instagram.com/aokorep/ - мой инстаграм t.me/devworden - наш телеграм-чат, где можно задать вопросы discord.gg/7B4prKBxkZ - Discord-сервер с каналами по разным языкам программирования Мой микрофон: ya.cc/aAXRs Моя камера: ya.cc/WEPvP Мой рабочий компьютер: ya.cc/WEQGr Ссылки партнерские, я могу получить вознаграждение, если вы купите что-то, перейдя по этим ссылкам.
Скорее всего, люди, которым уже понятно что написано в вакансии, справятся и без Вас. Чего не скажешь о джунах или вообще о тех, кто только присматривается. Полезный гайд был бы по вакансиям джунов :) имхо
Алексей, стоит продолжать обязательно этот формат! Думаю что на эту тему мало говорят, а про детали, о которых потом можно сильно пожалеть, попросту забывают в угоду каким то плюшкам, мол "нырну, а там просмотрим". Это между прочим одна из причин, по которой люди не долго задерживаются на новом месте. Так что было круто услышать твои рассуждения! :) Давай еще!
Нырну, а там посмотрим - главная причина моего опыта работы в 3 компаниях за 1 год. Хотя в одной из них было в целом более менее. В последней пришел на большую зп (условно, для моего уровня), где все процессы были похерены полностью, адский хаос и пм создавал задачи от балды + перекладывание всей ответственности за все на меня, потому что зп ж высокая. Почему все в компании знали мою зп - загадка. В общем то, леша упоминал между строк это реально очень важно. Сейчас ищу работу уже 3 недели и не могу найти даже пока что вакансию, где бы не всплывали регулярно подводные камни такие
@@lomeat ща стою перед выбором новой работы, что посоветуешь: работать на крупный русский банк напрямую, или через интегратора? Почему-то подспудно склоняюсь к интегратору. Это моя первая смена работы в ай-ти
@@sharovrecycle Нет такого опыта, не помогу. Лично я бы поработал в Сбере на продуктах внутренних, если бы была такая возможность и я жил в Москве/Питере.
Хороший формат! Помогает облечь свои мысли в слова, когда сам читаешь подобные вакансии. Часто есть ощущение, что понимаешь, что с компанией что-то не так, но объяснить словами сложно.
Алексей, сделайте пожалуйста подобные обзоры вакансий для начинающих (Junior, middle). Потому что начинающие программисты ещё не умеют читать между строк, и ещё не набили шишек. Им будет полезнее всего такие разборы
@@yushato а в чем проблема, устроилась на рандомную работу куда взяли, поработала пару месяцев, сделала вывод. Если не понравилось - увольняешься и теперь знаешь, чего избегать и о чем в первую очередь спрашивать на следующих собеседованиях, понравилось - работаешь дальше в кайф. Как минимум, если ты начинающий программист, у тебя вообще нет права выбора - куда взяли, там и работаешь. Это уже потом можно строить из себя важного барона, когда будет нехватка специалистов твоего уровня, а джунов настолько много, что тебя пошлют нахер и на твоё место сразу же прибежит еще 5 человек
Клево. Проходить собесы, искать работу это тоже работа, так что это рубрика очень хорошо может прокачать скилл понимания куда подаешь свое резюме. Спасибо Лёша)
Вакансии определённо стоит разбирать. Люди, которые в этом разбираются, обычно уже через это прошли, и им оно больше не нужно. А тем, кому нужны такие знания как раз ими не владеют. И ведь опытные люди обычно даже не думают о том, какая ценная информация у них есть...
Спасибо! Формат видео - просто бомба+++++, особенно для джунов! Так как такие как я - начинающие программисты - видят в первую очередь цифру зарплаты, не всегда понимая, что за ней стоит!! Просьба прям развивать практику таких видео - на своем примере (вакансиях в знакомых вам компаниях) и на примере таких "подсмотренных" вакансиях!
@光 ну почему, новые проекты, стартапы, небольшие команды, которые начинают путь. Бюджеты, правда, небольше, и стабильности никакой. Зато всё сам пишешь, с нуля)
Я посмотрел впервые видео на канале и мне очень понравилось. Я думаю, что видео с разборами вакансий научат следующему: *разбирать, чем всё таки занимается компания *понимать какую роль будет играть потенциальный работник *узнавать, что скрывается за рекламными слоганами *искать подводные камни *...и много других вещей Спасибо за видео.
Возможно, вакансии мидлов были бы более интересные, чем такие заоблачные. Ну и примеры хороших вакансий, а не таких где соискатель получает кучу проблем)
Соискателю как-раз проблемы интересны. Особенно, если их много по непрофессиональной загрузке. А уже приходится терпеть. А тут и попалcя на противные отношния.
Для кого-то и мидл - заоблачная. А вообще это полезно что бы развеять иллюзии на тему "вот как выучу питун, как стану бабло рубить". Тут ведь не в одном Python дело. И даже, может, совсем не в Python...
Эта вакансия как раз для сильного мидла, синиор из СНГ при работе на западные компании на работу меньше $80k в год не посмотрит. Тем более на такую вакансию, где море красных флагов.
Леша, спасибо за видео! Конечно, такой формат нужен. Интересно посмотреть на разбор вакансий от разных компаний (зарубежных и российский), а также вакансий разного уровня (junior, middle, senior)
Алексей насколько Вас приятно слушать и как програмиста и как человека, записывайте пожалуйста еще, ваш опыт неоценим ) Несмотря на то что в програмировании у меня 5 месяцев Паскаля очень приятно и интересно послушать из IT сферы людей (Гении, не меньше =)
Здравствуйте, Алексей! Определенно стоит. Пока юные (или опытные в иных сферах) новички учат матчасть, получить такие бесценные знания для будущего поиска свой идеальной работы - это огромный плюс. Спасибо за очередной душевный, ламповый ролик 👍🙂
Отличный формат Алексей! Это то что нужно, встречаются моменты в чтении вакансий, которые не очень понятны, да и специфика и привычки заморских работодателей очень полезно узнать, потому что с Российскими работодателями я уже не могу работать из-за их тупости и коррупционного уклада работы как привычки
Конечно стоит, Алексей! Это очень интересная тема, даже если сейчас не ищешь работу, то понимание того что сейчас есть на рынке будет помогать сориентироваться на будущее, да и просто развивает мышление как анализировать подобную инфу. Так что стоит выпускать такие видео, это точно.
Очень понравился разбор вакансии. Были моменты о которых я бы не подумал. Спасибо автору за полезное видео с разбором вакансии. Буду рад если подобных видео появится ещё парочка
Конечно стоит, особенно подводные умолчания. По этому видео, то, что Вы рассказали об этой вакансии стоит больше, чем они предлагают. Должно быть не до 80000, а от 80000. Вакансия для очень опытного специалиста. Продолжайте однозначно.
В Европе ЗП чаще всего указывается до налогов. Странно, что вы об этом не сказали. £ 80 000 после налогов могут превратиться в ~430 т.р. в месяц. Это конечно тоже много, но уже не какие-то астрономические суммы.
Кайф. Формат действительно бесценный. Навык оценки вакансии и рассмотрения подводных камней, чтобы задавать "правильные" вопросы на собеседовании выглядит очень полезным. Думаю имеет смысл сделать обзор вакансий разных уровней. Спасибо за знания, Алексей.
на микрофоне выбрана кардиоидная направленность, но вы пишетесь в обратную сторону микрофона, которая при этой направленности воспринимается микрофоном наименее громко. оттого звук не самого лучшего качества, скорее всего бубнит больше должного. для красивой картинки можете оставить положение микрофона, переключившись на направленность "восьмерка", тогда задняя сторона микрофона должна воспринимать звук так же, как передняя. если при этом помещение не заглушено, можете со стороны камеры поставить небольшой микрофонный экран для приглушения эха помещения
Отличный формат, определенно стоит. Особенно любопытно когда раскрываются подводные камни, скрывающиеся за строчками требований и пожеланий. Такие вещи новичкам (да и не только новичкам) будут полезны.
instagram.com/aokorep/ - мой инстаграм
t.me/devworden - наш телеграм-чат, где можно задать вопросы
discord.gg/7B4prKBxkZ - Discord-сервер с каналами по разным языкам программирования
Мой микрофон: ya.cc/aAXRs
Моя камера: ya.cc/WEPvP
Мой рабочий компьютер: ya.cc/WEQGr
Ссылки партнерские, я могу получить вознаграждение, если вы купите что-то, перейдя по этим ссылкам.
Давайте по java вакансию разберём
Скорее всего, люди, которым уже понятно что написано в вакансии, справятся и без Вас. Чего не скажешь о джунах или вообще о тех, кто только присматривается. Полезный гайд был бы по вакансиям джунов :) имхо
ОТЛИЧНАЯ Вакансия!!1 С разбегу запрыгиваем на эту галеру и гребём обливаясь слезами!
@@VAscetic Плох тот джун, который не мечтает стать сеньором. :)
@@TV-bh3on Плох тот джун, который только этим и занимается ;)
Алексей, стоит продолжать обязательно этот формат! Думаю что на эту тему мало говорят, а про детали, о которых потом можно сильно пожалеть, попросту забывают в угоду каким то плюшкам, мол "нырну, а там просмотрим". Это между прочим одна из причин, по которой люди не долго задерживаются на новом месте. Так что было круто услышать твои рассуждения! :) Давай еще!
Спасибо, обязательно продолжу!
дьявол он в деталях !
Нырну, а там посмотрим - главная причина моего опыта работы в 3 компаниях за 1 год. Хотя в одной из них было в целом более менее. В последней пришел на большую зп (условно, для моего уровня), где все процессы были похерены полностью, адский хаос и пм создавал задачи от балды + перекладывание всей ответственности за все на меня, потому что зп ж высокая. Почему все в компании знали мою зп - загадка. В общем то, леша упоминал между строк это реально очень важно. Сейчас ищу работу уже 3 недели и не могу найти даже пока что вакансию, где бы не всплывали регулярно подводные камни такие
@@lomeat ща стою перед выбором новой работы, что посоветуешь: работать на крупный русский банк напрямую, или через интегратора? Почему-то подспудно склоняюсь к интегратору. Это моя первая смена работы в ай-ти
@@sharovrecycle Нет такого опыта, не помогу. Лично я бы поработал в Сбере на продуктах внутренних, если бы была такая возможность и я жил в Москве/Питере.
Очень интересно было бы посмотреть на разбор вакансий разный уровней, от джуна до сеньора. Спасибо за видео!
Синьер
Ахаха
@@reyzhehal Спасибо, что обратили внимание, на неграмотное написание)
Рубрика интересная, помогает узнать как следует мыслить при просмотре вакансии.
Точно!
Ширить мысле
@@cliobro3890 Мыслить шире
@@panalike мыско узлишь
@@qpqp7492 шиско музлишь
Леша, это топ формат. Давай только приземленней вакансии выбирать. Суперстаров среди нас не много
Да, согласен, сделаю в следующий раз
@@aocore спасибо 🙏
Хороший формат! Помогает облечь свои мысли в слова, когда сам читаешь подобные вакансии. Часто есть ощущение, что понимаешь, что с компанией что-то не так, но объяснить словами сложно.
Алексей, сделайте пожалуйста подобные обзоры вакансий для начинающих (Junior, middle). Потому что начинающие программисты ещё не умеют читать между строк, и ещё не набили шишек. Им будет полезнее всего такие разборы
Вам же сказали, что надо на грабли наступить самому. Почему по вашему вопросу должно быть исключение ? )))
@@Satabol если на все подряд грабли наступать, жизни не хватит 😁
@@yushato Просто нужно не наступать на них дважды и делать выводы из предыдущего опыта )
@@yushato а в чем проблема, устроилась на рандомную работу куда взяли, поработала пару месяцев, сделала вывод. Если не понравилось - увольняешься и теперь знаешь, чего избегать и о чем в первую очередь спрашивать на следующих собеседованиях, понравилось - работаешь дальше в кайф. Как минимум, если ты начинающий программист, у тебя вообще нет права выбора - куда взяли, там и работаешь. Это уже потом можно строить из себя важного барона, когда будет нехватка специалистов твоего уровня, а джунов настолько много, что тебя пошлют нахер и на твоё место сразу же прибежит еще 5 человек
Клево. Проходить собесы, искать работу это тоже работа, так что это рубрика очень хорошо может прокачать скилл понимания куда подаешь свое резюме. Спасибо Лёша)
Уау, такой формат мне понравился. Спасибо
Очень стоящий формат, особенно для новичков, так как между строк читать опыта нет)
Спасибо Леша)))
Вакансии определённо стоит разбирать.
Люди, которые в этом разбираются, обычно уже через это прошли, и им оно больше не нужно. А тем, кому нужны такие знания как раз ими не владеют. И ведь опытные люди обычно даже не думают о том, какая ценная информация у них есть...
хорошая рубрика, я бы смотрел продолжение
Да! формат отличный Алексей! нужно ещё делать такие видео-разборы вакансий. Очень полезно. Кратко и по делу! Спасибо вам!
Благодарю за видео!
Формат очень понравился)
С удовольствием бы смотрела подобные обзоры на вакансии)
Спасибо! Формат видео - просто бомба+++++, особенно для джунов! Так как такие как я - начинающие программисты - видят в первую очередь цифру зарплаты, не всегда понимая, что за ней стоит!! Просьба прям развивать практику таких видео - на своем примере (вакансиях в знакомых вам компаниях) и на примере таких "подсмотренных" вакансиях!
Отличное видео. Спасибо. Есть куда расти)
Комментарий в поддержку. Спасибо за познавательное (как обычно) видео!
Канал супер, формат отличный. В аудио легкий перегруз, попробуй ставить микрофон на 45 градусов от лица.
Интересный новый формат видео. Продолжайте конечно. Особенно полезно про вопросы, которые имеет смысл задавать при устройстве на работу.
Спасибо! Очень интересный формат.
Алексей, спасибо за Ваш труд!
Всегда интересно слушать разборы, примеры, подводные камни, советы и прочие видео на подобные темы!
обязательно надо рассмотреть вакансию полностью противоположную этой, где на твой взгляд, минимальное количество подводных граблей :)
Там и зарплаты соответственно ниже.
@光 ну почему, новые проекты, стартапы, небольшие команды, которые начинают путь. Бюджеты, правда, небольше, и стабильности никакой. Зато всё сам пишешь, с нуля)
Годно и очень интересно. Продолжайте в том же духе! Ваши рассуждения и опыт - беЗценны!
Я посмотрел впервые видео на канале и мне очень понравилось. Я думаю, что видео с разборами вакансий научат следующему:
*разбирать, чем всё таки занимается компания
*понимать какую роль будет играть потенциальный работник
*узнавать, что скрывается за рекламными слоганами
*искать подводные камни
*...и много других вещей
Спасибо за видео.
Интересный формат. Появляется ясность в резюме, что и в каком виде хочет от тебя работодатель.
Здравствуйте! Обязательно стоит разбирать! У Вас все очень хорошо и по делу получается! Спасибо Вам большое!
Тоже плюсую за разбор мидловых вакансий 😁
Просто зашла написать, что вы очень крут) ваш канал - настоящая находка)
Спасибо, было интересно. Хорошо, если продолжите подобные разборы вакансий!
Возможно, вакансии мидлов были бы более интересные, чем такие заоблачные. Ну и примеры хороших вакансий, а не таких где соискатель получает кучу проблем)
с проблемами как раз более показательно)
Соискателю как-раз проблемы интересны. Особенно, если их много по непрофессиональной загрузке. А уже приходится терпеть. А тут и попалcя на противные отношния.
Для кого-то и мидл - заоблачная. А вообще это полезно что бы развеять иллюзии на тему "вот как выучу питун, как стану бабло рубить". Тут ведь не в одном Python дело. И даже, может, совсем не в Python...
Эта вакансия как раз для сильного мидла, синиор из СНГ при работе на западные компании на работу меньше $80k в год не посмотрит. Тем более на такую вакансию, где море красных флагов.
@@alexeymezenin да вот только тут не $80k, а £80k (что процентов так на 35 выше).
Леша, спасибо за видео! Конечно, такой формат нужен. Интересно посмотреть на разбор вакансий от разных компаний (зарубежных и российский), а также вакансий разного уровня (junior, middle, senior)
Алексей, спасибо. Тема разбора вакансий актуальна, с удовольствием посмотрю Ваши следующие ролики.
Офигенно, Лёша, спасибо!! Продолжай рубрику!
Спасибо Леша ! Отличное Видео !
Формат отличный.
Классно, спасибо! Взгляд профи на вакансии для таких нулевых, как я, очень полезно.
Алексей насколько Вас приятно слушать и как програмиста и как человека, записывайте пожалуйста еще, ваш опыт неоценим ) Несмотря на то что в програмировании у меня 5 месяцев Паскаля очень приятно и интересно послушать из IT сферы людей (Гении, не меньше =)
Спасибо за видео, да, очень классный формат. И самое главное свежо. Познавательная и оригинальная идея.
Канал просто находка.
Квинтессенция опыта.
Супер годно и зачётно.
Обязательно продолжайте! Очень полезная информация! Спасибо вам большое!
Великолепный формат и чрезмерно редкий! Хотим еще!
Да, такие форматы очень нужны. С грамотным разъяснением всех пунктом от опытного человека. Спасибо
Здравствуйте, Алексей! Определенно стоит. Пока юные (или опытные в иных сферах) новички учат матчасть, получить такие бесценные знания для будущего поиска свой идеальной работы - это огромный плюс. Спасибо за очередной душевный, ламповый ролик 👍🙂
Формат понравился. С удовольствием бы смотрел подобные обзоры. Спасибо за видео!
Отличный формат Алексей! Это то что нужно, встречаются моменты в чтении вакансий, которые не очень понятны, да и специфика и привычки заморских работодателей очень полезно узнать, потому что с Российскими работодателями я уже не могу работать из-за их тупости и коррупционного уклада работы как привычки
Спасибо большое Алексей. Очень интересный у Вас канал! Нравиться продолжайте в том же духе!
Классный формат, побольше такого
Очень полезный и уникальный формат. Спасибо вам большое за такую информацию!
Очень нравится и прошу продолжения!
Пофиг, много платят - работаем, любовь к рутины и к сложным вызовам наше все 💪🏼
Однозначно нужны такие видео , думаю мало кто обладает опытом так из далека разложить вакансию на нужные или нет возможности
Конечно стоит, Алексей! Это очень интересная тема, даже если сейчас не ищешь работу, то понимание того что сейчас есть на рынке будет помогать сориентироваться на будущее, да и просто развивает мышление как анализировать подобную инфу. Так что стоит выпускать такие видео, это точно.
Очень понравился разбор вакансии. Были моменты о которых я бы не подумал. Спасибо автору за полезное видео с разбором вакансии. Буду рад если подобных видео появится ещё парочка
Всю жизнь занимаюсь рефакторингом чужого и даже своего старого кода. Дайте эту работёнку мне -- не пожалеете!
Отдаю, забирай, не жалко
Видео актуально. Разбирать профессии стоит. Лайк.
Отличный формат, надеюсь что будет много таких видео. Было очень поучительно.
Конечно стоит, особенно подводные умолчания. По этому видео, то, что Вы рассказали об этой вакансии стоит больше, чем они предлагают. Должно быть не до 80000, а от 80000. Вакансия для очень опытного специалиста. Продолжайте однозначно.
Классный формат. Стоит. Спасибо!
Здравствуйте, безусловно продолжать формат, очень интересный разбор.
Супер ! Продолжайте ! Для меня это оченеь хорошие советы
Очень любопытно было узнать, однозначно продолжать такой формат, я даже подписался.
Отличный формат, продолжайте в том же духе. Спасибо.)
Очень подробно и разносторонне объясняете. Конечно продолжайте. Удаленная работа на зарубеж многим может быть интересна.
В Европе ЗП чаще всего указывается до налогов. Странно, что вы об этом не сказали.
£ 80 000 после налогов могут превратиться в ~430 т.р. в месяц. Это конечно тоже много, но уже не какие-то астрономические суммы.
Думаете, налоги будут в Британии снимать для нерезидента?
не, тебя в штат же никто не возьмет, ты будешь контрактор, следовательно налог сам платишь в своей стане, патент копейки стоит
Это удаленка. Какие налоги в Европе??
Кайф. Формат действительно бесценный. Навык оценки вакансии и рассмотрения подводных камней, чтобы задавать "правильные" вопросы на собеседовании выглядит очень полезным. Думаю имеет смысл сделать обзор вакансий разных уровней. Спасибо за знания, Алексей.
Да, нравится, очень дельно! Продолжай!
Да, стоящий формат! Наглядно и приземлённо в хорошем смысле слова.
Здравия желаю! Так точно - продолжить такие форматы. Всегда интересны вакансии за бугром и в целом ситуация на рынке
Супер формат. Спасибо за видео!
Алексей очень интересно получилось, спасибо, жду новых видео
Очень интересный формат. Жду еще такого.
У вас прекрасная дикция и приятный голос. Очень удобно вас слушать, на x2 скорости всё понятно.
Здравствуйте! Формат ОГОНЬ! Спасибо!
Отличная рубрика! Как, оказывается, много можно узнать только по описанию вакансии. Жду продолжения!
Просто. Именно то что и нужно и всегда всем интересно, я думаю. С уважением.
Спасибо. Хороший формат.
на микрофоне выбрана кардиоидная направленность, но вы пишетесь в обратную сторону микрофона, которая при этой направленности воспринимается микрофоном наименее громко. оттого звук не самого лучшего качества, скорее всего бубнит больше должного. для красивой картинки можете оставить положение микрофона, переключившись на направленность "восьмерка", тогда задняя сторона микрофона должна воспринимать звук так же, как передняя. если при этом помещение не заглушено, можете со стороны камеры поставить небольшой микрофонный экран для приглушения эха помещения
Спасибо, сейчас проверю
Спасибо !
И такой формат , тоже очень интересен и очень полезен !
Супер формат, спасибо за такое видер
Годнота! Спасибо за подробный разбор
Да, очень полезная информация👌продолжайте
Тот фоомат, который буду смотреть постоянно Жду продолжения!
Однозначно стоит разбирать. Очень интересно услышать грамотно собранные мысли
Стоит продолжать. Не встречал пока подобные "рубрики" на других каналах, оказалось интересным.
Алексей, у вас классный канал. Смотрю в захлёб)))
Очень информативные ролики, респект
Поздравляю с 100.000+ подписчиков, спасибо за контент!
Разбор вакансий, шикарный формат. Продолжайте.
Однозначно стоит, спасибо огромное!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Тему однозначно стоит развивать, я именно из-за этих полезностей и подписалась на канал)))
Очень полезный формат!
ооо классный формат! ни за что бы не догадался сделать такие умозаключения, а ведь они вполне логичны
Спасибо за Ваш труд.
Ооо, просто бальзам на душу, всё по делу и никакой ахинеи, как это часто бывает на ютубе)
Отличный формат, определенно стоит.
Особенно любопытно когда раскрываются подводные камни, скрывающиеся за строчками требований и пожеланий.
Такие вещи новичкам (да и не только новичкам) будут полезны.
Продолжайте пожалуйста, было здорово!
Интересная идея с разбором вакансий. Очень познавательно. Спасибо за видео!
очень интересно было послушать, видео помогает обращать внимание на важные мелочи)))
Хотелось отдельное видео про юнит тесты. Формат очень зашел, особенно вопросы разработчикам или рекрутеру.
Спасибо, Леша! Так держать!
Алексей, продолжайте. Формат получился очень интересным и познавательным!