ランチェスター戦略3分間講座 ＜組織戦略．26＞高賃金長時間労働

[@ゆうじ亀岡]

会社が成長をすれば当然ながら忙しくなるのでで否応なく長時間労働が必要になりそうです。しかし長時間働いていながら成果は並み以下というスタッフもいるので　優秀なスタッフにこそ　高賃金を払い　長時間働いてもらう仕組みが必要なのだと理解をしました。