Дмитрий «АБИС» Шматко

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 19 чер 2024
  • Описание:
    Дмитрий Шматко - компания "Абис". Ремонт и отделка помещений класса А.
    Telegram:
    Марк Годына: t.me/mark_godyna
    Сайт:
    MarkGodyna.ru
    Закрытый чат:
    paywall.pw/markgodyna
    04.06.24 (вторник) стартует мой авторский курс на тему: организации строительного бизнеса. ОСБ-6-ОНЛАЙН. Подробности: t.me/mark_godyna/1822
    Путь Дмитрия, обучающий центр, личное изменение мышления, работа с бизнес-психологом, структура компании, задачи руководителя, прораба и собственника, ценообразование, отдых и многое другое на тему организации строительного бизнеса.
    ТайКод:
    00:00:00 Вступление
    00:00:36 Приветствие
    00:01:08 Дмитрий Шматко: о себе
    00:03:25 Профцентр Дмитрия
    00:05:27 Найм и обучение новых сотрудников
    00:07:53 Штрафные санкции/ удержания
    00:13:06 Стратегии мышления
    00:16:23 Путь Дмитрия
    00:29:46 "Я должен заказчику". Изменение мышления
    00:36:35 Нужно вкладываться в свои мозги и здоровье
    00:42:40 Бизнес психолог
    00:45:22 Тестирования сотрудников внутри компании
    00:45:15 Изменения после Юрия Самолова
    00:49:50 Стратегическое мышление
    00:51:11 Структура компании
    00:56:15 Задачи руководителя проекта и прораба
    00:59:54 Зарплата руководителя и прораба
    01:03:27 Градация мастеров
    01:05:29 Ценообразование
    01:12:05 Цены в Новосибирске
    01:16:14 Коммерческое предложение
    01:20:19 Сроки проекта
    01:21:49 Калькулятор видов работ
    01:23:52 Маркетинг
    01:25:37 Структура компании
    01:29:26 Задачи Дмитрия
    01:32:40 Обычная неделя Дмитрия
    01:37:09 Посещение объектов
    01:38:13 Контакт с прошлыми клиентами
    01:38:51 Используемый софт
    01:43:40 Блиц
    01:48:36 Зачем пришел
    01:53:01 Слова благодарности

КОМЕНТАРІ • 73

  • @markgodyna
    @markgodyna  3 місяці тому +2

    Телеграм канал:
    t.me/mark_godyna

  • @4Rtun1
    @4Rtun1 3 місяці тому +4

    Прекрасное интервью, отличный собеседник. Сохраню, думаю пересмотреть позже еще раз. Многое для себя почерпнул

  • @freetiler76
    @freetiler76 3 місяці тому +5

    Спасибо,коллеги.Качественный разговор.Много правильных мыслей и решений высказано для строителей ,которые хотят достигать успеха профессионального и жить полноценной жизнью.Спасибо Вам .

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Спасибо за обратную связь!

  • @andreyalexandrovitch889
    @andreyalexandrovitch889 3 місяці тому +3

    Отличный подкаст! Интересно слушать Дмитрия, а главное слышать что он говорит.

  • @user-hv3be9ej6z
    @user-hv3be9ej6z 3 місяці тому +2

    Супер

  • @borodaty_prorab
    @borodaty_prorab 3 місяці тому +2

    Отличное интервью 👍🏻. Дмитрий и Марк спасибо🤝

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Спасибо за обратную связь!
      Она важна

  • @sergheivaitsehovici6250
    @sergheivaitsehovici6250 3 місяці тому +5

    Очень значимо , что человек так много говорил о психологии в нашем деле . Хорошо в этом разбираюсь , было занимательно послушать .
    Не сложилось впечатления , что гость в своё время был сильным мастером , но зато стал сильным бизнесменом ---
    обычно вот эта вилка выбора всё и определяет , к сожалению ....
    Спасибо ведущему за его мастерство и деликатность .

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Спасибо, Сергей!

    • @abisnsk
      @abisnsk 3 місяці тому

      Хороший руководитель обязан быть немного психологом)

  • @goodsantehspb
    @goodsantehspb 3 місяці тому +1

    Марк, спасибо. Отличный подкаст.

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому +1

      Во благо! Спасибо за отзыв!

  • @glearti77
    @glearti77 3 місяці тому +2

    Отличный подкаст!!! Марк спасибо.

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Благодарю! Рад слышать обратную связь.

  • @user-sy3gu2cl9s
    @user-sy3gu2cl9s 3 місяці тому +3

    Очень интересно и познавательно! Привет из Сочи ))

  • @user-ow8jo7re1u
    @user-ow8jo7re1u 3 місяці тому +2

    Молодцы познавательно, спасибо

  • @AlexZavadich
    @AlexZavadich 3 місяці тому +1

    Ребята из будущего. Очень недооцененный канал.

  • @user-lx1qj9ev5j
    @user-lx1qj9ev5j 3 місяці тому +3

    Первый подкаст Марка, который еле досмотрел со второго раза, тяжелый гость. Сложилось впечатление, что Марку оно далось так же не просто.

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Рад, что досмотрел )

  • @timurmalevich
    @timurmalevich 3 місяці тому +2

    🔥🔥🔥

  • @ibnuhajaribrahim9802
    @ibnuhajaribrahim9802 3 місяці тому +2

    ПО ПОВОДУ ГОСТЯ ИНТЕРЕСНО БЫЛО БЫ ПОСЛУШАТЬ ВИТАЛИЙ БЕЛОРУС.

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Спасибо. Есть ссылка на него?

    • @ibnuhajaribrahim9802
      @ibnuhajaribrahim9802 3 місяці тому

      @@markgodyna подкаст с рувимом (наберите)

  • @Alexs19889
    @Alexs19889 3 місяці тому +5

    СВОЁ ВРЕМЯ ЧЕЛОВЕК ВАСЯ ПОЛУЧАЛ 20%ПРОЦЕНТОВ!!!!ПРИ ЭТОМ ОН ОБЕСПЕЧИВАЕТ ИНСТРУМЕНТОМ!!!А ВОТ ДАННЫЕ ВРЕМЯ СКОЛЬКО ПРОЦЕНТОВ ПОЛУЧАЕТ Димитрий????это мой второй коммент, зачем удалять комментарии когда человек задаёт конкретные вопросы????или между вами сговор?😊

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Я не удаляю комментарии ) можете продублировать, если это случилось

    • @abisnsk
      @abisnsk 3 місяці тому +2

      Сейчас у меня совершенно другой уровень отношений компания-мастер и просто процентом он не выражается. Если поставить вопрос о маржинальности компании , то в среднем это 25

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      @@abisnskхорошее соотношение

  • @culesh-2116
    @culesh-2116 3 місяці тому +1

    За Гребенюка лайк 👍🏻

  • @user-hv3be9ej6z
    @user-hv3be9ej6z 3 місяці тому +2

    Для столярки даже для себя кое что перенял

  • @alexh5330
    @alexh5330 3 місяці тому +1

    Про инструменты не задал вопрос...работяг или они предоставляют...
    Ну а такто интересно послушать человека, который дцать лет назад был недоволен что бригадир познал дзен раньше его и смог делегировать физический труд работягам и занял его место 😁

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      🤔

    • @abisnsk
      @abisnsk 3 місяці тому +1

      Инструменты которые дорого стоят и увеличивают скорость и качество работы, но не доступны большинству мастеров, я предоставляю. Планексы, монтажные пистолеты окрасочники и тд.
      А про бригадира и дзен немного поправлю. Бригадир, как и любой руководитель работает не меньше мастера, отличие лишь в том, что работает головой, а не руками. Так вот в моем случае, бригадир не работал)

  • @deltoress
    @deltoress 3 місяці тому

    Рувим Бойко прям маяк в темноте

  • @user-rp2fi1yl3z
    @user-rp2fi1yl3z 3 місяці тому +1

    Все круто , впрос только один , где взять заказчика готового платить в три дорого нежеле просят бригады

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому +1

      Делать свою работу качественно + транслировать её через соц сети

    • @user-rp2fi1yl3z
      @user-rp2fi1yl3z 3 місяці тому +2

      ​@@markgodyna моя проблема что я делаю её сверх качественно , покрайней мере мне так говорят коллеги, я сам считаю что они просто нехотят работать , по факту ненахожу единомышленников , а теперь ещё и регион проживания сменил , неполучается развиваться в масштабе, пытаюсь все контролировать , времени нехватает , понимаю что неправильно поступаю , и все по кругу

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому +1

      @@user-rp2fi1yl3zв твоем случае нужно закрыть на некоторые моменты глаза. Либо оставаться в той же ситуации , но повышать цену.

    • @user-rp2fi1yl3z
      @user-rp2fi1yl3z 3 місяці тому +1

      @@markgodyna и глаза придётся прикрыть и цену повышать ,и все это на фоне дефицита квалифицированных кадров и несформировавшейся культуры понимания самой отрасли отделочных работ включительно самого заказчика , пытаюсь сформировать хотя-бы бригаду про , и на базе неё двигаться , но это очень долго по времени , я как будто 90ых , желаю выстроить компанию нашего времени где есть кем управлять и на кого возложить те или иные обязанности , а запросы у людей на качество из интернета

    • @abisnsk
      @abisnsk 3 місяці тому +1

      Это целый спектр работы, единого ответа нет.
      Для начала про анализируйте рынок вашего региона, на тех, кому такие деньги платят и какие-то ответы вы найдете

  • @user-gq3zd4ii7x
    @user-gq3zd4ii7x 3 місяці тому +1

    Александра Белоуса пригласи на подкаст

  • @user-ro3iz1dz4x
    @user-ro3iz1dz4x 3 місяці тому +1

    Совсем не давно говорили какой ты мастер если у тебе не тот инструмент. Теперь то что

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Инструмент - это база

  • @user-fw6nb6in3r
    @user-fw6nb6in3r 3 місяці тому +1

    Что значит «открытая наценка?»

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Открытая дополнительная прибыль с чека. Купили за 100р, берём 110р

  • @culesh-2116
    @culesh-2116 3 місяці тому +1

    Больше похоже не на подскаст было, а на лекцию)

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому +1

      Стараюсь не перебивать гостя , думаю это больше интервью, чем подкаст

    • @Russian_patriot_2000
      @Russian_patriot_2000 3 місяці тому +2

      Главное не подкат.

    • @user-mj3og2qi6g
      @user-mj3og2qi6g 3 місяці тому

      ​@@Russian_patriot_2000)))))

  • @ivsonline9752
    @ivsonline9752 3 місяці тому +2

    Ну кто нибудь уже пригласит Земскова?

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      Да, я

    • @Alexander.pro.
      @Alexander.pro. 3 місяці тому +1

      Земсков херней не занимается)

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      @@Alexander.pro.согласен 😂

  • @user-yw2iw7lm5z
    @user-yw2iw7lm5z 3 місяці тому +1

    Планирование - это очень непредсказуемая субстанция! Прораб - не господь Бог,чтобы знать ,что будет через месяц - год !Можно только предполагать!

    • @markgodyna
      @markgodyna  3 місяці тому

      А если еженедельно править график?

    • @user-yw2iw7lm5z
      @user-yw2iw7lm5z 3 місяці тому

      @@markgodyna ,в том то и дело ,что приходится постоянно "править" планы ,что обесценивает долгосрочное планирование! От НЕГО (долгосрочного планирования) остается ,лишь общее направление !...Понятно ,что без планирования - никак,т.к наступит хаотизация производства! Жесткое планирование и дедлайны имеют массу недостатков,а в некоторых направлениях строительства(строительства интерьеров) - вообще вредоносно!Это исключает элемент творчества,т.к. ТВОРЧЕСТВО, не терпит насилия и принуждения ,идет от сердца...

    • @abisnsk
      @abisnsk 3 місяці тому

      Каждому свое))

    • @user-yw2iw7lm5z
      @user-yw2iw7lm5z 3 місяці тому

      @@abisnsk ,- безусловно! Для вас, главное - деньги ,для нас главное - это эмоции и чувство удовлетворения ,после проделанной работы !

    • @abisnsk
      @abisnsk 3 місяці тому

      @@user-yw2iw7lm5z бизнес мне приносит не только деньги, а еще положительные эмоции, чувство удовлетворения, новые навыки и опыт, много чего. А вот если начнет приносить только эмоции и чувство удовлетворения, тогда для меня это будет уже хобби а не бизнес. Баланс важен, чтобы перекоса в одну сторону не было

  • @user-lx1qj9ev5j
    @user-lx1qj9ev5j 3 місяці тому

    Первый подкаст Марка, который еле досмотрел со второго раза, тяжелый гость. Сложилось впечатление, что Марку оно далось так же не просто.