ケアマネは何歳まで働けるのか？

[@グランマy]

年齢より人柄。
自分の話ばっかりの人では誰も心を開かない。

[@masahirohoshi3036]

自分が働いていた。老人ホームでは76歳と71歳の介護福祉士がいましたのでケアマネージャーなら大丈夫です。

[@尖ったマンゴー-h9s]

普通の会社だと30超えたらおじさんおばさん扱いで再就職もままならないけど、介護業界だと子供扱いでびっくり。

[@由美子S]

いつも見ております。合格して４年半経ちました。　　　　　　　　　　　　　　　　課題整理総括表が使えないケアマネが多いのはお歳を重ねたかたですね、　　　　　　　　　　　　　　向上心あって謙虚さと、丈夫なカラダがあれば良いと思います。
法改正に追いつけない、クレームが増える、電話を受けてメモに残すチカラが衰える、という症状が見え隠れしたら
部署を変えていただくことが良いと思います

[@菓子パンさん-z1n]

50代ですが65歳でパート、70歳で引退する予定です。

[@あるとま-x5h]

１人ケアマネ７０歳　３５人の人生を２４時間背負っていくのが　ツラ～イ！

[@KOKI-cy3ph]

まあ７０歳だと、２０件ぐらいしか担当できない・・・
独立ケアマネだと、社長業務も必須になる。

[@sn2172]

私も７０歳ですよ。要支援１３件と要介護２３件持っていますが、要介護２５件で止めますが、
管理者でもあるのでこれ以上は持てませんな。一応これで大丈夫じゃないかな。

[@nyamchokun1738]

確かに研修はしんどいしお金もかかるから億劫な面はある。しかしそれを理由にケアマネやめようかななんて人はその時点でケアマネ向いてないから是非辞めてくれ。

[@pachinkasu5386]

歳上は敬うべきなのは大前提として、歳上というのは年下から敬われる存在でなければならない。
年を取った人と、年齢を積み重ねてきた人では、全く異なる。

[@ぽち-r6o]

おばあちゃんケアマネと言われ、利用者のほうが年下になり、押し付けがましくなり、新しい思考ができなくなり、他のケアマネ、包括から影口言われてもやりたくないですねー

[@ひなの-j6n]

年齢は関係ないと思いますが、ＩＣＴなどに逃げているのでは、介助者が子供さん世代に呆れられてしまいます。リモート研修も多いですが、やはり逃げ腰です
職場のＣＭさんです。

[@airisuzuki8688]

私の母は７８歳までケアマネをしていました。

[@KOKI-cy3ph]

７８歳だと、パートで件数は少ないでしょ！

[@masahirohoshi3036]

@@KOKI-cy3ph さん自分が働いていた有料老人ホームで76歳と71歳の介護福祉士がいましたが何か、

[@KOKI-cy3ph]

まあ正社員では６５歳で定年、その後はパート勤務で件数が少なくなります。
そして７５歳になると、引退とうパターンが多い。
独立したケアマネでも、だいたい同じようなコースを辿っている。

[@コムラテ]

ケアマネ取得はしたいですけどやるかは微妙ですね。。。ただ社会福祉士がほしいので少しはやりたいです。将来はカフェか自習室開きますけどｗ

[@名取芳子]

ま

[@石井伸-v6g]

次の更新が70歳にあたるから引退するわ。
雇用されているわけじゃないからね。
会社さえ動いていれば役員報酬だけもらえれば生きていけるし。

[@小森風鈴]

おもしろい