Trendy HR pod lupą. Bilans roku i prognozy [Debata online]

Sprawdź, które z zapowiadanych na 2024 rok trendów i wyzwań HR okazały się faktem, a które mitem. Ekspertki wzięły pod lupę kluczowe czynniki, które kształtowały (lub miały kształtować) miniony rok.
Podzielą się też spostrzeżeniami na temat tego, co dla branży HR może przynieść 2025 rok.
Czy prognozy HR na miniony rok sprawdziły się? Przegląd kluczowych wyzwań
Jakie jeszcze niespodzianki dla działów HR przyniósł 2024 rok?
Ewolucja czy stagnacja? Jak w końcu jest z tymi trendami w HR?
Co przyniesie dla branży HR 2025 rok?
Miłego oglądania! 💚
--------------------
W debacie wzięły udział:
➡️Marta Pawlak-Dobrzańska: / martadobrzanska
➡️Katarzyna Lampart: / katarzyna-lampart
➡️Joanna Kamińska: / joannakaminskago4hr
➡️Agnieszka Zawadka: / agnieszkazawadka
--------------------
Chcesz przetestować wygodny wynajem i zacząć oszczędzać?
Interesuje Cię wprowadzenie benefitu Gleevery do firmy?
Dowiedz się więcej:
➡️ Dla firm: gleevery.com/d...
➡️ Dla pracodawców: gleevery.com/d...
➡️ Marketplace: gleevery.com/l...
--------------------
💚Obserwuj nas na LinkedIn: / gleevery
💚Odwiedź stronę Gleevery: gleevery.com