会社の上司の「もう明日から来るな」を弁護士が論破！
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- Опубліковано 10 вер 2024
- #Shorts #上司 #論破 #弁護士
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【岡野武志とは】
日本一の弁護士インフルエンサー。
高卒で旧司法試験に合格し、即独で法律事務所を全国展開。
日本を強く豊かにすることが目標。
《経歴》
本名：岡野武志
出身：笑いを愛する大阪人
中学：枚方市立東香里中学のサッカー部員
高校：大阪明星高校のハードコアバンド部員
大学：大学に行かず、アメリカに渡る（2年間）
就職：無職・フリーター（18〜28歳の10年間）
資格：28歳、高卒・独学で旧司法試験に合格
起業：30歳、未経験で弁護士事務所を開業
経営：弁護士法人を全国展開、Webマーケ会社を創業
現在：43歳、お笑い系社会派ユーチューバーに転身
【素材提供】
効果音：OtoLogic
音楽：魔王魂
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濱家にそっくり
なんか、弁護士って何なんかなって思いますわ。
こういう動画あげる目的は何なんやろか。
ほんで、パワハラ言う奴に限って仕事してないと思うわ。
ハヘヒもは
無料ほど怖いものって無いの知ってる。
@ポキュラー め
仕事めっちゃやる気なさそうなのに来るな言われた途端いきなり水を得た魚になるの笑った
@乗るなリディ 課長優しいw
水を得た魚にはなってないw w w w w
まぁ実際法的知識あっても、はい、すいません。で明日からも普通にくるのが一般的な日本人だけどな。
@@wt-prettydick 水を得た魚のようにってことやろええやん別に
@@wt-prettydick 水を得た魚のようとは、元気がなかったところから、急にいきいきしていて威勢がよくなった
というような意味ですので、使い方合ってますよ
｢誰が濱家やねん！｣
ｱﾄﾑﾎｫﾘﾂｼﾞﾑｼｮ
オチが完璧すぎる
確かに見た目は濱家やけどww
@黒崎義邦ch 帰れ
@黒崎義邦ch (´･Д･)ﾉ→ｶｴﾚ→
@漁山海 なんだ自己紹介か
濱家やん
法律の話になってから強すぎる部下だなw
でも全国民法律に詳しくなれば、こういった事は無くなるから、義務教育に取り入れるべきなんじゃないかと思ってる。
@@user-mg5bv1cw5g そうすべきですよね
法務部がスカウトのアップを始めました
@@user-mg5bv1cw5g
法学部希望我、義務化されたら優越感喪失
@@user-gx2dp8qe9u 同じで草
一緒に受かろうな
「明日から来るな」は業務命令で出勤していない間も通常通りの給与貰える説が好き
解雇だったとしても最大30日の解雇予告手当もらえるし
頭モジャモジャの人が言ってるの見ました。
しかも、会社都合解雇なので、待機期間も短くなるしね
@@MrTompei あっ…（察し）
実際それの裁判で勝った人いるよな
上司「明日カラコンでええわ」
俺「何色希望です？」
無職(無色)
@@yuki-jw2bt それカラコンでない()
日本語マジック🪄❣️
スゲー天才的な発想🤣☝️
久々に天才を見た()
岡野先生が最後「もう明日から来んでええで」って言い返したのすげぇスカッとした笑
会社員がどんだけ守られてるかやね
スカッとさせると言うか、この場合
「さっき自分で”来なくていいと言えるのは社長だけ”と言っておきながら結局お前が言うんかい！」
というボケ（？）なのでは
マジで濱家そっくりや思たら、最後に心見透かされて草
ドキッとしたw
マジで似すぎ
それ思った笑笑
実はホークスの武田らしい
一緒w
昔これ言われて、大号泣しながらじゃあ明日から休みますって言ってほんとに次の日に行かなかったなぁ。実際その時になるとこんな頭まわらないのが現実🥺
ひろゆきさんの切り抜きかなんかで見たけど、それ言われて暫く行かないで、給料だけを裁判で勝ち取ったのあるらしいです藁
まず何をやらかしたらそんなこと言われるん?
@@hamsei.9977 詳細は言えませんが、社長にセクハラされて断ったら、逆ギレされて罵られて最終的になぜか会社に来るなって言われたって感じですかね。
@@user-yw2xb3qp7r さん
地位保全仮処分申請をゴリ押しで通すとOK
それから、解雇争議に持ち込む
@@user-wk6gz6ov9v きっついですね...！
お近くの法律事務所などに相談してみてはどうでしょうか？
最後の濱家は流石に草
確かに似てるｗ
マジでそっくりなんだがw
本人かと思ってた
濱家じゃないって言われても信用できんわw
え、濱家じゃなかったん？
反撃するために立ち上がった時の身長差すき
割とガチで濱家に似てるなぁとか思ったら
｢誰が濱家やねん｣って言われてびびった笑笑
グッド777で草
@@user-yo9sj8nl9q いつの間にかそんな数に笑
きっとそれに気づけたあなたは今日いい事あるかも？(もうお昼すぎたから半日しかないけど)
@@aguchan9368 机の下に500円落ちてたわw
@@user-yo9sj8nl9q まさかのいい事あった笑
良かったっすね笑
@@aguchan9368 ww
ラストで実は心が読める課長がわざと部下を挑発するようなこと言って気を引き締めてたことが分かって感動した
誰かに似てるとずっと思ってたら濱家だwwwwww
課長｢何だこの仕事は！お前明日からくるな！｣
部下｢...はい、すんません｣(こういう上司マジだりぃ)
課長｢まったく！疲れてるんだろ仕事はいいから休め！こんな仕事っぷりじゃ来てても意味ないぞ！｣
部下｢え...かちょ...あ、ありがとうございます(すこ)｣
こんな展開ならみんな幸せ
ただ楽したいだけじゃん
それで休んだら｢本当に休むやつがあるか！｣って言われるまでがワンセット。
この上司は仕事効率をちゃんとわかってて、体調不良とかで仕事に影響出るくらいなら、ちゃんと休んで次の日から元気にしっかり仕事こなして欲しいって思ってる人。です。しかし世の中そう甘くない...( -ω- `)
この会話から恋は始まった…
@@miicodayo-n
本当に体調不良なら自己管理が出来てない
ほとんどの場合、やる気の無い、態度悪い新入社員に対して言われる言葉だけどな
弁護士「課長、お言葉ですけど
ちょっーと一言いいですか？」
課長「青森ナイチンゲールです。」
好き
めっちゃ笑ったw
ボク(この人濱家に似てるなぁ)
濱家「誰が濱家やねん！」
ボク「！！？」
ゆうせい!?
濱家の上にエスパーw
なんか上司からほんとにこんなこと言われてほんとに行かなくて、「来なくていい」ってちゃんと言われてるから何ヶ月か分かの給料貰いながら休めたって人思い出した(語彙力
ひろゆきが言ってましたね！
「明日からもう来るな」は自宅待機命令だから家に居るだけで給料もらえるらしい。
ラッキーだね！
明日から来るなと言われて行かなかった人が今まで行かなかった時の分まで給料貰えたらしい。裁判判決
「明日から会社に来なくていい」という業務命令だからね
まあ当たり前
明日から来るなと言う言葉は解雇なのか出勤しなくていいよ！なのか分からない訳だからね
解雇したいなら解雇する月の１ヶ月前から解雇通知を出さなきゃならん
のは法律でも決まってるからな
突然明日から来るな！は
やったー休みだー！と捉えるし
明確な解雇通知では無いので会社に行かなくなってから現在までの給料は会社に支払い義務が発生するんでねwww
ひろゆきさんが言ってたな
おっ、しっかりひろゆきの動画みてるんやな。偉いぞ
それひろゆきのやつで草
いつの間にか立場逆転してんの笑うw
濱家の衝撃が強すぎて前半部分忘れた
初めての業種で、部長に日々怒られ、もう来るなと言われたこともあるが、当たり前のように出てきてたら可愛がられてよく面倒みてもらえるようになった。本物の親分肌の昔ながらの愛のある部長だったなぁ。まだ、生きてたら70後半か。こういう漢な方は少ないよなぁ。勘違いしてるって言うかさ。
来るなっていうのが本気なのか愛情によるそいつへの試しなのかだよね。
@@hamsei.9977
そうそう。
可愛がってくれている（カエレ・来るな）なら出社するべきだね。
そうでない場合は勿論その言葉に従うべき、きちんと録音した上で。
論破してる時の部下の口調がもう上司なんよ笑
まじですか〜、部長に言われて自己都合で退職しますと退職届け書かされた汗
法律めちゃくちゃ大事
すごい、俺の心の中の発言を最後にツッコミを入れてくれた
最強のカウンター
ひろゆき「上司に明日から来るなと言われたら本当に行かないで下さい」
「ボーナスゲットですw」
もう明日からくるな？！美味しい言葉やな働かずお金を貰えるとか最高すぎだろ
「濱家で草｣とか思ってたら最後ツッこまれてビビったw
知ってる人もいるけど、実際の裁判で｢もう明日から来るな｣と言われた人が裁判を起こして結果【給料は払われるが来なくていい】という判決になった。なかなかヤバい判決で草
有給休暇？
@@user-dm7ss1jl1x 無制限有給ってことです
外国の裁判でしたっけ?
@@user-os5vs2xv3h 確かそうだったような気がしますが、御自身でお調べになった方が確かです。
上司からの、業務命令だからね。
仕方ないね。
やっぱりこの人説明わかりやすい
法律とか全くわかんない人でも理解できる
你是中国人吗？
明日から来るなは最高の言葉
俺「お言葉ですけど、ちょっと一言いいですか！」
課長「よくない」
俺「ですよねー」
こんなこと流暢に言えたらさぞ気持ちが良いだろう
この動画に4年前に出会えたら人生変わってただろうなぁ…と思ってしまいました
ためになります🙌
一体四年前に何があったんや…
@地獄の門番カニ えぇ…
@地獄の門番カニ ええ・・・
@地獄の門番カニ えぇ・・・
@地獄の門番カニ えぇ・・・
上司から「もう明日から来るな」という言葉に従って出社しなくなった社員が、休職中の賃金を求めて裁判を起こし、裁判所も「もう明日から来るな」というのは解雇ではなく自宅待機を命じたようなものだから、会社に来て仕事をしていなくても、賃金の支払い義務があるとした判決がありましたね。
ドアップで「濱家に似てるなぁ」って思ったら、その直後につっこまれたわ。笑
もう明日からくるな！は美味しい言葉です
ひろゆきが「明日から会社に来るな」の話ちょっと前にしてた
給料発生するやつだね笑
その動画見てから上司に言われたいワードランキング1位やわ笑笑
なんか知らんけど裁判で勝ったやつよなw
強すぎて草
でもこれ本当に明日から会社行かなかったら怒られるんだよね…
@なかまた ひろゆき動画でもその判例を言われてましたね。
@なかまた さすがに現代では通用しにくい。次の日に本当にいかなかったら「今から出社しろ」って言われる。それを拒否した場合は当然ながら欠勤扱いになる。メシウマなのは会社側が何も通告など連絡を入れてこないときだけ！
普通は退職届出せと言われるか解雇通知出されるからね
@なかまた
解雇せずに放置しとく会社なんてもうないやろうからそれは宝くじやな
@なかまた 給料未払いの時効は2年だから、2年分しか貰えないらしいね
これでちゃんと社長から指示出てたパターンが見たいです
課長相手にいきなり｢あのな！｣は草
これが本当の「明日から会社来るな
」。
なんか、それでクビになったと思い込んで行かずに他の仕事してたら4年後とかに裁判で勝って4年分一気に振り込まれたとか話聞いたな
これ本当に行かなくても給料貰えるし裁判でも勝てるからラッキー発言やで
これの学校バージョンも気になります！（「もう帰っていいよ」「授業受けなくてもいいよ」等）
それ小学生の時友達が本当に帰って先生がその友達に謝ったっていう伝説がある
義務教育中なら通用するが高校以上になったら金払って学ばせて貰ってる立場だから不利になるかもなぁ
学費返還の請求したらどうなるんだろう
もう15年も前の話ですが、中学生の時まさにそれをやりました。
しかも全国大会出場がかかっている試合会場でした。
顧問からやる気がないならもう帰れよ、と言われたので私は粛々と帰り支度をして、無言で帰りました。
当時は交通系ICカードだとか、スマホなどというものもなく、ひたすら持っていた現金を浪費して帰った覚えがあります。
最寄駅に到着して親に電話をしたのですが、そこで大騒動になっている事を知りました。
部活は大会どころではなく、中学生が行方不明になったという事で警察まで出動する騒ぎになっていました。
結果的に私は無事の確認が取れたので、捜索は終了したのですが、母親も父兄からはかなり色々と言われたようです。
数日後普通に中学校に通学した際に、その顧問が私を睨みつけて憤慨してきましたので、私はこう言いました。
「先生が帰れと言いましたよね？だから僕は帰りました。大人なんですから自分の発言に責任持ってくださいね」
あの時の唖然とした顧問の顔も忘れられません。
それから15年が経過し、今思い返してもあれは正しかったと思いますよ。
部活は全中への出場も出来ず、残念だったとは思いますが、顧問は自分の発言の重さを痛感した事でしょう。
明日から来なくていいわ
魔法の言葉やな。
「誰が濱家やねん」は予想できん笑笑
無敵すぎて草
この戦いに勝っても、悪い評判が周り次の就職先が見つけにくくなる。結果自分の首を絞める。パワハラは無くならない。
みんなですれば怖くない
ひろゆき【明日から来なくていいは最高です】
明日から来るなは自宅待機の指示だから、休みながら給料貰えるのよね
※2019年3月に津地裁伊勢支部が下した判決による
本当に気持ち良い論破🤔
勉強になりましたです😊✋
結局最後自分もパワハラしてて笑った
部下な時点でパワハラじゃないような。
@@user-dm7ss1jl1x 部下の立場利用したパワハラが存在するのはご存知ですか？
課長には、解雇する権限はありませんが、業務の指示をする権限はあります。
会社に来るな、という指示を受けたのも業務の一環と思えばいいです。
働かずに給料貰える最高の言葉。
「最近の子は『もう帰れ!』って言うとほんとに帰っちゃうんですよっ」と、驚きと呆れが混ざったような様子である女性タレントが言ってて、つい頷いてしまったが、やっぱなんかちがうよなあ。
最近の子じゃないけど（笑）、腹に据えかねている場合は、帰れと言う業務命令？に従いますね。
それでクビに追い込んだ事も有ります。
バーコードのりちゃん の「ぇぇぇぇぇぇ？！？」好き😂
課長「社長さん、こんなこと言ってますけど」
社長「お前、クビ」
立場逆転もいいところ
はい、すみません
のとこの首 鳩さんになってるの好きw
社長に同じこと言ったらクビになった
会社は課長の味方だから、課長には口頭注意があるだけで、訴えた人が4月か10月の人事異動で異動させられるだけだと思います
あくまで定期の人事異動であり、人事部に訴えたことによる異動ではないという建前
まじにそれ定石やからな！
中小ならできますが、まず大企業では出来ません。何故ならそのタイミングで人事異動させてしまうと、その件が関連してるのではないかと思われ会社が訴えられかねないからです。
パワハラ具合によると思う。
前の会社では、人事部の課長が新入社員にパワハラ(お前らはクズだみたいな暴言を吐く)で飛ばされた。
@@870dga 大企業でもできますよ 私が勤めていた会社（従業員１万人程度）では普通にありました 私は労働組合の役員をしていたのでよく知っていますが、訴えがあると労働組合と会社と顧問弁護士で話し合いをして、会社が裁判で負けそうなら上司を処分しますが、そうでないなら、上司は罰なしか口頭注意だけです。今回の場合なら口頭注意だけになるかと思います。
そして訴えたということは二人の人間関係は壊れていますので、このまま一緒の部署にいることはありません。労働組合からも二人を離すように依頼します。
上司が口頭注意レベルなら部下が異動です。人事異動は降格処分と違いますので大企業でも普通にできます。人事異動が問題となるのは異動先でまともな仕事を与えなかった場合です。さすがに訴えられないレベルの仕事は与えます。
論破の仕方えぐすぎこれを見なおう笑笑
誰が濱家やねん好き笑笑笑
上司「もう明日から来るな！
部活「それって…プロポーズですか！？」
ってこの前会社の子が言っててコーヒー吹いた
部活になってるよー
実際バイトで社員のジジイに言われたことあるんだけど、後日にそのジジイがパートさんへのセクハラで訴えられてクビになったの今でもすげえ喜んだの覚えてる。
社長からの伝言だよっ！てなったら終わりw
やっぱ東淀川の毒蛇は笑いのセンス抜群
最後の論破ワロタww
岡野『もう明日から来るなッ👀』の
目の逸らしがオモロいw
上司に呼ばれて行くと社長がいて一言「明日からね、もう来なくていいよ」と笑顔で言われた、今から30年前ですけど未だに、トラウマです
そういう時にアトム法律事務所がいたらなぁ。。。
弁護士に相談すれば不当解雇で金が貰えたかも。
『解雇か停職か』はインパクト大ですね💡
上司の不正に対して『それは間違ってる』と言ったら『明日から来なくて良い』と言われたので本当に行くのをやめました。笑
そのあと、面倒を見ていた社員が次々と辞めてその人は飛ばされたらしいのでスッキリしました。😁
パートしてます。
上司が変わる度に、業務が変わります。
契約時間帯も、一言も無く変えられます。
休み希望も、パート就業規則とは、まったく違い、休むなら自分で代わりを探せと言われます。
就業規則では、前もって上司に相談すれば、欠勤扱いで良いと書いてあります。
なのに、認めないと言われます。
それ以外にも、面接時には、まったく言われなかった業務もやらされます。
これって、どうなんでしょうか？
早く辞めよ♪
この人がお兄さんだったら人生楽しかったと思う
最終的に立場逆転
今度、会社のパワハラ上司に使わせて頂きます！ありがとうございます！💕何かカッコいい！
録音はしていなくてこう言われた場合、証拠が残らないから訴えられないって事ですよね。
【質問】
岡野様
いつも楽しくUA-cam拝見させて頂いております。
為になる事ばかりで、更新が待ち遠しいです。
最初に申した様に、ご質問したい事がありコメントさせて頂きました。
取り上げて頂けたら幸いです。
私の勤めている会社は、幾つか系列会社があります。同じ代表者（A代表とします）の会社が殆どですが、A代表の弟が社長になっている会社、社歴の長い従業員が代表になった会社もあります。
ただ、株式的には全社Aが実権を握っています。
私の会社はAの弟が社長です。
しかし、報告事（1日の営業日程や業績報告）や、経費の使用の確認等、自社の上司でも社長でもなく、Aにしなければなりません。
株主というだけで、社内の事細かな事まで報告しなけらばならないのでしょうか？
また、私は1社（自分の勤め先）からしか、給料をもらっていませんが、Aが経営する他の会社の業務も兼務させられています。同じく事務員の方も兼務させられている方が多く、経理等は1人が複数社の通帳を管理し、やっています。
この経理の方も1社からしか給料はもらっていません。
法律的にこの様に系列会社だからと業務を兼務させる事は良いのでしょうか？
さらには、私の会社で使用する携帯や車等はAが代表する別会社の名義です。お金等は一切払っていません。
私の会社で購入した備品等の経費も、Aが代表の会社で精算します。
Aは、あなたの会社はまだ設立したばかりで利益も少ないから、1番利益のある会社で精算するのがベストだと言っていました。
法律的に大丈夫なのでしょうか？
私自身年齢的にも、転職は避けたいので、この会社が大丈夫なのか不安で仕方ありません。
長文で申し訳ありません。
うまく伝わらない部分もあるかと思います。
お忙しいとは思いますが、ご回答頂けたら幸いです。
よろしくお願い致します。
超態度悪いのに来るなって言われたらキレるのおもろい
法律ってのは怠け者を救済するためにあるのか…
勉強になりました
先生さすがです！✨笑
しかし、こういうことを悪用した悪質な新入社員とか、まともな仕事しないのに、少し怒られたら逆ギレして、こういうことする若手社員とか、、、
増えちゃわないかなぁ〜？💦(^^;;
そう言う社員への法的な論破方法もアップして欲しいすねー
濱家に似てると思ってコメ欄開いたら 字幕でツッコまれてたwwww
ひろゆきが言ってたけど、明日からこんでええやっていわれて、４年来てなくて、その四年分の給料もらえるみたいなこと言ってたなあ
ちょうどこれ明日言われる予定だから嬉しい
えぇーが1番好きやねん‼️wwwww
誰が濱家やねん！
@@sansosanso 俺、山内やねん‼️wwwいつもコンビありがとなwwwww
@@raimum2057 これからもよろしく！！
@@sansosanso よろしくぅ‼️
邂逅w
立場逆転😅😂
なんかひろゆきさんのところで、本当に行かなかったら裁判になって、裁判長から面白い判決が下ったやつ思い出した
・上司は確かに帰れと言った
・会社側は解雇の意思はない
で、結果が業務命令で自宅に待機と
指示を出したってなって
自宅に居た期間の給与払えって
なったんですよね笑
@@user-xm6ph9hc5n 裁判長ほんと面白いww
要は部長だろうが課長だろうが、経営者＝社長以外は同じただのサラリーマンなんだよね。
ラスト3秒にて
濱家「えぇぇ？」
わい「濱家そっくりやんけ」
濱家「誰が濱家やねん」
わい「！？！？？？！？」
とても良い動画のだったのに、
最後の部分が個人的にはとても気持ち悪く感じたので蛇足だなと思いました。
@@user-ok7yg4cy3n まぁいらんかったな
家出ていけ！と言われた時の対処法教えてください🙏
すごく為になりました✨👍
なんだけどのりちゃんとタケシ先生のコントが…うける！🤣🤣🤣
本当に見てる側としてすごく良いです
コントはどうでも良いけどタケシ先生やっぱりかっこいい。
最後想定外のパンチ食らって思わず吹き出したわ
似てる
濱家笑笑
つい先日うちの会社で、社長がまさにこの発言をしていたそうです😅
明日からどころかその場で帰らされて、翌日出勤したらさらに怒鳴られてまた帰らされたそうです。
これって社長訴えられたらアウトだよね…
労基へ報告だね。即日解雇は30日分の給料を貰えます。
そこらへんのしょーもないユーチューバーより、よっぽどためになるし面白い。 応援してます。
過去の自分に知識があれば苦しまずに済んだのに。。勉強なります。
気に入r……パワハラ繰り返す上司への
反撃に使えるのか、覚えておこう
オチが秀逸すぎ🤣🤣🤣