebusylondoner non vedo il problema di queste domande. Cosa ci sarebbe di strano da nascondere?
@@davidetrotta4034Certo che non c'è niente da nascondere. Ma scommetto che a un uomo non le fanno. Un padre, a differenza di una madre, non si assenta se il figlio sta male...
Vogliono saperlo, perché se hai figli, o sei sposata senza puoi assentarti in futuro per maternitá o per assistere i figli per varie cose....
@@rebeccaamber-x1m certo ogni azienda seria cerca di ottimizzare il rendimento del proprio personale. Qualcuno dovrà pur farlo il lavoro al posto di una donna che usufruisce della maternità.
Sei giovane ...e come tutti i giovani devi fare esperienza. Purtroppo il mondo del lavoro è questo....Incontrerai ancora molte persone maleducate, e con l'ebro del potere...poi fuori da quei contesti valgono meno dello sterco.Pensa che io fra 2 anni vado in pensione , e ancora mi trattano come il garzone di bottega. Non arrenderti sii forte si vede che sei una brava persona e molto educata. Un leone non perde il sonno per il giudizio di una pecora.....Buona fortuna 😘😘😘
@@IvanyYarra grazie mille. Come si dice... ARRENDERSI MAI
Ebro?
Esposizione chiara, lucida. Guarda all'inizio sembrano tutti gentili, disponibili, poi entrano nel loop dell'assuefazione delle proprie mansioni e li cominciano a nascere i cambiamenti. Sei nuovo, non accettano il pur minimo errore, anche se l'errore non è dipeso da te ma specialmente per la mediocre organizzazione interna.
Pienamente d'accordo!
Esatto confermo
Demonizzare l'errore è stupido, perché il cervello umano migliora sbagliando e correggendo il tiro. Quindi mi fa sempre ridere quando la gente si incazza perché sbagli, bisogna fregarsene, sono stupidi!
pienamente d'accordo!
La cosa è che in ogni posto di lavoro ragionano così (non tutti, la maggior parte).
L'ultimo arrivato per loro è la pattumiera dove gettare le loro frustrazioni, siccome sono stanchi e stressati dal lavoro tu per loro sei un impiccio.
Essendo nuovo necessiti di aiuto e spiegazioni e a loro non va' di fare questo sforzo e ti detestano per questo.
Poi se fai errori apriti cielo! È normale farli per l'appunto, ma verrai sgridato e minacciato e visto come la incredibile seccatura.
Quando inizi a ingranare e impare il mestiere si placano un attimo, e noterai tutti i loro errori che però passano inosservati (errori per i quali sgridavano te).
Noterai anche come sono pigri e scarichino le cose da fare su di te che sei l'ultimo.
Si deve tenere duro finchè non sei più il principiante e ti sei guadagnato il rispetto (che poi di certa gente non conta😂) e allora a piccole dosi troverai la tua soddisfazione e vendetta.
@@Veronica-sz8fcPienamente d'accordo con il tuo pensiero
@@Veronica-sz8fc la maggioranza purtroppo e una massa di ignoranti incapaci di generare un pensiero proprio e copiano inconsciamente gli altri per sentirti accettati, cmq quello che descrivi è una situazione tossica che non crea nessuna professionalità nell'ambiente di lavoro e finisce quasi sempre male, se assumi devi sempre insegnare e se ti scoccia allora non assumere perchè nessuno può sapere quello che hanno gli altri nella scatola cranica se non lo trasferisci.
perchè l'obbiettivo non è far migliorare le persone, semplicemente distruggerle per sottometterle.
Non entro nemmeno a spendere 0,99 in questa catena di supermercati. Prima falliscono e meglio è.
I dipendenti ti ringraziano
Hai già esperienze brutte al Conad?? Racconta pure... perché non è il primo che sento
Ciao. Giusto per la cronaca, nella filiale della mia città siamo loro clienti da 3 anni per nostra comodità...in tutto questo periodo c'è stato un via vai di ragazze assunte e andate via al massimo entro un mese ma, più spesso, se ne sono andate entro 2 settimane. Di quelle che ricordo bene sono almeno una decina ma ce ne sono anche altre che hanno preferito andarsene subito per cui il numero è molto più grande! Non so i motivi ma qualcosa non è piaciuta, altrimenti sarebbero rimaste. Hai fatto bene ad andartene, la dignità personale non si può barattare con nessun lavoro...
@@campusgerry Assolutamente, con questo non voglio fare tutta un'erba un fascio, perché alcune filiali di questa impresa hanno titolari e dipendenti onesti... ma purtroppo come me, altra gente ha dovuto subire angherie da parte di responsabili e colleghi a dir poco ignobili
@@Niky_Channel_e pensare che Conad non è nemmeno un discount, mi pare. Cioè mi pare di capire che i supermercati in cui il personale è trattato peggio sono i discount come MD e Lidl... Però anche di Conad ho già sentito parlare male.
@@Isabella-wd6ek ci sono diversi punti vendita dove il personale viene denigrato o addirittura lasciato allo sbaraglio. Differenti volte ho assistito a scene dove, in particolare, i ragazzi nuovi venivano richiamati in malo modo dal responsabile.
Invece da noi non assumono perché hanno detto che le assunzioni le fanno tramite agenzia e ti liquidano subito
@@minjeongiuly molte aziende optano per questa soluzione
L'Italia è un paese imbarbarito dove l'educazione e il galateo sono segni 'sorpassati' di debolezza. Se si va all'estero si capisce la differenza.E' importante esigere rispetto, toni pacati, il lei da parte dei superiori, quel minimo di cortesia che spetta a tutti. Se qualcuno alza la voce lo si invita con decisione a moderarsi.
@@ernestoleone2342 pienamente d'accordo!
Ciao , i verbi sono sbagliati
Ha parlato Giosuè Carducci.
TI RINGRAZIO PER AVERLO DETTO TU
@@robertovolpi ma cosa c'entra, capisco tutto ma sinceramente sentire tutti quei verbi sbagliati mi ha disturbato non poco.
Io sono una persona abbastanza ignorante lo ammetto, e non voglio sembrare cattivo però cavolo almeno parlare correttamente l'italiano ragazzi...
Nei primi 2 minuti mi sta già venendo da piangere
Pultroppo non tutti posti di lavoro sono sani io o iniziando come te
lavorando 10 anni in un supermercato di proprieta anche come nipote non o mai trattato male nessun collega anche prima esperienza
@@angeloscirli assolutamente
Fanteria d arresto a rapporto.
Adesso cosa fai?
@@micheletallia1229 lavoro presso il magazzino Dell'INS
@@Niky_Channel_da quanto tempo? Chiedo per capire dopo quanto tempo si capisce se effettivamente ci si trova bene o no 😅 perché io per esempio ho avuto esperienza di posti in cui anche per quasi un anno mi trovavo bene e poi disastro (non dal nulla però, cioè non andava bene neanche prima ma tutto sommato era affrontabile ma poi quando è così si arriva sempre alla resa dei conti) ma nel tuo caso ti auguro che vada bene per sempre 😅😅❤
@@micheletallia1229 adesso lavoro presso il capannone dell'in's
@@Isabella-wd6ek 3 mesi, ma d'inferno...
Questa è Litalia che dovrebbe incentivare i giovani.!!!! è guarda cosa dobbiamo vedere mi vergogno apposto loro.... vedrai che tutto andra meglio ti posso consigliare di scartare la grande distribuzione ..❤
@@giuseppebarbagallo4009 grazie mille! Non voglio fare tutta un'era un fascio, però purtroppo è una dura realtà che ho voluto raccontare... Perché è giusto far emergere queste circostanze!
@@Niky_Channel_ io mi auguro che tu stia già lavorando, perché voglia di fare ne avrai tanta.
@@giuseppebarbagallo4009 si si, ora sto lavorando e mi trovo molto meglio :)
Lasciare immediatamente sul nascere chi al colloquio fa domande illegali personali che non c'entrano col lavoro. Come volevasi dimostrare, sono sempre posti non seri.
@@Isabella-wd6ek assolutamente.
@@Niky_Channel_purtroppo facendo colloqui, 8 o 9 posti su 10 mi fanno queste domande moleste - perfino le donne - ed è proprio come ricevere una molestia ogni volta...stai parlando del tuo CV delle tue competenze esperienze lavorative ecc e dal nulla come niente chiedono con chi vivi (?!?!?!?) se sei fidanzata sposata o single (che siamo, su Tinder?) e se hai intenzione di avere figli. D'ora in poi non risponderò mai più a tali domande, e sarebbe ora di girare col registratore e denunciare sta gente che si approfitta. Che poi, una è single oggi ma può non esserlo più domani, e può benissimo dire che non vuole figli e poi farli, o comunque cambiare idea. Lo sanno benissimo anche loro, infatti lo fanno solo a scopo intimidatorio.
@@Isabella-wd6ek pienamente d'accordo.
Mi sembra di vedere una persona non pronta ad affrontare il mondo del lavoro e non credo sia colpa sua ma della scuola che non prepara ad affrontare l ambiente lavorativo ma solamente a memorizzare nozioni spesso inutili
No, è colpa della società malata incapace di rispettare le persone e tutta tesa al mors tua vita mea. Certo, la scuola dovrebbe avere un ruolo in questo. Invece non si parla di queste cose a scuola purtroppo, è vero.
Non sono una frequentatrice di supermercati, ci vado raramente in quanto compro a km zero, tuttavia le rarissime volte che ci entro,l’aria pesante si sente eccome e non vedo l’ora di uscire
@@elenaparoni7331 Si si... e questo è un peccato. Pensano solo al profitto e non al benessere del lavoratore.
Detective conad
Ciao, sono tutte esperienze che ho dovutos ubire anche io, il problema è che in molte aziende non vi è alcun interesse nel creare un clima propositivo e funzionante, ma solo creare sottomissione e favori dai capi, anche a costo di fare mobbing. Tanti auguri. Io ho trovato anche posti di lavoro molto vivibile come quello che ho adesso. Non arrenderti. Ma solo allontanandomi dalla GDO, settore tossico.
@@nickkube ad oggi anche io ho un lavoro 10.000 volte meglio, sempre nel settore GDO ma nell'ambiente di fabbrica.
Guarda purtroppo il mondo del lavoro è così e le competenze psicologiche delle persone sono veramente scarse e questo riguarda tutti i piani siano essi dirigenziali che non. Non si da attenzione al benessere del lavoratore. Consiglio trova una valvola di sfogo esterna e alla prima occasione scappa.
@@AHughas Già risolto :) infatti ora ho trovato un posto di lavoro sano :)
@@Niky_Channel_che bella notizia! Lavori sempre nei supermercati o hai cambiato lavoro? Di cosa ti occupi?
@@Isabella-wd6ek Mi occupo sempre della grande distribuzione, ma in un magazzino🙂
A me è nata una forte passione per le lingue ma non sono portato, non so se la mia fatica sia collegata al mio essere sensibile,introverso e ai miei blocchi oppure no perchè ho notato che la maggior parte delle persone riesce a studiare le lingue facilmente, non so se sono nate tutte con la predisposizione innata e io insieme alla minoranza siamo gli unici sfigati a non averla e se serve avere un talento per non faticare con le lingue, , ,
Diciamo che sei semplicemente in un mondo del lavoro. Due ti criticheranno molto e un terzo invece molto più gentile Andrea dai capo per dirgli che devi essere licenziata.. Questi e il mondo del lavoro, abituati !
@@DennyDark Si si, ormai questa è una storia passata.
Anche no che non ci si deve abituare, altrimenti sei parte del problema. Si lotta per cambiare le cose e si PRETENDE il rispetto.
Grazie per il video molto interessante!! Spero tu stia meglio ora!
Mi piace ascoltare il tempo "passato remoto", per me e'come una musica. Grazie!
@@gustavmahler6823 grazie mille :)
@@Niky_Channel_posso chiederti ora cosa fai?
@@nene0047 Lavoro come addetta al magazzino presso l'IN'S.
@@Niky_Channel_ bello! Come hai fatto a trovare quel lavoro?
@@nene0047 tramite indeed... non so se conosci come applicazione
Per me hai sbagliato ad andartene, so che è difficile ma forse è meglio imparare a non farsi influire dai colleghi di lavoro, tutto sommato nel tuo caso non è successo nulla di grave.
No no è servito, ora ho un lavoro stabile ed ho imparato a gestire al meglio le mie emozioni. Ormai ho maturato anche la maturità che prima non avevo. ☺️
@@Niky_Channel_
Bene
Stagista..
?
@@paoloperrotta7579 esattamente
Infatti già da quello si capisce che sono sfruttatori
Ma come parli?... 😮
@@Annalu569 in che senso? 😅
@@Niky_Channel_ credo che a scuola non siano ancora arrivati al passato remoto, ma solo all'imperfetto. dagli tempo!
@@tubocanale4894 🤣😅
Ehh dai, più della metà sono analfabeti..per una ragazza che parla decentemente non vi va neanche bene...😅
Sta leggendo
Tutto questo dovrebbe essere un campanello d'allarme sul fatto che il livello di studio purtroppo rispecchia il livello del lavoro .... studia e cambia il tuo livello.. altrimenti farai solo lavori di manovalanza.
@@cicalone70 Questa ormai è un'esperienza passata, ora mi trovo in un posto di lavoro completamente diverso e con colleghi rispettosi :)
Sei stata molto chiara ed esauriente nell’esposizione di ciò che hai vissuto , complimenti . Personalmente mi sono occupato per ben 18 anni della formazione dei neoassunti, e no solo , all’interno di una filiale di vendita per una multinazionale molto prestigiosa e leader di mercato nel suo settore. L’azienda da subito , all’inizio del mio percorso , mi ha formato con frequenti corsi e per tutti gli anni che ho svolto la mansione , facendomi crescere professionalmente al fine di poter svolgere il lavoro al meglio delle mie possibilità . Si trattava di corsi anche di una intera settimana nella sede centrale , naturalmente sempre pagato molto bene e trattato con cura per quanto riguarda alloggio e vitto , sempre eccellenti ed i corsi erano tenuti da personale molto competente e professionale. Tutto ciò per dirti che la formazione non si deve mai interrompere ma deve essere un flusso continuo e copioso , deve essere fatta da personale apposito, competente e con svariate tecniche , come role play , simulazioni , esempi concreti sul campo. Non devi biasimarti , anzi , devi essere fiera di aver dato il massimo , come sono certo avrai fatto . L’errore è stato da parte loro , dettato dalla loro ignoranza in materia e dalla poca formazione che hanno ricevuto a loro volta , senza alcun dubbio . Purtroppo in Italia non c’è ancora a tutt’oggi una cultura e si sottovaluta enormemente l’importanza della formazione che è fondamentale. Tengo a precisare infatti che l’azienda non era italiana , negli altri paesi è presa in maniera molto seria . In conclusione , a mio avviso , hai fatto bene ad andartene e per il futuro ti consiglio ai prossimi colloqui di chiedere in maniera esauriente maggiori dettagli sull’argomento formazione specifica , solo così ti metterai al riparo da spiacevoli situazioni. Lo so , a volte si deve prendere ciò che viene offerto , nel bene e nel male , ma se avrai la fortuna di trovare un’azienda che punta veramente e seriamente sulla formazione ne sarai felice e soddisfatta ed andrai a lavorare con gioia . Ti chiedo perdono ma sono un po’ prolisso , lo so ……un saluto da Savona ed un in bocca al lupo gigante . Buona serata ciao .
@@FabizioFerioli Purtroppo debbo darti ragione su tutto. L'Italia da molti punti di vista è arretrata, basta pensare ai contratti ridicoli che stipulano, alla scarsa formazione del personale, alla troppa ignoranza...Al troppo menefreghismo! E HANNO ANCHE IL CORAGGIO DI DIRE CHE I GIOVANI NON HANNO INTENZIONE DI LAVORARE... Assurdo!
@@Niky_Channel_ ehi , non arrabbiarti , qua va così…..ma tu sei così giovane e potresti pensare di traferirti in un altra nazione , lo so , non è una decisione facile , ma , ripeto , sei giovane e piena di vita …..ricorda cosa dicevano i nostri antenati intelligenti , gli antichi romani ….memento audare semper ….( spero di averlo scritto correttamente) 💪💪💪
@@FabizioFerioli ad oggi lavoro presso un'altra azienda, 10.000 volte meglio. Sua da un punto di vista di colleghi che di responsabili. E questo mi rincuora
Ma come parli ? Sei un robot ? Le virgole ? Le pause ? I verbi ..... Cristo
@@vud77 considerando che si tratta di un video di anno fa, mi rendo conto che non sia perfetto. Per quanto riguarda i tempi verbali non penso che siano stati coniugati in modo scorretto. Fatto sta che si tratti del passato remoto. Comunque grazie del commento. Prenderò spunto anche da queste critiche per migliorare. 👍
Tesoro utilizzi i verbi in maniera non corretta a livello grammaticale@@Niky_Channel_
Questi commenti molesti fatti solo per dare fastidio hanno il fine di sviare l'attenzione dal contenuto?! Uno svilire il contenuto