Совершенно не согласна с мнением, что необходимо сократить бухгалтеров, работающих на одном участке. Особенно про бухгалтера по заработной плате. А если у этого бухгалтера 300-500 человек, как ему еще какой-то участок брать? Или первичка, на крупных предприятиях ее такое количество, что и один человек не справляется!
Вопрос по загрузке документов в СБИСе: если автоматически вбивается номенклатура через распознавание, то номенклатура от разных поставщиков будет разбухать неимоверными темпами. В СБИС есть инструменты по борьбе с раздуванием номенклатуры?
Добрый день! Вам необязательно каждый раз создавать новые карточки из поступлений, для этого есть механизм сопоставления. Вы можете прочитать в инструкции как сопоставить наименования в поступлении с товарами каталога: sbis.ru/help/inventory/document/postupl/postupl_edo/compare
Совершенно не согласна с мнением, что необходимо сократить бухгалтеров, работающих на одном участке. Особенно про бухгалтера по заработной плате. А если у этого бухгалтера 300-500 человек, как ему еще какой-то участок брать? Или первичка, на крупных предприятиях ее такое количество, что и один человек не справляется!
Выслушав выступление спикера тему семинара я бы изменила на: Хотите стать бухгалтером для ИП и микробизнеса? Время потрачено зря.
Очень жаль, что вам не понравился вебинар. Напишите, что бы вы хотели увидеть?
Вопрос по загрузке документов в СБИСе: если автоматически вбивается номенклатура через распознавание, то номенклатура от разных поставщиков будет разбухать неимоверными темпами. В СБИС есть инструменты по борьбе с раздуванием номенклатуры?
Добрый день!
Вам необязательно каждый раз создавать новые карточки из поступлений, для этого есть механизм сопоставления. Вы можете прочитать в инструкции как сопоставить наименования в поступлении с товарами каталога: sbis.ru/help/inventory/document/postupl/postupl_edo/compare
3,4
Спасибо, что поделились вашими целями!
2 3
Так держать 👏
3 4
Супер!
2 3
Отличные цели 👍