@@rogerroan7583 多谢関心，我不是被霸凌，而是，去前年年尾的時候，我在這公司，另外一位一同做了十七年工作的同事，因cancer而去世了。我這事發生之前，我一直是好學新東西的，也想叫那同事，去多念個學位，因為，我知道，我的人工，是多他一倍有多，因為我有學位。 但是他死後，我才發现，人生苦短，人真的要，及時行樂，不要永遠都把時間放在工作和學習上了。 所以，all of a sudden, 我己差不多，停了學新東西了。 我的公司，剛賣给了另一家同類公司，轉了入server group，但我好象是泄氣了，不再想再讀太多東西了。我的manager想放我去别的department ，因為，现在有太多duplicate people of same position 吧。這就是大魚吃細鱼的解雇相同職位省錢原則吧。不然，那CEO, 如何去年尾，能收到2千2百萬bonus呢？😅
我現在68 歲還是做IT，現在有工作危機了，我能感覺到。
由EE 轉做IT Unix AIX , 再轉做windows, 再轉做programming, 再轉做Windows servers, 已經有些轉不過氣來了。(做了二十六年)
From LA.😮
最近是不是被霸凌了有危機感了
@@rogerroan7583 多谢関心，我不是被霸凌，而是，去前年年尾的時候，我在這公司，另外一位一同做了十七年工作的同事，因cancer而去世了。我這事發生之前，我一直是好學新東西的，也想叫那同事，去多念個學位，因為，我知道，我的人工，是多他一倍有多，因為我有學位。
但是他死後，我才發现，人生苦短，人真的要，及時行樂，不要永遠都把時間放在工作和學習上了。
所以，all of a sudden, 我己差不多，停了學新東西了。
我的公司，剛賣给了另一家同類公司，轉了入server group，但我好象是泄氣了，不再想再讀太多東西了。我的manager想放我去别的department ，因為，现在有太多duplicate people of same position 吧。這就是大魚吃細鱼的解雇相同職位省錢原則吧。不然，那CEO, 如何去年尾，能收到2千2百萬bonus呢？😅
厉害厉害，羡慕可以做这么久
最近不是受霸凌，但由於，我的舊公司轉賣给了新公司，要由programming 再轉去做server.
我己有些懶, 不大想再謮server的東西了。
我以前是我team內最knowledgeable 的人，改租後，变成最不重要的人了。
Server要两年左右去pick up,而新公司，由於是全美最大的pharmaceutical 公司，人才太多和太專門了，所以，不是太容易，在合拼後，在别人己經專長的工作上，再多加一個人的。好的server tech, 要讀两年專做server ，再加三年經驗，時間太長了。
如果摸魚留不下，就69岁退休，靠退休金和收租.渡日了。先要拿回遣散费呢, 做了十七年的公司。LOL😀
博主口才犀利，一针见血！而且剪辑功夫上乘，受教了。
去国外，多少岁都能做基层程序员。 安安稳稳写代码，下班享受生活。 而且绝对不愁找工作
台灣更慘
很多人畢業之豆就從事服務業.製造基層.門市銷售
等到35~40歲 你不能接受輪搬貨產能出問題就可能被開除
然後企業在找新個肝 或者再找更便宜的外勞
然後被開除的去找其他工作基本上都碰壁
只能去淪落到領最低薪的服務業
自己廢，怪社會😂
我35才开始工作
透彻
的確，你學一技之長年輕人也有一技之長阿
我很好奇，现在国内还是你说的这么落后的销售和拉投资模式吗？怎么2024年和2004年一样，20年也不变一下？常年在北美工作，真的不理解。。。现在都是大数据电商销售了，国内的销售还能带一屁股客户？还有，创业什么，难道不是应该写计划书搞创投吗？怎么还就靠喝酒拉关系搞投资？这还真是听了你说的感觉国内社会二十年毫无进步。。。和我十来岁的时候在国内听父辈讲的东西一样毫无更新
中国的IT缺乏系统性和标准化，程序五花八门，个人又喜欢搞一些没用的小技巧炫耀（有点像中国男足），还是小作坊式开发。国外都是标准化作业，项目细分，没有35岁退休一说，我52岁了仍然每天写代码，参加评审会议，根本不累。
你这讲的比搞技术更难... 本来都是一些不擅于社交的It宅男，一般搞社交要是行也不会搞技术了...
远离消费主义；积累社会资源和人脉；培养垂直行业影响力。
年齡歧視的地方根本不知道什麼是人才
今年更差了
做水電
楼市股市下滑，中国经核实经济增长都有5.2%，当中主要由出口带动。现在全世界都来中国买货，工厂订单多了几倍，全中国都在抢工人，60岁退休的都抢到一万元工资。
钻研技术 有出路吗
很难，你的精力跟不上技术的发展。
@@陈纲-p4p 水電工？台灣很缺水電工，也在網路上看到很多大陸高學歷的人跑到國外做水電工？
没有，因为你没关系
鉆研比較少人鉆研的領域