Fui estagiário numa empresa, mais atuava como profissional formado e recebendo salário de estagiário e carga horária de 10 horas por dia , e no final sai com uma mão na frente outra atrás. E não tinha nenhum professor formado me acompanhando!
Primeiramente gostaria de parabenizar a lindíssima Dra, pela excelente explicação a respeito do assunto. Se for possível gostaria que a Sra me tirasse uma dúvida!! Que provavelmente sanará de muitas outras pessoas. Pois bem, a dúvida esta relacionada ao recebimento de benefício previdenciário pelo INSS; Quando se esta em auxílio doença, o estudante pode fazer estágio com percepção de Bolsa auxilio?? Sem ter o direito previdenciário suspenso ou cancelado?? Obrigado.
Eu fui estagiária durante 1 e 4 meses e pedi desligamento antes de encerrar o contrato do período de 2 anos. Tive recesso de 30 referente a 1 ano de contrato, mas minha dúvida é esse período de 4 meses se teria direito em receber a bolsa como rescisão, e as férias? Receberia alguma rescisão?
Olá, professora. Estou adorando seus vídeos e eles têm me ajudado bastante. Entretanto, fiquei com uma dúvida e gostaria de ssaber se você poderia me esclarecer, por gentileza. O período de estágio tem limite de 2 anos, mas esse limite é para cada empresa ou ao total? Por exemplo, um estudante de ensino superior de 5 anos pode realizar 04 anos de estágio, ao todo, para duas empresas diferentes ou pós completados 02 anos de estágio ele não pode mais ser "contratado" nessa modalidade? Desde já, agradeço.
mas se recesso não é remunerado, o que significa "Art. 13. § 1o O recesso de que trata este artigo deverá ser remunerado quando o estagiário receber bolsa ou outra forma de contraprestação." ?
Bom dia a todos, especialmente a professora e Vossa equipe. A pergunta é. Se não caracterizar estágio, mas sim emprego. O estágio será obrigado entrar por outro período de estágio?
Sendo que dono do espaço disse que faria acerto CMG como se eu fosse contratada de carteira assinada!! E me pagou 148 reais de acerto alegando que eu pedi conta e não cumpri aviso prévio!! Acerto de 10 meses recebi 148 reais , não recebi FGTS conforme combinado e nem seguro !! Sendo que combinado com o dono foi esse .
Fui estagiário numa empresa, mais atuava como profissional formado e recebendo salário de estagiário e carga horária de 10 horas por dia , e no final sai com uma mão na frente outra atrás. E não tinha nenhum professor formado me acompanhando!
Assistir o seu vídeo para ensinar. A.filinha
Show!!!❤
Primeiramente gostaria de parabenizar a lindíssima Dra, pela excelente explicação a respeito do assunto.
Se for possível gostaria que a Sra me tirasse uma dúvida!! Que provavelmente sanará de muitas outras pessoas.
Pois bem, a dúvida esta relacionada ao recebimento de benefício previdenciário pelo INSS; Quando se esta em auxílio doença, o estudante pode fazer estágio com percepção de Bolsa auxilio?? Sem ter o direito previdenciário suspenso ou cancelado??
Obrigado.
BOA ANJO !
😉
Parabéns 👏👏👏👏
☺️☺️☺️
obrigadaaaaaa
Ótima explanação me ajudou muito
☺️
Estágio vem do grego "eztagios", que significa mão de obra semi escrava legalizada.
😂😂
Eu fui estagiária durante 1 e 4 meses e pedi desligamento antes de encerrar o contrato do período de 2 anos. Tive recesso de 30 referente a 1 ano de contrato, mas minha dúvida é esse período de 4 meses se teria direito em receber a bolsa como rescisão, e as férias? Receberia alguma rescisão?
Faço técnico em administração e estou quase no fim do curso posso estagiar ainda mesmo faltando pouco pra me formar?
Olá, professora. Estou adorando seus vídeos e eles têm me ajudado bastante. Entretanto, fiquei com uma dúvida e gostaria de ssaber se você poderia me esclarecer, por gentileza. O período de estágio tem limite de 2 anos, mas esse limite é para cada empresa ou ao total? Por exemplo, um estudante de ensino superior de 5 anos pode realizar 04 anos de estágio, ao todo, para duas empresas diferentes ou pós completados 02 anos de estágio ele não pode mais ser "contratado" nessa modalidade? Desde já, agradeço.
mas se recesso não é remunerado, o que significa "Art. 13.
§ 1o O recesso de que trata este artigo deverá ser remunerado quando o estagiário receber bolsa ou outra forma de contraprestação." ?
Não tem o terço de férias. Somente o pagamento da bolsa
@@MarinaMarquesprof entendi, obrigada
Dava aula das 8:00 da manhã até 12:30 e depois voltava as 15:00 e saia as 22:00 . Não recebia almoço e nem vale alimentação!!
Semi escravidão
Bom dia a todos, especialmente a professora e Vossa equipe. A pergunta é. Se não caracterizar estágio, mas sim emprego. O estágio será obrigado entrar por outro período de estágio?
Se configurar vínculo de emprego, ele terá todos os direitos previstos na clt
Trabalhei 6 meses como estagiário e não recebi o recesso remunerado, isso tá certo?
Não, não está. Quando rescindiram meu contrato, me pagaram as férias proporcionais.
Sendo que dono do espaço disse que faria acerto CMG como se eu fosse contratada de carteira assinada!! E me pagou 148 reais de acerto alegando que eu pedi conta e não cumpri aviso prévio!! Acerto de 10 meses recebi 148 reais , não recebi FGTS conforme combinado e nem seguro !! Sendo que combinado com o dono foi esse .