Reaccionando a trabajos BASURA de Programador en España 🤮 LAMENTABLE: Dev disponible los FINDES
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- Опубліковано 1 жов 2024
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Hoy os traigo un vídeo que os va a dejar con la boca abierta y el pelo de punta. ¿Listos para adentrarnos en el lado más loco del mercado laboral para programadores en España? Por supuesto, ¿qué país mejor para buscar ofertas disparatadas?
Vamos a reaccionar juntos a esas ofertas laborales que son una absoluta locura. ¿Os imagináis sueldos que dan vergüenza ajena, condiciones laborales de película de terror y responsabilidades que rayan en lo absurdo? Pues sí, estamos a punto de sumergirnos en esa realidad.
¿Cómo es posible que todavía existan empresas que subvaloren de esta manera el trabajo de los programadores en pleno siglo XXI? ¡Es increíble!
Si eres programador en España, este vídeo es esencial para ti. Vas a identificar esas ofertas que deberías esquivar como si fueran obstáculos en un videojuego. Dale al play y acompáñame en esta aventura.
Hoy España Abril de 2024 LK Edition.
Espero que te guste mucho el vídeo 😄
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Donde esta la guia que dices?
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nada que ver con las ofertas de latam
me puse a ver las de Chile y me dió depresión xd
Parece que es a nivel de Latinoamérica. Me llamaron de una empresa por 2millones colombianos con 2 años de experiencia
Ojala empiecen a poner salarios.
O si buscan distintos perfiles que pongan (me lo invento):
Junior de 1500a1900
Mid de 1900a2300
Senior de 2300 a 3000
Que haciendo eso se puede seguir negociando dentro del margen pero evitan hacer perder tiempo
A mi me llamaron de España pero me descartaron por ser Venezolano nada mas. Pura xenofobia por culpa de los delincuentes que se fueron para alla
@@pabloripoll Fue a traves de una empresa en Colombia. Lo que hacen es subcontratarte pero completo escuche de fondoen unos terminos bastante fuertes que Venezolanos NO, sin importar curriculum o experiencia
Que te hace pensar que fue porque eres venezolano?
@@pololoncho Facil por el simple detalle que cuando estaba en el proceso de entrevista llega el dueño de la empresa y le consulta a la gente de que parte de Madrid soy y el otro le contesta: no es de Venezuela. El tipo le dice que ponga el microfono en mute y no lo hizo y escuchamos completo el de Colombia y yo la frase "No me interesa que venga con 10 años de experiencia de Venezuela no quiero nada! Son unos %$&%$&$". Luego nos enteramos que lo asaltaron unas lacras que migraron para alla. Asi de simple 🤔
Miente con el acento y no pongas la nacionalidad
Busca en Alemania, aqui ando y 0 problema
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La letra con sangre; entra.
Esos reclutadores tendrán que aprender por las malas, me parece excelente que los expongas, con las ofertas de mi país Colombia tendrías carne, quieren todo un equipo de IT en una persona, y rendir por todo el equipo y sueldo de 1
Puedes hacer esto pero con Venezuela y Cuba? Gracias.
Víctor, hoy mismo empiezo tu curso con los 100 proyectos para hacerme el portfolio 😊
Los primeros instantes de video: eres una basura 🤬🤬🤬🤬
A pero la intro: hola 😊😊😃😃
las ofertas de trabajo en Europa son decentes, si quieres ver locuras pasate por latinoamerica jajaj
Felicidades y gracias por tus cursos, a mi parecer son los mas completos que he visto y a un precio simbólico, están genial, un abrazo grande.
ve las de mexico, esos piden mas que google, quieren que seas el area de IT
jajaja viejo sos el mejor. Saludos desde NI.
que tienes contra los pianos? jajajajaj
Pon ofertas de Lima Perú
Ella la muy muy y la mas mas.
¿Desde cuando hay que recalcar que un ser humano va a ser respetado y tratado como un ser humano? desde el momento en el que estás en una empresa y a las compañeras las tratan como a pedazos de carne solo por ser mujeres, no se les deja hablar, se las trata como a locas histéricas, si es una jefa se presupone que habrá llegado de rodillas al puesto etc etc etc, y no hablamos ya de extranjeros.
Todo esto, por desgracia, en el sector de la programación que está muy masculinizado, sigue pasando, me he encontrado con muchos compañeros de trabajo, mayores y jóvenes, pero sobre todo jóvenes, que siguen actuando como cromañones con las pocas compañeras que hay.
¿Sobra que digan eso en la oferta? Por desgracia no, si la realidad fuera otra entonces si y de hecho, me alegra en cierto modo que te sorprenda, quiere decir que tu no eres así, pero ya te digo yo que la mayoría de los compañeros que he tenido durante los 10 años que llevo trabajando en el sector, son unos cromañones de manual, más o menos sutiles, pero cromañones.
Excelente Victor, gracias por compartir. Ultimamente he visto que las ofertas están limitadas por la posición regional.
Preguntas: ¿Cual es la razón para que en Europa y en LaTam se ofrezcan y produzcan los mismos requerimientos para reclutar un programador?. ¿Los reclutadores de donde demonios salen?. ¿La política de reclutamiento quién la dicta?. ¿En el fondo los mismos programadores e Ingenieros de sistemas/software causaron el desmoronamiento de la profesión y el Chino de Nvidia les coloco el puntillazo final?.
Victor qué opinas de Pasantías sin pago que te ponen a trabajar duro? Harás un video completo de eso? Gracias
Quien pide saber React y PHP a la vez está pidiendo demasiado. Esto son dos perfiles diferentes.
14:20 no estoy de acuerdo. Porque la ventaja de esas cosas es que reducen tu sueldo bruto, no neto, por lo que sales ganando. Yo por ejemplo tengo ticket restaurante, 200 euros puedo gastar al mes. Si gasto los 200, en mi nómina vienen 160€ menos, porque esos 200 que restan son del bruto, ahorras en IRPF.
Y no es obligatorio. Quien quiera lo usa, quien no, cobra su sueldo íntegro y ya
Cuando te dicen que directamente en plantilla cliente final se refiere a que no estarás contratado por una externa o consultora, es decir que no estarás prestando servicios externos sino que eres directamente un empleado de la empresa cliente. Seguramente la consultora esta ofreciendo un servicio de captación de personal pero la contratación la lleva el cliente
Podrías buscar en EEUU para ver cómo son sus ofertas
¿En qué página reaccionas a las ofertas?
Programa de referidos es cuando como empleado recomiendas a otro perfil amigo o ex colega tuyo para una posición abierta en la empresa. Si esa persona logra pasar los filtros y ser contratada luego la empresa te paga un bono o suma de dinero como premio por haber referido a ese perfil.
Pensé que no volvería esta sección, que bueno que no fue asi
Hola puedes reaccionar a las ofertas de El Salvador
mira todos los días las ofertas en linkedin, y no veo nunca una de esas jsjsjsjsjs
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Buen video !!!
Busca ofertas en Uruguay!
No se si soy yo pero el audio se escucha saturado
me pasé subiendo el volumen. Baja el volumen de tus altavoces y se escucha perfecto :)
Igual que el mercado laboral.