[@内藤正昭]

いつも学びになる動画ありがとうございます！
【得られる知識】
•役職が上がる理由
【すぐ出来る行動】
•数字を残す
•汲み取らないといけない機会を増やす
【感想】
会社と同じ価値観を持つことやマインド面は大事ですね。
待ちの姿勢をなくすって大事ですね。
すごく頑張ったことをこのように話す機会ってありがたいですね。
見てる人も参考になりますが、話す人にも自信になることだと思います。

[@piyokichi5651]

待っていました！
まだ拝見している途中ですが
やはり自分より年下の方のご意見なのに非常に勉強になります🙇‍♀️
部下の指導にも使えるので貴重な情報としてこれから何度も拝見させていただきます。
皆様ご昇格おめでとうございます！
いつも有益な情報本当にありがとうございます！

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！
そう言ってもらえて嬉しいです！

[@もりまさ-k4f]

浦下さんの質問が洗練されてるなって感じます！

[@ヒロイト]

西崎社長の管理職の目指し方の動画を何度も見てノートに書き出し、副店試験を受けた結果、昇格する事ができました！
本当にありがとうございます😊

[@akane6816]

昇格おめでとうございます！ノートへの書き出し、いいですね！私もやってみようと思います。

[@ヒロイト]

ありがとうございます😭

[@koheinishizaki]

昇格おめでとうございます！
ヒロイトさんの頑張りと行動あっての結果だと思いますが、そういった声をいただけることが何より嬉しいです。

[@ヒロイト]

本当に感謝しています！
ありがとうございます😭

[@廣田貴彦]

この動画めちゃくちゃ面白いです！！
自分も新しい環境で挑戦している身なので
参考にさせていただきます！
迷わずチャンネル登録とグッドボタン押させていただきました！

[@お米-j5n]

UA-camを見てても伝わってくるオーラがありますね！輝いているように見えました！

[@kk-ey3et]

皆様プロモーションおめでとうございます㊗️中畑さん、変化成長した点をご自身で良く理解されているなと思いました。この理解は大事ですよね。
プロセスよりリザルト！これはその通りですが、結果が残せるようになると次は過程を大事にするようになると思います。
再現性がある結果を残すためには過程がとても大事ですね。
これからも頑張って下さい🌄

[@M.H-z9p]

感じた共通点は仕事を楽しんでいるという事ですね。

[@mukkun_sub]

インタビュアーとしても優秀だと思いますが、浦下さんにも同じ質問にもしてほしかったなぁ。

[@Naoki2387]

僕も6月から転職してリーダーになるので、参考にさせて頂きたす！！

[@mitsuwo-fukuoka]

めちゃくちゃ面白い！！

[@cosmosecurity]

いいね👍️✨

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！

[@杉山-m9y]

上司に自分から聞きに行くって気に入られてる奴がやることやん😂

[@---mp3de]

いい会社やなぁ...😢

[@koheinishizaki]

ありがとうございます！

[@qwert5462]

企業の宣伝だと思うので、これを真に受ける人は今後のことが少し心配だよ

[@takoyakiyaketa]

ふーん