Aber es ist echt ein guter Trick, wenn man wiedermal keine Ahnung hat und gegenüber den Mitarbeitern eine Entscheidung treffen soll. Stromberg sollte zu den Schulungsgrundlagen für Führungskräfte gehören! Ach was, sogar zu den Prüfungsaufgaben!
Solche feinen Details in den Dialogen (aber auch Mimik, Gestik, Geschehen im Hintergrund etc) sind einfach das geilste an Stromberg. Das ist der Faktor, der eine sehr gute und eine legendäre Serie unterscheidet. Deswegen ist Stromberg so gut: Sämtliche Details sind aufeinander abgestimmt, aber es ist alles so gut gespielt und gedreht, dass es für den Zuschauer komplett organisch wirkt
@@Michaeldong17ist so. Gibt auch viele kleine details die gar nicht kommentiert werden, zb als tanja die abteilung übernommen hatte und alles schief ging, war bei dem glatzkopf mit vollbart auf dem monitor eine stellenanzeige einer anderen firma geöffnet. Er wollte einfach nur noch weg. Unter Lurchis Führung lief es einfach besser😂
Das Beste war dann später in der Folge die Bewertung des Herrn Wüppermann: „Angenehm straffe Führung! Lediglich etwas zu strikes Festhalten an Vorschriften!“ Haha, der Papa halt mal wieder!
Ach da gibt es schon so ein paar Tricks 😂 Ich kann in meinem Job auch absolut NICHTS. 1) In der Probe- und Einarbeitungszeit hat man ja ohnehin einen gewissen Welpen- Schutz. Dann ist schon Mal ein halbes Jahr rum. 2) Man muss sicher auftreten - auch bei völliger Ahnungslosigkeit. 3) Es ist wichtig sich mit allen Kollegen gut zu stellen, damit man sich im Notfall auch Mal Hilfe holen und Aufgaben "elegant" abgeben kann . 4) Schlagfertigkeit und Ausreden. "Nee, die Aufgabe konnte ich leider nicht bewältigen, ich hatte hier technische Probleme aber die IT ist schon benachrichtigt. " Dann vergehen wieder 2 - 3 Tage und in der Zeit macht jemand anders die Aufgabe. 5) Urlaub "schlau" nutzen. Um Weihnachten herum ist eh absolut nichts los und alle sind im Weihnachtsurlaub. Genau so verhält es sich bei Zeitfenster in denen viele Urlaub nehmen ( Ostern, Pfingsten, Himmelfahrt, rund um den ersten Mai, rund um den Tag der deutschen Einheit usw . Dann muss man im Büro sein 1. Es ist fast nichts los , 2. Die Kollegen sind einem unendlich dankbar das man in dieser Zeit arbeitet und man hat bei denen etwas gut. 3 . Man kann seinen Urlaub dann nehmen wenn viel los ist. 6. Der gelbe Schein regelt im Notfall fast alles. So kann man sich eine gewisse Zeit im Unternehmen halten (. erfahrungsgemäß so 2-3 Jahre) und kurz bevor auffällt, dass man eigentlich nichts kann, wechselt man. Vorteil: Man hat ja schon Berufserfahrung gesammelt und kann dementsprechend mehr Gehalt fordern. Nicht die feine englische Art. Klappt aber ganz gut. 😊
Er war nicht so kompetent bei der Wahl derer, die er unterstützt. XD Hab mich immer gefragt, wieso er nach der desaströsen dritten Staffel in der ersten Folge der 4. wieder so auf Stromberg setzt. XD
Stromberg macht es vor. Ein guter Chef muss auch einfach keine Fachkenntnisse besitzen. Er muss die Herde führen wie ein Schäfer seine Schafe oder wie der Schäfershund halt.😃
Mein BG-Sachbearbeiter nach 12 Wirbel-, 18 Rippenfrakturen nebst Lungenperforation sowie Becken- Hüft- und Armbrüchen: "Na, das war ja nicht so schlimm, in 6 Wochen haben wir Sie wieder im Außendienst"
Der Spruch mit Pastor Nolte und wie er sich danach ablacht 😂😂😂😂
Aber es ist echt ein guter Trick, wenn man wiedermal keine Ahnung hat und gegenüber den Mitarbeitern eine Entscheidung treffen soll. Stromberg sollte zu den Schulungsgrundlagen für Führungskräfte gehören! Ach was, sogar zu den Prüfungsaufgaben!
Er macht es wie er wollte 😂😂
Erika spielt das auch richtig gut 😂
Die Szene mit Ernie und dem imaginären Griff in die Hundescheiße ohne Beutel ist einfach pures Gold. Und dann dieses "Oooh, iih, Uuulf?" :D
💩💩💩 ulf
„Nein“, „Ja Ja“, „Nein“, „Ja Ja“😂
Solche feinen Details in den Dialogen (aber auch Mimik, Gestik, Geschehen im Hintergrund etc) sind einfach das geilste an Stromberg. Das ist der Faktor, der eine sehr gute und eine legendäre Serie unterscheidet. Deswegen ist Stromberg so gut: Sämtliche Details sind aufeinander abgestimmt, aber es ist alles so gut gespielt und gedreht, dass es für den Zuschauer komplett organisch wirkt
@auf den Punkt gebracht, achte mal nicht auf die Schauspieler im Vordergrund, sondern was hinter ihnen passiert.
@@Michaeldong17ist so. Gibt auch viele kleine details die gar nicht kommentiert werden, zb als tanja die abteilung übernommen hatte und alles schief ging, war bei dem glatzkopf mit vollbart auf dem monitor eine stellenanzeige einer anderen firma geöffnet. Er wollte einfach nur noch weg. Unter Lurchis Führung lief es einfach besser😂
Absolut großartig 😂😂😂👍
hdf
"Schadensregulierung... fällt hingegen positiv auf. Angenehm straff geführte Abteilung"
Aaangenehm straffe Füüührung.
„Katastrophe“ steht bei Ihnen… 😂
Das Beste war dann später in der Folge die Bewertung des Herrn Wüppermann: „Angenehm straffe Führung! Lediglich etwas zu strikes Festhalten an Vorschriften!“ Haha, der Papa halt mal wieder!
und Stromberg konnte bei der Verkündung nicht mehr vor Lachen... XD
Erikas Blicke in die Kamera ab 0:55 sind pures Comedy-Gold! 🙂
Wie Stromberg und Ernie bei 2:08 synchron "Ulf" sagen :D
Ich frag mich wie Stromberg in seine Position gekommen ist 😂 der weiß ja gar nichts über den Job. Der sitzt da wie ich damals im Musikunterricht.
Im echten Leben würd man sich das wirklich fragen, aber in der Serie ist es einfach nur lustig 😂😂
Ach da gibt es schon so ein paar Tricks 😂
Ich kann in meinem Job auch absolut NICHTS.
1) In der Probe- und Einarbeitungszeit hat man ja ohnehin einen gewissen Welpen- Schutz. Dann ist schon Mal ein halbes Jahr rum.
2) Man muss sicher auftreten - auch bei völliger Ahnungslosigkeit.
3) Es ist wichtig sich mit allen Kollegen gut zu stellen, damit man sich im Notfall auch Mal Hilfe holen und Aufgaben "elegant" abgeben kann .
4) Schlagfertigkeit und Ausreden.
"Nee, die Aufgabe konnte ich leider nicht bewältigen, ich hatte hier technische Probleme aber die IT ist schon benachrichtigt. " Dann vergehen wieder 2 - 3 Tage und in der Zeit macht jemand anders die Aufgabe.
5) Urlaub "schlau" nutzen.
Um Weihnachten herum ist eh absolut nichts los und alle sind im Weihnachtsurlaub. Genau so verhält es sich bei Zeitfenster in denen viele Urlaub nehmen ( Ostern, Pfingsten, Himmelfahrt, rund um den ersten Mai, rund um den Tag der deutschen Einheit usw . Dann muss man im Büro sein
1. Es ist fast nichts los , 2. Die Kollegen sind einem unendlich dankbar das man in dieser Zeit arbeitet und man hat bei denen etwas gut. 3 . Man kann seinen Urlaub dann nehmen wenn viel los ist.
6. Der gelbe Schein regelt im Notfall fast alles.
So kann man sich eine gewisse Zeit im Unternehmen halten (. erfahrungsgemäß so 2-3 Jahre) und kurz bevor auffällt, dass man eigentlich nichts kann, wechselt man. Vorteil: Man hat ja schon Berufserfahrung gesammelt und kann dementsprechend mehr Gehalt fordern.
Nicht die feine englische Art. Klappt aber ganz gut. 😊
Problemulf 😂😂😂
"Die beiden Triefnasen sind ja jetzt Gott sei Dank nicht repärsentatrief -tief für meine Abteilung..."
So cool der STROMBERG😂
immer schön Kratzfüße machen beim Boss 🤣
Erdmännchentaktik
"Das hier ist das Gegenteil von Egal, das hier ist, äh äh, nicht egal"
Herrlich! Die Inkompetenz in Person!
0:11 joooo 😂
Der Einzige Kompetente in dem Video ist Wehmeyer.
Er war nicht so kompetent bei der Wahl derer, die er unterstützt. XD Hab mich immer gefragt, wieso er nach der desaströsen dritten Staffel in der ersten Folge der 4. wieder so auf Stromberg setzt. XD
@@fulsgarden6915 Wegen dem Drehbuch.
2:47 Äääh Ulf 😂
repräsentatrief 😂 genial
Tage später:
"Erika Hallöchen - Was haben Sie denn hier bei ... Ach Gott.. Jetzt pennt die hier - Erikaaa!"
😂
Immer rein mit den plunder 😂
Wehmeyer ist so ein unangenehmer typ😳
Sehr sympathisch, er und Stromberg.
Er ist der einzige sympathische in der Szene.
......aber sexy.
'N Hund im Büroooo???
Wir sind hier nicht bei Daktari.
Pfarrer Assmann 👆
Stromberg macht es vor. Ein guter Chef muss auch einfach keine Fachkenntnisse besitzen. Er muss die Herde führen wie ein Schäfer seine Schafe oder wie der Schäfershund halt.😃
Ne
Stromberg 😂
ich hab den ganzen scheis aus der Buchhaltung zurückgekrüüügt
Wie ne Flöte ohne Löcher...da kommt ja auch nix raus...eine Perle der Unterhaltungskunst
2:28 ja die beiden Triefnasen sind jetzt Gott sei Dank ja auch nicht repräsentatri..tief...
Mein BG-Sachbearbeiter nach 12 Wirbel-, 18 Rippenfrakturen nebst Lungenperforation sowie Becken- Hüft- und Armbrüchen:
"Na, das war ja nicht so schlimm, in 6 Wochen haben wir Sie wieder im Außendienst"
Heul doch