Gesprächsrunde über das Leben und Wirken von Alice Salomon

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  • Опубліковано 6 вер 2024
  • Anlässlich des 150. Geburtstages von Alice Salomon hat das Abgeordnetenhaus von Berlin eine Gesprächrunde über das Leben und Wirken von Alice Salomon veranstaltet. Bei dieser Zeitreise mit dabei sind:
    - Prof. Dr. Bettina Völter, Rektorin der Alice Salomon Hochschule Berlin
    - Dr. Adriane Feustel, Historikerin und Mitbegründerin des Alice Salomon Archivs in Berlin
    - Carola von Braun, Vorstandssprecherin der Überparteilichen Fraueninitiative Berlin
    Moderiert wird das Gespräch von Lotta Höfer, die zugleich an der Alice Salomon Hochschule studiert.

КОМЕНТАРІ • 7

  • @emmafre-haack1746
    @emmafre-haack1746 Рік тому +1

    Danke, Alice.

  • @beateulrich-schwieger5492
    @beateulrich-schwieger5492 Рік тому

    Schade diese ist ja nicht mehr anzusehen, dies hier war vor einem Jahr
    berichtet worden. Hatte ich nicht mitbekommen und wäre super gewesen.
    B.M.

    • @agh_berlin
      @agh_berlin  Рік тому +1

      Weitere Informationen über die Ausstellung zum Nachlesen haben wir auf unserer Webseite zusammengestellt: parlament-berlin.de/das-haus/ausstellungen-im-parlament/2022-2023/alice-salomon-1872-1948. Wenn Sie künftig zu allen Ausstellungseröffnungen im Abgeordnetenhaus eingeladen werden und somit Gelegenheit haben möchten, keine Ausstellung mehr zu verpassen, können Sie sich jederzeit in den entsprechenden Einladungsverteiler eintragen lassen: parlament-berlin.de/das-haus/ausstellungen-im-parlament (siehe rechte Spalte).

  • @beateulrich-schwieger5492
    @beateulrich-schwieger5492 Рік тому

    Doch trozallem bitte die praktische Umsetzung dieser Arbeit
    umsetzen können. Supervision ist somit das A und O. Kann sehr
    gut die Argumenten hier nachvollziehen, doch in der Praxis geht
    es oft nur um Nachtinteressen da auch die soziale Arbeit immer
    aus verschiedenen Gründen unter Druck gerät. Das meint auch
    Führungskräfte, denn es kann sie dann betreffen, wo das rechte Maß
    der Betrachtung verloren geht und somit findet durch überfordert sein in
    den Strukturen dann durch zu vielfältige Aufgaben statt. Wer soll bei
    zu wenig Leute viel schaffen, das ist wie immer mehr Heizholz in
    den Ofen werfen, doch das verbrennt dann vielleicht immer schneller und
    wer macht dann diese Arbeit, diese wertvolle für andere.

  • @beateulrich-schwieger5492
    @beateulrich-schwieger5492 Рік тому

    Promovieren können wäre sinnvoll.